What are the opening hours?

Tuesday 18:00 - 21:00 Wednesday 18:00 - 21:00 Thursday 18:00 - 21:00 Friday 18:00 - 21:00 Sunday 09:00 - 16:00

Giải mã Nghề nhân sự, 7b4 Ngõ 282 Đường Khương Đình, Hanoi (2026)

21/08/2026

Trao đổi về tình hình đăng ký dự án Giải mã Nhân sự online K37 - 29/08/2026

Thân gửi anh chị và các bạn,
Như anh chị đã biết, hiện tại Ban dự án đã mở cửa đăng ký tham gia dự án Giải mã khóa K37 dành cho tất cả các anh chị em quan tâm đến Quản trị nhân sự. Đây là dự án "bình dân học vụ", người đi trước truyền kinh nghiệm cho người sau, là seri 20 buổi workshop chia sẻ về Vòng đời nhân sự xoay quanh: Tuyển - tuyển dụng (4 buổi) + Dạy - đào tạo (3 buổi) + Dùng - đánh giá hiệu quả công việc, sử dụng, phân bổ, bố trí nguồn lực (3 buổi) + Giữ - lương thưởng, chế độ đãi ngộ, ngân sách, xây dựng thang bảng lương, BHXH, thuế TNCN (4 buổi) + Thải (Hợp đồng lao động, kỹ thuật xử lý quan hệ lao động (4 buổi).

Sau 2 tuần thông báo, dự án có 18 thành viên đăng ký và 9 thành viên xác nhận tham gia. Do là dự án cộng đồng phi lợi nhuận nên để buổi workshop mở được như 1 lớp học bình thường thì cần ít nhất 10 anh chị tham gia. Vì vậy Ban dự án rất mong các anh chị (nếu quan tâm) xác nhận chia sẻ chi phí sớm để dự án được tiếp tục mở, tạo ra khu vực giao lưu kết nối, hỗ trợ giúp đỡ nhau trong công việc của anh chị em chúng ta.

Cái hay của dự án là các anh chị HLV chia sẻ không giấu nghề, mỗi 1 module là 1 HLV khác nhau, mặc dù là workshop nhưng có đầy đủ giáo trình, sách, bút, tài liệu bản cứng, bản mềm.
ĐẶC BIỆT ! Khi tham gia đủ 80% số buổi + nộp bài luận nhỏ, học viên sẽ được thư.ở.ng 800k + chứng nhận của dự án.

Lưu ý:
- Nếu anh chị đã là học viên của dự án, BQT thân mời anh chị quay trở lại tiếp tục giao lưu với thế hệ sau với tư cách Học viên học lại hoặc Huấn luyện viên chia sẻ lại cho cộng đồng.
- BQT cũng rất mong anh chị có thể vui lòng chia sẻ thông tin giúp về dự án để nhiều anh chị em trong cộng đồng biết đến dự án ý nghĩa này.

Trân trọng,
Ban dự án Giải mã
(Thông tin dự án: http://hrshare.edu.vn/giaima)

Tái bút: Xin gửi anh chị thông tin về dự án khóa K37 tới
1. Khai giảng: 29/08/2026
2. Thời gian: Từ 19h15-21h15 thứ 3 thứ 5 - 20 buổi online zoom
3. C.h.i ph.í ch.ia s.ẻ: 2 000 000 (Trước khóa Anh/Chị nhận được 1 quyển giáo trình, 2 quyển sách Blog nhân sự, 1 chiếc but bi chuyển phát miễn phí qua bưu điện. Khi tham gia đủ 80% số buổi + nộp bài luận nhỏ, học viên sẽ được thư.ở.ng 800k + chứng nhận của dự án đã ép plastic chuyển phát về tận nơi)
4. Lịch huấn luyện: https://docs.google.com/spreadsheets/d/1AdvGyQpC4ziGixJUWHXh15F7FqSHM-oN/edit?rtpof=true
Hoặc anh chị có thể li.ên h.ệ tr.ực ti.ếp:
+Ms. Nguyên | Trợ lý hỗ trợ dự án | Đt/Zalo: 0569815002 | Mail: [email protected]
+ Ms. Mai | Trợ lý hỗ trợ dự án - Đt: 0838.833.616 | Zalo: 036.9904.004 | Mail: [email protected]

