Ewa Jaczewska Coaching

Ewa Jaczewska Coaching Coaching i doradztwo kariery. Coaching osobisty. Coaching mocnych stron. Organizacja i prowadzenie szkoleń dla firm i organizacji.

Warsztaty rozwojowe dla kobiet i młodzieży. Budowanie ścieżki zawodowej i biznesowej opartej na mocnych stronach.

24/09/2026

Zmiana pracy nie rozwiązuje wszystkiego.

Nowe biurko, nowa firma, nowe obowiązki, a po kilku miesiącach czujesz, że to, przed czym uciekałeś, wróciło … 

Znam osoby, które zmieniały pracę kilka razy w ciągu paru lat.
I wciąż nie mają satysfakcji z tego, co robią.

Warto zapytać:
➡️ Czy to na pewno Twoja ścieżka?
➡️ Czy wybrana świadomie?
➡️ Czy wynik przypadku, oczekiwań innych ludzi albo decyzji, które wydawały się po prostu rozsądne?

Zanim wyślesz kolejne CV, zatrzymaj się na chwilę.

➡️ Co tak naprawdę jest Twoje?
➡️ W czym jesteś dobra, dobry?
➡️ Jakie masz talenty i mocne strony? 🔹

Bo nowa praca da Ci satysfakcję dopiero wtedy, kiedy będzie w niej miejsce na to, co masz w sobie.

Po co Ci wiedza o Twoich talentach? 💙Łatwiej nam powiedzieć „nie jestem w tym dobra”, niż „to moja naturalna siła”.A świ...
23/09/2026

Po co Ci wiedza o Twoich talentach? 💙

Łatwiej nam powiedzieć „nie jestem w tym dobra”, niż „to moja naturalna siła”.
A świadome korzystanie z potencjału zaczyna się właśnie od zauważenia tego, co przychodzi Ci naturalnie.

W pracy z talentami Gallupa często widzę, że najmocniejsze rzeczy są dla nas tak oczywiste, że wcale ich nie doceniamy.

Sam raport to dopiero początek.
Dalej jest: zrozumieć → docenić → świadomie korzystać.

Każdy talent ma też swoją szarą stronę.
Ta sama siła może sprawiać, że bierzesz na siebie za dużo albo za długo analizujesz.

Dlatego startuję z nową serią:
TALENTY PO LUDZKU 🔹

O tym, jak talenty działają naprawdę: w pracy, w zmianie zawodowej, w relacjach i w dbaniu o siebie.

Który Twój talent chcesz lepiej zrozumieć? ⬇️

Są takie projekty, które dają mi szczególnie dużo satysfakcji i radości z działania.I ten zdecydowanie jest jednym z nic...
23/09/2026

Są takie projekty, które dają mi szczególnie dużo satysfakcji i radości z działania.

I ten zdecydowanie jest jednym z nich. 💛

W ramach mojego zaangażowania w stowarzyszeniu EMCC Poland po raz kolejny współtworzę program „Coaching i Mentoring dla NGO”, w którym profesjonalni coachowie i mentorzy będą wspierać liderów i pracowników organizacji pozarządowych.

W tej edycji zainteresowanie jest ogromne – ponad 20 organizacji chce wziąć udział w programie! Małych i dużych fundacji, stowarzyszeń z całej Polski.

To duża satysfakcja dla mnie, bo głęboko wierzę, że rozwój ludzi jest ważny nie tylko w biznesie. Fundacje, stowarzyszenia i organizacje społeczne również potrzebują świadomych liderów. Ludzi, którzy potrafią zarządzać, budować zespoły, komunikować się, podejmować decyzje, przechodzić przez zmianę i – co równie ważne – dbać o własne zasoby.

Profesjonalny coaching i mentoring mogą być ważnym elementem budowania tych kompetencji. Dają przestrzeń, żeby się zatrzymać, przyjrzeć swojej roli, zobaczyć własne zasoby i wyzwania, poszukać nowych sposobów działania i rozwijać się jako lider, specjalista, człowiek.

Dlaczego ten projekt jest tak mi bliski? Bo łączy profesjonalny coaching i mentoring z zaangażowaniem społecznym i daje możliwość wspierania tych, którzy na co dzień swoją pracą wspierają innych.

Cieszę, że razem z Magdalena Gawin koordynujemy kolejną edycję programu i że wokół niego zbiera się tak wiele organizacji, coachów i mentorów, którzy chcą wnieść swój czas, doświadczenie i kompetencje.

