UCU Business School

UCU Business School Growing Country by
Growing Companies and People

lvbs.com.ua

LvBS - це школа з європейськими цінностями та підходами, яка розвиває відкриту і відповідальну бізнес-спільноту. Наша місія - Україна на бізнес-карті світу!

21/08/2026

🎓 «Я прийшла сюди з бажанням трансформувати компанію, а вийшла з власною трансформацією», – Мар’яна Зелінська про навчання на магістерській програмі Key Executive MBA в Бізнес-школі УКУ

Мар’яна – випускниця програми Бізнес-адміністрування 2026 (програми Key Executive MBA), операційна директорка BJet.

Вона шукала способи вдосконалити свою компанію, але отримала значно більше – повне переосмислення свого підходу до управління та розвитку бізнесу.

👉 Під час навчання в Бізнес-школі УКУ Мар’яна отримала:

📍 Комплексне бачення: можливість подивитися на бізнес як на цілісну систему та зрозуміти всі компоненти, з яких він складається.

📍 Новий погляд на продукт і команду: завдяки дипломному проєкту Мар’яна змогла під іншим кутом оцінити продукти компанії та те, як саме працює її команда.

📍 «Пазли» для росту, яких не вистачало: систематизація знань, яка дозволяє власникам бізнесу знайти ті самі елементи, яких бракувало для масштабування та руху вперед.

📍 Силу спільноти: усвідомлення, що Бізнес-школа УКУ – це насамперед середовище однодумців

✨ Відчуваєте, що вам бракує певних знань або «пазлів», аби зробити наступний крок і піднятися вище, думати масштабніше та ширше? Подавайте заявку на магістерську програму для власників бізнесу – час для вашої власної трансформації настав!

👉 Реєструйтесь на Key Executive MBA за посиланням у коментарях

«Силою кожної людини є її унікальність», — вважає Роман Борисенко, керівник дирекції HR та корпоративного управління При...
20/08/2026

«Силою кожної людини є її унікальність», — вважає Роман Борисенко, керівник дирекції HR та корпоративного управління ПриватБанк.

У цьому випуску подкасту «Здорове робоче місце» говоримо про те, як стратегія безбар’єрності та інклюзивності допомагає створювати спільну цінність, формуючи культуру поваги до думки кожного та кожної.

Переглядайте або слухайте новий випуск, щоб дізнатися про практичний досвід впровадження інклюзивних підходів і те, як вони допомагають створювати середовище, у якому кожен працівник може реалізувати свій потенціал.

Як ви думаєте, що насправді означає інклюзивність для сучасної компанії? Діліться своїми думками у коментарях.

Відеоверсію випуску та аудіоподкаст можна знайти за посиланнями:

🎥https://www.youtube.com/watch?si=vQWfi6D1l-PhHNM0&v=g3ftdH0s36I&feature=youtu.be

🎧https://open.spotify.com/episode/78uji1iPIsNcoyujTCJzAS

Запис подкасту був реалізований за інформаційного партнерства UCU Business School.

Напрям “Здорове робоче місце” втілюється в межаx Українсько-швейцарський проєкт Діємо для здоров‘я

#ОбираємоЗдоровя #УКУ

Ukrainian ERP Forum 2026: як бізнесу перейти на сучасні ERP-рішенняЗапрошуємо на Ukrainian ERP Forum 2026 – щорічну поді...
19/08/2026

Ukrainian ERP Forum 2026: як бізнесу перейти на сучасні ERP-рішення

Запрошуємо на Ukrainian ERP Forum 2026 – щорічну подію про цифрову трансформацію, автоматизацію бізнесу та перехід на сучасні облікові й ERP-системи.

Форум об’єднає топменеджерів, підприємців, експертів, інтеграторів і розробників, які працюють над цифровою трансформацією українського бізнесу.

Цьогоріч на учасників чекають 600+ учасників, 30+ партнерів, офлайн у Києві та онлайн-трансляція.

