Företagsutbildarna

Företagsutbildarna Hos våra 120 medlemsföretag med sina 21 000 anställda formas en gemensam kraft med tydlig riktning.

En stark röst som bidrar aktivt till industrins utveckling och till den omställning som krävs för att möta framtidens krav. Vi är en medlemsägd förening som hanterar personuppgifter ansvarsfullt och i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning. All behandling sker med respekt för individens integritet och med tydligt definierade ändamål.

Många industriföretag sitter fast mellan insikt och handling. Känner ni igen er? Ni vet vad som behöver göras. Ni har pr...
03/08/2026

Många industriföretag sitter fast mellan insikt och handling. Känner ni igen er? Ni vet vad som behöver göras. Ni har pratat om kompetensutveckling, digitalisering, ledarskap, hållbarhet eller nya arbetssätt.

Ändå händer det inte..

Inte för att viljan saknas. Inte för att idéerna är dåliga. Utan för att vardagen alltid kommer först. Order ska levereras. Produktion ska fungera. Problem ska lösas.

Och plötsligt har ännu ett år passerat utan att de viktiga frågorna fått ta plats.

Det här är ett mönster som många industriföretag känner igen. Frågan är inte om ni vet vad som behöver göras. Frågan är vad som gör att ni inte kommer vidare.

I vår senaste artikel tittar vi närmare på varför så många företag fastnar i funderingsfasen trots att riktningen är tydlig.

👉 Känner ni igen er? Läs artikeln här och se om den sätter ord på det ni själva upplever. https://www.foretagsutbildarna.se/varfor-star-sa-manga-industriforetag-still-trots-att-de-vet-vad-som-behover-goras/

Vad händer när tekniken utvecklas snabbare än människorna hinner med? Det talas ofta om maskiner, automation och digital...
03/08/2026

Vad händer när tekniken utvecklas snabbare än människorna hinner med? Det talas ofta om maskiner, automation och digitalisering. Men vad händer när den viktigaste resursen inte finns i fabriken utan hos människorna som arbetar där?

Många industriföretag upplever idag samma utmaning:
Erfarna medarbetare går i pension.
Tekniken utvecklas snabbare än tidigare.
Kraven förändras.

Samtidigt blir det allt svårare att hitta rätt kompetens. Trots det behandlas kompetens ofta som en HR-fråga när det i själva verket är en fråga om konkurrenskraft.

För utan rätt kunskap spelar det ingen roll hur avancerad tekniken är, hur stark orderingången är eller hur stora ambitionerna är. Kompetens har blivit en av de viktigaste faktorerna för att kunna utvecklas, ställa om och fortsätta vara konkurrenskraftig.

Frågan är inte om kompetens är viktig.

Frågan är om den får samma uppmärksamhet som andra strategiska investeringar.

👉 I vår senaste artikel tittar vi närmare på varför kompetens har blivit industrins kanske viktigaste konkurrensfördel och vad det betyder för företag som vill vara starka även i framtiden. https://www.foretagsutbildarna.se/darfor-har-kompetens-blivit-industrins-viktigaste-konkurrensfordel/

Fem stora förändringar formar framtidens industri. Frågan är om ni är redo? Många industriföretag fokuserar på dagens ut...
03/08/2026

Fem stora förändringar formar framtidens industri. Frågan är om ni är redo? Många industriföretag fokuserar på dagens utmaningar. Men det är ofta morgondagens förändringar som avgör vem som står starkast om fem år.

Kompetenskraven förändras. Digitaliseringen accelererar. Hållbarhet blir en affärsfråga. Ny teknik förändrar arbetssätt och kundernas förväntningar fortsätter att öka.

Samtidigt är det lätt att tänka att omställningen ligger längre fram i tiden än den faktiskt gör.

Frågan är bara:

Vilka förändringar påverkar redan er verksamhet idag utan att ni riktigt märkt det ännu?

I vår senaste artikel lyfter vi fem insikter som formar framtidens industri och som redan nu påverkar industriföretag runt om i Sverige.

👉 Läs artikeln och fundera på vilken förändring som kommer få störst betydelse för er framåt. https://www.foretagsutbildarna.se/fem-forandringar-som-paverkar-svensk-industri-de-narmaste-aren/

02/07/2026

Sommaren kan ge ett annat perspektiv. Tempot skiftar lite och det blir enklare att lyfta blicken.

- Hur ser ert utvecklingsarbete ut i dag och hur vill ni att det ska kännas om ett år?

- Vad vill ni ha mer struktur kring och vad vill ni få bättre grepp om?

De frågorna är ofta början på något viktigt. Vill ni utforska hur ett medlemskap kan ge ert arbete mer stöd och tydlighet över tid?

Läs mer om hur medlemskapet fungerar i praktiken https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap/

30/06/2026

Bakom många framåtriktade företag finns ett pågående arbete som sällan syns utåt. Resonemang, vägval, prioriteringar och frågor som kräver både tid och eftertanke.

