Marina Nájar

Visitando el museo "Héroes de Chavín de Huántar" ❤️🇵🇪

A veces creemos que descansar es perder el tiempo...y ese patrón de pensamiento lo tuve por muuuchossss años, hasta que me dí cuenta que las mejores ideas no siempre aparecían frente a una computadora, en una reunión o leyendo un libro, muchas veces llegaban en una conversación tranquila, compartiendo una comida, riéndome con alguien que quería o simplemente dándome el permiso de bajar el ritmo por un momento.

Como coach educativa, ejecutiva y organizacional, acompaño a personas y equipos a crecer...y siempre recalco desde el amor, que ese crecimiento debe empezar por uno mismo; porque no puedes hablar de liderazgo, bienestar o aprendizaje continuo si no eres capaz de vivirlo en tu propia cotidianidad.

Aprender no ocurre solo en un aula o en una capacitación, también sucede cuando observas, escuchas, haces una pausa, reflexionas y vuelves con una mirada diferente.

Hoy elegí regalarme un espacio para desconectar de la rutina y conectar conmigo, y, curiosamente fue ahí donde encontré nuevas ideas, nuevas preguntas y mucha claridad para compartirlas con mis amigos, familia, clientes y mis queridos alumnos❤️

🤗

Tarde cultural❤️ 🇵🇪

➡️ Cuando una organización desarrolla a cada integrante fortalece su cultura, evidencia su preocupación y ocupación genuina de involucrar a todos... porque TODOS SON UN MISMO EQUIPO❤️

Por lo mismo se potencia el talento colectivo y se construyen equipos capaces de adaptarse, innovar y generar resultados sostenibles.

Las empresas que entienden esto dejan de formar puestos y empiezan a transformar personas; y son precisamente esas personas quienes terminan transformando los resultados🎯

Que VIVA EL PERÚ!!!, Señores...

🇵🇪❤️

#liderazgo #coachingdeequipos #seguridadpsicológica #gestióndepersonas #datosyliderazgo #scitexpodcast #perú #pensarcondatos | Manuel Merino Huaman ¿Qué pasa cuando la presión por cumplir metas se encuentra con la parte humana que ningún reporte mide? Este domingo 26 de julio, a las 7:00 pm (hora de Perú), Scitex Podcast conversa con Marina Nájar, coach, facilitadora de aprendizaje y speaker, sobre liderazgo bajo presión y la variable hu...

✨ Durante cada sesión de capacitación procuro crear espacios que permitan que los participantes se reconozcan como personas con sus propias historias, emociones y valores...más allá de sus cargos o roles funcionales✨

Lo hago porque estos espacios permiten:

- Construir seguridad psicológica
- Facilitar la empatía e integración del equipo
- Aumentar la disposición al aprendizaje
- Permite trabajar el liderazgo y las habilidades blandas desde la autenticidad
- Generar compromiso y sentido de pertenencia ❤️