Серед ключових тем:

📌 Каталог альтернатив 1С та BAS – презентація напрацювання, створеного спільно з Асоціацією IT Ukraine у межах проєкту «Ворожий софт» та Бізнес-школою УКУ.

📌 Бліц рішень для малого бізнесу – можливість швидко порівняти сучасні інструменти та обрати рішення відповідно до потреб компанії.

📌 Битва рішень за виробництво – практичне порівняння ERP-рішень для виробничих компаній.

Окремо працюватиме зона Своє.ІТ, присвячена українським програмним продуктам, технологіям і цифровим рішенням для бізнесу.

📅 18 вересня 2026
📍 Київ + Online

Для спільноти Бізнес-школи УКУ діє промокод UCUBS20.

🎟 Квитки та деталі – за посиланням: https://lvbs.top/H5nG

📚 Енергія стійкості: коли знання перетворюються на конкретні діїЩо насправді змінює навчання підприємця? Не кількість пе...
18/08/2026

📚 Енергія стійкості: коли знання перетворюються на конкретні дії

Що насправді змінює навчання підприємця? Не кількість переглянутих лекцій, а рішення, які він приймає після них.

У четвертому сезоні Гра в Довгу 5 538 учасників навчалися працювати з фінансами, маркетингом, бізнес-моделями, командами, цифровою трансформацією та масштабуванням. І вже під час навчання 50% учасників застосували отримані знання на практиці – від оновлення фінансової моделі та перших продажів до реєстрації бізнесу й підготовки до експорту.

🎯А для 74% учасників зросла впевненість у веденні бізнесу.
Оксана Маланчак, засновниця екосистеми «Дім подології», брала участь і в першому, і в четвертому сезонах. Її досвід добре показує, як змінюється цінність навчання разом із розвитком самого бізнесу:

💭 «Послухала лекцію – і одразу в роботу: зараз ми вже впроваджуємо аудит із кібербезпеки та готуємо власну лінійку косметики до експорту. Цей проєкт надихнув мене навіть на створення власної освітньої платформи».

Цього сезону «Гра в довгу» також об’єднала 420 ВПО, 176 військовослужбовців та 132 ветеранів – людей із дуже різним досвідом, але спільним прагненням розвивати власну справу та знаходити нові можливості для руху вперед.

У матеріалі зібрали історії учасників, їхні відгуки про навчання та найцінніші інсайти від викладачів четвертого сезону.

🔗 Читайте статтю «Енергія стійкості: як ветерани, ВПО та власники бізнесів об’єдналися у 4-му сезоні “Гри в довгу”» за посиланням.

📚 Архітектура української стійкості: частина друга. Культура і Total DefenceЩоб будувати стійку державу, недостатньо лиш...
17/08/2026

📚 Архітектура української стійкості: частина друга. Культура і Total Defence

Щоб будувати стійку державу, недостатньо лише реагувати на загрози. Потрібно формувати людей і середовища, які здатні мислити критично, зберігати ідентичність, створювати нові рішення та діяти разом.

Про це говорили учасники другого дня бізнес-програми BestsellerFest 2026 – від ролі освіти й культури в національній безпеці до розвитку оборонних технологій і книжкових клубів як інструменту для бізнесу.

📌 Освіта та культура – частина архітектури національної безпеки.

Учасники дискусії говорили про те, що стійкість починається з формування свідомого громадянина – у школі, університеті, культурному середовищі. Важливими складовими цієї стійкості є критичне мислення, здатність самостійно ухвалювати рішення та розуміння власної ідентичності.

📌 Ідентичність – це не те, що можна сформувати наказом.

Учасники дискусії говорили про роль культури, освіти, мови та конкретних проєктів у формуванні знання про Україну й протидії когнітивним загрозам. Водночас ідентичність залишається живим і динамічним процесом, який потребує середовища для розвитку та підтримки.

📌 Оборонні технології – можливість не лише відповідати на виклики, а й створювати нові ринки.

