Кафедра менеджменту Полтавського державного аграрного університету

🛡️ Безпека, психологічна стійкість і критичне мислення: першокурсники ПДАУ зустрілись із представниками Гуманітарної місії «Проліска»

Сучасний світ вимагає від майбутніх менеджерів не лише професійних знань, а й високого рівня цифрової грамотності, психологічної стійкості та вміння протидіяти маніпуляціям. Саме тому здобувачі вищої освіти за ОПП «Менеджмент підприємства» долучилися до надзвичайно важливого та корисного інформаційно-просвітницького заходу за участі команди Гуманітарної місії «Проліска».

Зустріч розпочав Владислав Крят — начальник Гуманітарної місії «Проліска» в Полтавській області. Він представив свою команду, поділився історією створення громадської організації, а також детально розповів про ключові напрями та види її діяльності.

Гостру й актуальну тему порушив Микола Обельчак — фахівець із соціальної роботи на рівні громад. Він поінформував студентів про ризики вербування молоді, зокрема в онлайн-просторі, та пояснив, як вчасно розпізнати небезпеку.

Завдяки змістовній презентації першокурсники наочно ознайомилися з:
• основними ознаками та прикладами прихованого вербування;
• ризиками втягнення молоді у протиправну діяльність;
• методами психологічного впливу та маніпуляцій, які використовуються в реальному житті та соціальних мережах.

Спікер наголосив на важливості захисту персональних даних, безпечної поведінки в інтернеті та розвитку критичного мислення як ключового інструменту протидії маніпуляціям. Студенти активно долучилися до дискусії, обговорювали алгоритми дій у разі отримання підозрілих пропозицій і питання відповідальності за участь у протиправних схемах.

Друга частина заходу була присвячена емоційному відновленню. Психологиня гуманітарної місії Марія Кондратюк провела інтерактивну психосоціальну активність «Рух, підтримка, ресурс».

Під час практичної сесії студенти опанували прості, але ефективні ресурсні техніки, що допомагають швидко знизити рівень напруги, підтримати психологічне благополуччя та зміцнити внутрішні ресурси в стресових ситуаціях.

Щиро дякуємо команді Гуманітарної місії «Проліска» за професіоналізм, корисні кейси та важливу підтримку нашого студентства!

Безпека та ментальне здоров’я — це наш спільний пріоритет. 💛💙

#ПДАУ #МенеджментПідприємства #Проліска #ГуманітарнаМісія #БезпекаМолоді #ПсихологічнаПідтримка #СтудентиПДАУ #Полтава

15–16 червня 2026 року здобувачі вищої освіти денної форми скороченого терміну навчання за освітньо-професійною програмою «Менеджмент підприємства» спеціальності 073 «Менеджмент» успішно захистили свої кваліфікаційні роботи.

Під час захисту випускники продемонстрували високий рівень фахової підготовки, уміння аналізувати сучасні управлінські процеси, застосовувати набуті знання на практиці та аргументовано обґрунтовувати результати власних досліджень. Представлені роботи були присвячені актуальним питанням розвитку підприємств, удосконаленню систем управління персоналом, підвищенню конкурентоспроможності, формуванню ефективної організаційної культури, розвитку лідерства, мотивації працівників і стратегічного менеджменту.

Захист кваліфікаційних робіт став важливим підсумком навчання та підтвердженням професійної компетентності здобувачів. Кожна робота є результатом наполегливої праці, відповідального ставлення до навчання, наукового пошуку та прагнення до професійного зростання.

Колектив випускової кафедри менеджменту ім. І. А. Маркіної щиро вітає випускників з успішним завершенням цього важливого етапу! Бажаємо впевнено реалізовувати свій професійний потенціал, досягати нових вершин, втілювати перспективні ідеї та невпинно розвиватися. Нехай здобуті знання й навички стануть міцним фундаментом для майбутніх успіхів і професійних звершень!

