Study of Korean language

कोरियाले E-9 विदेशी कामदार छनोट प्रक्रियामा अन्तर्वार्ता (Interview) मूल्यांकन प्रणाली सुधार गरेको छ। अब छनोट गर्दा कोरियन भाषा बोल्ने क्षमता, कामको निर्देशन बुझ्ने क्षमता र सुरक्षा सचेतना लाई बढी प्राथमिकता दिइनेछ।
🔹 अन्तर्वार्तामा अंकभार बढाइने
🔹 कामसँग सम्बन्धित निर्देशन र उपकरणको बुझाइ जाँचिने
🔹 सुरक्षा नियमबारे गहिरो प्रश्न सोधिने
🔹 सबै क्षेत्रमा कोरियन भाषा परीक्षाको पास अंक बढाइने
🔹 यो व्यवस्था यसै वर्षदेखि लागू हुनेछ
यसको उद्देश्य विदेशी कामदारलाई काममा छिटो घुलमिल गराउनु र औद्योगिक दुर्घटना कम गर्नु हो। EPS तयारी गरिरहेका सबैले कोरियन भाषा र सुरक्षा ज्ञानमा अझ ध्यान दिनु आवश्यक छ।

📢 सन् 2026 को पहिलो चरण (1st Round) विदेशी कामदार छनौट प्रक्रिया (Issue) सम्बन्धी विस्तृत जानकारी!!!

🗓 आज सहित बाँकी दिन:

• Manufacturing : ३० दिन बाँकी

• Agriculture & Livestock: ३७ दिन बाँकी

🌍 विदेशी कामदार विनियोजन योजना कोटा (Quota)

• 🏭 उत्पादन (Manufacturing): 11,275 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

• 🚜 कृषि तथा पशुपालन (Agriculture & Livestock): 2,382 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

• 🎣 माछा मार्ने (Fishery): 1,495 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

• 🏗 निर्माण उद्योग (Construction): 492 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

• 🛎 सेवा उद्योग (Service): 140 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

🔹 जम्मा (Total): 15,784 जना (सम्पुर्ण राष्ट्रबाट)

📌 मिति सम्बन्धी जानकारी:

📝 कम्पनीले कामदार माग आवेदन दिने अवधि:
2026/01/26 (सोमबार) ~ 2026/02/10 (मंगलबार)

📢 नतिजा घोषणा:
2026/03/03 (मंगलबार)

✅ रोजगार अनुमति जारी (Employment Permit Issuance):

• Manufacturing, Mining:
2026/03/04 (बुधबार) ~ 2026/03/10 (मंगलबार)

• Agriculture & Livestock, Service, Forestry, Construction, Fishery: 2026/03/11 (बुधबार) ~ 2026/03/17 (मंगलबार)

⏳ ढिलो रोजगार अनुमति जारी:
2026/03/19 (विहिबार)~2026/03/20 (शुक्रबार)

रोष्टरमा रहनुभएका सम्पूर्णलाई धेरै धेरै शुभकामना!❤️🎉

ईपीएस (EPS) मार्फत कोरिया आउनु एक ठूलो अवसर र चुनौती दुवै हो। कोरिया आउनु अघि र आइसकेपछि ध्यान दिनुपर्ने मुख्य कुराहरू:

१. प्रस्थान पूर्वको तयारी (Before • सीप विकास: कोरियामा गर्नुपर्ने काम शारीरिक रूपमा थकाईलाग्दो हुन सक्छ। मेसिनरी औजार चलाउने वा सामान्य प्राविधिक ज्ञान पहिले नै लिँदा सहज हुन्छ।
• स्वास्थ्यको ख्याल: कोरिया आउनुअघि आफ्नो स्वास्थ्य परीक्षण गराउनुहोस्। विशेषगरी दाँतको उपचार नेपालमै गरेर आउनु राम्रो हुन्छ, किनकि कोरियामा यो निकै महँगो छ।
• कागजातहरू: आफ्नो पासपोर्ट, भिसा कागजात, र सम्झौता पत्र (Standard Labor Contract) को फोटोकपी र डिजिटल कपी सुरक्षित राख्नुहोस्।

२. भाषा र सञ्चार (Language & Communication)
• व्यावहारिक भाषा: परीक्षा पास गरे पनि कार्यस्थलमा प्रयोग हुने शब्दहरू (जस्तै: औजारका नाम, दिशा, र सुरक्षा सम्बन्धी निर्देशन) थप अभ्यास गर्नुहोस्।
• विनम्रता: कोरियाली संस्कृतिमा 'अभिवादन' (Insa) को ठूलो महत्व छ। सधैं मुस्कुराएर अभिवादन गर्ने बानी बसाल्नुहोस्।

