HRCI Việt Nam

Năm 2023, chúng ta đều thấy thị trường lao động đã đối mặt với một làn sóng lay off mạnh mẽ do các yếu tố như sự chậm trễ trong phục hồi kinh tế toàn cầu sau đại dịch và sự tăng cường của tự động hóa. Các doanh nghiệp đã phải thích nghi với môi trường kinh doanh không ổn định và áp lực tài chính dẫn đến việc giảm nhân sự để tiết kiệm chi phí. Điều này không chỉ gây ra sự lo ngại và bất ổn cho nhân viên, mà còn tạo ra một thị trường lao động cạnh tranh khốc liệt, nơi mà việc tìm kiếm việc làm trở nên khó khăn hơn bao giờ hết. Các ứng viên phải nỗ lực tăng cường kỹ năng và linh hoạt để cạnh tranh trong một môi trường kinh doanh không chắc chắn.

Theo báo cáo về TÌNH HÌNH THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG VIỆT NAM NĂM 2023 của Tổng cục Thống kê Việt Nam. Tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng, chứng chỉ quý IV năm 2023 là 27,6%, tăng 0,3 điểm phần trăm so với quý trước và tăng 1,2 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm trước. Như vậy, có thể thấy người lao động đã nhìn thấy thách thức và tập trung nâng cao trình độ chuyên môn để có thể tự tạo cho mình nhiều cơ hội hơn trong tình hình nền kinh tế chưa có nhiều chuyển biến tích cực.

Là đối tác duy nhất của Viện chứng nhận Nhân sự Hoa Kì- HRCI. Năm 2023, VHRS đã tổ chức thành công 5 Chương trình đào tạo QTNS Quốc tế Pre-PHRi - Chứng chỉ QTNS Quốc tế Nâng cao dành cho các học viên đã, đang hoặc mong muốn làm tại vị trí HRM.
VHRS đã chứng kiến hàng trăm học viên nỗ lực học tập và hạnh phúc chia sẻ những phút giây sở hữu Chứng chỉ HRCI danh giá giúp họ có những cơ hội lớn trên thị trường lao động như thế nào.

Ngày 15/4 sắp tới đây, VHRS tiếp tục tổ chức chương trình đào tạo QUẢN TRỊ NHÂN SỰ QUỐC TẾ HRCI - LEVEL PHRi với nhiều cập nhật kiến thức mới từ HRCI.
Thông tin chi tiết khóa học:
👉Thời gian khai giảng dự kiến: 15/04/2024
👉Lộ trình học 27 buổi: Bài giảng phân thành 7 module - do các giảng viên uy tín phụ trách giảng dạy.
👉HỌC PHÍ TRỌN GÓI “2 TRONG 1”: Tài liệu học & ôn tập bản quyền từ HRCI (Bộ workbook PDF - 7 module, Bộ luyện thi 1000 câu hỏi trắc nghiệm, Ngân hàng đề Pre-test/Review test/Post test, Bộ hand-book hướng dẫn về bài thi) + học phí đào tạo 27 buổi trực tiếp cùng giảng viên
👉Mô hình lớp tập trung: Tối đa 15 học viên/lớp, lấy học viên là trung tâm và ưu tiên hoạt động tương tác giữa học viên - giảng viên.
👉Vượt rào cản tiếng Anh nhanh chóng nhờ sự giải thích thuật ngữ chuyên môn và ví dụ minh họa thiết thực của các giảng viên bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh.
👉Xây dựng được tư duy hệ thống trước lượng lý thuyết khổng lồ, đồng thời rèn luyện tư duy nhạy bén trước các bài tập tình huống và cách đặt câu hỏi trong đề thi
Nhận sự hỗ trợ 24/7 từ team VHRS đến khi thi pass chứng chỉ
🎁 ƯU ĐÃI HỌC PHÍ ĐẶC BIỆT
Ưu đãi Early Bird: giảm 15% học phí khi đăng ký từ trước ngày 5/4/2024
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
Hotline: 0901.162.636
Email: [email protected]

Lời chúc mừng 50 năm lịch sử: HRCI - Viện Chứng Nhận Nhân Sự Hoa Kỳ

Tháng 9 này, chúng ta hân hoan kỷ niệm một cột mốc quan trọng - 50 năm thành lập của HRCI, Viện Chứng Nhận Nhân Sự Hoa Kỳ. Nửa thế kỷ đã trôi qua, HRCI đã không ngừng đóng góp cho sự phát triển và phục vụ chất lượng cao trong lĩnh vực quản lý nguồn nhân lực tại toàn cầu, không ngừng tạo ra và cải thiện các tiêu chuẩn chứng nhận nhân sự, giúp hàng ngàn chuyên gia nhân sự xây dựng sự nghiệp và đóng góp vào thành công của doanh nghiệp.
VHRS tự hào là đối tác duy nhất của HRCI tại Việt Nam. Một lần nữa, chúc mừng HRCI 50 năm lịch sử rực rỡ! VHRS sẽ tiếp tục đồng hành cùng HRCI trong hành trình nâng cao chất lượng quản lý nguồn nhân lực, giúp doanh nghiệp tối ưu hóa nguồn nhân lực và phát triển bền vững.
Tham gia ngay Cộng đồng HRCI Việt Nam: https://www.facebook.com/groups/400695427303464
Tham gia ngay Cộng đồng HRZone:
https://www.facebook.com/groups/429210859213658
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