19/08/2026

[THÔNG BÁO NHẮC LỊCH] BUỔI HỌC SỐ 1 – DỰ ÁN GIẢI MÃ NHÂN SỰ KHÓA 37
Thời gian: 19h15, Thứ Bảy, ngày 29/08/2026

Thân gửi anh/chị và các bạn,

Chỉ còn 10 ngày nữa, Dự án Giải mã Nhân sự Khóa 37 sẽ chính thức khởi động. Đây là chương trình đào tạo phi lợi nhuận, được thiết kế dành riêng cho những người mới bắt đầu, những ai đang tìm kiếm một góc nhìn tổng thể và nền tảng vững chắc về ngành nhân sự.

Với sứ mệnh “Sẻ chia tri thức – Gia tăng giá trị”, dự án được tổ chức bởi cộng đồng Nhân sự Việt Nam (HRs Community) cùng sự đồng hành của các Chuyên gia, Giám đốc, Trưởng phòng Nhân sự.

1. BTC xin giới thiệu nội dung Buổi 1
Chủ đề: Hệ thống Quản trị Nhân sự – Công ty cần có gì?
Thời gian: 19h15, ngày 29/08/2026
Giảng viên: Ths.Nguyễn Hùng Cường – HRM Consultant, Admin HrShare

2. Nội dung chính:
• Nhu cầu của tổ chức và nhân viên?
• Chụp cắt lớp văn hóa Doanh nghiệp và các yếu tố cấu thành văn hóa
• Hệ thống Quản trị Nhân sự bao gồm những yếu tố gì?
• Nguyên tắc xây dựng Hệ thống QTNS
• Cách thức tạo ra con người "gắn kết" trong tổ chức

3. Liên hệ hỗ trợ:
• Ms. Nguyên – Phụ trách cộng đồng HrShare: 0569.815.002
• Ms. Mai – Trợ lý dự án: 036.9904.004 | [email protected]
• Hotline: 0838.833.616

Hẹn gặp lại anh/chị tại buổi khai giảng tuần tới.

Trân trọng,
Giải mã Nghề nhân sự
Website: hrshare.edu.vn/giaima
Đăng ký tham gia: https://goo.gl/u5LPhQ

18/08/2026

[KHÉP LẠI HÀNH TRÌNH GIẢI MÃ NHÂN SỰ K35]
Vậy là hành trình 20 buổi học của Dự án Giải mã Nhân sự K35 đã chính thức khép lại.
Một chặng đường không quá dài, nhưng đủ để tạo nên rất nhiều sự kết nối, chia sẻ và những góc nhìn mới về nghề Nhân sự.

Thay mặt BTC, xin gửi lời cảm ơn chân thành tới các Huấn luyện viên đã dành thời gian, kinh nghiệm và tâm huyết để đồng hành cùng học viên xuyên suốt dự án:
🤝 Mr. Nguyễn Hùng Cường – Chuyên gia tư vấn tái tạo hệ thống Quản trị Nhân sự, Admin Group Hrshare
🤝Module Tuyển : Mr. Phạm Duy Khánh – Giám đốc Nhân sự – Công ty Tnhh Wesbrook Việt Nam
🤝 Module Dạy : Ms. Vũ Thị Thu Hà – Leader Tuyển dụng, Đào tạo & Phát triển văn hóa doanh nghiệp Công ty Cổ phần CMC
🤝 Module Dùng : Ms. Đỗ Thị Huề – Trưởng phòng Hành chính nhân sự công ty cổ phần Liber Holding
🤝 Module Giữ : Ms. Nguyễn Thị Thái Hảo – Head of HR Operations cm HRBP Expert tại Công ty Cổ phần ASIM Group
🤝 Module Thải : Ms. Nguyễn Thị Lê – Giám đốc nhân sự Công ty TNHH Máy tính Hồng Anh

BTC cũng xin gửi lời cảm ơn đặc biệt tới tất cả anh/chị học viên đã nhiệt tình tham gia, đặt câu hỏi, chia sẻ tình huống thực tế và đồng hành cùng lớp trong suốt thời gian qua.
Chính sự tương tác và tinh thần học hỏi nghiêm túc của anh/chị đã tạo nên một lớp học vô cùng sôi nổi và nhiều giá trị. ❤

Dự án K35 khép lại, nhưng những kiến thức, mối quan hệ và cảm hứng với nghề HR chắc chắn sẽ còn tiếp tục ở lại.
Có những buổi học kết thúc mà mọi người vẫn nán lại trao đổi thêm, có những câu chuyện nghề khiến cả lớp cùng suy nghĩ… và cũng có không ít anh/chị chia sẻ rằng:
“Ước gì mình biết đến Giải mã Nhân sự sớm hơn.”

