Branschutbildarna Sverige AB

27/08/2026

**När hög arbetsbelastning blir vardag är det dags att reagera.**

Under 2025 anmäldes nära **17 400 arbetssjukdomar** i Sverige. Hela **55 procent** var kopplade till organisatoriska och sociala faktorer, exempelvis högt arbetstempo och hög arbetsbelastning.

Bakom siffrorna finns människor som drabbas av stress, sömnproblem, ohälsa och sjukskrivning. För arbetsgivaren kan följderna bli stora:

✓ sjukfrånvaro och rehabilitering
✓ ökad belastning på kollegor
✓ misstag och produktionsbortfall
✓ förlorad kompetens och kostsam nyrekrytering
✓ mycket tid för chefer och HR

**Hur ser det ut på er arbetsplats?**

Har medarbetarna en rimlig arbetsmängd?
Vet de vad som ska prioriteras när tiden inte räcker till?
Fångar ni upp tidiga signaler innan någon blir sjuk?

En bra organisatorisk och social arbetsmiljö uppstår inte av sig själv. Den kräver tydliga roller, rimliga krav, tillräckliga resurser, återhämtning och ett systematiskt arbetsmiljöarbete.

Detta är ett område som vi tar upp särskilt under vår lärarledda utbildning:

**BAM – Bättre arbetsmiljö**
📅 25 september 2026
💻 Lärarlett webinar

👉 Läs mer och boka plats:
https://branschutbildarna.se/utbildning/bam-battre-arbetsmiljo/webinar/1-dag/

**Förebygg i dag – innan en medarbetare får betala priset i morgon.**

*Källa: Arbetsmiljöverkets arbetsskadestatistik för 2025.*

18/08/2026

Ska ni utbilda chefer eller skyddsombud? Då kan ni ha rätt till ekonomiskt stöd!

Privata arbetsgivare kan få stöd för godkända arbetsmiljöutbildningar för chefer, skyddsombud och arbetsmiljöombud. Stödet gäller utbildningar som genomförs till och med 30 juni 2027.

💡 Snabbkolla om ni uppfyller grundkraven:
✓ Ni är en privat arbetsgivare med minst en anställd
✓ Företaget har kollektivavtal och TFA-försäkring
✓ Ni ska utbilda chefer med arbetsmiljöuppgifter och/eller skydds- eller arbetsmiljöombud

Så mycket kan ni få i ersättning:
🔹 50 % – chef går grund- eller vidareutbildning själv
🔹 60 % – skydds- eller arbetsmiljöombud går vidareutbildning själv
🔹 70 % – chef och skydds-/arbetsmiljöombud går grundutbildning tillsammans. Ersättningen gäller chefens kursavgift.
🔹 80 % – chef och skydds-/arbetsmiljöombud går gemensam vidareutbildning

Stödet är begränsat till 10 000 kr per deltagare och år och 250 000 kr per arbetsgivare och år.

📚 Exempel på utbildningar:
BAM – Bättre arbetsmiljö, BAS-P/BAS-U, OSA, riskbedömning, SAM i praktiken, kemiska hälsorisker, chefens arbetsmiljöansvar och säkerhetskultur.

Osäker på om ert företag kan få stöd?

Branschutbildarna hjälper er att kontrollera förutsättningarna, välja rätt utbildningsupplägg och ta fram kursplan och nödvändiga underlag.

👉 Kontakta oss för att kontrollera möjligheten till stöd!

📧 [email protected]
📞 0250-911 00

14/08/2026

Vad väger tyngst när du väljer utbildningspartner – det leverantören lovar eller det kunderna faktiskt berättar?

Vi kan själva berätta om engagerade kursledare, hög kvalitet och personlig service. Men det är våra kunders egna erfarenheter som betyder mest.

På vår nya referenssida möter du bland andra Amel Maslan, arbetsmiljöchef på Vida AB, och Therese Helén, projektledare på Leda Snyggt.

I korta filmer berättar de om sina erfarenheter av Branschutbildarna, våra utbildningar och hur samarbetet fungerar i praktiken.

Ansvarar du för arbetsmiljö, säkerhet eller kompetensutveckling i din organisation? Ta del av deras erfarenheter innan du väljer utbildningspartner.

👉 Se våra videoreferenser här:
https://branschutbildarna.se/om-oss/referenser/

Ansvar & Förtroende sedan 2010.

Kunder berättar om Branschutbildarna Sedan 2010 har vi hjälpt företag och organisationer i hela Sverige med arbetsmiljö- och säkerhetsutbildningar. Här berättar några av våra kunder om sina erfaren...

13/08/2026

https://www.linkedin.com/posts/branschutbildarna-sverige-ab_branschutbildarna-kundreferenser-arbetsmiljaemutbildning-activity-7493611899209539584-aurk?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAAAph3aAB6ZK8fSa3sJyJ4rWTYbenvAODGmA

Vad väger tyngst när du väljer utbildningspartner – vad leverantören lovar eller vad kunderna faktiskt berättar? Vi kan själva berätta om engagerade kursledare, hög kvalitet och personlig service. Men det är våra kunders egna erfarenheter som betyder mest. På vår nya referenssida möte...

30/06/2026

🌞 Sommar information – kundtjänst vecka 28–31 🌞

Under veckorna 28–31 tar vår kundtjänst lite välförtjänt semester. Därför kommer vår telefonväxel att vara stängd under denna period.

Behöver du komma i kontakt med oss är du varmt välkommen att mejla till [email protected].

Ange gärna ditt telefonnummer och en kort beskrivning av ditt ärende, så återkommer vi till dig inom 24 timmar.