Окрему увагу приділили розвитку українського defence tech, інноваціям та виходу компаній на глобальний ринок. Учасники говорили про те, як досвід війни стимулює створення унікальних технологічних рішень і чому українським компаніям важливо мислити не лише категоріями виживання, а й глобального лідерства.

💭 «Якщо унікального продукту немає на глобальному ринку – це не привід опускати руки. Це знак, що саме ми маємо цей ринок створити й очолити», – Вікторія Яремчук, CEO Farsight Vision, випускниця програми «Управління технологіями» (Master in Technology Management) Бізнес-школи УКУ.

📌 Книга та спільне читання можуть працювати як інструмент розвитку бізнесу.

Учасники ділилися досвідом книжкових клубів у компаніях та говорили про їхню роль у формуванні спільного мислення, цінностей і стратегічного бачення команд. Читання стає не просто особистою практикою, а способом створювати простір для діалогу та нових ідей.

У статті зібрали ключові тези та дискусії другого дня програми «Архітектура української стійкості: від культури до оборони – як утверджується суб’єктність держави», яку Бізнес-школа УКУ вперше організувала на BestsellerFest спільно з Мар’яною Савкою.

🔗 Читайте повний матеріал за посиланням у коментарях.

17/08/2026

🎓«Довіра людей – це найбільший і найцінніший ресурс організації», – Юлія Парцей про навчання на «Управління організаціями, які впливають» (Master in Managing Impact-Driven Organizations) у Бізнес-школі УКУ.

Юлія – випускниця магістерської програми «Управління організаціями, які впливають» 2026 та Finance Lead у БФ «Промприлад». Вона прийшла на навчання з чітким запитом: посилити власні управлінські якості та знайти нові підходи до розбудови стійких і сильних організацій.

👉 Результати навчання, які Юлія забирає з собою:

📌Відчуття внутрішньої опори та значно більша довіра до себе як до лідера.

📌Глибоке розуміння організаційних процесів і готовність впроваджувати прикладні управлінські інструменти.

📌Приналежність до спільноти Бізнес-школи УКУ – середовище, поруч із яким хочеться постійно зростати.

✨ Хочете будувати організації, що змінюють світ? Подавайте заявку на програму «Управління організаціями, які впливають» (Master in Managing Impact-Driven Organizations) уже цього року – і почніть власну трансформаційну історію.

👉Обирайте «Управління організаціями, які впливають» за посиланням у коментарях

📚 Один комплект книг для вас – ще один для бібліотекиПід час BestsellerFest 2026 Бізнес-школа УКУ долучилася до благодій...
15/08/2026

📚 Один комплект книг для вас – ще один для бібліотеки

Під час BestsellerFest 2026 Бізнес-школа УКУ долучилася до благодійної ініціативи, яка допомагає підтримувати українські бібліотеки та розвивати культуру читання.

📌Придбавши ексклюзивний комплект із 20 українських бестселерів з автографами авторів, ви не лише поповните власну чи корпоративну бібліотеку, а й допоможете бібліотекам у деокупованих та прифронтових громадах.

За кожен придбаний комплект організатори передадуть ще один такий самий набір туди, де українські книжки сьогодні особливо потрібні.

📍Вартість комплекту – 25 000 грн.

Для українського бізнесу це можливість підтримати не лише BestsellerFest, а й українську книжку, бібліотеки та доступ до сучасної літератури для громад по всій країні.

👉 Хочете долучитися до ініціативи? Забронюйте комплект уже зараз за номером телефону:

+38 (050) 885 78 16 – Марія

📚 Архітектура української стійкості: на чому будується наш спільний дім?Під час BestsellerFest 2026 учасники бізнес-прог...
14/08/2026

📚 Архітектура української стійкості: на чому будується наш спільний дім?

Під час BestsellerFest 2026 учасники бізнес-програми «Архітектура української стійкості» говорили про те, що стоїть в основі здатності України вистояти й розвиватися: ідентичність, культуру, освіту, відповідальність бізнесу та дієву солідарність.