У межах навчальної практики «Менеджмент (організаційно-управлінська)» студенти відвідали центральний офіс ТОВ ТК «ЮЛІС», де мали можливість ознайомитися з особливостями функціонування сучасної системи управління підприємством. Зустріч провів заступник директора Володимир Сергійович Кіпятков, який поділився практичним досвідом організації управлінських процесів і розвитку компанії.
Особливу увагу під час екскурсії було приділено аналізу структури управління підприємства. Студенти дослідили організаційні відносини між структурними підрозділами, принципи їх взаємодії та координації діяльності для досягнення спільних цілей компанії.
Під час зустрічі було розглянуто основні компоненти структури управління, зокрема лінійне та функціональне підпорядкування. Було продемонстровано, як розподіл повноважень і відповідальності між керівниками різних рівнів забезпечує ефективне прийняття управлінських рішень і оперативне реагування на зміни зовнішнього середовища. Цікавим аспектом стала характеристика методів удосконалення структури управління, які застосовуються на підприємстві. Серед них автоматизація бізнес-процесів, цифровізація управлінських функцій, оптимізація комунікацій між підрозділами, впровадження сучасних інформаційних технологій і постійне вдосконалення системи контролю та оцінювання результатів діяльності.
Також студенти ознайомилися зі структурою та функціями апарату управління підприємства, роллю керівників різних рівнів у плануванні, організації, мотивації персоналу та контролі за виконанням поставлених завдань.
Отримана інформація дала можливість оцінити ефективність та економічність наявної структури управління ТОВ ТК «ЮЛІС», а також зрозуміти механізми її постійного вдосконалення. Практичний досвід компанії продемонстрував, що успішне функціонування сучасного підприємства значною мірою залежить від гнучкої системи управління, чіткого розподілу повноважень і здатності швидко адаптуватися до нових викликів.
Щиро дякуємо Володимиру Сергійовичу Кіпяткову та колективу ТОВ ТК «ЮЛІС» за змістовну зустріч, відкритість до діалогу та цінний практичний досвід, який став важливою складовою професійної підготовки майбутніх менеджерів.
#менеджмент

Вітаємо з успішним захистом кваліфікаційних робіт!

Ще один важливий етап професійного становлення успішно пройдено! Здобувачі вищої освіти за освітньо-професійною програмою «Менеджмент підприємства» спеціальності 073 «Менеджмент» 10–11 червня 2026 року продемонстрували ґрунтовні знання, аналітичне мислення, професійну зрілість та успішно захистили свої кваліфікаційні роботи.

Кожна представлена робота стала результатом наполегливої праці, відповідальності, творчого пошуку та прагнення до професійного розвитку. Тематика досліджень охопила актуальні питання управління персоналом, конкурентоспроможністю, стратегічного розвитку підприємств, лідерства, організаційної культури, мотивації працівників та інших важливих аспектів сучасного менеджменту.

Колектив випускової кафедри менеджменту ім. І. А. Маркіної щиро вітає випускників із цією визначною подією! Ми пишаємося вашими досягненнями, наполегливістю та цілеспрямованістю. Бажаємо не зупинятися на досягнутому, впевнено рухатися до нових професійних вершин, реалізовувати найамбітніші проєкти та завжди знаходити можливості для розвитку й самовдосконалення.

Нехай здобуті знання стануть надійною основою для успішної кар’єри, а кожен новий крок наближає вас до омріяних цілей!

💙💛 Успіхів, натхнення та нових звершень, дорогі випускники!

