Pracownia Sukcesu

Magdalena Zarychta - niesamowita kobieta i odważna, utalentowana i utytułowana artystka - prezentowała w ten weekend swoje prace na 22 Warszawskich Targach Sztuki w Expo XXI w Warszawie. Ogromnie Ci gratuluję sukcesu!!!! I dziękuję, że mogłam Ci towarzyszyć w ważnym wydarzeniu 🧡

Wczoraj miałam przyjemność uczestniczyć w wernisażu wystawy prac artystów związanych z Fundacją Rest-Art w Wolskiej Mozaice w Warszawie.

Prace powstały w Pracownia Rest-Art, która mieści się na warszawskiej Pradze Północ. Pracownia Rest-Art to miejsce magiczne. Miejsce, w którym ludzie w kryzysie bezdomności mogą się zatrzymać, doświadczyć akceptacji, zrozumienia i wsparcia, w sposób jakiego potrzebują i na jaki są gotowi. To miejsce, w którym najważniejsze są relacje. To właśnie relacje są tym, co wyróżnia Fundację Rest-Art na pomocowej mapie Warszawy.

Kogo możemy spotkać w Pracowni Rest-Art?

Życiorys każdej z osób, która trafia do Pracowni to gotowy scenariusz na film….Jest jednak coś co ich łączy – wszyscy mają talent Empatia w TOP5 Gallupa, a Wolność jest jedną z ich najważniejszych wartości.

Kto tym wszystkim dowodzi?

Prezeską Fundacji Rest-Art jest Edyta Foryś - wszechstronna artystka, absolwentka ASP w Łodzi, arteterapeutka, kobieta z sercem na dłoni, ogromną charyzmą, mocno stąpająca po ziemi, która ma odwagę i siłę działać po swojemu.
Towarzyszą Jej 3 muszkieterki - Ania Mendruń, Ania Janek-Przygucka i Ania Jodłowska-Morleo :)

Kim są artyści, których prace można obejrzeć w Wolskiej Mozaice?

To osoby nietuzinkowe, tak jak nietuzinkowa jest Fundacja Rest-Art. Na wystawie możecie zobaczyć m.in. prace Mirosława Zygmunta - doktora inżyniera automatyka, konstruktora, doradcy podatkowego, wieloletniego głównego księgowego i dyrektora finansowego, podróżnika, który po 60-tce przejechał Afrykę na rowerze, uznanego poety i malarza……, który przez 8 lat był osobą bezdomną.

Jego historii możecie posłuchać w podcaście Skrawki Joanny Berendt-Zych https://www.youtube.com/watch?v=l0YwBIHh1hc

Jeśli tylko macie czas i ochotę obejrzeć prace artystów z Fundacja Rest-Art to serdecznie zapraszam do Wolskiej Mozaiki.

Jeśli macie ciekawość drugiego człowieka i otwartość, by dzielić się swoim czasem, energią i talentami z beneficjentami Fundacji Rest-Art to zapraszam do odwiedzenia Pracownia Rest-Art przy ul. Ząbkowskiej 4/17. Przekonacie się, że to wyjątkowe miejsce.

🚨 Czy po przerwie na macierzyński/wychowawczy czujesz, że świat zawodowy odjechał, a Ty nadal stoisz na peronie? 🚄

Wiesz, o co chodzi. Otwierasz LinkedIn i widzisz:

Byłą koleżankę z pracy, która awansowała.

Rekrutacje na stanowiska, na które nie wiesz, czy możesz zaaplikować, bo....

Profile, które lśnią profesjonalizmem.

A w Twojej głowie rozlega się głos: "A co ja mam do zaoferowania? Kilka lat przerwy?".

Zatrzymajmy się na moment....ten głos SIĘ MYLI!!!

Twoja przerwa to nie był urlop. To był intensywny bootcamp kompetencji miękkich, których teraz desperacko poszukują pracodawcy.