Năm 2024 mở ra đầy hứa hẹn với nhiều cơ hội lớn khi Việt Nam và Mỹ ký hợp tác nâng cấp trở thành Đối tác Chiến lược Toàn diện.
HRCI là Chứng chỉ QTNS Quốc tế uy tín được cấp bởi Viện Chứng nhận Nhân sự Hoa Kì. Sở hữu Chứng chỉ QTNS Quốc tế sẽ góp phần giúp các anh/chị tiến gần hơn với ước mơ chuẩn hóa kiến thức nhân sự toàn cầu, tạo lợi thế lớn trong bối cảnh phát triển, hợp tác giữa 2 quốc gia.
Chương trình đào tạo QUẢN TRỊ NHÂN SỰ QUỐC TẾ HRCI - LEVEL PHRi tại VHRS có gì đặc biệt?
👉 Mô hình lớp tập trung: Tối đa 15 học viên/lớp, lấy học viên là trung tâm và ưu tiên hoạt động tương tác giữa học viên - giảng viên.
👉 Giảng viên tâm huyết, kỳ cựu, uy tín với tối thiểu 15 năm kinh nghiệm.
👉 Vượt rào cản tiếng Anh nhanh chóng nhờ sự giải thích thuật ngữ chuyên môn và ví dụ minh họa thiết thực của các giảng viên bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh.
👉 Xây dựng được tư duy hệ thống trước lượng lý thuyết khổng lồ, đồng thời rèn luyện tư duy nhạy bén trước các bài tập tình huống và cách đặt câu hỏi trong đề thi.
👉 Nhận sự hỗ trợ 24/7 từ team VHRS trong suốt thời gian học tập và ôn luyện.
👉 HỌC PHÍ TRỌN GÓI “2 TRONG 1”: Tài liệu học & ôn tập bản quyền từ HRCI (Bộ workbook PDF - 6 module, Bộ luyện thi 1000 câu hỏi trắc nghiệm, Ngân hàng đề Pre-test/Review test/Post test, Bộ hand-book hướng dẫn về bài thi) + học phí đào tạo 27 buổi trực tiếp cùng giảng viên.
✴✴✴Đừng bỏ lỡ ưu đãi học phí đặc biệt cho lớp Pre-PHRi tại: https://forms.gle/uv9KhP7cUhyuqQyj6
Ưu đãi Early Bird: giảm 15% học phí khi đăng ký từ trước ngày 30/9/2023
Tham gia ngay Cộng đồng HRCI Việt Nam: https://www.facebook.com/groups/400695427303464
Tham gia ngay Cộng đồng HRZone:
https://www.facebook.com/groups/429210859213658
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

💁‍♂️ Cùng chinh phục chứng chỉ nhân sự quốc tế HRCI để tạo đà và bứt phá sự nghiệp trong năm 2024!

HRCI Việt Nam gửi đến các bạn quan tâm chương trình đào tạo và ôn luyện cho kỳ thi chứng chỉ HRCI cuối cùng trong năm 2023. Chương trình đào tạo được triển khai bởi VHRS - Đối tác chính thức và duy nhất của HRCI tại Việt Nam.
---
👉 Tham gia ngay Cộng Đồng HRCI Việt Nam (Learn to Pass) để cùng học hỏi kinh nghiệm ôn luyện và cổ vũ nhau tự tin vượt qua các kỳ thi của HRCI bạn nhé!
>>> https://www.facebook.com/groups/hrcivietnam/

[Khóa Đào Tạo Public] QTNS Quốc Tế HRCI - Level PHRi (khóa cuối cùng trong năm 2023)

Sau khi nhận được rất nhiều inbox hỏi về chương trình đào tạo và ôn luyện cho kỳ thi chứng chỉ HRCI, VHRS quyết định mở đăng ký sớm cho khóa học Quản Trị Nhân Sự Quốc Tế HRCI - Level PHRi trong tháng 10. Đây là khóa học QTNS Quốc Tế HRCI cuối cùng trong năm 2023 tại VHRS. Do đó, để kịp chuẩn bị cho kỳ thi vào quý đầu năm 2024, bạn đừng bỏ lỡ cơ hội học tập và ôn luyện này nhé!

Thông tin khóa học QTNS Quốc Tế HRCI - Level PHRi
🔹 Ngày khai giảng dự kiến: 17.10.2023
🔹 Lịch học: 19g30 - 21g30, T3-T5-T7
🔹 Hình thức học: Online qua Zoom
🔹 Nội dung đào tạo bao gồm 5 module do các giảng viên kỳ cựu có chuyên môn cao tại VHRS phụ trách.
🔹 Đội ngũ giảng viên 100% là chuyên gia cấp cao về Nhân sự đạt chứng chỉ HRCI và có nhiều năm kinh nghiệm làm việc tại các công ty, tập đoàn đa quốc gia.

