Learning Leader Sweden AB

Hem
Sverige
Tranås
Learning Leader Sweden AB

Learning Leader finns för att utveckla ledare som gör skillnad genom hållbart ledarskap i syftes- och värdedrivna organisationer.

Vi hjälper ledare att utveckla kompetens, personlig mognad och inre kompass.

14/03/2026

Vi fortsätter sponsra framtidens kvinnliga ledartalanger.
Heja ryttarna i Huskvarna Sportryttare 🌟

14/03/2025

Lästips! Learning Leader skriver i VDsvepet.se om "Modernt tankeledarskap är en nödvändighet för svensk industri", om risken med att klamra sig fast vid föråldrade ledarskapsparadigm baserade på kontroll och förutsägbarhet, och möjligheterna med att i stället utveckla sk "dynamiska förmågor" för att driva kontinuerlig förändring och möta framtiden.
Nyckelfrågan är: "Är jag en del av framtiden eller ett hinder för den?"

https://www.vdsvepet.se/artikel/modernt-tankeledarskap-ar-en-nodvandighet-for-svensk-industri

09/03/2025

På Internationella kvinnodagen fick detta starka gäng sina lagvästar. Snart startar tävlingssäsongen i hästhoppning. Det är ingen hemlighet att det inom ridsporten finns många framtida kvinnliga ledare, som så väl behövs inom näringslivet . Learning Leader är därför stolt sponsor av Huskvarna Sportryttare.
Lycka till!
Huskvarna Sportryttare

15/01/2025

Lästips! Ny artikel av Learning Leader i HRsvepet.se om "Hållbar ledarskapsutveckling som strategisk investering", om både risken med att hantera ledarskapsutveckling som "en post i personalutvecklingsbudgeten" och möjligheterna med att istället se det som ett affärskritiskt, strategiskt mål och en förutsättning för organisationens framtida konkurrenskraft.

https://www.hrsvepet.se/artikel/hallbar-ledarskapsutveckling-som-strategisk-investering

23/12/2024

God jul och gott nytt år önskar Learning Leader!

2024 har varit ett framgångsrikt år, fyllt av spännande uppdrag inom ledarskap och utbildning.

Hur användes årets resultat? 6% av bruttovinsten gick till:
- Världsnaturfonden WWF (klimat och djur)
- Vi-skogen (klimat och socialt entreprenörskap)
- Rädda Barnen
- Sponsring av lokal barn- och ungdomsidrott (Tranås Ridklubb, Tranås Cykelklubb och Asby Alpina).

Det känns riktigt bra att satsa vidare på en regenerativ affärsmodell - nästa nivå av hållbarhet.

Stort tack till kunder och följare för ett bra 2024!

23/12/2024

Learning Leaders uppdrag där Rasmus Lind agerat interim Head of Regional Services för Sectra Scandinavia är nu slt efter 11 månader och ansvaret är överlämnat till Johan Sandberg. Uppdraget har inneburit en mix av utmaningar inom förändringsledning, utbildning, chefskap, coachning, organisationsutveckling, nordiska språk, ja allt möjligt :-).

Tack alla härliga kollegor och medarbetare på Sectra Scandinavia för ett meningsfullt och roligt 2024, och lycka till Johan i din nya roll - det kommer att bli riktigt bra!

Tack även Dominica D.-Lillieström och Petter H. Østbye för förnyat förtroende i nya, spännande uppdraget kommande halvår som managementkonsult i samma skandinaviska ledningsgrupper.

19/12/2024

Sectra anordnar varje år DevDays, utvecklingsdagar för inspiration och kunskapsspridning. Rasmus Lind (Learning Leader) fick förmånen att hålla en uppskattad inspirationsföreläsning där på temat ”Flow and Value in Team Delivery”:

What is value in team delivery, and why does it make sense to align teams with value streams? In this session, we learn how flow optimization can complement the traditional resource optimization in how work is planned and performed. Also, what pre-requisites are needed to enable focusing on flow? Through insights on cross-functionality, team archetypes, and KPIs based on flow and value, this session aims to inspire how flow-centric teamwork can generate enhanced productivity and work satisfaction.

Hör av dig om du är intresserad av en liknande inspirationsföreläsning på ditt företag!

19/12/2024

Sectra anordnar varje år DevDays, utvecklingsdagar för inspiration och kunskapsspridning. Rasmus Lind (Learning Leader) fick förmånen att hålla en uppskattad inspirationsföreläsning där på temat ”Navigating Uncertainty in a Complex Environment”:

In a world of ever-increasing volatility, uncertainty, complexity, and ambiguity (VUCA), how do we navigate the unknown? In this session, we explore theoretical and practical strategies to thrive in unpredictability and complexity. Drawing on concepts such as the Cynefin Framework, antifragility, and optionality, this speech equips you with tools to recognize complexity and prepare for the unexpected. Learn why traditional risk management fails in "Black Swan" domain and how agility and antifragility can empower your team to turn uncertainty into opportunity.

Hör av dig om du är intresserad av en liknande inspirationsföreläsning på ditt företag!

10/12/2024

Sectra jobbar mycket med feedback som verktyg för att driva utveckling av individer och team. Learning Leader fick förmånen att ge en fördjupningskurs inom feedback till fyra team som önskade ta nästa steg i sin teamutveckling. Upplägget bygger på "flipped classroom"-principen där deltagarna tar till sig teorin i förväg genom självstudier följt av praktiska övningar tillsammans i workshopformat.

Feedbacken från deltagarna har varit riktigt god hittills och nu pågår en "gamifierad" övning i vardagen för att vidareutveckla och befästa färdigheterna. Tack Stefan Doverud och Aurora Gillholm för förtroendet och entusiasmen!

Hör av er om ni har samma behov i ert team eller företag så kan Learning Leader hjälpa till!

08/12/2024

I Dagens industri den 26 november finns artikeln "Hållbart ledarskap - en förutsättning för innovation", undertecknad Rasmus Lind / Learning Leader Sweden AB. Där beskrivs insikter och idéer om hur psykologisk trygghet är en förutsättning för både innovation och att bygga en hållbar ledarskapskultur.

Hör av dig med direktmeddelande eller skriv i kommentarsfältet om du vill ha länk till on-lineartikeln.

21/10/2024

I dagens Dagens Nyheter (21 oktober) finns artikeln "Så säkras hållbart ledarskap på morgondagens arbetsplatser", undertecknad Learning Leader.
Där blandas insikter och idéer om hur man som företag och ledare kan utveckla en hållbar ledarskapskultur - och varför det är viktigt.

Artikeln är på sidan 27 i pappersutgåvan i Mälardalen 21 oktober, och för övriga landet i e-tidningen. Skicka ett Direct Message om du inte har tillgång till DN och vill läsa artikeln off-line.

Adress

Strågatan 18
Tranås
57338

Webbplats

https://www.learningleader.se/

Aviseringar

Var den första att veta och låt oss skicka ett mail när Learning Leader Sweden AB postar nyheter och kampanjer. Din e-postadress kommer inte att användas för något annat ändamål, och du kan när som helst avbryta prenumerationen.