३. कार्यस्थलमा ध्यान दिनुपर्ने कुराहरू
• सुरक्षा पहिलो प्राथमिकता: मेसिन चलाउँदा सधैं सुरक्षा सावधानी अपनाउनुहोस्। हतारमा काम गर्दा दुर्घटना हुने जोखिम हुन्छ।
• समयको पालना: कोरियालीहरू समयको निकै पाबन्द हुन्छन्। काममा सधैं ५-१० मिनेट अगाडि पुग्ने प्रयास गर्नुहोस्।
• नियमको पालना: कम्पनीको नियम र सम्झौता अनुसार काम गर्नुहोस्। बिना जानकारी काम छोड्ने वा कम्पनी परिवर्तन गर्ने प्रयास नगर्नुहोस्, यसले तपाईंलाई 'अवैधानिक' बनाउन सक्छ।

४. आर्थिक र सामाजिक जीवन
• बचत गर्ने बानी: सुरुका महिनाहरूमा फजुल खर्च नगर्नुहोस्। कोरियामा विलासिताका सामानहरू लोभलाग्दा हुन्छन्, तर आफ्नो लक्ष्य नबिर्सनुहोस्।
• खानपान र मौसम: कोरियाको मौसम नेपालको भन्दा फरक र जाडोमा निकै कष्टकर हुन सक्छ। उपयुक्त लुगा र खानपानमा ध्यान दिनुहोस्।
• सम्पर्क: कोरियामा रहेका नेपाली दूतावास, गैर-आवासीय नेपाली संघ (NRNA), र अन्य सहयोगी संस्थाहरूको सम्पर्क नम्बर साथमा राख्नुहोस्।

५. मानसिक स्वास्थ्य
• धैर्यता: सुरुका दिनमा घरको न्यास्रो लाग्ने (Homesickness) र काम गाह्रो महसुस हुन सक्छ। यस्तो बेला परिवारसँग कुरा गर्ने र सकारात्मक रहने कोसिस गर्नुहोस्।

महत्त्वपूर्ण सल्लाह: कोरियाको कानुन निकै

रोष्टरमा रहनुभएका तथा रोष्टर अवधि सकिएका व्यक्तिहरुले रोष्टर परिवर्तन र रोष्टर म्याद थप गर्नुपर्ने माग सम्बन्धमा हाललाई उक्त माग पुरा गर्न नसकिने HRD Korea जवाफ आएको तथा इपिएसमा देखिएका विविध समस्यालाई दीर्घकालीन रूपमा समाधान गर्नका लागि श्रम मन्त्रालयलको एक टोली छिट्टै कोरिया प्रस्थान गर्ने सम्बन्धी श्रम, रोजगार तथा सामाजिक सुरक्षा मन्त्रालयको प्रेस विज्ञप्ति।

Re-registration सम्बन्धी जरुरी सूचना !

• Re-Job Application Form भरेपछि Send र Approve कहिले हुन्छ?

- Re-Job Application Form भरेपछि आफ्नो रोष्टर अवधि बाँकी नै रहे File Send तत्काल हुँदैन, रोष्टर अवधि सकिनै पर्छ। रोष्टर अवधि सकिएको ३/४ दिन भित्र (विदा बाहेक) File Send हुन्छ। यदि रोष्टर अवधि सकिएपछि Job Application Form भरेको भए Form भरेको ३/४ दिन भित्र Send हुन्छ। सामान्यतया १ हप्ता भित्र Send भईसक्छ। यो कार्य इपिएस कोरिया शाखा, ग्वार्कोबाट नै हुन्छ।

Approve चाहिँ कोरियाबाट HRD द्वारा हुने भएकाले ठ्याक्कै यति दिन मै हुन्छ भन्न सकिन्न, Remedical पश्चात भरेको Re-Job Application छिट्टै नै Approve भएको पाइन्छ भने केहि File महिनौ पछि Approve भएको पनि पाईन्छ। त्यसर्थ धैर्य रहनुहोला।

नोट: धेरै दिनसम्मा (१ हप्तासम्म पनि) File Send भएन भने यस नम्बरमा फोन गरि जानकारी लिनुहोस्।
01-5186349, 01-5186350

इपिएस कोरिया शाखाको प्रेस विज्ञप्ती।

नेपाल स्थित इपिएस सेन्टरमा रोजगारीको अवसर।
सुचनाको लिङ्क कमेन्टमा!

EPS कोरिया शाखा ग्वार्कोका अनुसार::
Remedical गरिसकेका सन् २०२६ भरिमा रोष्टर सकिने सबै क्षेत्रका व्यक्तिहरुको सङ्ख्या।

EPS TOPIK भाषा परीक्षा र Skill Test उत्तीर्ण भएर मेडिकल गरेदेखि अन्तिम उडानसम्म केके प्रक्रियाहरु पर्छन् भन्ने बारे जानकारी लिनुहोस्।