Podczas gdy oni zdobywali awanse, Ty zdobywałaś supermoce:

💪 Zaawansowane zarządzanie kryzysami (dwa płaczące jednocześnie maluchy + brak kawy? Proszę bardzo.)

💪 Master-level negocjacje ("Nie, nie możesz jeść piasku z piaskownicy").

💪 Arcytrudne zarządzanie projektami (planowanie tygodnia dla całej rodziny, logistyka, budżet).

💪 Nieznającą granic odporność psychiczną (funkcjonowanie po 3 godzinach snu).

Problem nie leży w braku umiejętności. Problem leży w tym, że nie umiesz o nich opowiedzieć językiem, który zrozumie rekruter.

I na tym właśnie się skupiamy na warsztacie "Wracam Silniejsza - Kariera po mojemu".

Pomożemy Ci przetłumaczyć Twoje macierzyńskie supermoce na język biznesu. Nie dodamy Ci niczego nowego. Pomożemy Ci odkryć i nazwać to, co już w sobie masz.

Dzięki nam:

✔️ Twoje CV przestanie być "puste", a zacznie opowiadać fascynującą historię liderki, która zarządzała mikroprzedsiębiorstwem .

✔️ LinkedIn przestanie być obcy – stanie się placem zabaw, gdzie możesz pochwalić się swoimi prawdziwymi osiągnięciami.

✔️ Myśl o rozmowie zamieni się w ekscytację – bo wreszcie będziesz wiedziała, jak mówić o sobie z dumą i pewnością.

Gdzie i kiedy odbędzie się Twoja transformacja?

📍 Poznań, Restauracja Tumska | 18-19 października 2025 r.

🔗 Tylko 15 miejsc dla kobiet, które są gotowe "przestać stać na peronie".

Zainwestuj w swoją zawodową pewność siebie!

Czujesz, że to jest TO? Jeśli tak, to razem z Karolina Wyszomirska - LeadU czekamy właśnie na CIEBIE!

Napisz do mnie CHCĘ WIĘCEJ, a prześlę Ci szczegółowe informacje.

Czujesz, że utknąłeś/utknęłaś?

Masz wrażenie, że samodzielne szukanie swojej drogi zajmuje Ci całe wieki i brakuje Ci wsparcia?

Mentoring to jedna z najlepszych inwestycji w siebie. To nie tylko wymiana doświadczeń – to przyspieszacz Twojego rozwoju. Dobry mentor pomoże Ci uniknąć kosztownych błędów, otworzy drzwi i doda odwagi, gdy staniesz przed kluczowymi decyzjami.

Ale jak wybrać mentora, który NAPRAWDĘ rozumie Twoje potrzeby?

Oto moja praktyczna ściągawka:
1. Określ swój CEL. Czego tak naprawdę potrzebujesz? Przebranżowienia? Założenia firmy? Skalowania biznesu? A może work-life balance? Szukaj eksperta w swojej konkretnej dziedzinie.

2. Szukaj "dopasowania". To klucz! Nie chodzi tylko o doświadczenie mentora. Chodzi o chemię, wspólny język i wartości. Czy czujesz, że ta osoba naprawdę Cię rozumie? Czy słucha, a nie tylko mówi?

3. Sprawdź jego "pole bitwy". Czy Twój potencjalny mentor sam przeszedł ścieżkę, którą Ty chcesz iść? Czy wie, jak to jest prowadzić firmę w Polsce i za granicą? Zarządzać projektami w IT? Łączy życie biznesowe z rodzinnym? Teoria jest cenna, ale praktyka jest bezcenna.

4. Zaufaj swojej intuicji. Po kilku spotkaniach zapytaj siebie:

- Czy czuję się zmotywowany/a i pełen/na nadziei?
- Czy widzę konkretne rezultaty lub nowe perspektywy?
- Czy czuję, że mam w nim/niej prawdziwe wsparcie?