💁‍♀️ Đây sẽ là khóa học phù hợp với các anh chị và các bạn đang mong muốn hệ thống lại và bổ sung kiến thức HR theo chuẩn quốc tế, những anh chị đang có kế hoạch chinh phục chứng chỉ HRCI và đặc biệt là những cá nhân đang đặt mục tiêu bứt phá trong sự nghiệp với những vị trí công việc mới tại công ty, tập đoàn đa quốc gia. Với 27 buổi học, các giảng viên của VHRS sẽ đồng hành cùng học viên đào sâu các kiến thức chuyên môn trong các functional, đồng thời chia sẻ những kinh nghiệm ứng dụng lý thuyết trong thực tế vô cùng quý giá.

🎁 Đặc biệt, VHRS áp dụng mức học phí vô cùng ưu đãi cho các học viên ĐĂNG KÝ SỚM trước 24g00 ngày 30.08.2023.

👉 Vui lòng tham khảo thông tin chi tiết khóa đào tạo HRCI cuối cùng trong năm 2023 và đăng ký tại: https://forms.gle/qRDMLLvqKdQ66yqQ6
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636 (Public) - 0936.212.922 (Inhouse)
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

LỊCH SỬ HÌNH THÀNH HRCI

Chúng ta đều biết HRCI là Viện chứng nhận Nhân sự Hoa Kỳ - là tổ chức chứng nhận chuyên nghiệp hàng đầu cho Nghề Quản trị nguồn nhân lực.
Nhưng HRCI bắt nguồn từ đâu và đã có được sự công nhận của các Tổ chức khác như thế nào, bài viết sau sẽ giúp mọi người hiểu rõ hơn về Chứng chỉ Nhân sự danh giá này.
Năm 1960, Hiệp hội Quản trị nhân sự Hoa Kỳ (ASPA) đã đặt ra một bộ tiêu chí xác định Quản trị nhân sự là một nghề.
Năm 1973, ASPA quyết định thành lập 1 đơn vị để tạo ra chứng nhận nhân sự cho những người hành nghề nhân sự nên Viện kiểm định AAI ra đời.
Năm 1976, AAI tổ chức Kì thi nhân sự đầu tiên và cấp chứng chỉ HRCI.
Năm 1979, AAI đổi tên thành PAI
Năm 1990, PAI đổi tên thành HRCI và giữ nguyên đến thời điểm này.
Như vậy, HRCI đã thành lập được 50 năm và được quyền cấp Chứng chỉ nhân sự Quốc tế.

Trong quá trình hoạt động, HRCI đã có mặt trên 125 Quốc gia, , hơn 500.000 chuyên gia HR trên toàn thế giới sở hữu chứng chỉ HRCI. Đến thời điểm hiện tại, HRCI là chứng chỉ duy nhất đã nhận được nhiều sự công nhận của các tổ chức uy tín:
NCCA: Ủy ban Quốc gia về những về những cơ quan chứng nhận
ICE: Viện kiểm định Chứng chỉ
IAS & ISO/IEC: Chứng chỉ PHRi và SPHRi được công nhận đạt các tiêu chuẩn Quốc tế

Cảm ơn anh chị và các bạn đã đọc nội dung, nếu anh chị có thông tin hữu ích liên quan đến chứng chỉ HRCI thì hãy cmt để chia sẻ cùng HRCI Việt Nam nhé!

Sự nỗ lực và kiên trì nhất định sẽ đưa bạn đến thành công 👏

HRCI Việt Nam hy vọng sẽ nhận được thêm nhiều tin vui hơn nữa từ những thí sinh tham gia kì thi chứng chỉ nhân sự quốc tế HRCI trong thời gian tới. Chúc các bạn thành công chinh phục mục tiêu của mình.
---
*** VHRS là đối tác chính thức của HRCI tại Việt Nam, tiên phong đưa Chương trình Quản trị Nhân sự hiện đại về Việt Nam để cung cấp bộ kiến thức chặt chẽ, toàn diện và cập nhật nhất về ngành Nhân sự hiện đại.

👉 Bạn có thể tham khảo các chương trình đào tạo Quản Trị Nhân Sự Quốc Tế chất lượng tương ứng với 4 level chứng chỉ quốc tế HRCI tại fanpage VHRS - Build HR Excellence

Vừa chinh phục chứng chỉ nhân sự quốc tế HRCI vừa hoàn thành công việc full-time và chăm sóc gia đình là trải nghiệm 3 trong 1 của chị Diệp Nguyễn trong thời gian chuẩn bị cho kì thi level PHRi. Sự nỗ lực, kiên trì trước mục tiêu của chị Diệp đã mang về quả ngọt trong tháng 5 chính là chứng chỉ nhân sự quốc tế danh giá PHRi của HRCI. Hãy cùng VHRS dõi theo hành trình trải nghiệm của chị Diệp trong suốt thời gian ôn tập và đi thi bạn nhé!
===
TRẢI NGHIỆM CHINH PHỤC PHRi

Gắn bó với nghề nhân sự gần 10 năm nay, các kiến thức nhân sự mà mình áp dụng vào công việc chủ yếu đến từ việc tự học, và tích lũy qua công việc, các khóa đào tạo ngắn hạn, cũng như các hội thảo nghề. Càng gắn bó với công việc, mình càng thêm yêu nghề và ý thức được cần nghiêm túc trang bị cho bản thân một Chứng chỉ nghề nhân sự. Quá trình học tập và chuẩn bị cho kỳ thi lấy chứng chỉ cũng là cơ hội để mình hệ thống hóa kiến thức chuyên môn về nhân sự, học hỏi cách làm việc khoa học hơn, và cũng chứng mình năng lực tại cơ quan.

