Transitions Pro Mayotte

Transitions Pro Mayotte

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Transitions Pro Mayotte finance la reconversion professionnelle et la VAE des salariés du privé.

Photos from Département-Région de Mayotte's post 24/04/2026
13/04/2026

[Compte Personnel de Formation (CPF) à Mayotte]

Salariés du privé, agents publics, travailleurs indépendants, le CPF est actif à Mayotte depuis le 01/01/2019

➡️ Le CPF vous permet de financer des formations pour développer vos compétences, évoluer professionnellement ou préparer une reconversion.

👉 Pensez à activer votre compte CPF pour vérifier l'alimentation de vos droits depuis le 01/01/2019 : moncompteformation.gouv.fr/espace-prive

Photos from Transitions Pro Mayotte's post 13/04/2026

[Rencontre avec les étudiants du Bachelor RH de la CRESS Mayotte]

📍 Le 25 février, nous avons eu le plaisir d’échanger avec les étudiants du Bachelor RH de la CRESS de Mayotte, aux côtés de Mon CEP à Mayotte par Avenir Actifs, représenté par Hema Moinene Mistoihi. Transitions Pro Mayotte était représenté par Daoud ABDOU, Directeur Général.

Au-delà des dispositifs, c’est une réalité que nous leur avons partagée : celle des parcours professionnels à construire, à sécuriser, parfois à réinventer.

🔹 Accompagner une reconversion
🔹 Rendre la formation accessible
🔹 Sécuriser les trajectoires

Autant d’enjeux concrets, au cœur des dynamiques du territoire.

Aux côtés de ses partenaires, Transitions Pro Mayotte s’engage pleinement pour l’avenir du territoire, en contribuant à former et sensibiliser les futurs professionnels des ressources humaines.

🙏 Un grand merci à Kamal Youssouf pour son engagement, ainsi qu’à Nadjima said et Eirini ARVANITOPOULOU pour la qualité de l’organisation de ces rencontres de Mayotte demain.

04/03/2026

[Première rencontre officielle avec le nouveau Directeur régional de France Travail Mayotte]

🤝 Ce mardi 3 mars 2026, M. Daoud ABDOU, Directeur général de Transitions Pro Mayotte, et M. Eric HELLER, nouveau Directeur régional de France Travail Mayotte, se sont rencontrés à Mamoudzou pour un premier échange institutionnel depuis sa prise de fonctions.

Cette rencontre s’inscrit dans la continuité des relations entre nos deux institutions, tout en ouvrant une nouvelle dynamique de coopération.

Avec 205 collaborateurs, France Travail Mayotte occupe la 5ᵉ place des plus grands employeurs du territoire, confirmant son rôle structurant dans l’écosystème emploi-formation mahorais.

Plusieurs orientations opérationnelles ont été actées :

🔹 Relancer un partenariat d’action autour du Conseil en évolution professionnelle

🔹 Déployer des actions au bénéfice des 205 collaborateurs, en portant une vigilance spécifique aux situations contractuelles les plus exposées

🔹 Associer Transitions Pro Mayotte aux événements Emploi-Formation

🔹 Lancer des matinales professionnelles dès ce mois et les sanctuariser durablement

🔹 Préparer une convention structurante avec un objectif de signature en mai

Cette rencontre, caractérisée par un esprit d’ouverture et une volonté partagée d’avancer concrètement, ouvre une nouvelle séquence de coopération au service des salariés et des demandeurs d’emploi de Mayotte.

La dynamique est engagée.

18/02/2026

[Rencontre à Kawéni]

🤝 À Kawéni, une rencontre de travail s’est tenue entre Transitions Pro Mayotte, et Envergure, filiale du Groupe Actual, à l’occasion de la première visite sur le territoire de leurs directions générales.

M. Daoud Abdou, directeur général de Transitions Pro Mayotte, a été reçu au siège d’Envergure Mayotte par Mme Virginie Boireau, directrice générale, et Mme Sandra GICQUERE, directrice générale d’Envergure.

🎯 Mandatée par France compétences, Envergure déploie à Mayotte le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) pour les actifs occupés du secteur privé, sous la marque « Mon CEP à Mayotte par Avenir Actifs ».