У першій частині матеріалу – розмови про «підвалини» українського дому: що підточує нашу стійкість, як формувалася культура меценатства в Україні та чому ідентичність – це не даність, а щоденна робота.

💭 «Українці – це звичайні люди, які роблять незвичайні речі», – говорить Євген Глібовицький.

Але що потрібно, щоб ця здатність зберігалася й надалі? І на яких фундаментах ми маємо будувати Україну майбутнього?
Читайте першу частину матеріалу за посиланням у коментарях.

💬 А як у вашій команді найчастіше висловлюють вдячність? У здоровому робочому середовищі слова теж створюють атмосферу, ...
14/08/2026

💬 А як у вашій команді найчастіше висловлюють вдячність?

У здоровому робочому середовищі слова теж створюють атмосферу, у якій людям хочеться працювати. Звичайні фрази на кшталт «дякую», «гарна ідея», «ціную твою допомогу» мають значно більший вплив, ніж здається. Вони допомагають будувати культуру, де люди не просто виконують завдання, а відчувають себе частиною спільної справи.

Проте важливо вміти формулювати слова підтримки так, щоб вони не просто звучали приємно, а справді допомагали: показували, що ми помічаємо внесок колеги, готові підтримати та почути його думку.

Давайте розглянемо ситуацію на роботі: колега взяв на себе частину термінової роботи, щоб допомогти команді вкластися у дедлайн. Можна сказати: «Добре зроблено», і це буде ввічливо. Але якщо додати конкретику, ефект змінюється:
«Дякую, що вчора довів завдання до кінця. Завдяки твоїй швидкій реакції ми змогли вчасно відправити матеріали клієнту.»
У такому зверненні людина чує не просто похвалу, а розуміє, що її роботу помітили та оцінили.

У нашій команді ми теж маємо свої маленькі практики підтримки: наприкінці нарад складаємо руками сердечка, а також адресно пишемо слова подяки колегам у робочому чаті.

💡Спробуйте й ви при нагоді підтримати колегу словами: подякуйте, відзначте зусилля або запропонуйте допомогу. Нехай це стане доброю звичкою.

Напрям “Здорове робоче місце” втілюється в межаx Українсько-швейцарський проєкт Діємо для здоров‘я

#ОбираємоЗдоровя #УКУ

🎓Реєстрацію на внутрішні вступні іспити продовжено до 14 серпня включноУ зв’язку із запитами від вступників, які не всти...
13/08/2026

🎓Реєстрацію на внутрішні вступні іспити продовжено до 14 серпня включно

У зв’язку із запитами від вступників, які не встигли або не мали можливості зареєструватися на внутрішні вступні іспити, продовжуємо реєстрацію до 14 серпня, 23:59.

📍Після цього дедлайну зареєструватися на іспити вже не буде можливості.

Якщо ви плануєте вступати до магістратури Бізнес-школи УКУ у 2026 році на основі диплома магістра або спеціаліста та складатимете внутрішні вступні випробування – ще є час зробити перший крок.

📚Що потрібно зробити?

📌 Оберіть магістерську програму та зареєструйтеся на її сайті.

📌 Після реєстрації з вами зв’яжеться менеджер програми, допоможе зареєструватися на внутрішні вступні іспити та супроводжуватиме вас на всіх етапах вступу – від першої консультації до зарахування.

У 2026 році Бізнес-школа УКУ відкриває набір на п’ять магістерських програм для керівників, підприємців, власників бізнесу, маркетологів і технологічних лідерів.

🔗Обирайте програму та розпочинайте вступ за посиланням у коментарях.

Address

Козельницька 2а
Lviv
79026

Opening Hours

Monday 09:00 - 18:00
Tuesday 09:00 - 18:00
Wednesday 09:00 - 18:00
Thursday 09:00 - 18:00
Friday 09:00 - 18:00
Saturday 09:00 - 18:00
Sunday 09:00 - 18:00

Telephone

+38 (098) 350 35 56

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when UCU Business School posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The School

Send a message to UCU Business School:

Shortcuts

Share

Category