👉 Vì thế, BTC xin chính thức thông báo: Dự án Giải mã Nhân sự K37 chuẩn bị khai giảng !
– Khai giảng buổi 1: 29/08/2026
– Thời lượng: 20 buổi
– Thời gian: Thứ 3,5 từ 19h15 – 21h15
– Chi phí chia sẻ: 2.000.000 VNĐ /khóa (Tham gia đủ 80% số buổi được thưởng ngay 800.000 kèm theo chứng nhận của dự án đã ép plastic khi nộp bài luận nhỏ cuối khóa )
– Chi tiết dự án: https://hrshare.edu.vn/giaima.

2. ĐĂNG KÝ: Hotline: 083.8833.616
– Link đăng ký online: https://byvn.net/9570
– Ms. Nguyên | Trợ lý phụ trách | Điện thoại/Zalo: 0569.815.002 | [email protected]
– Ms. Mai | Phụ trách học viện Nhân sư | Điện thoại/zalo: 0369.904.004 – Mail: [email protected]

Trân trọng,
Ban dự án Giải mã

15/08/2026

THƯ MỜI THAM GIA HỘI ĐỒNG HUẤN LUYỆN VIÊN DỰ ÁN GIẢI MÃ NHÂN SỰ
Thân gửi anh chị và các bạn !
Dự án Giải mã Nhân sự online K36 đã kết thúc. Nay dự án sẽ tiếp tục mở, dự kiến K37 sẽ khai giảng ngày 29/08 – thứ 7 !

HrShare Community đang tiếp tục triển khai dự án đào tạo cộng đồng phi lợi nhuận "Giải mã Nhân Sự" (http://hrshare.edu.vn/giaima/). Đây là dự án “bình dân học vụ” được thiết kế để chia sẻ kiến thức quản trị nhân sự (QTNS) đến với những ai làm trong nghề và có mong muốn tìm hiểu về quản trị nhân sự.

Khi tham gia, học viên sẽ được hưởng lợi từ:
Mạng lưới kết nối rộng lớn, đồng hành cùng những người trong cùng lĩnh vực
Kiến thức nền tảng của QTNS thông qua vòng tròn quản trị nhân sự: Tuyển - Dạy - Dùng - Giữ - Thải
Những kiến thức đa sắc màu này đến từ chính các Huấn luyện viên (HLV) của cộng đồng - những người anh chị giàu kinh nghiệm, sẵn sàng chia sẻ và truyền lửa cho thế hệ sau, giúp khẳng định tầm quan trọng của nghề quản trị nhân sự, và xây dựng cộng đồng ngày càng phát triển. Với kinh nghiệm, nhiệt huyết và lòng tận tâm, các HLV đã đóng góp rất nhiều cho dự án qua từng mùa học.

Dự án Giải Mã đã đi qua nhiều mùa. Với kỳ vọng dự án sẽ trở thành nơi để các thành viên chia sẻ tri thức cho nhau, Ban dự án xin được gửi lời mời tham gia Hội đồng chuyên môn cộng đồng tới toàn thể anh chị em và các bạn.

Nếu anh/chị quan tâm đến việc:
- Cho đi để nhận nhiều hơn
- Thiện nguyện vì cộng đồng
- Mong muốn đền đáp tiếp nối
- Đóng góp một cái gì đó cho cuộc sống

Đặc biệt, nếu anh chị :
- Đang làm HRM hoặc kinh nghiệm vị trí >= 7 năm.
Hãy gia nhập Hội đồng chuyên môn HrShare. Chúng ta sẽ cùng nhau bàn nhiều thứ để giúp cộng đồng phát triển.

Anh/chị đừng ngần ngại, vui lòng đăng ký tại: https://goo.gl/5DJbax

Cùng với HrShare, chúng ta sẽ :
- Kết nối chia sẻ
- Trao đổi về chuyên môn
- Định hướng kiến thức
- Cùng nhau hợp tác xây dựng các dự án hỗ trợ cộng đồng

Đi cùng nhau, chúng ta sẽ đi xa hơn. Hẹn gặp anh chị tại mail sau khi đăng ký.

