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🔥 【研發與品管必修！DOE 實驗設計，用最少成本測出最佳品質！】 🔬
產品設計與製造過程中，總是因為反覆測試而浪費大量時間與成本嗎？ DOE（實驗計畫法）是控制品質問題的系統方法與工具，更是提升企業效益的關鍵秘訣！
本課程將教導學員如何在有限費用、時間等限制下進行實驗，從中獲取最多的數據及情報資訊！課程中不刻意介紹艱深繁雜的統計公式，而是透過實例搭配統計軟體演練，讓您真正掌握實戰用法，持續改進產品品質！
🌟 【課程精華大綱】
✅ 實驗設計概論與變異數分析
✅ 單因子、全因子及部分因子實驗設計解析
✅ 實例分享與 Q&A 深度討論

🎯 【參加對象】 企業之品管、工程技術、製造部門主管，以及 ISO 9001 品保系統推動人員、量測設備管理人員及其他相關人員等

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📞 課程諮詢：(07) 336-2918 #02719 林小姐
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#實驗設計 #品質管理 #變異數分析 #中國生產力中心 #高雄課程

🚀 【AI 海嘯來襲！企業如何破解「人才斷層」？建構永續人才藍圖！】 🤖

AI 正以前所未有的速度重塑產業與勞動市場，企業所需的技能組合與學習模式也隨之改變。面對這波變革，如何解決「人才斷層」並打造「永續人才體系」，已成為企業保持競爭力的絕對關鍵！此課程帶領您全面掌握 AI 時代的人才發展方向，建立兼具數位力、學習力與永續力的人才藍圖，推動組織持續進化！

🌟 【四大實戰亮點，帶您升級人才策略】
✅ 掌握趨勢變革：解析 AI 發展對勞動市場的衝擊，精準掌握人才需求的轉變與組織挑戰。
✅ 建構永續體系：設計專屬學習路徑與核心能力架構，建立人才發展的四個層次與企業學習文化。
✅ 推動組織轉型：學習變革溝通、組織結構重組與文化變革策略，強化主管在變革中的領導力。
✅ 落地實務演練：結合國際標竿案例與工具應用，規劃數位學習平台與導師制度，制定您的專屬行動計畫。

🎯 【參加對象】 企業經營管理層、人資主管與人才發展部門、中高階主管，以及企業培訓師、顧問與講師。

🚀 【立即報名，打造不怕被 AI 淘汰的無敵戰隊！】
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💡 如果企業是一台持續奔跑的「列車」，AI 變革就像是一段全新的「高速磁浮軌道」。舊有的引擎（傳統人才培育）無法在這條新軌道上全速前進。這堂課將協助企業人資與管理者化身為「總工程師」，全面升級企業的人才引擎，建立永續運轉的動力系統，確保您的團隊在 AI 時代不僅不脫軌，還能遙遙領先對手！

🚨 【找不對人又留不住心？主管必修的「精準面談術」，讓您選對人、留對人！】 🤝
在激烈競爭的人才市場中，「選才」與「留才」是主管能否帶領團隊長期成功的兩大挑戰。您知道嗎？面談不只是例行程序，更是影響組織戰力的關鍵工具！ 與其事後抱怨員工不適任或留不住好人才，不如從一開始的「對話」就做對！此課程帶您掌握招募甄選面談與離職面談的核心技巧，建立一套可複製、可落地的面談方法，打造高效且穩定的團隊！

🌟 【課程四大實戰亮點】
✅ 精準選才，看透潛力 教您如何找對人，並掌握結構式面談與職能行為面談法，有效辨識候選人潛力與適配度。
✅ 洞察危機，留才防禦 員工離職前兆有哪些？帶您找出員工離職真正原由，並學習主管專屬的留才相關措施，避免人才流失的盲點。
✅ 離職面談，轉化契機 搞懂招募、績效與離職這「三大面談」的重要性，熟悉離職面談流程與應對技巧，將人員流失轉化為組織改善的最佳契機。
✅ 實務演練，落地應用 拒絕紙上談兵！透過招募面談練習與個案研習，大幅提升主管在選才與留才面談中的信心與實戰力。

👥適合對象：需要掌握人才進出的企業負責人、需帶領團隊的部門主管/中高階管理者、協助導入機制的企業人資夥伴。

🚀 【立即報名，建立最強的人才防護網！】
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💡企業的人才管理就像是「打造一支超級球隊」。招募面談是「選秀大會」，用科學數據（結構化面談）挑出最具潛力的球員；而離職面談則是「賽後檢討」，找出球隊戰術的漏洞（離職真因）並加以修正。這堂課將賦予主管「頂級球探與教練」的雙重技能，讓您的團隊陣容永遠保持最強戰力！

#精準面談 #招募技巧 #離職面談 #結構化面談 #主管必修 #人才留任 #高雄課程

🔥 團隊每天都在當「救火隊」？是時候徹底解決重複發生的問題了！

很多時候，問題無法解決，是因為思考層次受限。
這堂實戰課程，將帶領學員從「心態重塑」到「工具落地」，建立企業無止境的改善思維！

🛠️ 課程三大實務階段，確保改善方案真正落地：

1️⃣ 面對問題的思維建立
告別盲目救火！從品質大師的視角出發，解析真實打火案例，重新建立面對問題的正確心態。記住：思考層次，決定最終結果。

2️⃣ 問題解析與工具活用
不談空泛理論，直接帶入「三現要領」（現場、現物、現實）。透過實作魚骨圖與 WHY-WHY 分析，精準找出根本原因，並透過小組討論產出具體對策。