🔧 Ce temps d’échange a permis de relancer le projet de convention de partenariat entre nos structures, initié de longue date, et de poser les bases d’une coopération plus structurée et plus opérationnelle au service des entreprises et des salariés.

Dans un territoire en reconstruction, le développement des compétences constitue un levier essentiel.

Cette dynamique partenariale vise à mieux coordonner les interventions afin d’apporter des réponses plus lisibles, plus visibles et plus efficaces au service du territoire.

10/02/2026

[3200 MERCIS] 🙏

En avril 2022, la page LinkedIn de Transitions Pro Mayotte comptait 26 abonnés. Aujourd'hui, vous êtes près 3200 à suivre, lire, partager et vous intéresser à la reconversion professionnelle sur notre territoire 📈

En quelques années, la communauté a connu une croissance exceptionnelle. Nous faisons désormais partie du Top 8 des pages LinkedIn du réseau national (sur 18 structures), une belle progression pour le plus jeune et le plus petit territoire du réseau.

Avec des moyens modestes mais une énergie collective forte, Mayotte se hisse aujourd’hui devant l’ensemble des Transitions Pro ultramarins historiques et se rapproche progressivement de grandes régions hexagonales. Une dynamique construite pas à pas, grâce à vous 💪

Derrière ce chiffre, il y a des parcours de vie, des doutes, des ambitions, des secondes chances.
Il y a surtout une conviction : chacun doit pouvoir choisir sa voie et évoluer 🌱

Merci à celles et ceux qui nous suivent, qui relaient nos actions et qui participent à faire vivre ce sujet essentiel pour Mayotte 🤝

👉 Pas encore abonnés à nos réseaux ?

Rejoignez-nous pour rester informés, comprendre vos droits et suivre toute l’actualité de la reconversion professionnelle sur notre territoire 🔎

Photos from Transitions Pro Mayotte's post 10/02/2026

[LANCEMENT]

La Communauté « Reconversion professionnelle » sur le Département-Région de Mayotte.

📅 14 décembre 2024 : Le cyclone Chido frappe durement Mayotte 🌪️ Économie fragilisée, entreprises à l’arrêt, parcours professionnels bouleversés.

📅 10 septembre 2025 : Sous l’impulsion conjointe du GIP Carif Oref Mayotte et de Transitions Pro Mayotte, le DEPARTEMENT DE Département-Région de Mayotte adopte la délibération n° DL_CP2025_0191 🏛️

➡️ Agence Régionale de Santé Mayotte du CPRDFOP
➡️ La reconversion professionnelle devient une priorité Agence Régionale de Santé Mayotte

📅 12 novembre 2025 : Au CAUE de Mayotte, la Communauté de la Reconversion Professionnelle est officiellement installée 🤝

Un cadre collectif pour structurer, coordonner et agir concrètement dans le CPRDFOP post-Chido.

👥 Pionniers de cette première réunion de travail
Premiers acteurs à s’engager concrètement dans la structuration de la Communauté de la Reconversion Professionnelle post-Chido :

Mouhamadi Raouf ZAKOUANA (GIP Carif Oref Mayotte)
Daoud A. ABDOU (Transitions Pro Mayotte)
SOULAIMANA Moursali (Mon CEP à Mayotte par Avenir Actifs)
Céline M’KADARA (AKTO)
Azim Akbaraly (CEP APEC La Réunion et Mayotte)
Tamara Guistinati Kuzmic (Adie Mayotte)
Rachid OUSSENI (CRESS Mayotte / Institut FIKIRI)
Aïda Perichon (Agefiph La Réunion-Mayotte)
Ségolène Meunier (MDPH MAYOTTE)
Philippe GUISTINATI RAINA (Electriciens sans frontières)

👉 Leur présence dès cette première réunion marque un engagement fondateur pour bâtir des réponses concrètes et durables aux enjeux de reconversion professionnelle à Mayotte.

➡️ Transitions Pro Mayotte poursuivra l’animation de cette communauté pour faire de la reconversion professionnelle un levier durable de résilience économique et sociale pour Mayotte Debout 🌱

Photos from Transitions Pro Mayotte's post 04/02/2026

🤝 Transitions Pro Mayotte muscle ses partenariats et renforce son maillage territorial

Ce matin à Combani, Transitions Pro Mayotte, en partenariat avec le CEP Avenir Actifs, a coanimé une matinale professionnelle autour de la reconversion professionnelle et de l’évolution des parcours, auprès de 20 salariés de la CRESS Mayotte.