Thông tin liên hệ:
- Ms Đỗ Ngọc Mai – Phụ trách chăm sóc cộng đồng Nhân sự HrShare
- Hotline: 0838833616 | Mail: [email protected] | Zalo 0369904004
Hi vọng sẽ được cùng anh chị em đồng hành trong sứ mệnh vì cộng đồng.
Trân trọng!
Ban dự án Giải mã Nhân sự

Liên hệ trực tiếp 24/7:
- Ms.Nguyên | Phụ trách chăm sóc cộng đồng HrShare | 0569.815.002
- Hotline | 0838833616
- Thông tin chi tiết tại : http://hrshare.edu.vn/giaima/
- Link đăng ký tham gia dự án Giải mã Nhân sự: https://bit.ly/3wRdkdO

11/08/2026

Hôm trước, một chị học viên nhắn:

“Trước giờ em không được training chuẩn chỉnh như cô đã dạy nên bơi mệt ghê – giờ em biết bơi sao cho đúng.”

Đọc câu này, chắc nhiều anh chị HR cũng sẽ hiểu cảm giác đó. Làm Nhân sự lâu năm không có nghĩa là lúc nào gặp một vụ việc quan hệ lao động cũng biết ngay phải xử lý thế nào. Điều khó đôi khi không phải là thiếu kiến thức, mà là không biết bắt đầu từ đâu, áp dụng quy định nào và đi từng bước như thế nào cho đúng.

Vì vậy, lớp Kỹ thuật xử lý Quan hệ lao động bài bản không chỉ giúp anh chị biết thêm về Luật, mà quan trọng hơn là biết cách áp dụng Luật vào những tình huống thực tế, có căn cứ, có trình tự và hạn chế rủi ro cho doanh nghiệp.

Tối nay, ngày 11/08 - 19h15 lớp chính thức khai giảng online qua Zoom.

Nếu anh chị đang làm HRM/HR và thường xuyên phải trực tiếp xử lý những vấn đề phát sinh giữa NLĐ và doanh nghiệp, em nghĩ đây là một lớp rất đáng để đầu tư cho công việc của anh/chị.

Hẹn gặp anh/chị lúc 19h15 tối nay!

07/08/2026

Công văn 6101 /BHXH-QLT năm 2026: Không phải mọi khoản hỗ trợ cố định và được chi trả ổn định hàng tháng đều phải đóng BHXH?

Ngày 31/07/2026, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Thành phố Hồ Chí Minh vừa có Công văn 6101 /BHXH-QLT năm 2026 V/v trả lời văn bản số 08/2026- AZVLAW.

"1. Các khoản hỗ trợ điện thoại, đi lại, nhà ở nếu ghi thành mục riêng trong hợp đồng lao động theo quy định tại khoản 5 Điều 3 của Thông tư 10/2020/TTBLĐTBXH ngày 12/11/2020 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (nay là Bộ Nội vụ) không phải là tiền lương thì không làm căn cứ tính đóng BHXH bắt buộc (kể cả trường hợp các khoản này được cố định và được chi trả ổn định hằng tháng).

Căn cứ để xác định mức tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc là nội dung được thỏa thuận trên hợp đồng lao động theo đúng quy định pháp luật.

2. Về điều kiện để xác định là “các chế độ và phúc lợi khác” không thuộc thẩm quyền hướng dẫn của cơ quan BHХH. Theo quy định của pháp luật về lao động và BHXH, tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc được xác định theo mức lương ghi trên hợp đồng lao động (theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 31 của Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 và quy định chỉ tiết tại khoản 1 Điều 7 của Nghị định 158/2025/NĐ-СР).

Đối với thủ tục hồ sơ báo tăng lao động, điều chỉnh mức đóng, cơ quan BHXH không yêu cầu đơn vị cung cấp hóa đơn, tài liệu chứng minh mà đơn vị căn cứ hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, ... đã thỏa thuận, giao kết với người lao động để lập hồ sơ, đơn vị tự kê khai, tự chịu trách nhiệm và lưu trữ hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, bảng lương, ... để phục vụ công tác kiểm tra, đối chiếu theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền.

