Kompetenskompassen

Hem
Sverige
Skärholmen
Kompetenskompassen

Kompetenskompassen verkar för en inkluderande arbetsmarknad med döv- och teckenspråksperspektiv.

29/10/2024

✨ Stolt över att vara en del av ett fantastiskt team! ✨

Som en del av teamet bakom Omvända världen och turnéföreställningen Audism genom livet har vi tillsammans arbetat för att lyfta teckenspråkets ställning, förbättra dövas livssituation och kämpa för lika rättigheter. Genom att engagera beslutsfattare på alla nivåer hoppas vi skapa en framtid där döva har samma förutsättningar som alla andra.

Behöver ni en engagerad konsult som kan bidra brett – från projektledning till strategisk utveckling? Jag är redo att stärka ert team och hjälpa er nå era mål. Hör av dig så skapar vi förändring tillsammans!

👥 Tillsammans kan vi göra verklig skillnad!

📆 Läs mer och anmäl dig här om du har en beslutfattande roll: https://sdr.org/audism-genom-livet/

🎬 Se ett smakprov här: https://www.instagram.com/reel/DBgWjunMrfL/?igsh=MTgzZWYwNHc5NDJ6dQ

23/04/2024

Är du sugen på att starta eget eller planerar du det redan? 💥

Ta din chans att boka kostnadsfri rådgivning på teckenspråk inom Stockholms stad! 📆

Kompetenskompassen är auktoriserade företagsrådgivare med döv- och teckenspråkskompetens. Vi tror på alla individer som vill starta eget företag och följer era drömmar om framgång! ⭐⭐⭐

Här är instruktionerna för varje steg för att boka en kostnadsfri rådgivning med oss:

1. Skapa konto och logga in på mobilt bankID
2. Boka tid & välj filter
3. Välj leverantör - Kompetenskompassen
4. Läs mer
5. Välj ett datum och en tid

👉 Länken: https://bokanyforetagarradgivning.stockholm.se/

25/10/2023

Kompetenskompassen verkar för en inkluderande arbetsmarknad! Vi håller föreläsningar för olika företag där vi berättar om hur man ska bemöta döva, båda som kunder och arbetssökande.

Idag föreläste vi för Inditexgruppen som är ägare till tusentals klädbutiker i världen som Zara, Pull & Bear och Massimo Dutti. Det var en väldigt givande föreläsning, jag tog upp bland annat om audism, bemötande av döva och så naturligtvis ett par tecken!

Tack till Inditexgruppen för inbjudan, jättekul att ni verkar för en mer inkluderande arbetsmarknad.

Inditex Careers

04/08/2023

Från djupet av vårt hjärta ett stort TACK för allt stöd som vi har fått från er sedan företagsstarten.❤️

Vi vill tacka för vårt avtalsamarbete med Arbetsförmedlingensom löper ut idag. Vi öppnade dörrar till en mer inkluderande arbetsmarknad för döva och teckenspråkiga arbetssökande med vår dövkompetens i Stockholm.

Vi har glädjande nyheter att dela med oss om att bli underleverantör till ... 🤐

Vi ska fortsätta med vår kamp för en mer inkluderande arbetsmarknad i någon större utsträckning via en annan upphandlad tjänst från Arbetsförmedlingen. 🫡

Ni får vänta ett litet tag med lansering av tjänsten. Kom och besöka oss på mässan under Dövas Dag i Malmö! 😉

31/07/2023

Tack för din arbetsinsats, dina prestationer och resultat under hela året, Izabella! Det har varit lärorikt och givande att ha dig som kollega och jobbcoach. ⭐⭐⭐

Vi kommer sakna dig och stort lycka till i dina nya utmaningar. Glöm inte att hälsa på oss! 🤟🤟🤟

14/07/2023

Under förra vecken hade vi en digital workshop med döva och teckenspråkiga ukrainare i ett pågående projekt Care Ukraina via Lunds kommun.

Vi diskuterade mycket om döva och teckenspråkgias möjligheter till den svenska arbetsmarknaden, som är uppbyggnad av samhällets hörselnorm. Vi fördjupade oss i vårt coachande förhållningssätt med coachande arbetssätt för att vägleda och utöka deras möjligheter att hitta andra möjliga alternativ till sysselsättning.

Tack för ni syssnade och ni skall tro på er själva. Stort lycka till med ert jobbsökande! ❤️

05/06/2023

Stort grattis till deltagarens första arbetsdag som tillsvidareanställd och medarbetare på Hemköp efter vårt goda praktiksamarbete, som är en avgörande framgångsfaktor. ⭐

Samarbetet är en del av vårt intensifierade mångfaldsarbete med vår dövkompetens för att inkludera den här målgruppen i landet runt efter sommaren! 🤩

24/05/2023

Gårdagens paneldebatt var givande och viktig. Alla aktörerna på paneldebatten hade samma och gemensamma mål för att skapa nya möjligheter och vidga perspektiven för alla olika målgrupper med förutsättningar och behov i den svenska arbetsmarknaden. ⭐

Stort tack till moderatorn Mark Ahlenius och de panelmedlemmarna Stig-Arne Stigge Bäckman, Yashar Moradbakhti , Erdem Akan & Eyerusalem. 🔥

Vi behöver bekräfta och förstå fördomar och kunskapsluckor om olika målgrupper för att synliggöra den här problematiken och kan arbeta vidare inkludering och mångfaldsfrågor i arbetsmarknaden. 👀

Stort tack till initiativtagaren Mats Wernheim och Jobbfestivalen tema mångfald & inkludering i Kungsträdgården som skapar ett nytt forum som fungerar som ”brobryggare” för arbetssökande och arbetsgivare.