Jeśli tak – to świetny znak!

A teraz najważniejsze... Dlaczego mam być Twoją Mentorką?

Ponieważ NIE oferuję Ci tylko suchych teorii. Ja oferuję Ci praktykę, wielowymiarowe doświadczenie i głębokie zrozumienie.

Jestem kobietą multipotencjalną, żoną, mamą 13-latki na edukacji domowej, menedżerką w korporacji i multiprzedsiębiorcą. Przeszłam przez zakładanie firm, ich skalowanie, delokalizację i przebranżowienie. Łączę twarde, analityczne umiejętności z miękkim, empatycznym coachingiem.

Po prostu: wiem, jak to jest.

Moi Klienci nie przychodzą po kolejną poradę. Przychodzą po konkretny plan, realne wsparcie i motywację do działania, aby w końcu poczuć spełnienie i żyć w zgodzie ze sobą.

Gotowy/Gotowa, aby przyspieszyć?

Jeśli to z Tobą rezonuje, to nie czekaj. Inwestycja w siebie to jedyna inwestycja, która zawsze się zwraca!

Pytaj śmiało w komentarzach lub napisz do mnie!

Cieszę się, że mogę być częścią Rest-Art`owej Rodziny 🩷 Pracownia Rest-Art to przede wszystkim niesamowici LUDZIE!!!

Mentor – kim jest i jak może Ci pomóc w rozwoju zawodowym?

Często słyszę pytania:

„Kim właściwie jest mentor?”

„Czy mentoring jest dla mnie?”.

Jako mentorka kariery widzę, jak wiele osób korzysta z tej relacji, ale też jak wiele wątpliwości i mitów wokół niej krąży.

🌟 Mentor – przewodnik, który nie narzuca drogi

Słowo „mentor” pochodzi z mitologii greckiej – od postaci Mentora, pod którego postacią kryła się Atena, bogini mądrości.

❓ Jego rola?

Towarzyszyć, inspirować, ale nie dyktować rozwiązań. To właśnie sedno mentoringu: pomóc Ci znaleźć własną ścieżkę, a nie przejść ją za Ciebie.

Współczesny mentoring rozwojowy to relacja partnerska. Mentor nie jest nauczycielem ani przełożonym – jest kimś, kto:

🔹 Pomaga Ci lepiej myśleć – zadaje pytania, które poszerzają perspektywę.

🔹 Dzieli się doświadczeniem, ale nie narzuca gotowych odpowiedzi.

🔹 Wspiera Cię w ważnych zmianach – np. awansie, zmianie ścieżki kariery, budowaniu pewności siebie.

🔹 Otwiera drzwi do sieci kontaktów – ale tylko tam, gdzie to naprawdę potrzebne.

❓ Jak mentor może Ci pomóc?

🔹 Zyskujesz przestrzeń do refleksji – w natłoku codziennych zadań rzadko mamy czas, by zatrzymać się i pomyśleć strategicznie.

🔹 Odkrywasz nowe perspektywy – mentor pomaga Ci wyjść poza utarte schematy.

🔹 Budujesz pewność siebie – wiele osób ma kompetencje, ale brakuje im wiary w siebie. Mentor pomaga to zmienić.

🔹 Uczysz się rozgrywać politykę organizacyjną – szczególnie ważne przy awansach.

🔹 Rozwijasz sieć kontaktów – mentor często wprowadza Cię w nowe środowiska.

❓ Czy mentoring jest dla Ciebie?

Jeśli:
🔹 Stoisz przed ważną decyzją zawodową i potrzebujesz czyjegoś doświadczenia,

🔹 Chcesz przyspieszyć swój rozwój, ale brakuje Ci obiektywnego spojrzenia,

🔹 Szukasz inspiracji, jak inni odnieśli sukces,

🔹 Potrzebujesz wsparcia w budowaniu strategii kariery –
…to mentoring może być właśnie tym, czego potrzebujesz.