3. BHXH Thành phố đã hướng dẫn về các khoản hỗ trợ điện thoại, đi lại, nhà ở tại Công văn số 4916/BHXH-QLT ngày 30/6/2026 của BHXH Thành phố trả lời văn bản số 06/2026-AZVLAW và nhắc lại tại mục 1 Công văn này.

Khi tổ chức kiểm tra, đối chiếu dữ liệu với đơn vị, cơ quan BHXH sẽ căn cứ các hồ sơ mà đơn vị làm cơ sở kê khai, trích đóng BHXH gồm: hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, bảng lương, bảng chẩm công, quy chế trả lương... để rà soát, hướng dẫn đơn vị thực hiện đúng quy định."

Nguồn: Thư viện pháp luật

01/08/2026

THÔNG BÁO : LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC THÁNG 8/2026 CỦA GSA

Thân mời a/c và bật tham gia nâng cao chuyên môn nhân sự!

1. Khóa học Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản – L16

Thông tin khóa học
– Khai giảng: 11/08/2026 (Thứ Ba)
– Lịch học: Thứ 3 và Thứ 5, từ 19h15 – 21h15
– Hình thức: Online Zoom
– Thời lượng: 05 buổi
– Giảng viên: ThS. Nguyễn Thị Huyền Trang – HRD Hệ thống Xe điện Xe đạp Việt Thanh
Thông tin chi tiết: daotaonhansu.net/luatlaodong
Đăng ký: https://bit.ly/luatlaodongmstrang

2. Khóa học Kỹ thuật triển khai và xây dựng BSC & KPI – G52

Thông tin khóa học
– Khai giảng: 16/08/2026 (Chủ Nhật)
– Lịch học: Chủ Nhật hàng tuần
– Buổi sáng: 09h00 – 11h00
– Buổi chiều: 14h00 – 16h00
– Hình thức: Online Zoom
– Thời lượng: 04 ngày
Thông tin chi tiết: daotaonhansu.net/kpi4ceo
Đăng ký: https://goo.gl/w2s1st

3. Dự án Giải mã Nhân sự – K37 đào tạo QTNS tổng thể.

Thông tin dự án
– Khai giảng: 29/08/2026 (Thứ Bảy)
– Lịch học: Thứ 3 và Thứ 5 hàng tuần
– Thời gian: 19h15 – 21h15
– Hình thức: Online Zoom
– Thời lượng: 20 buổi
Thông tin chi tiết: hrshare.edu.vn/giaima
Đăng ký: https://bit.ly/3wRdkdO

Điểm khác biệt của các khóa học:
– Nội dung bám sát thực tế doanh nghiệp.
– Cập nhật các quy định pháp luật mới nhất.
– Giảng viên là các chuyên gia nhiều năm kinh nghiệm quản lý nhân sự.
– Học thông qua tình huống thực tế và bài tập ứng dụng.
– Hỗ trợ học viên ngay cả sau khi kết thúc khóa học.

Nếu anh/chị đang mong muốn nâng cao chuyên môn, cập nhật kiến thức mới hoặc xây dựng nền tảng nghề nhân sự một cách bài bản, đây là thời điểm phù hợp để bắt đầu.

Thông tin liên hệ hỗ trợ:
- Ms. Nguyên – 0569 815 002 – trợ lý dự án
- Ms. Hậu – 0869 307 283 – BQT cộng đồng QTNS HRSHARE
- Hotline: 0838 833 616

19/07/2026

📢 THÔNG BÁO KHAI GIẢNG KHÓA HỌC KỸ THUẬT TÁC NGHIỆP C&B – CB16
29/07/2026

Anh/chị đang làm C&B…
- Nhưng mỗi kỳ lương vẫn phải rà đi rà lại vì sợ sai?
- BHXH – thuế TNCN làm theo file cũ, nhưng không chắc còn đúng với luật mới 2026?
- Excel chỉ cần lệch 1 công thức là kéo theo sai lương cả hệ thống, nhưng không biết làm sao cho tối ưu ?

👉 Đây là tình trạng rất nhiều anh/chị HR đang gặp phải khi chưa từng được học C&B một cách bài bản.