Vi alla behöver arbeta tillsammans med tillgänglighetsfrågor som borde vara en självklar del av samhället. Till exempel teckenspråkstolkar ska egentligen finnas under festivalen och paneldebatterna under dagen. Jobbfestivalen strävar fortfarande efter en mer inkluderande arbetsmarknad med tillägg, döv- och teckenspråk- och mångfaldsperspektiv!

(Textöversättning från det här videoinlägget med urklippta mina påståenden)

- ...de flesta arbetsplatser har fina inkluderings- och mångfaldspolicyer men ett fåtal arbetsplatser som har ett fåtal döva eller teckenspråkiga medarbetare...

- ....det vill vi på Kompetenskompassen ändra på genom att skapa jobbmöjligheter och integrera döva och teckenspråkiga personer med likvärdiga kompetens som kan matcha till rätt arbetsplats...

-...Till exempel upprättar många arbetsgivar- och bemanningsföretagen annonser, som försvårar den här målgruppens möjligheter om att söka till lediga tjänster. För att kunna uppfylla deras ”kriterier” till exempel talförmåga. Under ansökningsprocessen ska man spela in direkt i ljud-/videoinspelning t.ex. presentation om mig själv och/eller motivera om att söka den här tjänsten...

22/05/2023

Idag har vi haft ett givande studiebesök på en av Systembolaget största depåer som finns i Stockholm, Örebro, Sundsvall. Vi hade depåchefen Kenneth som guidade oss runt i logistiken. Det är en lärorik arbetsplats! 💡

Det kan vara något för dig om du är kanske intresserad av att arbeta inom transport- och logistiskbranschen. Vilken underbart solig dag idag! ☀️

19/05/2023

Stort tack till Jack och Engla som är tolkstudenter från Södertörns Folkhögskola. De har bistått våra deltagare som har pågående jobbsökaraktiviteter som roll i presentation-/intervjuträning, stöd i kontakt med arbetsgivare om praktikförfrågningar och har genomfört spontanabesöken på olika arbetsplatser.

Vi på Kompetenskompassen skapar möjligheter (win-win) för båda parter och bidrar till deras professionella tolk- och språkutveckling i en teckenspråksmiljö i ett par veckor.

19/05/2023

(Textöversättning från det här videoinlägget)

- Vad händer på tisdagen den 23 maj? Jobbfestivalen tema mångfald & inkludering i Kungsträdgården öppnar officiellt från kl. 9.00 på morgonen fram till kl. 19.00 på kvällen.

- Vad är Jobbfestivalen? Det är en mässa med alla olika företag, aktörer, arbetsgivare som verkar för en inkluderande arbetsmarknad och skapar nya arbetstillfällen.

- Ni som är arbetssökande eller sökande som är sugna på att byta jobb. Varmt välkommen att besöka Jobbfestivalen!

- Under hela dagen med ett brett utbud av olika programaktiviteter med bland annat kl 18.00 medverkar Kompetenskompassen i ett paneldebatt ”Hur skapar ett samhälle där alla ska ses som en tillgång på arbetsmarknaden”. Vi lyfter problematiken angående hörselnormen med auditiva normer som skapar exkludering för den här målgruppen.

- Vi undrar om ni har personliga erfarenheter som söker till hundratals jobb utan att få en enda intervju. Ni får gärna lämna era kommenterar eller videomeddelanden. Vi kanske kan ta med era upplevelser för att synliggöra den här problematiken.

- Varmt välkommen till Jobbfestivalen!

Mer information om Jobbfestivalen: https://jobbfestivalen.se/erdem-akan/

10/05/2023

Idag har Erdem föreläst för Lunds kommun som har ett pågående projekt ”Care Ukraina-Lund”, som har döva/teckenspråkiga deltagare från Ukraina.

Erdem berättade bland annat om dövas situation i den svenska arbetsmarknaden som bygger på auditiva normer.

Han gav olika strategiska tips om att hitta inkluderande arbetsplatser, som är villiga att ta emot döva/teckenspråkiga deltagare.

Adress

Skärholmen

Webbplats

http://www.kompetenskompassen.nu/

Aviseringar

Var den första att veta och låt oss skicka ett mail när Kompetenskompassen postar nyheter och kampanjer. Din e-postadress kommer inte att användas för något annat ändamål, och du kan när som helst avbryta prenumerationen.