❓ Jak znaleźć dobrego mentora?

✔️ Szukaj kogoś, kogo szanujesz,

✔️ Sprawdź, czy macie chemię – zaufanie to podstawa.

✔️ Określ, czego dokładnie potrzebujesz – czy to rozwój kompetencji, sieci kontaktów, czy wsparcie w trudnej zmianie?

Mentoring to nie magia – to relacja, która wymaga zaangażowania obu stron. Ale gdy trafisz na odpowiedniego mentora, efekty mogą być transformacyjne. 🌟

A Ty? Masz doświadczenia z mentoringiem? Chcesz podzielić się swoją historią? Zapraszam do dyskusji w komentarzach! 👇



*Inspiracją do napisania tego postu była dla mnie książka pt „Making The Most Of Developmental Mentoring: A Practical Guide For Mentors And Mentees” autorstwa Davida Clutterbucka.

🔍 Synergia w przebranżowieniu, czyli kiedy 1+1=3

🌟 Synergia fascynowała mnie od zawsze….

Studiując na SGH badałam efekt synergii w aliansie strategicznym linii lotniczych Star Alliance. Później, jako analityk w Fujitsu Siemens Computers, monitorowałam efekt synergii po fuzji w sektorze IT.

Z czasem odkrywałam możliwości jakie daje synergia w marketingu, w tym w programach lojalnościowych, w budowaniu zespołów i firm, w skalowaniu biznesu.

Dziś wykorzystuję synergię w pracy z moimi Klientami – projektując ich nowe ścieżki kariery.

💠 Jak działa synergia w przebranżowieniu?

Wiele osób boi się, że zmiana zawodowa to "zaczynanie od zera".

Tymczasem to właśnie połączenie Twoich:
✔ naturalnych talentów,
✔ zdobytej wiedzy,
✔ doświadczenia życiowego,

aby uzyskać efekt synergii.

Przykład?

❗ Synergia kompetencji:

🔹 Analityk danych + doświadczenie w HR = People Data Scientist – połączenie umiejętności statystycznych i znajomości procesów rekrutacyjnych pozwala tworzyć predykcyjne modele zatrudnienia.

❗ Synergia sieci kontaktów:

Twoja dotychczasowa branża to niewykorzystany rynek dla nowej roli.
🔹 Doradca finansowy → CEO fintechu – wykorzystał znajomości z bankowości, by pozyskać inwestorów.

❗ Synergia zasobów:

🔹 Masz specjalistyczną wiedzę, której brakuje w nowej dziedzinie (np. lekarz → CTO healthtechu – łączy medycynę z zarządzaniem produktem cyfrowym).

Twoja przeszłość zawodowa to nie balast, ale paliwo ‼️

Chcesz odkryć swoją zawodową synergię?

Jestem coachem i mentorką kariery, która pomaga przejść zmianę bez lęku, z klarownym planem i pełnym wykorzystaniem Twojego potencjału.

📩 Napisz do mnie – pokażę Ci, jak zaprojektować karierę, w której 1+1=3.

Czy wiesz, co łączy większość moich Klientek – Mam na urlopach macierzyńskich i wychowawczych?

✖️ NIE to, że "straciły kwalifikacje".
✖️NIE to, że "rynek je wyprzedził".
✖️NIE to, że "nikt nie chce zatrudniać matek".

To WSZYSTKO kłamstwa, które wmawia Im... ich własny wewnętrzny krytyk!

Ten głos, który powtarza:
❌ "Kto Cię teraz zatrudni? Przecież przez te lata tylko przewijałaś pieluchy."
❌ "Nie jesteś już tą samą osobą co dawniej – zapomniałaś, jak to jest pracować."
❌ "Albo praca na pełnych obrotach, albo bycie matką. Trzeciej drogi nie ma."
A WIĘKSZYCH BZDUR NIE SŁYSZAŁAM.