Jestem pewna, że zadzieje się tu dużo dobrego! 💛

💼„ Ciesz się, że w ogóle masz pracę.” - słyszałaś/eś to kiedyś?Niektóre zdania, które słyszeliśmy jako dzieci, zostają z...
17/09/2026

💼„ Ciesz się, że w ogóle masz pracę.” - słyszałaś/eś to kiedyś?

Niektóre zdania, które słyszeliśmy jako dzieci, zostają z nami na lata. Z czasem przestajemy nawet zauważać, że wciąż są w naszej głowie.

A jednak potrafią po cichu decydować za nas - o tym, na co sobie pozwalamy, czego nie próbujemy, z czego rezygnujemy i jakiej pracy nawet nie mamy odwagi dla siebie chcieć.

▫️„Ciesz się, że w ogóle masz pracę.”
Kiedyś chroniło przed biedą i niepewnością. Dziś potrafi latami trzymać w pracy, która nie daje nam satysfakcji. 

▫️„Bez pracy nie ma kołaczy.”
Uczyło wytrwałości. Teraz potrafi wmówić, że tylko ciężką pracą możemy osiągnąć sukces. Inaczej na niego nie zasługujemy. 

▫️„Weź się za coś konkretnego.”
Miało chronić przed zawodem „bez przyszłości”. Dziś to przekonanie może sprawić, że nie traktujesz poważnie tego, co przychodzi Ci naturalnie. A właśnie tam często kryją się Twoje talenty.

▫️„Nie wychylaj się.”
Kiedyś miało chronić przed krytyką, oceną i wstydem. Uczyło, że lepiej być skromnym, nie zwracać na siebie uwagi, nie mówić za głośno o swoich sukcesach.
Dziś może sprawiać, że nie pokazujesz, co potrafisz, nie zabierasz głosu, nie sięgasz po więcej i przepuszczasz szanse, na które naprawdę jesteś gotowa/y.

▫️„Co ludzie powiedzą?”
Chroniło przed odrzuceniem, przed oceną. Dziś potrafi zatrzymać nas na długo w jednym miejscu. 

Te zdania, hasła i powiedzenia były nam kiedyś przekazywane - często z troski, czasem dlatego, że takie były czasy.

Niektóre z nich zapamiętaliśmy. W inne - świadomie lub nie - uwierzyliśmy.

I z czasem stały się naszymi przekonaniami o sobie, pracy, sukcesie, pieniądzach czy bezpieczeństwie.

Warto czasem zatrzymać się i sprawdzić:
Czy to naprawdę jest moje? I czy nadal mi służy?
A jakie zdanie z przeszłości do dziś odzywa się w Twojej głowie?

Napisz w komentarzu ⬇️

10/09/2026

Jak dobrać pracę do swoich talentów? I czy to w ogóle ma sens? 💼

Talentów nie musisz budować od zera. Już je masz - pytanie tylko, czy o nich wiesz.

Wyobraź sobie osobę, która świetnie buduje relacje z ludźmi, a na co dzień głównie wypełnia tabelki w Excelu.

Po latach jest w tym naprawdę dobra.
Ale satysfakcja z pracy? Nie do końca.

Czasem nie trzeba zmieniać pracy.
Wystarczy zmienić jej zakres - w tym przypadku dołożyć więcej kontaktu z ludźmi.

I nagle pojawia się energia, taka iskierka.
Ten sam człowiek, ten sam potencjał, a zupełnie inne doświadczenie pracy 💙

Zanim zmienisz pracę albo zawód, zatrzymaj się na chwilę i sprawdź swój naturalny potencjał.

Wiesz już, co jest Twoją naturalną siłą? Napisz w komentarzu ⬇️

03/09/2026

Co powiedziałabym sobie 5 lat temu? 💭

Zatrzymaj się. Nie pędź tak.
Posłuchaj siebie i zaufaj swojej intuicji.

I przestań myśleć, że to, co przychodzi Ci łatwo, jest bez wartości.

Bardzo często właśnie tam - w tym, co robisz z lekkością i jeszcze masz z tego satysfakcję - siedzą Twoje naturalne talenty. To, w czym naprawdę jesteś dobra.
Odpuść sobie też to bycie idealną. Taką, jakiej oczekuje świat, social media, znajomi.

Nikt nie jest idealny i Ty też nie musisz być.
Po prostu bądź sobą.
Tylko żeby być sobą, trzeba najpierw siebie poznać, usłyszeć i zobaczyć 💙

Ta historia jest o mnie i do mnie. Ale może i Ty słyszysz w niej coś swojego.

