ASO-SEM

ERMAKSAN Dişli Sanayi Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Hasan Erdoğan, A*O-SEM'i ziyaret etti.

Türkiye’de yüksek kalitede ve uluslararası standartlarda her çeşit dişli ile dişli kutusu üretimi gerçekleştiren ERMAKSAN Dişli Sanayi’nin faaliyetleri ve sanayinin ihtiyaç duyduğu nitelikli iş gücüne yönelik çalışmalar hakkında görüş alışverişinde bulunuldu.

Gerçekleştirilen ziyarette A*O-SEM’in yürüttüğü mesleki eğitim programları, uygulamalı atölye çalışmaları ve sanayiye yönelik eğitim faaliyetleri hakkında bilgi paylaşımı yapıldı. Ziyaret kapsamında eğitim alanları gezilerek olası iş birliği fırsatları değerlendirildi.

Sayal Vinç Fabrika Müdürü Sayın Volkan Dağ ve İnsan Kaynakları Müdürü Sayın Betül Yiğit, A*O-SEM'i ziyaret etti. Gerçekleştirilen görüşmede mesleki eğitim faaliyetleri, sanayinin nitelikli iş gücü ihtiyacı ve kurumlar arası gerçekleştirilebilecek iş birliği alanları hakkında değerlendirmelerde bulunuldu.

Ziyaret kapsamında A*O-SEM atölyeleri gezilerek yürütülen eğitim programları ve uygulamalı eğitim süreçleri hakkında bilgi paylaşımı gerçekleştirildi

Geleceğini Kuran Genç Kadınlar Projesi kapsamında "Elektromekanik Sistem Bakımcısı Eğitimi" 1 Haziran'da başlıyor!

18-35 yaş arasında işi olmayan ve eğitim görmeyen genç kadınlara verilecek bu eğitim 1 ay sürecektir. Eğitim sonrasında başarıyla tamamlayan kursiyerlere istihdam rehberliği yapılacaktır.

Son başvuru tarihi: 18 Mayıs 2026

Başvuru linki: https://tinyurl.com/54rjvscs

A*O-SEM adres: A*O 1.OSB Hazar Caddesi No:7 Sincan/ANKARA
Telefon: 0312 267 50 70

Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş.’den A*O-SEM’e Ziyaret

Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. Personel Daire Başkanı Sayın Hasan CİVAN ve Eğitim Müdürü Sayın Nuran AKBULUT, sanayi ve eğitim dünyasını bir araya getiren iş birliklerini güçlendirmek amacıyla A*O-SEM’i ziyaret etti.

Ziyaret kapsamında gerçekleştirilen görüşmelerde, Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. ile A*O-SEM arasında hayata geçirilmesi planlanan eğitim iş birliği projeleri detaylı bir şekilde ele alındı. Toplantıda, personelin teknik yetkinliklerinin artırılması ve eğitim programlarının düzenlenmesi konularında görüş alışverişinde bulunuldu.

Görüşmelerin ardından heyet, A*O-SEM bünyesinde yer alan atölyeleri ve eğitim uygulama alanlarını gezdi.

A*O-SEM’de Dev Buluşma: Savunma Sanayii Temsilcileri ve Genç Yetenekler Teknoloji Günü’nde Bir Araya Geldi

A*O-SEM, 9 Nisan 2026 tarihinde sanayi dünyasının nabzını tutan dev bir organizasyona ev sahipliği yaptı. "İmalat Sanayisinde Kalite Kontrolde Yeni Boyut" temasıyla düzenlenen teknoloji gününe; bölgedeki savunma sanayii firmalarının temsilcileri, sektör profesyonelleri ve üniversite öğrencileri yoğun katılım gösterdi. 25 farklı firmadan 160 katılımcının yer aldığı organizasyona; Ankara ve Hacettepe Üniversitesi’nden profesörler ve öğrenciler, Emniyet Genel Müdürlüğü, Askeri Fabrikalar, A*O Teknik Koleji eğitmenleri ve öğrencileri ile Erkunt Mesleki Eğitim Merkezi eğitmenleri ve öğrencileri katıldı. Ayrıca savunma sanayiinin öncü kuruluşları olan ASELSAN, HAVELSAN, TUSAŞ ve ROKETSAN personelleri de etkinlikte katılım sağladılar.

Programın açılışında, A*O 1. OSB ile A*O-SEM Yönetim Kurulu Başkanı Sayın M. Serdar TÜTEK tarafından hazırlanan açılış konuşması sunuldu. İmalat sanayisinde kalite kontrol süreçlerinin özellikle savunma sanayii gibi yüksek hassasiyet gerektiren alanlarda sürdürülebilir üretim ve uluslararası rekabet açısından hayati önem taşıdığı vurgulandı. Dijitalleşen üretim süreçlerinde yeni teknolojilerin adaptasyonunun hem verimlilik hem de kalite standartları açısından firmalara sağlayacağı stratejik kazanımların altını çizen bu konuşmayı katılımcılara A*O 1.OSB Bölge Müdür Yardımcısı Sayın Kamil SUNAL aktardı.

Yüksek Mühendislerden İleri Teknoloji Sunumları

Programın teknik oturumlarında, Nikon Metroloji bünyesinde görev yapan Yüksek Mühendisler Sayın Martin PLECHINGER ve Sayın Gökay YÖNDEM, katılımcılara en yeni ölçüm ve analiz sistemleri hakkında detaylı bilgiler sundu. Uzman isimler tarafından gerçekleştirilen sunumlarda şu kritik başlıklar ele alındı:

• CMM ve Lazer Tarayıcı Teknolojileri: Üretim hatlarında yüksek hassasiyetli ölçüm çözümleri.
• Nexiv CNC Video Ölçüm Sistemleri: Otomatik ve hızlı kalite kontrol mekanizmaları.
• X-Ray CT Teknolojileri: Malzemelerin iç yapısını tahribatsız analiz etme yöntemleri.
• Kaynak Ölçüm ve Metalografi Uygulamaları: Kaynak kalitesi ve metalurjik incelemelerde yenilikçi yaklaşımlar.