3️⃣ 品質活動實務推行
將所學轉化為行動！透過目視檢查風險演練，將 PDCA 管理循環與 QCC（品管圈）提案改善真正融入日常工作，讓績效改變看得見。

如果你希望團隊能主動發掘問題、解決問題，並持續優化流程，這堂課將是最好的啟動點！

📌 課程資訊
📅 時間： 2026/4/20 (一) 09:00~17:00
📞 洽詢專線： 07-3362918 分機 03369 (李小姐)

#品質管理 #持續改善 #問題解決 #員工培訓 #企業競爭力

🚀【無人機夢想啟航】別再只是羨慕別人玩空拍！
您是不是每次看到壯闊的空拍大片，都覺得心動，卻又不知道該從何下手？
無人機的世界不只有趣，更是未來科技的重要一環！不論您是對無人機感到好奇，還是有志於投入相關行業，這門課都是您的最佳起點！

🔥 全方位體驗：認識 × 操作 × 體驗，一次滿足！
我們不只教您飛，更帶您深度認識無人機的「大腦」與「核心技術」。從最基礎的系統認識，到實際動手操作，一整天的課程豐富多元！

不僅僅是聽講，更要「動手」！全天課程，豐富的實踐體驗，讓您愛上飛行！✈️

👇 詳情與報名👇
📅 日期：2026年6月24日 (週三)
⏰ 時間：09:30 - 16:30 (全天活動)
📞 聯絡人：李小姐 07-3362918 #03369
📍 活動地點：高雄市（詳細地點報名後通知）

名額有限，報名從速！別讓您的飛行夢想等太久！✈️

#無人機 #體驗課 #入門 #科技體驗 #航拍 #智慧農業 #搜救救援 #無人機法規 #高雄活動

🌱 【告別硬推銷！掌握「銷售耕耘學」，讓客戶主動找你買單！】 🤝
在市場競爭激烈、產品同質化極高的時代，決定成交的關鍵早就不是死背話術，而是您的「信任感與洞察力」！ 面對客戶，您還在單向推銷嗎？真正的頂尖業務，是將銷售化為「幫助顧客做出最好決定」的溝通藝術。透過系統化的「耕耘式銷售」，從翻土（探索需求）到收成（成功成交），打造讓顧客持續回購與推薦的長久關係！

🌟 【課程四大實戰亮點】
✅ 信任建立，贏在起跑點 解析顧問銷售的三大關鍵信任行為（外顯行為、感受氛圍、互動交流），有效提升顧客的心理安全感。
✅ 深挖需求，痛點精準打擊 結合 SPIN 顧問提問技巧 與 FABE 產品價值表達法，引導顧客說出真實需求，大幅強化購買意願。
✅ 異議處理，化阻力為助力 客戶說「太貴」、「還要考慮」怎麼辦？教您從容應對常見的五大異議（價格、考慮、已有選擇、時機、合適疑慮），針對反對點提出完美的正面回應。
✅ 精準締結，臨門一腳輕鬆收成 掌握直接成交、假設成交、換位思考等五大成交法，透過實戰演練讓顧客安心下決定。

👥 適合對象：各行業業務/主管、門市/房仲/保險/金融業務、企業主及創業者
🚀 【確定開課！立即報名，打造您的百萬銷售力！】
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💡 做業務就像是「農夫種田」。如果土壤（信任基礎）沒有翻鬆，撒下再多的種子（推銷話術）也無法發芽。這堂課將教您一套完整的「銷售耕耘學」，從整地、播種（探詢需求）、除蟲（處理異議）到最終的豐收（精準締結），讓您的業績如農作般生生不息！

#銷售技巧 #異議處理 #顧問式銷售 #中國生產力中心 #業績翻倍

🗣️ 【開會報告總是被打斷？一堂課讓你告別詞不達意，開口就打中人心！】 🎯
腦袋裡有很多想法，說出來卻變成流水帳？提案缺乏說服力，客戶或老闆聽得直搖頭？ 在資訊爆炸的時代，口語表達早已不只是「會說話」這麼簡單，更是影響專業形象與績效的關鍵能力！課程將帶領學員系統化理解表達情境，從「知道怎麼說」進展到「說得有影響力」！

🌟 【課程四大實戰亮點】
✅ 結構化思考：掌握關鍵詞引導與口語起承轉合，提升說話的條理性與邏輯性。
✅ 精準說服力：釐清「溝通型」與「說服型」表達差異，學會有效的故事敘述策略打動聽眾。
✅ 擺脫表達誤區：修正語速、重點抓取、情緒與肢體語言等常見錯誤。
✅ 實戰與回饋：透過角色模擬、分組試講演練，加上講師即時修正指導，養成表達的肌肉記憶。

👥適合對象：需經常簡報的主管、行銷企劃、自媒體創作者，以及想提升邏輯表達的職場人士。

🚀 【立即報名，打造有邏輯、有情感的表達風格！】
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💡 如果專業能力是企業的「優質產品」，那麼口語表達就是這項產品的「行銷包裝」。包裝不好，再好的產品也難以被看見；這堂課就是要幫您換上最具吸引力的「黃金包裝」，讓您的每一個想法、每一次提案，都能成功銷售進對方的心坎裡！

#表達力 #溝通技巧 #說服力 #職場競爭力 #中國生產力中心 #高雄課程

【公告】適逢清明節連續假期，本中心高雄服務處115年4月3日(五)至4月6日(一)不開放營業；如有不便之處，敬請見諒。謝謝您！

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當世界由數據驅動，你是否還在黑暗中？數據賦予我們前所未有的超能力，在沒有公式與術語與敘事中，點亮代表洞察力和續航力的光。 https://team3.cpc.tw/post/contents/1436
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