Bắt tay vào tìm hiểu, mình được biết Chứng chỉ nhân sự quốc tế hiện nay được cấp bởi 2 tổ chức uy tín là HRCI và SHRM. Sau một thời gian nghiên cứu và xác định mục tiêu của bản thân, mình đã quyết định sẽ thi Chứng chỉ nhân sự quốc tế PHRi của HRCI.

Vì làm việc full-time và cố gắng dành cả thời gian cho gia đình nên mình không có quá nhiều “khoảng trống” cho việc ôn luyện hàng ngày. Do đó, mình đã tự đặt mục tiêu chinh phục PHRi trong vòng 6 tháng và dành tối thiểu 1-2 giờ/ngày để ôn tập (cuối tuần thì có thể nhiều hơn).

Lần đó đi thi, mình thu về được kha khá bài học. Bài học đầu tiên là bài thi của HRCI vừa cần có kiến thức học thuật, vừa phải có kinh nghiệm nghề thực tế, cũng như phải thành thạo kỹ năng làm bài test.

Bài học thứ hai là toàn bộ tài liệu ôn tập và thi đều bằng tiếng Anh, tiếng Anh không tốt sẽ kéo chậm tốc độ làm bài xuống kha khá (tiếng Anh của mình không phải là một lợi thế nổi trội, trước kỳ thi PHRi mình có thi test Toeic của IIG thì đạt 670 điểm).
Bài học thứ ba là trong quá trình ôn thi, nếu chưa thực sự tự tin để tự ôn luyện tại nhà, mình khuyên các bạn có thể tham gia các khóa học online, hoặc offline của HRCI (như khóa học do bên VHRS tổ chức chẳng hạn). Còn nếu tự tin về khả năng tự học của mình, bạn có thể mua tài khoản gồm bộ sách và bộ câu hỏi luyện thi, để chủ động ôn tập.

Mình thì may mắn được công ty cử đi học offline, sau đó lại cũng được công ty mua tài khoản luyện thi. Trong quá trình ôn thi, mình dành phần lớn thời gian để đọc kỹ toàn bộ tài liệu học tập, tự tóm tắt lại các nội dung quan trọng, và ôn đi ôn lại kiến thức cho đến khi nhắm mắt vào mình cũng mường tượng lại được sơ đồ hệ thống kiến thức 😅 Còn về bộ 1000 câu hỏi của HRCI, mình dùng chiến thuật cần cù bù thông minh, làm đi làm lại liên tục cho đến khi đạt ngưỡng test đề đúng > 90%, vừa để củng cố kiến thức, vừa luyện phản xạ khi làm bài test.

Sau khi gom được hòm hòm kiến thức và sự tự tin, mình mới nhờ bên VHRS đăng ký tài khoản thi PHRi của HRCI. Mình thi tại Trung tâm khảo thí của Person Vue tại Việt Nam (Công ty IPMAC).

Trong quá trình làm bài thi chính thức, mình tập trung làm lần lượt 115 câu, câu nào chưa chắc chắn thì đánh dấu và dành khoảng 30 phút cuối để review lại những câu đã đánh dấu (thời gian làm đề chỉ có 135 phút thôi nên mọi người nhớ phân thời gian để kịp rà lại các câu chưa làm). Với cá nhân mình thì đề thi khá dài, chắc là do tiếng Anh của mình cũng chưa phải dạng “cao thủ”, hoặc do mình nghĩ hơi lâu. Mình cảm thấy các câu hỏi thực tế khi thi không hoàn toàn giống với bộ đề, bộ đề chỉ giúp mình tăng khả năng suy luận nhanh các tình huống tương tự. Đa số các câu là mình phải tự vận dụng kiến thức đã biết để làm.

HRCI không nêu phương án tính điểm để Pass, thi xong thì sẽ có kết quả luôn, nhưng mình nghĩ chắc đúng tầm khoảng từ 75% câu hỏi trở lên sẽ Pass.

Kết quả cho những nỗ lực học tập, kèm thêm một chút may mắn, mình đã Pass PHRi như mục tiêu đặt ra. Một cảm giác rất tuyệt vời 😊

Mình cảm thấy biết ơn khi MobiFone vì đã luôn tạo cơ hội cho CBCNV học tập, nâng cao trình độ. Cảm ơn VHRS vì đã đồng hành trên con đường phát triển sự nghiệp nhân sự của mình. Cảm ơn những người bạn đã luôn ủng hộ, động viên, và hỗ trợ mình trong quá trình mình học tập và ôn luyện. Và cảm ơn chính mình, người đã kiên trì và cố gắng trong suốt hành trình chinh phục chiếc chứng chỉ này.

Giành thời gian học tập nghiêm túc, mình nghĩ các bạn nhất định cũng sẽ Pass.

(Nguồn chia sẻ từ chị Diệp Nguyễn)
===
Nhằm hỗ trợ các anh chị chuyên viên nhân sự có sự chuẩn bị tốt nhất về kiến thức và kĩ năng thực tế khi thi chứng chỉ HRCI, VHRS tiếp tục tuyển sinh lớp Pre-PHRi - “QUẢN TRỊ NHÂN SỰ QUỐC TẾ HRCI - Level PHRi”.