🔑 Prawda jest taka:
Macierzyństwo dało Ci KOMPETENCJE, których NIE MA większość kandydatów.

✔ Zarządzanie chaosem i priorytetami? Codzienność.
✔ Negocjacje, cierpliwość, rozwiązywanie konfliktów? Mistrzostwo świata.
✔ Elastyczność i odporność na stres? Sprawdzone w boju.

🚀 Jak to wykorzystać?

🔹 Przestań słuchać krytyka – on nie chce Twojego sukcesu.
🔹Przepakuj swoje CV – pokaż, że macierzyństwo to szkoła liderki.
🔹Znajdź pracę, która PASUJE do Twojego NOWEGO ŻYCIA.

🔥 Jak mogę Ci pomóc?

👉 Odkryjesz swoją wartość – nawet jeśli teraz jej nie widzisz.
👉 Stworzysz strategię powrotu – bez poczucia winy, że "zostawiasz dziecko".
👉 Znajdziesz pracę, która da Ci WOLNOŚĆ – nie tylko pensję.

Nie musisz wybierać między byciem mamą a spełnieniem się zawodowo. Można mieć i to, i to – pokażę Ci, jak.

👉 Napisz do mnie – pomogę Ci znaleźć drogę powrotu na rynek pracy bez wyrzutów sumienia.

👉 Umów się na spotkanie już dziś -> https://meetoria.com/coach/anna-jodlowska-morleo

hashtag hashtag hashtag hashtag

Foto: AI

Na moim biurku od kilku tygodni stoi ten piękny kwiat – Dipladenia Mandevilla. To prezent i pamiątka po spotkaniu z niesamowitą Kobietą Bożena Konieczka, której miałam zaszczyt towarzyszyć w procesie rozwojowym. 🌸

Bożena to żywy dowód na to, że determinacja, odwaga i multipotencjalność mogą przenosić góry. Mama czterech córek, po przerwie związanej z opieką nad rodziną, postanowiła napisać kolejny rozdział swojej kariery. I to jaki to rozdział!

W niespełna rok od naszego pierwszego spotkania:
✔ Została absolwentką ogólnopolskiego programu edukacyjno-Rozwojowego TOP Women w biznesie organizowanego przez Fundację Kobiety e-biznesu,
✔ Ukończyła studia podyplomowe na kierunku Budownictwo energooszczędne i alternatywne źródła energii z wynikiem bardzo dobrym,
✔ Została właścicielką hodowli ślimaków (tak, to dopiero początek jej biznesowych przygód!).

Jej talenty Gallupa? Harmony, Deliberative, Focus, Responsibility, Discipline – czyli połączenie empatii, strategicznego myślenia i żelaznej konsekwencji. Bożena to przedsiębiorcza, zorganizowana i wszechstronna profesjonalistka, która nie szuka wymówek – tylko rozwiązań.

Jeśli szukasz partnerki biznesowej, ekspertki lub współpracowniczki, która nie boi się wyzwań, ma głowę pełną pomysłów i potrafi je realizować – Bożena jest gotowa na podbój świata! A ja z dumą mogę powiedzieć: to była przyjemność być częścią Jej drogi
___________________

A jeśli Ty też chcesz:
✅ Pracować świadomie, w zgodzie ze sobą,
✅ Zbudować biznes, ale brakuje Ci strategii lub wiary w siebie,
✅ Wrócić na rynek pracy po przerwie i działać w zgodzie ze swoimi,
✅ Znaleźć mentorkę, która rozumie zarówno liczby, jak i ludzkie emocje,
To napisz do mnie – wspólnie znajdziemy Twój następny krok. 💪

Cześć, mam na imię Ania. Jestem coachem i mentorką kariery, która pomaga kobietom zamieniać marzenia w plany, a plany – w rzeczywistość. Razem ze wszystkim sobie poradzimy!
"