🎯 Khóa học “Kỹ thuật tác nghiệp C&B” được thiết kế để giúp anh/chị:
✔️ Hiểu đúng bản chất nghiệp vụ C&B (không còn làm theo cảm tính)
✔️ Thực hành và thành thạo: HĐLĐ – chấm công – tính lương – BHXH – thuế TNCN
✔️ Sử dụng file Excel chuẩn, tối ưu thời gian xử lý
✔️ Nắm chắc quy định pháp luật, tự tin khi bị kiểm tra – audit
✔️ Có người hướng dẫn, sửa bài và giải đáp tình huống thực tế

1. Nội dung khóa học gồm 10 buổi thực hành xuyên suốt như sau :
Buổi 1: Kiến thức cơ bản về nghề C&B
Buổi 2: Thực hiện tác nghiệp rà soát hồ sơ nhân viên mới và ký hợp đồng
Buổi 3: Thực hiện tác nghiệp chấm công tính lương
Buổi 4&5: Lý thuyết và thực hành tác nghiệp BHXH, BHYT, BHTN trên phần mềm
Buổi 6&7: Lý thuyết và thực hành khai báo, đăng ký, kê khai liên quan đến Thuế TNCN trên PM HTKK
Buổi 8: Thực hiện theo dõi dữ liệu nhân sự
Buổi 9: Tổng kết các công thức excel thường dùng để trong nghiệp vụ C&B
Buổi 10: Phân tích, kiểm soát và tối ưu chi phí lương, chế độ phúc lợi

2. Thông tin chi tiết :
- Khai giảng : 29/07/2026
- Lịch học : Thứ 2, thứ 4 hàng tuần
- Thời gian : 19h15 - 21h15
- Thời lượng : 10 buổi
- Hình thức : Online Zoom

3. Liên hệ hỗ trợ :
- Ms.Nguyên | Trợ lý phụ trách | Điện thoại / Zalo: 0569.815.002 - [email protected]
- Ms. Mai |Phụ trách Học viện Nhân sư GSA | Điện thoại / Zalo: 0369.904.004 – [email protected]
- Hotline | 0838.833.616

At GSA - Học viện Nhân sư - Đào tạo kỹ thuật Quản trị Nhân sự & Doanh nghiệp

10/07/2026

🌿 RECAP KHÓA HỌC KỸ THUẬT SĂN NHÂN TÀI H09
KHÉP LẠI MỘT KHÓA HỌC – MỞ RA MỘT HÀNH TRÌNH LÀM NGHỀ MỚI

Vậy là 8 buổi học của khóa Kỹ thuật Săn nhân tài H09 đã chính thức khép lại.
Từ những buổi đầu cùng nhau nhìn lại quy trình tuyển dụng, đến các buổi thực hành xây dựng nguồn ứng viên, kỹ thuật phỏng vấn, đàm phán lương, ứng dụng AI trong tuyển dụng... mỗi buổi học đều là những giờ trao đổi sôi nổi, những tình huống thực tế và những kinh nghiệm được chia sẻ từ chính quá trình làm nghề.

💙 Học viện Nhân sư GSA xin gửi lời cảm ơn chân thành tới toàn thể anh/chị học viên H09.
Cảm ơn anh/chị đã lựa chọn đồng hành cùng khóa học, dành thời gian sau những giờ làm việc để học tập, hoàn thành bài tập và tích cực chia sẻ những khó khăn, tình huống thực tế tại doanh nghiệp. Chính tinh thần học hỏi nghiêm túc của anh/chị đã tạo nên một lớp học nhiều năng lượng và giá trị.

Đặc biệt, xin cảm ơn HLV Trương Hùng Vỹ đã mang đến những kiến thức thực chiến được đúc kết từ 13+ năm kinh nghiệm Headhunt, giúp học viên không chỉ hiểu quy trình tuyển dụng mà còn biết cách áp dụng vào chính công việc hằng ngày.

📸 Nhìn lại hành trình H09 là những giờ học tập trung, những buổi thảo luận sôi nổi, những bài tập thực hành được hoàn thiện ngay trên lớp và những khoảnh khắc "vỡ ra" khi tìm được lời giải cho những bài toán tuyển dụng mà trước đây vẫn còn loay hoay.
Hy vọng sau khóa học, mỗi anh/chị sẽ:
• ✅ Biết cách thu hút và xây dựng nguồn ứng viên hiệu quả.
• ✅ Tự tin hơn khi phỏng vấn, đánh giá và lựa chọn đúng người.
• ✅ Chủ động ứng dụng AI để nâng cao hiệu suất tuyển dụng.
• ✅ Xây dựng quy trình tuyển dụng bài bản và từng bước trở thành một Recruiter/Headhunter chuyên nghiệp.