🎙️ La rencontre a été coanimée par Moursali SOULAIMANA (CEP Avenir Actifs) et Daoud ABDOU, directeur général de Transitions Pro Mayotte.

💬 Les échanges ont été riches, dynamiques et interactifs, illustrant l’intérêt concret des salariés pour les dispositifs permettant de sécuriser les parcours professionnels et d’ouvrir de nouvelles perspectives.

🌱 Dans un territoire en pleine reconstruction, accompagner les transitions professionnelles constitue un levier essentiel pour le développement humain et économique de Mayotte.

🙏 Nous remercions chaleureusement Eirini ARVANITOPOULOU et Nadjima SAID pour l’organisation de ce premier événement collectif de l’année 2026.

➡️ D’autres actions de ce type seront déployées prochainement sur l’ensemble du territoire.

29/01/2026

🤝 Bonne nouvelle pour la formation et l’emploi à Mayotte.

Le Département-Région de Mayotte et Transitions Pro Mayotte lancent une collaboration concrète pour déployer le certificat CléA, grâce à un cofinancement public dédié.

Cet après-midi, une première réunion de travail a permis de poser les bases de cette action commune, avec les équipes du Département-Région et de Transitions Pro Mayotte, pour organiser très prochainement les premières sessions de certification.

🎯 Le CléA, c’est quoi ?
C’est une certification qui permet de valider les compétences de base utiles dans tous les métiers : lire, écrire, compter, utiliser le numérique, travailler en équipe, respecter les règles de sécurité…
Un vrai coup de pouce pour trouver un emploi, évoluer dans son travail ou reprendre une formation.

👉 Dans les prochaines semaines, des actions vont démarrer sur le territoire.
Transitions Pro Mayotte communiquera très vite sur les modalités pour en bénéficier.

À Mayotte, on investit dans les compétences, la confiance et l’avenir. Et ça, c’est du concret.

26/01/2026

Ce matin à 11h, nous étions au centre de formation M.C.F – Mayotte Consulting Formation, à Mamoudzou, pour échanger avec des étudiants en Ressources Humaines autour de la reconversion professionnelle et des solutions concrètes pour sécuriser les parcours des salariés à Mayotte.

Répondre présent aux invitations de nos enfants, l’avenir de Mayotte, c’est toujours un plaisir.

Parce que la transition professionnelle ne se décrète pas, elle s’explique, se construit et s’accompagne, au plus près du terrain et des réalités du territoire.

Former les futurs professionnels des RH, c’est aussi préparer celles et ceux qui, demain, orienteront, recruteront et accompagneront les parcours.

Un grand bravo à Dalida SOILIHI, étudiante du centre, à l’origine de cette initiative et qui a porté l’organisation de cette rencontre avec sérieux et engagement. Voilà le type de leadership dont Mayotte a besoin.

Merci également aux étudiants et à l’équipe pédagogique du M.C.F pour la qualité des échanges.

La relève est là, et elle est déjà en mouvement.

20/01/2026

🌟 Bonne nouvelle pour 2026 à Mayotte : un nouveau site pour préparer votre reconversion professionnelle !

Transitions Pro Mayotte lance son nouveau site internet 👉 www.transitionspro-mayotte.fr

Vous êtes salarié(e) et vous pensez à changer de métier ?
Vous êtes employeur et vous souhaitez accompagner vos salariés dans leurs projets ?
Vous êtes partenaire de l’emploi ou de la formation ?

Sur ce nouveau site, vous trouverez en un seul endroit :
✔️ des informations claires sur les dispositifs de reconversion
✔️ les conditions pour en bénéficier
✔️ les démarches à suivre et les contacts utiles à Mayotte

Accessible sur ordinateur et sur téléphone, ce site a été pensé pour vous simplifier la vie et vous aider à passer de l’idée au projet.

👉 Découvrez-le dès maintenant et partagez l’info autour de vous : www.transitionspro-mayotte.fr

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