A co Ty powiedziałabyś sobie sprzed 5 lat?
Napisz w komentarzu ⬇️

Który z tych tekstów słyszysz najczęściej? Ja słyszę je wszystkie. Od przyjaciół, rodziny, czy od osób z którymi współpr...
27/08/2026

Który z tych tekstów słyszysz najczęściej?

Ja słyszę je wszystkie. Od przyjaciół, rodziny, czy od osób z którymi współpracuję.

Żaden nie jest złośliwy. Po prostu upraszcza coś, co często proste nie jest.

A Ty jakie masz WTF w zakresie własnego rozwoju? Co słyszysz często a zupełnie się z tym nie zgadzasz? 

Napisz w komentarzu! ⬇️

20/08/2026

Robisz test Gallupa, dostajesz raport z listą swoich talentów. I co dalej?

Sama lista to jeszcze nie odpowiedź.
Prawdziwa praca z talentami zaczyna się dopiero po raporcie 📄

Chodzi o to, żeby zrozumieć, dlaczego jedne rzeczy przychodzą Ci same z siebie i dają satysfakcję, a przy innych - choć robisz je od lat i teoretycznie wiesz jak - ciągle czegoś brakuje.

I dlaczego komuś obok to samo przychodzi tak łatwo.

Poznanie swoich talentów to trochę odkrywanie siebie na nowo. Niezależnie od tego, ile masz lat i w którym miejscu drogi zawodowej jesteś 💙

Zostań ze mną - zaczynam serię o talentach Gallupa. Będzie o tym, czym talent różni się od mocnej strony i jak każdy z talentów działa w praktyce.

13/08/2026

Myślisz o zmianie pracy, ale nie wiesz, czy na pewno chodzi o pracę? 👩‍💻

Cześć, jestem Ewa. Pracuję z osobami, które chcą albo muszą zmienić pracę, szukają swojego kierunku zawodowego, albo po prostu chcą coś poukładać w sobie.
I bardzo często okazuje się, że to jedna i ta sama sprawa.

Nie powiem Ci, co masz robić ze swoim życiem.
Nie dam Ci gotowej recepty.

Pomogę Ci poukładać to, co już o sobie wiesz - i usłyszeć to, czego jeszcze nie słyszysz.
Zostań tu na dłużej. Będzie o zmianie zawodowej, talentach Gallupa i wracaniu do siebie.

[coach kariery, przebranżowienie, kierunek zawodowy, coaching indywidualny, rozwój osobisty]

Co łączy właściciela firmy, lidera fundacji  i menedżera w korporacji?Przygotowując się do rozmowy w podcaście „Coaching...
24/07/2026

Co łączy właściciela firmy, lidera fundacji i menedżera w korporacji?

Przygotowując się do rozmowy w podcaście „Coaching Profesjonalnie”, realizowanym przez EMCC Poland, uświadomiłam sobie, że choć pracują w różnych środowiskach, zmagają się z bardzo podobnymi wyzwaniami.

Podejmują trudne decyzje. Biorą odpowiedzialność za ludzi. Mierzą się z niepewnością, zmianą i samotnością, która często towarzyszy roli lidera.

💡Coraz mocniej wierzę, że coaching nie jest związany z konkretną branżą. Jest dla ludzi, którzy chcą świadomie prowadzić siebie i innych.

W naszej rozmowie zastanawiamy się, jak profesjonalny coaching pomaga podejmować decyzje, odzyskiwać perspektywę i dbać o siebie – bo dobry lider to nie tylko ten, który potrafi prowadzić innych, ale również ten, który potrafi zatrzymać się, lepiej zrozumieć siebie i świadomie wybierać kierunek działania.

💡Im dłużej pracuję z ludźmi, tym bardziej widzę, że odpowiedzi nie rodzą się wyłącznie z kolejnych strategii czy planów działania. Zaczynają się od zatrzymania i lepszego poznania siebie – swoich wartości, własnego „dlaczego”, talentów, zasobów i tego, co naprawdę nadaje naszej pracy sens.

Dziękuję Miczulis i Podsiedlik za zaproszenie do tej rozmowy.

🎧 Jeśli prowadzisz firmę, organizację, zespół albo po prostu bierzesz odpowiedzialność za coś, co jest dla Ciebie ważne – zapraszam do wysłuchania tego odcinka.

https://open.spotify.com/episode/2o2zmnk2V3OLnPU0fV9uQK

Coaching Profesjonalnie · Episode

Adres

Berezyńska 26 Lok 5
Warsaw
03-908

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Ewa Jaczewska Coaching umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Ta Szkoła

Wyślij wiadomość do Ewa Jaczewska Coaching:

Skróty

Udostępnij

Kategoria