🎁🎁🎁 Đặc biệt, VHRS dành tặng ưu đãi Early Bird giảm 20% cho tất cả anh chị và các bạn đăng ký học trước 24g00 ngày 07/07/2023.

💁‍♂️ Vui lòng đăng ký nhận ưu đãi học phí và tư vấn chi tiết chương trình đào tạo tại: https://forms.gle/uv9KhP7cUhyuqQyj6
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636 (Public) - 0936.212.922 (Inhouse)
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

Năm 2022, ĐH Tôn Đức Thắng là Trường Đại học đầu tiên tại Việt Nam đã đồng hành cùng VHRS đưa Chương trình Đào tạo, khảo thí và cấp Chứng chỉ Quản trị Nhân sự Quốc tế cơ bản aPHRi - HRCI vào chương trình học chính khoá.
Với sự tận tâm, kiến thức và hiệu quả mang lại từ Chương trình, Ngày 23/5/2023, VHRS đã đấu thầu thành công Chương trình Cung cấp Dịch vụ Đào tạo, khảo thí và cấp Chứng chỉ Quản trị Nhân sự Quốc tế Cơ bản aPHRi - HRCI cho 3 khóa sinh viên trường Đại học Tôn Đức Thắng, tốt nghiệp lần lượt vào năm 2023-2024-2025.
Sự hiện diện của chứng chỉ Quản trị Nhân sự Quốc tế cơ bản aPHRi - HRCI trong chương trình đào tạo đã chứng tỏ cam kết của Trường Đại học Tôn Đức Thắng đối với chất lượng và sự phát triển nghề nghiệp của sinh viên. Luôn tạo cho sinh viên của mình cơ hội phát triển chuyên môn, gia tăng giá trị, uy tín trong ngành.
Việc sở hữu Chứng chỉ QTNS Quốc tế aPHRi - HRCI đã mang đến cho các bạn sinh viên Đại học Tôn Đức Thắng nhiều lợi thế:
- Được trang bị kiến thức chuyên môn nhân sự chuyên sâu theo quy chuẩn Quốc tế
- Tạo ra sự kết hợp mạnh mẽ giữa bằng Đại học và Chứng chỉ chuyên môn để cạnh tranh tốt hơn trên thị trường lao động ngày càng khốc liệt
- Sinh viên sở hữu chứng chỉ có cơ hội mở rộng network với các chuyên gia Nhân sự trên toàn cầu
- Lộ trình sự nghiệp rõ ràng và thăng tiến nhanh chóng
Ngày 3/6/2023, buổi học đầu tiên của Chương trình Đào tạo và luyện thi Chứng chỉ Quản trị Nhân sự Quốc tế dành cho K23 - Khoa Quản trị Kinh doanh - Bộ môn Quản trị Nguồn nhân lực đã bắt đầu. Các bạn sinh viên đều tham gia rất hào hứng và cam kết học tập một cách nghiêm túc và nỗ lực hết sức.
Các bạn sẽ là những nhà Quản trị Nhân sự tương lai đầy triển vọng!
👉 Khóa học Quản trị Nhân sự Quốc tế Nâng cao: https://vhrs.com.vn/.../gioi-thieu-chung-khoa-quan-tri...
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636 (Public) - 0936.212.922 (Inhouse)
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

ℹ️ Xuất phát điểm trái ngành, dù đã làm trong nghề trên 5 năm, nhưng gặp khó khăn trong nhiều nhiệm vụ quản trị nhân sự, đặc biệt để đáp ứng thời đại mới.
ℹ️ Đề xuất những phương án mới nhưng đều bị sếp từ chối vì không chứng minh được cơ sở hiệu quả của chúng.
ℹ️ Nhiều năm làm nghề, không ai muốn đứng yên ở một vị trí.

Phía trên chính là những vấn đề điển hình mà các anh/chị trong ngành Nhân sự gặp phải được VHRS lắng nghe trong hành trình tư vấn giải pháp đào tạo.

Dù khó khăn của mỗi người tưởng chừng như khác nhau, nhưng họ đều nhận thức sâu sắc rằng yêu cầu học tập là điều cần được thực hiện trên lộ trình sự nghiệp. VHRS xin phép chia sẻ một câu nói truyền cảm hứng của 1 chị học viên khóa PHRI569: "Phải học để phát triển, chứ cứ vận dụng mãi những kiến thức, bản năng cũ là tự tay đào thải chính bản thân rồi. "

Ngày 17/04/2023 vừa qua, lớp học Quản trị nhân sự quốc tế PHRi - HRCI khai giảng, VHRS một lần nữa chứng kiến tinh thần trên được thể hiện một cách quyết liệt. Đó không chỉ là lớp học đơn thuần, đó là buổi chia sẻ giữa những người trong ngành có chung mục tiêu phát triển bản thân. Kiến thức có thể mới, thuật ngữ có thể khó nhằn, nhưng không làm giảm động lực chinh phục.