Навчання через знайомство з локальним бізнесом: візит здобувачів освіти до служби таксі «Бджілка»

9 червня 2026 року під час навчальної практики «Менеджмент (організаційно-управлінська)» здобувачі вищої освіти за ОПП «Менеджмент підприємства» разом із викладачами кафедри менеджменту ім. І. А. Маркіної відвідали офіс локального бізнесу – служби таксі «Бджілка», яка успішно працює на ринку пасажирських і вантажних перевезень уже 15 років.
На початку зустрічі адміністраторка Людмила Горячун ознайомила учасників з історією створення та становлення бізнесу, ключовими етапами його розвитку, а також сучасними підходами до організації роботи служби таксі. Особливу увагу вона приділила питанням автоматизації процесів приймання та розподілу замовлень, яка дає змогу забезпечувати оперативність обслуговування клієнтів і підвищувати ефективність бізнесу.
Особливий інтерес у майбутніх менеджерів викликало ознайомлення із практичними аспектами формування іміджу служби таксі та організації маркетингової діяльності в умовах малого бізнесу. Зокрема, учасники дізналися про впровадження й подальший розвиток мобільного додатка «Таксі Бджілка», який сприяє ефективній комунікації з клієнтами, підвищенню якості обслуговування та зміцненню конкурентних позицій на ринку транспортних послуг.
Під час спілкування пані Людмила наголосила на тому, що успішна діяльність малого бізнесу значною мірою залежить від універсальності його керівників і працівників. У сфері малого підприємництва управлінський персонал повинен мати широкий спектр компетентностей, бути готовим швидко реагувати на зміни та виконувати різноманітні завдання. Водночас постійне навчання, професійний розвиток і відкритість до нових знань є важливою умовою успішного функціонування бізнесу, адже зупинка в розвитку сьогодні означає втрату можливостей для майбутнього зростання.
Такі практичні зустрічі дають студентам змогу ознайомитися з реальними механізмами управління власною справою, зрозуміти особливості функціонування малого бізнесу та переймати цінний практичний досвід безпосередньо від його представників.
Щиро дякуємо колективу таксі «Бджілка» та особисто Людмилі Горячун за цінний досвід, відвертий діалог і можливість побачити, як розвивається локальний бізнес!

#менеджмент 💚

Горизонт можливостей відкривається для тих, хто готовий діяти!

Здобувачі вищої освіти за освітньо-професійною програмою «Менеджмент підприємства» Полтавського державного аграрного університету стали активними учасниками кар’єрного нетворкінг-інтенсиву «Горизонт можливостей», який об’єднав студентську молодь, представників бізнесу, органів влади, громадського сектору та успішних підприємців.
Учасники заходу отримали унікальну можливість поспілкуватись із професіоналами різних сфер, дізнатися про актуальні тенденції сучасного ринку праці, почути реальні історії кар’єрного успіху та долучитися до розв’язання практичних кейсів. Робота в тематичних зонах сприяла розширенню бачення професійного розвитку, формуванню нових ідей та пошуку джерел мотивації для подальшого зростання.
Особливо цінним став безпосередній діалог із роботодавцями, підприємцями та лідерами громадської думки, які поділилися власним досвідом подолання викликів, побудови кар’єри та розвитку успішних проєктів.
Для майбутніх менеджерів такі заходи є не лише можливістю здобути нові знання, а й шансом налагодити корисні професійні контакти, розвинути лідерські компетентності та впевненіше рухатися до власних професійних цілей.
Щиро дякуємо організаторам, спікерам і партнерам заходу за створення простору можливостей, натхнення та професійного зростання!
Приємно відзначити, що серед спікерів були й випускники спеціальності «Менеджмент», які власним прикладом продемонстрували важливість професійного розвитку, наполегливості та відкритості до нових можливостей.
Окрема подяка Ірині Миколаївні Шупті за організацію заходу та створення атмосфери відкритого спілкування, натхнення й нових можливостей.
Бажаємо нашим студентам не зупинятися на досягнутому, сміливо приймати виклики та впевнено будувати власне успішне майбутнє.

#ПДАУ #МенеджментПідприємства #ГоризонтМожливостей #Карєра #Нетворкінг #МайбутніМенеджери #ОсвітаЩоНадихає