När det arbetet får rätt stöd blir det lättare att gå från ambition till riktning. När det saknas blir utveckling ofta mer ryckig än långsiktig.

Känner ni igen den balansen och vill ni se hur vårt medlemskap är tänkt att stärka just den delen av vardagen?

Läs mer om hur medlemskapet fungerar i praktiken https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap/

Vi moderniserar medlemskapet, med framtiden i fokus. Flera företag har beskrivit behov av större tydlighet i hur medlems...
29/06/2026

Vi moderniserar medlemskapet, med framtiden i fokus. Flera företag har beskrivit behov av större tydlighet i hur medlemskapets värde skapas.

Den nya modellen speglar dagens krav på prioritering, styrning och långsiktig verksamhetsutveckling.

Förändringen handlar om att skapa en stabil grund för beslut som sträcker sig längre än det operativa.

Läs mer om arbetet på vår hemsida -> https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap

26/06/2026

Det finns något värdefullt i att stanna upp mitt i allt som pågår och ställa en enkel fråga. Vad är det egentligen vi vill hålla ihop över tid?

För många företag blir det en viktig utgångspunkt. Inte för att allt måste vara klart, utan för att utvecklingsarbetet blir starkare när det får en tydlig riktning.

Ett medlemskap hos oss kan vara just ett sådant sammanhang.

Vill ni läsa mer om hur det kan se ut för er verksamhet?

Läs mer om hur medlemskapet fungerar i praktiken https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap/

Jag heter Jenny och som utbildningssamordnare hos Företagsutbildarna vill jag att varje utbildning ska vara en positiv u...
25/06/2026

Jag heter Jenny och som utbildningssamordnare hos Företagsutbildarna vill jag att varje utbildning ska vara en positiv upplevelse som stärker både kompetens och självförtroende hos deltagarna. När lärandet känns tryggt och relevant blir det lättare att omsätta kunskap i vardagen.

Med min spetskompetens inom säkerhet möter jag verksamheter som vill säkerställa att medarbetarna har rätt kunskap för att arbeta säkert, effektivt och med långsiktig hållbarhet i fokus. Mitt arbete handlar om att skapa tydliga och fungerande utbildningsinsatser som bidrar till trygghet i rollen och stabilitet i organisationen.

Hör av dig när du vill prata vidare -> https://www.foretagsutbildarna.se/kontakt/

Vi har öppnat dörrarna till vårt nya medlemskap 🚪✨ Våra 120 medlemsföretag med sina 21 000 anställda bidrar varje dag ti...
23/06/2026

Vi har öppnat dörrarna till vårt nya medlemskap 🚪✨ Våra 120 medlemsföretag med sina 21 000 anställda bidrar varje dag till att utveckla svensk industri och att stärka samhället genom långsiktighet, ansvarstagande och affärsmässighet.

Nu öppnar vi dörrarna för fler att bli en del av detta sammanhang. Vårt nya medlemskap är skapat för företag som vill utvecklas över tid, dela erfarenheter med andra och ha verkligt inflytande i frågor som formar industrins framtid.

Som medlem blir ni delägare i en medlemsägd ekonomisk förening med rötter i industriutveckling sedan 2001. Allt överskott återinvesteras i verksamheten och medlemskapet samlar rådgivning, nätverk samt utbildnings och utvecklingsinsatser som håller ihop året runt.

Nyfiken på hur medlemskapet kan bidra till er verksamhet och varför allt fler företag väljer att ansöka nu?

Läs mer och ansök här 👉 https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap/

22/06/2026

När många beslut behöver tas på kort tid blir det lätt att tänka i nästa steg i stället för i nästa riktning. Det är fullt förståeligt.

Men när utvecklingsfrågorna mest får följa vardagens tempo kan det bli svårt att se helheten.

Flera företag beskriver just det. Att det inte saknas initiativ, men att det saknas ett tydligt sammanhang runt dem.

Ser ni samma sak hos er och vill läsa mer om hur ett medlemskap kan ge bättre riktning över tid?

Läs mer om hur medlemskapet fungerar i praktiken https://www.foretagsutbildarna.se/medlemskap/

Adress

Kastellvägen 2A
Hudiksvall
82450

Öppettider

Måndag 08:00 - 17:00
Tisdag 08:00 - 17:00
Onsdag 08:00 - 17:00
Torsdag 08:00 - 17:00
Fredag 08:00 - 17:00

Aviseringar

Var den första att veta och låt oss skicka ett mail när Företagsutbildarna postar nyheter och kampanjer. Din e-postadress kommer inte att användas för något annat ändamål, och du kan när som helst avbryta prenumerationen.

Kontakta Skolan/högskolan

Skicka ett meddelande till Företagsutbildarna:

Genvägar

Dela