VHRS tự hào khi cung cấp những khóa học quản trị nhân sự chất lượng và tạo ra giá trị “thiết thực-bền vững” tới từng học viên. Nếu anh/chị muốn khao khát và quyết tâm kiến tạo một sự nghiệp Quản trị nhân sự thành công, anh/chị có thể tìm hiểu thêm tại:
https://vhrs.com.vn/dich-vu/gioi-thieu-chung-khoa-quan-tri-nhan-su-quoc-te-nang-cao-prephri
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636 (Public) - 0936.212.922 (Inhouse)
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

TỪ DÂN KỸ THUẬT ĐẾN HR CHUYÊN NGHIỆP:
CHIA SẺ BÍ QUYẾT CHINH PHỤC CHỨNG CHỈ QTNS QUỐC TẾ HRCI VÀO NĂM 41 TUỔI

Chị Đặng Phạm Lan Chi, sau 15 năm làm trong mảng Kỹ thuật, đã chuyển hướng sang làm Nhân sự. Tuy nhiên, sau 3 năm làm việc, nhận thấy bản thân cần phải chuẩn hóa kiến thức bài bản, chị đã quyết định chinh phục Chứng chỉ Quản trị Nhân sự quốc tế HRCI. Đây là một hành trình đầy thử thách với vô vàn trở ngại từ kiến thức chuyên môn đến khả năng ngoại ngữ.

HỌC CÙNG GIẢNG VIÊN LÀ CƠ HỘI ĐỂ ĐƯỢC HỎI

Do công việc tại cơ quan và gia đình đều bận rộn, tìm hiểu kĩ càng chị lựa chọn tham gia chương trình đào tạo để nhận được định hướng tốt nhất.
“Việc trao đổi thật nhiều với giảng viên đã giúp Chi hiểu sâu và nhớ lâu kiến thức hơn. Tuy nhiên, giảng viên chỉ giữ vai trò hướng dẫn và định hướng phương pháp, nên người học luôn phải học chủ động. Và do lần đầu được tiếp cận các kiến thức nghiệp vụ nhân sự một cách bài bản và tài liệu đều bằng tiếng Anh nên Chi cũng gặp không ít lúng túng và khúc mắc.”

THỬ THÁCH KHIẾN QUYẾT TÂM DÂNG CAO HƠN
“Tình trạng căng thẳng kéo dài suốt 10 tháng ôn luyện, hai lần liên tiếp điều chỉnh deadline thi, Chi đã từng muốn từ bỏ”

10 tháng ôn luyện, ngày đi làm, tối về học, cuối tuần vẫn tiếp tục học, áp lực từ chính bản thân và ngoại cảnh đã ảnh hưởng lớn đến quyết tâm của chị. Chính thời điểm này, trục trặc tài khoản luyện thi và mong muốn dừng lại để nghỉ ngơi, chị đã để bản thân được refresh “thật sâu”, tham gia 2 giải chạy cự ly 21km và 1 giải leo núi cự ly 42km.

Trong suốt quá trình tìm lại sự cân bằng, chị được hỗ trợ từ CEO VHRS. Lương Thị Hải Yến hỗ trợ giải đáp băn khoăn và cung cấp tài khoản luyện thi mới. Chị tiếp tục hành trình chinh phục mục tiêu.

Cuối cùng, sau bao nỗ lực, chị Lan Chi thi đỗ vào ngày 27/02/2023 sau hơn 1 năm kể từ ngày quyết định chinh phục chứng chỉ với thời gian học thật sự khoảng 11 tháng ~ 370 giờ học.

CHIA SẺ PHƯƠNG PHÁP HỌC TẬP HIỆU QUẢ TỪ CHỊ LAN CHI
1. Đọc và note lại tài liệu. Việc note sẽ mất thời gian nhưng là cách duy nhất giúp Chi nhớ lâu được kiến thức. Mỗi lần note lại sẽ giúp khắc sâu và hệ thống kiến thức hơn.
2.Học thông qua đọc tài liệu và làm đề thi vì không phải câu trả lời nào cũng có trong tài liệu, ngoài ra còn có rất nhiều câu hỏi tình huống cần phải suy nghĩ. Việc làm thật nhiều đề thi giúp quen với cách đặt câu hỏi và giúp tăng tốc độ đọc hiểu. Đọc giải thích của câu trả lời để hiểu hơn kiến thức và hiểu được mindset trong cách chọn câu trả lời.
3. Lưu tâm đọc kỹ các câu trả lời sai để rút kinh nghiệm. Mình đã ghi lại tất cả các câu trả lời bị sai vào một file, sau đó in ra và tranh thủ đọc lại vào những lúc có ít thời gian rỗi dành cho việc học.
4. Thay đổi “món” để tránh nhàm chán. Xen kẽ đọc tài liệu và luyện đề (pre-test, review test, post-test).
5. Tham khảo thêm trên google với những khái niệm trong tài liệu sơ sài, khó hiểu hoặc trong bộ đề luyện thi có nhắc đến.

“Sau khi đạt được chứng chỉ, thứ mình có không phải chỉ là kiến thức trên giấy mà trình độ chuyên môn được nâng cao và chuẩn hoá, là tự tin với xuất phát điểm dân kỹ thuật vẫn làm tốt ở vai trò HR.”

VHRS luôn tự hào khi thực hiện hoá sứ mệnh, đó là đồng hành cùng chị Lan Chi và nhiều anh/chị Nhân sự trong hành trình sự nghiệp, chuẩn hóa kiến thức theo tiêu chuẩn quốc tế, cũng như sánh vai cùng các chuyên gia toàn cầu.

