FRONT Leadership

FRONT Leadership FRONT Leadership har de siste fem årene vært det raskest voksende selskapet i lederutviklingsbransjen.

Per i dag er det 23 personer i arbeid for selskapet som leverer ledertrening på åtte språk til om lag 75 kunder på verdensbasis. Det som skiller FRONT Leadership fra andre aktører, er metoden vi har utviklet for påvirkning og utvikling. Våre ledertrenere er tett på deltagerne over tid, nære og troverdige pådrivere som følger opp deltagerne for å sørge for resultater. Vi skaper målbare, varige atferdsendringer, til beste for den enkelte leder og for selskapene lederne er tilknyttet.

Ønsker du å motta intervjuer med inspirerende ledere, nyttige råd og tips om HR og lederutvikling? FRONT Leadership Weekly passer for alle som ønsker å utvikle seg selv eller virksomheten sin. Meld deg på og motta Leadership Weekly gratis: https://www.frontleadership.com/pamelding-til-nyhetsbrev/

📈 Lederutvikling er en investering i virksomhetens resultater. Les mer om hvordan god ledelse reduserer sykefravær og tu...
29/06/2026

📈 Lederutvikling er en investering i virksomhetens resultater. Les mer om hvordan god ledelse reduserer sykefravær og turnover, styrker prestasjonene og bidrar til målbar lønnsomhet 👇

Lederutvikling er en investering i virksomhetens resultater. Vi ser på hvordan bedre ledelse kan redusere sykefravær og turnover, styrke prestasjonene og bidra til målbar lønnsomhet.

Skal du lykkes med lederutvikling, kan du ikke bare stikke fingeren i lufta.Det er gjort mye forskning på området, men o...
02/06/2026

Skal du lykkes med lederutvikling, kan du ikke bare stikke fingeren i lufta.

Det er gjort mye forskning på området, men overraskende nok er det mange som ikke følger anbefalingene derfra.

Vil du ha mest mulig igjen for investeringen, les dette. Her finner du nemlig det nærmeste vi kommer en oppskrift på lønnsomhet 💰

Gir lederutvikling utslag på bunnlinja? Forskningen viser at svaret er ja, så lenge du følger gode, forskningsbaserte retningslinjer.

⚽️ Løper Solbakken og setter ballen i krysset selv, blir det diskvalifikasjon.Litt sånn er det med ledelse også. Effekte...
28/04/2026

⚽️ Løper Solbakken og setter ballen i krysset selv, blir det diskvalifikasjon.

Litt sånn er det med ledelse også. Effekten er indirekte, så hvordan måler du om det er lederne den stammer fra?

I FRONT Leadership er vi opptatte av å måle organisatoriske resultater, ikke bare selvopplevd engasjement. I så fall er det noen veldig konkrete grep du må ta 👇

Effekten av lederutvikling er notorisk vanskelig å måle. Hvorfor mener vi i FRONT Leadership at vi har knekt koden?

Skulle du ønske det var lettere å måle verdien av lederutvikling i kroner og øre?Da burde du komme på vårt neste frokost...
26/02/2026

Skulle du ønske det var lettere å måle verdien av lederutvikling i kroner og øre?

Da burde du komme på vårt neste frokostseminar torsdag 12. mars. Vi setter strategisk lederutvikling på agendaen, og vil hjelpe deg å tenke enda mer praktisk og målrettet rundt menneskene som styrer virksomheten din. 💚

Lær hvordan du omsetter innsikt i konkret handling, og måler tydelige resultater styret bryr seg om. 📈

Kom innom vårt nye frokostmøte for å lære mer om strategisk lederutvikling, med eksempler fra lederutviklere som jobber tett med norske toppledere.

Slik løfter Color Line lederskapet i en operativ hverdag
23/11/2025

Slik løfter Color Line lederskapet i en operativ hverdag

Gjennom lederutviklingsprogrammet med FRONT Leadership har nå over 100 ledere i Color Line funnet veien til bedre lederskap – uten at det har gått på bekostning av den daglige driften.

Det usynlige mangfoldet: Kvalitet over kvantitet i næringslivet
31/10/2025

Det usynlige mangfoldet: Kvalitet over kvantitet i næringslivet

«Det er blitt mye søkelys på mangfold de senere år – og det er bra - men dessverre fokuserer bedrifter og organisasjoner for mye på det synlige mangfoldet på bekostning av det usynlige. Det er ikke kvantiteten det kommer an på, men kvaliteten», mener forfatteren av dette innlegget.

Utvikling og motivasjon av teamet – slik skaper du team som vokser uten å løse alt selv
28/10/2025

Utvikling og motivasjon av teamet – slik skaper du team som vokser uten å løse alt selv

Som leder står du ofte overfor det samme dilemmaet: Skal jeg løse denne oppgaven raskt selv, eller bruke tid på å utvikle medarbeideren?

Hennes vei mot en karriere som lederutvikler startet allerede på barneskolen, da klasseforstanderen ga henne ansvar for ...
08/09/2025

Hennes vei mot en karriere som lederutvikler startet allerede på barneskolen, da klasseforstanderen ga henne ansvar for å hjelpe medelever. Siden den gang har hun alltid trodd på at inkluderende, menneskesentrert ledelse er veien til ekte suksess – og det er vanskelig å være uenig! 🌱

I dag er Kjerstis største drivkraft å skape rom der andre kan oppleve mestring, stolthet og mening – og lever bestemt etter mantraet: gode ledere setter alltid medarbeidernes suksess først. 💫

Møt Kjersti Elisabeth Andresen, vår nyeste lederutvikler i FRONT Leadership 👇 👏

I over 20 år har Kjersti Elisabeth Andresen (56) vært forretningsutvikler, gründer og daglig leder. Men allerede på barneskolen oppdaget klasseforstanderen evnen hun hadde til å hjelpe andre.

Adresse

Dronning Eufemias Gate 8
Oslo
0191

Telefon

+4790782554

Nettsted

Varslinger

Vær den første som vet og la oss sende deg en e-post når FRONT Leadership legger inn nyheter og kampanjer. Din e-postadresse vil ikke bli brukt til noe annet formål, og du kan når som helst melde deg av.

Kontakt Skolen

Send en melding til FRONT Leadership:

Snarveier

Del

Type