Glotta Nova

Lep dan na Glottanovi😀👍🏻. Hvaležen, da sem obdan z osebami, ki mi dajejo energijo, podporo in varnost👏👍🏻🙏.

🎉 We are delighted and proud to announce that Erasmus+ project DIAL (Dialogue in Adult Learning) has been awarded the European Innovative Teaching Award 2025 in the field of adult education! 🎉 We are honored to be among the laureates recognized for empowering learners to participate actively in democratic life, embrace common values, and engage in civic life.

The award ceremony was held in December 2025 in in Brussels, Belgium, bringing together educators from across Europe. The event featured an opening address by Pia Ahrenkilde Hansen, Director-General of the Directorate-General for Education, Youth, Sport and Culture (DG EAC), and a keynote speech by European Commission Executive Vice-President Roxana Mînzatu, who also presented the awards to this year's winners.

➡️You can watch the recording of the ceremony here: https://audiovisualsupport.master.cdn01.rambla.be/Zcbbc/P1SbqXcd_en_1080.mp4
➡️You can get familiar with the DIAL project here: https://innovative-teaching-award.ec.europa.eu/projects/dialogue-adult-learning-dial_en
➡️You can download the DIAL booklets here: https://erasmus-plus.ec.europa.eu/projects/search/details/2022-1-FI01-KA220-ADU-000086226

The DIAL project was coordinated by Opintotoiminnan Keskusliitto ry from Finland (Opintokeskus Sivis), with special recognition to the exceptional Fields, and delivered in partnership with European Institute for Local Development (EILD), Centrum Cyfrowe, Glotta nova and Cope Cooperazione Paesi Emergenti. It has been a pleasure collaborating with all of you!

O 𝐳𝐚𝐯𝐳𝐞𝐭𝐨𝐬𝐭𝐢 bo tekla beseda 𝐧𝐚 𝐩𝐫𝐯𝐞𝐦 𝐒𝐋𝐎𝐕𝐄𝐍𝐒𝐊𝐄𝐌 𝐈𝐂𝐅 𝐂𝐎𝐀𝐂𝐇𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐄𝐒𝐓𝐈𝐕𝐀𝐋𝐔 v organizaciji ICF Slovenia Charter Chapter. Vabljeni, da se jim pridružite, več o vsebini in prijavi pa v spodnjem vabilu.
****************************

𝐊𝐝𝐚𝐣 𝐬𝐭𝐞 𝐧𝐚𝐳𝐚𝐝𝐧𝐣𝐞 𝐳𝐚č𝐮𝐭𝐢𝐥𝐢 𝐭𝐢𝐬𝐭𝐨 𝐢𝐬𝐤𝐫𝐨, 𝐭𝐢𝐬𝐭𝐨 𝐩𝐫𝐚𝐯𝐨 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐚𝐧𝐣𝐨 𝐳𝐚𝐯𝐳𝐞𝐭𝐨𝐬𝐭?
Večina zaposlenih je ne. Gallup pravi: Evropa 13 %, Slovenija 17 %. V ICF Slovenia Charter Chapter verjamemo, da lahko ta odstotek obrnemo. In to skupaj!

Predstavljajte si teden, ko se dan začne z zgodbo podjetja, ki mu je uspelo ustvariti kulturo visoke zavzetosti.
Ko ob kosilu dobite vpogled, ki spremeni vaš način vodenja.
Ko v popoldnevu naletite na idejo, ki vas premakne.

Kompakten TEDx-ritem. Močni glasovi. 30 minut, ki naredi razliko.

To je 𝐏𝐑𝐕𝐈 𝐒𝐋𝐎𝐕𝐄𝐍𝐒𝐊𝐈 𝐈𝐂𝐅 𝐂𝐎𝐀𝐂𝐇𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐄𝐒𝐓𝐈𝐕𝐀𝐋 2025.
🗓 24.–28. november 2025
💻 Popolnoma online.
🎙 25+ predavanj, skoraj 30 govorcev.
💫 Vsa predavanja so brezplačna.

Program poteka v treh sklopih, zasnovanih za sodoben ritem dela:
Caffe&Learn – jutranji navdih (8.00 ali 8.45)
Lunch&Learn – učenje ob kosilu (11.30 ali 12.30)
Afterwork&Learn – večerna inspiracija (17.30 ali 18.30)
Kratko. Jedrnato. Navdihujoče. TEDx-slog, ki spoštuje vaš čas in dostavi vrednost.