Etkinlik, sadece teorik bilgi paylaşımıyla sınırlı kalmayıp, katılımcıların teknolojiyi bizzat deneyimlediği bir platforma dönüştü. Çok sayıda firmanın ve üniversite öğrencilerinin yoğun ilgi gösterdiği Demo Alanı Ziyareti, adeta bir uygulamalı atölye atmosferinde geçti. Genç mühendis adayları, savunma sanayii firmalarından gelen uzmanlarla birlikte cihazları yerinde inceleme ve gerçek üretim senaryoları üzerine tartışma fırsatı buldu.

Sanayi-üniversite iş birliğini pekiştiren bu verimli program, katılımcıların demo alanındaki interaktif uygulamalarıyla sona erdi.

Uluslararası standartlarda ilaç üretimi gerçekleştiren bir fabrikada görevlendirilmek üzere İlaç Üretim Operatörleri istihdam edilecektir.

İşe alınacak adaylar, A*O-SEM’de yapılacak ön görüşme sonrasında verilecek ücretsiz eğitim programına katılacak ve eğitim sonunda başarılı olan adayların istihdamı sağlanacaktır.

Başvuru Şartları:

- 18–35 yaş aralığında olmak
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak
- Sincan, Yenikent, Fatih, Etimesgut, Eryaman veya Kolej (Kızılay) çevresinde ikamet etmek

Başvuru Süreci:

- Başvuruların ardından uygun adaylara ön görüşme için randevu tarih ve saati SMS yoluyla bildirilecektir.
- Başvuru yapmak için aşağıdaki linkte yer alan formu doldurabilirsiniz: https://tinyurl.com/5h2m2hvz

Hyundai Türkiye Heyeti A*O-SEM’i Ziyaret Etti: Elektrikli Araç Teknolojilerinde Olası Çalışma Alanları Değerlendirildi

Hyundai S.S.H Bölge Müdürü Sayın Onur Gürhan Bürge, Hyundai Garanti ve Teknik Müdürü Sayın Muhammet İnan, Hyundai Ş. Altınsoy Bayi S.S.H Müdürü Sayın Öykü Alemdaroğlu ve beraberindeki heyet A*O-SEM’i ziyaret ederek kurum yöneticileriyle bir araya geldi.

Görüşmede, Hyundai Türkiye ile A*O-SEM arasında gelecekte uygulanabilecek tüm çalışma alanları, eğitim içerikleri, teknik gelişim fırsatları ve ortak yürütülebilecek faaliyetlere ilişkin çeşitli seçenekler ve olanaklar değerlendirildi. Elektrikli araç teknolojilerindeki gelişmeler doğrultusunda kurumların uzmanlık alanları ve kapasite geliştirme hedefleri üzerinde duruldu.

Ziyaret kapsamında heyet, Ankara Kalkınma Ajansı ve A*O-SEM iş birliğiyle SOGEP projesi kapsamında yürütülen “Yeni Nesil Elektrikli Araç Sistemleri Uzmanlığı” eğitim programı hakkında bilgi aldı. Ayrıca A*O-SEM bünyesinde kurulan Yeni Nesil Elektrikli Araç Sistemleri Bakım, Onarım ve Programlama Atölyesi incelendi.

Hyundai heyeti, eğitim sürecinde bulunan kursiyerlerle de görüşerek programın içeriği, kullanılan ekipmanlar, uygulamalı eğitim yapısı ve kursiyerlerin kazanımları hakkında bilgilendirildi. Eğitimin sektörel ihtiyaçlara yönelik sağladığı katkılar konusunda açıklamalar yapıldı.

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) ve Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı (UNDP) koordinasyonunda, Avrupa Birliği finansmanıyla yürütülen “İmalat Sanayinde Kadınların Güçlenmesine Yönelik Model Geliştirme Projesi” kapsamında çevrim içi olarak düzenlenen “Sürdürülebilir ve Kapsayıcı Mesleki Eğitimler” başlıklı Deneyim Paylaşımı Toplantısı gerçekleştirildi.

Proje; imalat sanayinin sürdürülebilir dönüşümünü desteklerken, kadınların nitelikli, erişilebilir ve geleceğin becerileriyle uyumlu istihdama yönlendirilmesini amaçlamaktadır. Bu kapsamda geliştirilen modellerin ve kurumların deneyimlerinin paylaşılması amacıyla düzenlenen toplantıda, A*O-SEM önemli katkılar sundu.

Toplantıda A*O-SEM Yönetim Kurulu Başkanı Sayın M. Serdar TÜTEK, “A*O-SEM İş Modeli Neden ve Nasıl Ortaya Çıktı?” başlıklı bir sunum gerçekleştirdi. A*O-SEM’in kuruluş motivasyonunu, sanayinin nitelikli iş gücü ihtiyacına yönelik stratejik yaklaşımı ve modeli ortaya çıkaran temel dinamikleri katılımcılarla paylaştı.

Toplantının önemli bölümlerinden biri de, A*O-SEM ile UNDP iş birliğinde eğitim almış 3 kursiyerin deneyim paylaşımı oldu. Kursiyerler; eğitim sürecinde edindikleri beceriler, istihdam süreçleri ve projeden elde ettikleri kazanımlara yönelik bilgi ve deneyimlerini katılımcılarla paylaştı.