Trong nội dung chia sẻ phía dưới, chị Thu Hương sẽ đưa ra những quan điểm dưới vị thế của người đã tiếp xúc với chương trình học của hai chứng chỉ Quản trị Nhân sự quốc tế hàng đầu thế giới. Đồng thời, vào tháng 12/2022, chị đã thành công sở hữu chứng chỉ SPHRi (Senior Professional in Human Resources Certificate - International). VHRS hy vọng bài viết sẽ mang lại nhiều hữu ích cho các anh/chị có dự định tham gia các kỳ thi trong thời gian tới:

1. VỀ HỆ THỐNG HỌC LIỆU HRCI & SHRM:

Là người từng học qua learning system của HRCI & SHRM , Hương nhận thấy cả hai đều có khả năng hệ thống hóa các function của HR rất tốt. Học liệu của SHRM có phần thông minh hơn do cách hệ thống hóa tài liệu visualise hơn. Tuy nhiên, HRCI được viết viết ngắn gọn, súc tích, giúp người đọc có thể liên hệ với thực tế kinh nghiệm làm việc nhiều hơn.

Về các bài Test trên Learning system, đều bao gồm Pre-Test, Post Test và Review Tests. Tiếp đó, các bài Test của SHRM nghiêng về các câu hỏi tình huống hơn, vì thế sẽ hơi mất thời gian để đọc hiểu toàn bộ tình huống. Trong khi đó, HRCI chủ yếu là các câu hỏi multiple choices với cách đưa ra các câu hỏi ngắn gọn cho nên bạn sẽ tiết kiệm được nhiều thời gian hơn để tìm phương án trả lời đúng. Tuy nhiên, câu hỏi ngắn không có nghĩa câu hỏi dễ, HRCI sẽ cần bạn có kinh nghiệm thực tế, hiểu sâu về ngành và một mindset "chuẩn" để đưa ra lựa chọn phù hợp.

2. Mức độ "sẵn có" CỦA TÀI LIỆU HRCI SO VỚI SHRM?

Các Terms của 2 chứng chỉ này có rất nhiều điểm tương đồng. Bạn có thể dùng cách hiểu của HRCI apply sang SHRM và ngược lại. Một tip nhỏ dành cho các bạn đang ôn thi là trong quá trình học, nếu có terms nào cần làm rõ, các bạn có thể search trên youtube từ khóa, sẽ giúp ích rất nhiều đấy!

3. TẠI SAO LẠI CHỌN THI SPHRi?

Một trong những lý do khiến Hương lựa chọn thi SPHRi là khả năng đáp ứng cơ sở hạ tầng cho các địa điểm khảo thí của HRCI. Hương ở Hà Nội và thi sau dịch nên muốn chọn một địa điểm khảo thí đã lo toàn bộ cho mình các vấn đề về kỹ thuật và hạ tầng và mình chỉ cần chú tâm ngồi làm bài.

Và thay vì phải xử lý các lỗi kỹ thuật, đường truyền mạng hoặc chuẩn bị 1 phòng thi theo các tiêu chuẩn nghiêm ngặt, Hương thích tới một địa điểm đã sẵn sàng mọi thứ (điểm này cũng là điều nhiều người bạn trong ngành của mình cũng đồng tình).

4. ĐIỂM KHÁC NHAU GIỮA PHRi và SPHRi?

PHRi chứng nhận khả năng hành nghề của bạn ở mức độ "Professional" (tương đương với SHRM - CP) còn với SPHRi cho thấy bạn đang ở level "Strategic" (tương đương với SHRM - SCP)

Cre: Chia sẻ của Chị Thu Hương trong “Cộng đồng SHRM-CP, SHRM-SCP, PHRi, SPHRi Vietnam”
-------------
VHRS - VIETNAM HUMAN RESOURCES SOLUTIONS
Liên hệ ngay để được tư vấn Giải pháp chuyên nghiệp về phát triển nguồn nhân lực
✴️ Hotline: 0901.162.636 (Public) - 0936.212.922 (Inhouse)
✴️ Email: [email protected]
✴️ Website: vhrs.com.vn

Đầu tuần nhận tin vui từ học viên!!!

Chúc mừng chị Chi sau thời gian nỗ lực đã sở hữu được chứng chỉ HRCI danh giá cho riêng mình!!

Chúc chị sẽ luôn phát triển trên hành trình sự nghiệp của mình!!

“Người sống nhiều nhất không phải người sống lâu năm nhất mà là người có nhiều trải nghiệm phong phú nhất, sống nhiều hơn người khác.”

Sống một cuộc đời công sở đầy trải nghiệm tại các môi trường quản trị nhân sự chuẩn quốc tế là điều mà chắc hẳn bạn đang hướng tới?

Cơ hội sở hữu chứng chỉ nhân sự HRCI trên tay, bứt tốc với đồng nghiệp, gia tăng niềm tin với Sếp, gia tăng giá trị bản thân trên thị trường Nhân sự đang khát người tài, và là tấm vé bước vào những trải nghiệm tuyệt vời!

NHẬN NGAY ƯU ĐÃI 30% DUY NHẤT NGÀY CUỐI CÙNG (24/9/2022)
Đăng ký ngay tại: https://vhrs.com.vn/dich-vu/phri

Khai giảng: 27/9/2022
Hotline hỗ trợ: 0901.16.26.36

Sở hữu chứng chỉ HRCI trên tay, cơ hội nghề nghiệp sẽ rộng mở, cơ hội làm việc ở các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam hoặc cơ hội làm việc tại các tập đoàn trên thế giới.