➡️ Prijava na predavanja (brezplačno) ➡️ link v komentarju ICF events calendar - ICF Events

𝐙𝐚𝐤𝐚𝐣 𝐭𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐢𝐦𝐨?
Ker je zavzetost strateška prednost. In ker verjamemo, da lahko skupaj naredimo premik, ko se povežemo. Zato bomo hvaležni, če to objavo delite naprej. Naj bo to teden, ko se zgodi premik. Teden, ko se začne nova zgodba o zavzetosti. Se vidimo online!

Z veseljem in s ponosom pozdravljamo že šestnajsto generacijo coachev, ki je v Glotta Novi uspešno zaključila akreditirani program Level 2, ICF Accredited Coaching Education, za usposabljanje profesionalnih coachev. Akreditacijo smo pri International Coaching Federation (ICF) prvič pridobili v letu 2012 in vse od takrat program navdihuje in združuje številne posameznike, ki pogumno stopajo na pot profesionalnega delovanja kot coachi. Celostni pristop k razvoju coaching kompetenc, ki ga negujemo v programu, se začne pri spoznavanju sebe. V Glotta Novi verjamemo, da le s poglobljenim razumevanjem sebe, skozi lastne izzive in preboje, lahko resnično prisluhnemo in podpiramo druge. Zato se naš program ne konča z doseženim certifikatom – temveč se z njim zares šele začne pot osebne in profesionalne rasti coacha.

Ali, kot je zapisal eden od udeležencev programa, izobraževalni trener Žiga Zaplotnik, ki podporo drugim pri njihovem razvoju nudi v podjetju Fison:
»Na izobraževanju za coacha sem bil prvih nekaj srečanj precej skeptičen, ali je vsebina delavnic res to, po kar sem prišel. Moja pričakovanja so bila precej drugačna. Skozi naša srečanja in coachinge pa sem v enem letu spoznal, da je bila to verjetno najboljša investicija v moj razvoj do sedaj – dobil sem znanje in pogled v delo coacha, ki mi je bilo v taki obliki neznano, spoznal sem izjemne osebe, s katerimi smo postali prijatelji, sebe sem videl v povsem novi luči in prišel sem do številnih novih spoznanj in zavedanja, česa vse še ne vem. Sliši se zahtevno, a zame je bilo predvsem inspirativno in dalo mi je veliko motivacije za moje nadaljnje delo. Priporočam.«

🎉🎉 Z veseljem in ponosom sporočamo, da je med 𝐦𝐞𝐝 𝐩𝐫𝐞𝐣𝐞𝐦𝐧𝐢𝐤𝐢 𝐄𝐯𝐫𝐨𝐩𝐬𝐤𝐞 𝐧𝐚𝐠𝐫𝐚𝐝𝐞 𝐳𝐚 𝐢𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐯𝐧𝐨 𝐩𝐨𝐮č𝐞𝐯𝐚𝐧𝐣𝐞 (na področju izobraževanja odraslih) za leto 2025 tudi 𝐧𝐚š 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭 𝐃𝐈𝐀𝐋 - 𝐃𝐢𝐚𝐥𝐨𝐠 𝐯 𝐮č𝐞𝐧𝐣𝐮 𝐨𝐝𝐫𝐚𝐬𝐥𝐢𝐡. 🎉🎉

✅ Več o Evropski nagradi za inovativno poučevanje: https://innovative-teaching-award.ec.europa.eu/award/2025-edition_en
✅ Več o projektu DIAL (predstavitev lavreatov): https://innovative-teaching-award.ec.europa.eu/projects/dialogue-adult-learning-dial_en
✅ Več o projektu DIAL kot primeru dobre prakse (predstavitev rezultatov, kjer si lahko naložite brezplačne priročnike, ki so nastali v okviru projekta): https://erasmus-plus.ec.europa.eu/projects/search/details/2022-1-FI01-KA220-ADU-000086226

🎉🎉 Čestitke našemu koordinatorju Opintotoiminnan Keskusliitto ry s Finske (Opintokeskus Sivis) ter izjemni Fields in vsem drugim partnerjem v projektu, lepo je bilo sodelovati z vami: European Institute For European Institute for Local Development (EILD), Centrum Cyfrowe, Nova , Cope Cooperazione Paesi Emergenti

*******************
Evropska nagrada za inovativno poučevanje je pobuda, ki je bila vzpostavljena s sporočilom Komisije o uresničitvi evropskega izobraževalnega prostora do leta 2025, njeni nameni pa so počastiti dosežke učiteljev in šol ter izraziti priznanje za njihovo delo, opredeliti in spodbujati izjemne prakse poučevanja in učenja, zagotoviti priložnost za vzajemno učenje ter poudariti pomen programa Erasmus+ za evropsko sodelovanje učiteljev in vzpostavitev evropskega izobraževalnega prostora.