Vi önskar er en riktigt fin sommar! 🌸☀️

17/06/2026

🌼 Glad midsommar! 🌼

Vi vill passa på att önska dig en riktigt härlig midsommar och samtidigt tacka för att du har valt Branschutbildarna. 💙

🎁 Din sommargåva
Som tack får du 10 % rabatt på nästa kursbokning hos oss!

Välj bland över 150 kurser, exempelvis:
✔️ BAS-P / BAS-U
✔️ BAM
✔️ Ställning 2–9 m
✔️ Fallskydd
✔️ Lift
✔️ APV
✔️ Heta Arbeten
✔️ Truck
✔️ Säkra Lyft
✔️ Säker Schakt
✔️ Motorsåg
✔️ Maskinförare – och många fler.

👉 För att ta del av din sommargåva, kontakta oss på [email protected].

Tack för förtroendet – vi ser fram emot att hjälpa dig vidare i din kompetensutveckling även efter sommaren!

🌞 Trevlig midsommar önskar vi på Branschutbildarna!

19/05/2026

Arbetsmiljöansvar – har ni rätt grund på plats?

När chefer, arbetsledare och skyddsombud har samma förståelse för roller, ansvar och riskbedömningar blir arbetsmiljöarbetet både enklare och mer effektivt.

Den 16 juni håller vi på Branschutbildarna vårt lärarledda webinar:

BAM– Bättre arbetsmiljö Live på distans | 16 juni 2026 | Kl. 09.00

Kursen ger en praktisk grund i bland annat:
✓ Arbetsmiljölagen och viktiga föreskrifter
✓ Systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM
✓ Roller, ansvar och samverkan
✓ Riskbedömning
✓ Organisatorisk och social arbetsmiljö, OSA
✓ Arbetsmiljöansvar och straffansvar

Många privata arbetsgivare med kollektivavtal kan ha möjlighet att söka stöd via AFA Försäkring för arbetsmiljöutbildning.
Boka gärna chef och skyddsombud tillsammans. Det ger ofta bäst effekt i det
praktiska arbetsmiljöarbetet.

Läs mer och boka här:
https://branschutbildarna.se/utbildning/bam-battre-arbetsmiljo/webinar/1-dag

24/04/2026

När Arbetsmiljöverket nu riktar inspektioner mot de tidiga skedena i byggprojekten blir en sak tydlig:

🔹 Rätt kunskap tidigt i projektet är affärskritiskt.
Fokus ligger på byggherrar, projektörer och Bas-P – med målet att förebygga olycksfall och ohälsa.

👉Vill du säkra rätt kompetens i din organisation?
Se BU utbildningskatalog här:
https://branschutbildarna.se/

Eller kontakta oss på ☎️: 0250-911 00

Här finner du information om aktuella inspektioner på AV:s hemsida:
https://www.av.se/arbetsmiljoarbete-och-inspektioner/inspektioner-utredningar-och-kontroller/inspektion/aktuella-inspektioner/

Branschutbildarna erbjuder kurser och utbildningar inom arbetsmiljö, säkerhet och ledarskap. E-learning, webinar och lärarledda kurser.

20/04/2026

📢 Nytt i BRANSCHUTBILDARNAS Kunskapsbank

Vem kan vara BAS-P och/eller BAS-U?
Det här är en av de vanligaste frågorna i byggprojekt.

Det krävs inte en viss titel.
Det som avgör är om personen har rätt utbildning, kompetens och erfarenhet för uppdraget.

I artikeln får du snabbt grepp om vad som faktiskt gäller:

• Kan samma person vara både BAS-P och BAS-U?
• Kan ett företag utses till BAS?
• Vad menas med handläggare?
• Kan byggherren själv ta rollen?
• När är det klokt att ta in extern kompetens?

🔎 Fler svar finns i BU Kunskapsbank
Där hittar du fler artiklar och vägledningar för dig som arbetar med BAS-P/BAS-U, BAM, SAM och andra arbetsmiljöfrågor.

✔️ Praktisk kunskap
✔️ Tydliga svar
✔️ Direkt användbart i vardagen

👉 Klicka här för svaret:

Det finns inga formella krav på yrkestittel, branschbakgrund eller specifik utbildning för att kunna utses till BAS-P eller BAS-U. Det avgörande är att personen har tillräcklig utbildning, kompeten...

14/04/2026

Hur många utbildningsleverantörer jobbar ni med idag?

De flesta svarar: “Ganska många.”
– Och där börjar problemet.

Inte för att någon gör fel.
Utan för att marknaden har exploderat.

AI, nya aktörer, nya upplägg…
Plötsligt ska alla vara utbildningsleverantörer.

Men det skapar en ny utmaning:
‼️ Det är svårt att se vem som faktiskt är seriös.

Konsekvenserna?
– Fel nivå på utbildningen
– Fel innehåll
– Risk vid granskning från Arbetsmiljöverket
– Onödiga tidsförluster internt

Så vi tog ett steg tillbaka och ställde en enkel fråga:
Varför ska kunden ens behöva googla och leta?

Idag gör vi tvärtom:
1️⃣ Ni beskriver ert utbildningsbehov
2️⃣ Vi säkerställer rätt utbildning
3️⃣ Klart

Fler och fler går över till den här modellen via vårt ramavtal.
Inte främst för att spara pengar –
utan för att spara tid och minska risk.

Vill du också se hur ni alltid kan få rätt utbildning,
som uppfyller kraven från myndigheter och branschorganisationer?

Kontakta oss redan idag:

📞 0250 911 00
📩 [email protected]