SKN Kierunek Rozwój

16/20; 00-561 Warszawa
Cele Organizacji i sposoby ich realizacji
§2
Celem Organizacji jest: a) pogłębianie wiedzy oraz samokształcenie członków Koła w dziedzinie rozwoju człowieka, b) prowadzenie badań naukowych, c) szerzenie idei rozwoju osobistego wśród członków Koła i społeczności Uniwersytetu Warszawskiego, a także społeczności lokalnej, d) stwarzanie możliwości wykorzystania przez pedagoga wiedzy teoretycznej do wspierania rozwoju osób w różnych okresach życia.
§3
Organizacja realizuje swoje cele poprzez: a) organizację cyklicznych spotkań naukowo-dyskusyjnych, b) udział w konferencjach naukowych oraz organizację tematycznych konferencji, debat, c) uczestnictwo w przedsięwzięciach, związanych z szeroko pojętym rozwojem, organizowanych przez inne instytucje: szkoły, placówki opiekuńczo-wychowawcze, organizacje pozarządowe itd. d) działania edukacyjne i organizację kampanii społecznych, e) współpracę z organizacjami zajmującymi się wspieraniem rozwoju, f) czynne włączanie się w pracę placówek edukacyjnych. Członkostwo
§4 Członkiem Organizacji może być każdy student Uniwersytetu Warszawskiego. O członkostwo Organizacji może się ubiegać również doktorant UW, który uzasadni zainteresowanie realizacją jej celów.
§5 1. Nabycie członkostwa Organizacji następuje w skutek uchwały Zarządu Organizacji akceptującej pisemną deklarację członkowską. 2. Utrata członkostwa następuje: na skutek uchwały Zarządu Organizacji; na skutek oświadczenia woli wystąpienia z Organizacji, podanego do wiadomości Zarządu; z powodu zgonu członka; z powodu skreślenia z listy studentów. 3. Od decyzji Zarządu o wykluczeniu z Organizacji członek może się odwołać do Walnego Zgromadzenia Członków.
§6
Członek Organizacji ma prawo do: a) czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Organizacji, b) udziału w pracach Organizacji, korzystania ze wszystkich urządzeń, obiektów i stwarzanych przez Organizację możliwości, c) używania odznak i znaków Organizacji, a także reprezentowania na wszelkich imprezach i spotkaniach o charakterze nie kolidującym z celami i filozofią działania Organizacji, d) zgłaszania opinii, wniosków i postulatów pod adresem władz Organizacji.
§7
Do obowiązków członków należy: a) aktywne uczestnictwo w pracach i realizacji celów Organizacji, b) stosowanie się w swojej działalności do uchwał oraz wytycznych władz Organizacji,
c) regularne płacenie składek członkowskich na rzecz Organizacji. Władze Organizacji: powoływanie, odwoływanie, kompetencje
§8
Do władz Organizacji należy: a) Walne Zgromadzenie Członków, b) Zarząd.
§9 Do kompetencji Walnego Zgromadzenia Członków należy: a) uchwalanie i zmiany Regulaminu Organizacji, b) wybór Prezesa, a na jego wniosek innych członków Zarządu, c) rozpatrywanie sprawozdań z działalności Zarządu, d) podejmowanie decyzji o rozwiązaniu Organizacji, e) rozpatrywanie innych spraw wniesionych przez członków Organizacji.
§10 1. Walne Zgromadzenie Członków zwoływane jest przez prezesa Zarządu Organizacji co najmniej raz w roku oraz na żądanie co najmniej połowy członków Organizacji. 2. W Walnym Zgromadzeniu Członków uczestniczą wszyscy członkowie Organizacji.
§11 Walne zgromadzenie Członków podejmuje decyzje większością bezwzględną głosów w obecności co najmniej połowy uprawnionych.
§12 Zarząd Organizacji składa się z prezesa, wiceprezesa, sekretarza, skarbnika oraz innych członków jeżeli Walne Zgromadzenie Członków tak postanowi.
§13
Kadencja Zarządu trwa jeden rok.
§14 Zarząd podejmuje decyzje większością głosów swoich członków we wszystkich sprawach nie zastrzeżonych do kompetencji Walnego Zgromadzenia Członków.
§15 1. Prezes Zarządu kieruje pracami Zarządu oraz reprezentuje Organizacje na zewnątrz. 2. Prezes Zarządu w terminie do dnia 31 stycznia każdego roku składa Rektorowi coroczne sprawozdanie z działalności Organizacji za rok poprzedni. 3. Prezes Organizacji zobowiązany jest przedkładać Rektorowi wszelkie zmiany w Regulaminie Organizacji, zmiany we władzy Organizacji i aktualny wykaz członków Organizacji. Aneks do Regulaminu dotyczący pkt. 2 §5 nabywa brzmienia:
§5
2.Utrata członkowska następuje: na skutek uchwały Zarządu Organizacji; na skutek oświadczenia woli wystąpienia z Organizacji, podanego do wiadomości Zarządu; z powodu zgonu członka; z powodu skreślenia z listy studentów oraz na skutek uchwały Zarządu Organizacji, w sytuacji dwóch następujących po sobie, nieusprawiedliwionych nieobecności na ustalonych wcześniej spotkaniach.