Erasmus+ bogati življenja in širi obzorja ❤️ Ta teden je naš trenerski tim sodeloval pri izvedbi International Summer Academy 2025 (The Strategies for Personal and Professional Success), ki ga je organizirala Višja strokovna šola za kozmetiko in velnes Ljubljana. 27 učiteljev in študentov iz 9 držav.

Uživamo na Erasmus+ kombiniranem intenzivnem programu International Summer Academy 2025 – Strategies For Personal And Professional Success, ki ga izvaja naša VSŠKV in sofinancira Evropska unija. Med odmori je slišati angleški, slovenski, poljski, hrvaški, slovaški, bolgarski, srbski, romunski, ukrajinski in azerbajdžanski jezik. Program Summer Academy 2025 – Strategies For Personal And Professional Success – ponuja priložnosti za delo na lastnih situacijah. Skozi spoznavanje modelov in konceptov za učinkovito komunikacijo in self-management, veščin za strateško in sistemsko razmišljanje in izmenjavo izkušenj raziskujemo svoje lastne strategije za osebni in poklicni uspeh.

***

Partnerske organizacije Erasmus+ kombiniranega intenzivnega programa International Summer Academy 2025

✅ Višja šola za kozmetiko in velnes Ljubljana, Slovenija

✅ Visshe Uchilishte po Menidzhmant, Bolgarija

✅ Akademia finansow i biznesu Vistula, Poljska

✅ Szkola Glowna Turystyki i Hotelarstwa Vistula, Poljska

✅ Akademija strukovnih studija Beograd, Srbija

✅ Akademia wychowania fizycznego im. Polskich olimpijczykow we Wroclawi, Poljska

✅ Collegium Witelona uczelnia panstwowa, Poljska

✅ Veleučilište "Marko Marulić" u Kninu

✅ Alexandru Ioan Cuza University of Iasi, Romunija

✅ Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici, Slovaška

Mednarodni velnes kongres - UČINKOVITOST KNEIPOVIH NARAVNIH METOD - 22.05.2025 »V vodi je zdravilna moč. Na stotine in tisoče duševnih tegob, pobitosti, obupa, malodušja, nerazpoloženja ne bi bilo, če bi s svežo vodo marljivo očistili bivališče našega duha (TELO).«  Sebastian Kneipp »Bolje preprečiti, kot lečiti«, star slovenski pregovor, ki zlasti v današnj...

We are pleased to share information that the 𝗗𝗜𝗔𝗟 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝗰𝘁 𝗵𝗮𝘀 𝗯𝗲𝗲𝗻 𝗹𝗮𝗯𝗲𝗹𝗹𝗲𝗱 𝗮𝘀 𝗮 “𝗚𝗼𝗼𝗱 𝗣𝗿𝗮𝗰𝘁𝗶𝗰𝗲” 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝗰𝘁 𝗯𝘆 𝗘𝗿𝗮𝘀𝗺𝘂𝘀+.

“𝗚𝗼𝗼𝗱 𝗣𝗿𝗮𝗰𝘁𝗶𝗰𝗲” is a label awarded by Erasmus+ to completed projects that have been particularly well managed and their method and outcomes can be a source of inspiration for others.

The assessment takes into account:
➡️ the relevance of the project results and objectives,
➡️ the quality of the project management
➡️ and the impact and dissemination of the project results.

The DIAL project card on the Erasmus+ Project Results platform can be viewed in this link, for your information: https://erasmus-plus.ec.europa.eu/projects/search/details/2022-1-FI01-KA220-ADU-000086226

We warmly thank the Finnish Erasmus+ Agency for this award!

Congratulations to our coordinator Opintotoiminnan Keskusliitto ry - Opintokeskus Sivis and especially Marion Fields (FI) and all the partners COPE Cope Cooperazione Paesi Emergenti (IT), Centrum Cyfrowe (PL), Glotta Nova (SI), European Institute for Local Development (EILD) (EL)!

