Neway Danışmanlık

Sevdiklerimize güzel bir gelecek bırakmak için çalışıyor ve cumhuriyetimizi yaşatıyoruz. Cumhuriyetimizin 98. yılı kutlu olsun! 🇹🇷

Gençlik gelecektir. Gençlerini en iyi biçimde yetiştiren, onlara değer veren, yarınlara hazırlayan Milletler geleceğe güvenle bakabilirler.

Ramazan Bayramınız kutlu olsun.

Tüm Annelerimizin Anneler Günü Kutlu Olsun.

İstanbul Kent Üniversitesi Küyem iş birliği ile..
Eğitimlerimiz hafta içi 19.00-22.00 saatleri arasında, hafta sonu 10.00-17-00 saatleri arasında olacak şekilde planlanmaktadır.
Eğitimlerimizle ilgili detaylı bilgi almak için www.kuyem.kent.edu.tr adresini ziyaret edebilir ya da (0212) 610 10 10 numaralı telefondan bize ulaşabilirsiniz.

Kalibrasyon ve Doğrulama Eğitimi
09 Şubat 2021 tarihinde online gerçekleşecektir.
Katılım sonrası onaylı sertifika verilecektir.

Detaylı Bilgi ve Katılım için.
[email protected]
0553 966 70 15

Saygı ve özlemle atamızı anıyoruz.

KALİTE BİR DAVRANIŞ DEĞİL BİR ALIŞKANLIKTIR. Kalite denilince aklımıza standart ve sürekli gelişim kavramları akla gelmektedir. Kaliteyi sürdürülebilir yapmak için ilk önce süreçlerimizi kontrol altına almalı, standart hale getirmeli ve sonrasında sürekli gelişimlerini sağlamalıyız.

İşyerindeki verimliliğin sorumlusu çalışanlar değil işyerinizde süreçlerin sahibi yöneticilerdir. Aslında işyerlerindeki verimlilik veya verimsizliğin temel sorumluluları yöneticilerdir. Genellikle ülkemizde yapılan hatalar çalışanların üzerine kalsada sorunların %99'ı alınmayan sistematik hatalardan kaynaklanmaktadır.

ISO 10002 Nedir?
TS ISO 10002 standardı,kuruluşların ister ticari ister ticari olmayan faaliyetleri
için Vatandaşlardan gelen geri bildirimlerin yönetilmesi ve uygulanması için
yöntemlerin belirlendiği bir rehberdir.
ISO 10002 Amacı Nedir?
Bir kuruluşun mevcut müşterisini elinde tutması, yeni müşteri edinmesine kıyasla en az dört kat daha masraflıdır. Müşteri kaybeden kuruluşların bu kayıplarını telafi etmeleri ve itibarlarını tekrar kazanmaları büyük çaba ve maliyet gerekir. Bu durumlara maruz kalmamak için her yönetim sisteminin ortak yaklaşımı olan önleyici yaklaşımla sistemimizi yönetmemiz gerekmektedir.

BAŞARILI OLMAK İÇİN PİŞMANLIK DUYMAYIN ÖĞRENİLMİŞ DENEYİM ELDE EDİN. Kazanılmış ders sizden sonra çalışacak iş arkadaşlarınıza ve çalışanlarınıza verebileceğiniz en güzel iş hayatı kitabıdır. Bu hataları gören çalışanlar hataları tekrar etmeyecek ve şirketi bir üst seviyeye taşıyacaklardır.

Nobel Ödülü, 27 Kasım 1895 tarihli ve 30 Aralık 1896 tarihinde Stocholm'de açıklanan vasiyetnamesiyle Alfred Nobel tarafından kurulan derneğin verdiği, insanlığa hizmet edenleri ödüllendirmek amacını taşıyan bir ödül olduğunu biliyor musunuz?
BUNU BİLİYOR MUSUNUZ?