Một hành trình đã khép lại, nhưng hy vọng những kiến thức, kinh nghiệm và những mối quan hệ được kết nối tại H09 sẽ tiếp tục đồng hành cùng anh/chị trên con đường phát triển sự nghiệp.

💐 Xin kính chúc toàn thể anh/chị học viên thật nhiều sức khỏe, thành công và luôn tuyển được đúng người – đúng việc – đúng thời điểm.

Nếu anh/chị tiếc nuối vì chưa kịp đồng hành cùng H09, thì đây là cơ hội để bắt đầu hành trình của mình.
Khóa Kỹ thuật Săn nhân tài (Headhunt) H10 sẽ tiếp tục mang đến những kiến thức và kỹ năng thực chiến
📅 Khai giảng: 22/07/2026
💻 Hình thức: Online Zoom | 08 buổi học
🎁 Ưu đãi đăng ký sớm: Học phí chỉ 975.000đ (học phí gốc 1.500.000đ).
📩 Nếu anh/chị đang là HR trái ngành, HCNS kiêm tuyển dụng hoặc Recruiter muốn nâng cấp kỹ năng, đừng bỏ lỡ H10.

Hẹn gặp anh/chị trong lớp H10 để cùng học, thực hành và tự tin hơn trên hành trình trở thành một Recruiter chuyên nghiệp! 💙

26/06/2026

🎓 RECAP KHÓA HỌC KỸ THUẬT XỬ LÝ QUAN HỆ LAO ĐỘNG L15

Một HR giỏi không chỉ biết tuyển dụng hay chấm công tính lương, mà còn cần hiểu luật để bảo vệ doanh nghiệp và tự tin xử lý các tình huống phát sinh trong thực tế.

Sau 3/5 buổi học, anh/chị học viên đã cùng HLV đi qua toàn bộ nền tảng quan trọng trong quản trị quan hệ lao động. Từ cách tra cứu và đọc hiểu văn bản pháp luật, nhận diện các rủi ro pháp lý doanh nghiệp thường gặp, đến cập nhật những thay đổi đáng chú ý của Luật BHXH 2024 và các quy định thuế TNCN hiện hành.

Đặc biệt, học viên được hướng dẫn xây dựng và chuẩn hóa hệ thống văn bản nội bộ quan trọng như Nội quy lao động, HĐLĐ, Hợp đồng thử việc, Hợp đồng đào tạo nghề, Cam kết đào tạo, Thang bảng lương, Quy chế lương thưởng, Quy chế đánh giá và các quy trình nội bộ. Đồng thời được thực hành quy trình đăng ký Nội quy lao động trên Dịch vụ công và nhận bộ biểu mẫu nhân sự chuẩn hóa để áp dụng ngay tại doanh nghiệp.

Xin chân thành cảm ơn HLV đã tận tâm chia sẻ kinh nghiệm thực tế và cảm ơn anh/chị học viên đã tham gia, trao đổi rất nhiều tình huống thực chiến giúp lớp học trở nên sôi nổi và giá trị hơn.

📌 Anh/chị quan tâm khóa Kỹ thuật xử lý Quan hệ lao động khóa tiếp theo vui lòng inbox em Nguyên để nhận lịch khai giảng mới nhất hoặc đăng ký nhận video bài giảng để học trước trong thời gian chờ lớp mở.

📩 Ms. Nguyên – 0569.815.002/ 083.8833.616
At Hr.law - Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản

Giải mã Nghề nhân sự

21/08/2026

19/08/2026

18/08/2026

15/08/2026

11/08/2026

07/08/2026

01/08/2026

19/07/2026

10/07/2026

26/06/2026

Address

Opening Hours

Telephone

Website

Alerts

Contact The School

Shortcuts

Share

Category

Listing takedown request

Tuesday	18:00 - 21:00
Wednesday	18:00 - 21:00
Thursday	18:00 - 21:00
Friday	18:00 - 21:00
Sunday	09:00 - 16:00