💬 Dialog je iskrena izmenjava mnenj in izkušenj, ki nam lahko prinese nove uvide in pomaga spoznati različne poglede. 💬 V duhu trajnosti Erasmus+ projektov smo ta teden izvedli dodatno brezplačno usposabljanje o dialogu, na katerem smo nadgradili veščine dialoga in spregovoril o moderiranju dogodkov, ki temeljijo na dialogu.

Erasmus+ projekt DIAL (Dialogue in Adult Learning /Dialog v učenju odraslih), v katerem je sodelovala tudi Glotta Nova, se je uradno zaključil lani konec poletja. Uporabimo moč dialoga za ustvarjanje sveta, ki ga vodi medsebojno razumevanje, povezanost in skupni napredek.

👏 Hvala vsem, ki ste se udeležili naših webinarjev, usposabljanj za ambasadorje dialoga, ali ki ste z nami pilotirali dialoge v svojih organizacijah. 👏 Hvala izjemnim partnerjem iz Finske, Grčije, Italije in Poljske za poglabljanje vedenja o dialogu in iskanje novih idej za več dialoga v vsakdanjem življenju.

Na že 4. modulu pri ICF akreditiranega 175 ur dolgega usposabljanja (Level 2) smo prevpraševali svoja prepričanja, razmišljali o svojih vrednotah in identiteti ter pod drobnogled postavili spremembe, kakor jih doživljamo nasploh, in še posebno, kot jih v sebi doživljamo v samem programu. Vse to za lastno rast in tudi za to, da bomo pri coachingu znali podpreti svoje kliente v skladu z modelom kompetenc ICF.

Štirje dnevi prebliskov, spoznanj, potrditev, učenja, sproščenosti, igrivosti in smeha.

********
✅ Na Glotta Novi profesionalne coache usposabljamo od leta 2003.
✅ Leta 2012 smo svoj program (NLP)Coach kot prvi v Sloveniji akreditirali pri ICF kot ACTP, tj. Accredited Coach Training Program (akreditirani program za usposabljanje coachev), po prenovi sistema akrediranja pri ICF leta 2022 pa je Glotta Nova akredirana kot Level 2 ICF Accedited Coach Education Provider. ICF redno preverja, kako sledimo pogojem akreditacije, kako kakovostno je naše delo ter ali naši udeleženci dosegajo zahtevano raven razvitosti coaching kompetenc. Akreditacijo je treba vsakih nekaj let obnoviti.
✅ Dokončan program vam omogoča lažje in hitrejše osebno akreditiranje kot pridruženi (ACC), profesionalni (PCC) ali master (MCC) coach pri ICF, predvsem pa vas opremi s potrebnimi znanji, kompetencami ter etičnimi standardi za izvajanje coachinga v vlogi vodje, internega ali profesionalnega coacha.

Kako hitro minejo štirje dnevi, ko v dobri družbi, skozi smeh in prijateljsko izmenjevanje izkušenj ter skozi praktične vaje spoznavamo pomembna področja našega delovanja. Obvladovanje časa, ravnanje z energijo, postavljanje prioritet in kako prepričanja vplivajo na naše izbire, je le nekaj tem, ki smo jim namenili posebno pozornost na 3. modulu pri ICF akreditiranega 175 ur dolgega usposabljanja (Level 2) za profesionalne coache ter vodje, ki želijo pri svojem delu uporabljati veščine coachinga.

✅ Na Glotta Novi profesionalne coache usposabljamo od leta 2003.
✅ Leta 2012 smo svoj program (NLP)Coach kot prvi v Sloveniji akreditirali pri ICF kot ACTP, tj. Accredited Coach Training Program (akreditirani program za usposabljanje coachev).
✅ Akreditacijo je treba vsakih nekaj let obnoviti.
✅ ICF vsako leto dvakrat preverja, kako sledimo pogojem akreditacije, kako kakovostno je naše delo ter ali naši udeleženci dosegajo zahtevano raven razvitosti coaching kompetenc.
✅ V letu 2022 so pri ICF prenovili postopek akreditiranja programov ter preimenovali ravni akreditacij (ACTP ustreza ravni Level 2).
✅ Naša Glotta Nova je tako ob izpolnjevanju dodatnih pogojev postala Level 2 ICF Accedited Coach Education Provider.
✅ Dokončan program vam omogoča lažje in hitrejše osebno akreditiranje kot pridruženi (ACC), profesionalni (PCC) ali master (MCC) coach pri ICF, predvsem pa vas opremi s potrebnimi znanji, kompetencami ter etičnimi standardi za izvajanje coachinga v vlogi vodje, internega ali profesionalnega coacha.