💥Đăng ký ngay tại: https://by.com.vn/6gCdKz

đối tác chiến lược của tại Việt HRCI Việt Nam

https://youtu.be/nWhzZY2xAaA

Khóa luyện thi HRCI chất lượng tốt nhất tại Việt Nam | VHRS Khóa luyện thi HRCI chất lượng tốt nhất tại Việt Nam | VHRSSỞ HỮU CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ QUỐC TẾ HRCI TRÊN TAY - MỞ RỘNG CÁNH CỬA SỰ NGHIỆP NHÂN SỰ ĐỈNH CAO.Điều ...

BẠN CÓ BIẾT NĂNG LỰC CỦA MÌNH ĐANG Ở ĐÂU TRÊN THANG CHUẨN NĂNG LỰC NHÂN SỰ HIỆN ĐẠI QUỐC TẾ?

HRCI là tổ chức cấp chứng chỉ nhân sự quốc tế uy tín hàng đầu thế giới. Với hơn 40 năm hoạt động, HRCI đã thiết lập được các tiêu chuẩn về chuyên ngành nhân sự trên toàn cầu.

VHRS tự hào là đối tác duy nhất tại Việt Nam của HRCI. Để các anh/chị thuận lợi trong việc xác định mình đang ở cấp bậc nào trên thị trường nhân sự Quốc tế, VHRS tổ chức chương trình bài kiểm tra năng lực quản trị nhân sự hiện đại theo chuẩn HRCI.

- THỜI GIAN: từ 25/8 đến 10/9/2022
- HÌNH THỨC: ONLINE (Hướng dẫn chi tiết sẽ được gửi qua email sau khi Anh/Chị đăng ký)
- GIỚI HẠN: 50 ĐĂNG KÝ

Thông qua chương trình, bạn sẽ biết được mình đang ở trình độ nào theo mô hình năng lực của HRCI , từ đó định hướng bản thân phát triển hơn rõ ràng và cụ thể hơn.

Rút ngắn quãng đường sự nghiệp, tăng tốc phát triển để đạt tới đỉnh cao nghề nhân sự.

Chi tiết đăng ký thi thử : https://forms.gle/XJ4XXYMBkmTECGgs7
Hoặc liên hệ Hotline : 0901.16.26.36 để được hỗ trợ

SỞ HỮU CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ QUỐC TẾ HRCI TRÊN TAY - MỞ RỘNG CÁNH CỬA SỰ NGHIỆP NHÂN SỰ ĐỈNH CAO.
Điều gì nếu bạn được hòa mình vào cộng đồng nhân sự toàn cầu với:
- Hơn 125 quốc gia trong cộng đồng HRCI
- Hơn 500 nghìn thành viên được công nhận trong hơn 45 năm qua
- Cán bộ nhân sự làm việc tại các công ty Fortune 500 (500 công ty lớn nhất của Mỹ)

HRCI ( Viết tắt của HR Certification Institute), là tổ chức chuyên cấp các bài thi sát hạch chuyên môn và cung cấp chứng chỉ HR giá trị trên toàn thế giới trong 45 năm qua.

Các Chứng chỉ HRCI cung cấp được đánh giá cao nhất về uy tín toàn cầu, vì nó minh chứng cho trình độ và chuyên môn đạt tiêu chuẩn quốc tế của người làm nhân sự.

Để đạt được chứng chỉ HRCI, người dự thi cần đáp ứng điều kiện về bằng cấp chuyên môn, số năm kinh nghiệm làm việc và phải vượt qua kỳ thi khắt khe, cam go.

HRCI có 04 cấp độ dành cho chuyên gia nhân sự quốc tế:
- aPHRi - Associate Proessional in Human Resources - International: Dành cho sinh viên hoặc người mới vào nghề chưa có nhiều kinh nghiệm.
- PHRi - Professional in human Resources - International: Dành cho người ít nhất 1 năm kinh nghiêm có bằng Thạc sĩ hoặc ít nhất 2 năm kinh nghiệm với bằng Cử nhân.
- SPHRi - Senior Professional in Human Resources - International: Dành cho người có ít nhất 4 năm kinh nghiệm có bằng có bằng Thạc sĩ hoặc ít nhất 5 năm kinh nghiệm với bằng cử nhân.
- GPHR - Global Professional in Human Resources: Quản trị nhận sự toàn cầu dành cho người muốn có hiểu biết sâu rộng về Quản lý Nguồn nhân lực trong môi trường toàn cầu hoặc phụ trách nhân sự vùng, khu vực.

Trong đó ở 2 cấp độ aPHRi và PHRi là vận hành. SPHRi và GPHR là cấp độ chiến lược.

Sở hữu chứng chỉ HRCI trên tay, cơ hội nghề nghiệp sẽ rộng mở, cơ hội làm việc ở các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam hoặc cơ hội làm việc tại các tập đoàn trên thế giới.
Đăng ký ngay tại: https://vhrs.com.vn/dich-vu/gioi-thieu-chung-hrci
đối tác chiến lược của tại Việt Nam