Miranda Meijer.NL

01/06/2026

24/05/2026

19/05/2026

Veranderen is niet altijd makkelijk en leuk.

Zeker niet als je iets wilt veranderen wat je al jaren op die manier hebt gedaan.

💡Het is echter wel de enige manier om een andere uitkomst te krijgen. Want hoe kun je verwachten dat je een ander resultaat krijgt als je hetzelfde doet?

Voorbeeld: Als ik een pannetje melk op het gasfornuis zet, de vlam aansteekt en een tijdje wacht, kookt het vanzelf over de pan heen. Meestal gebeurt dit omdat je niet zit op te letten, of even wat anders gaat doen. Toch?

Nu kun je vinden dat je tijdens het koken van melk ook iets anders moet kunnen doen, met het risico dat je weer te laat bent. Je kunt enorm gaan lopen mopperen als het gasfornuis weer vol zit. En je dus tijd kwijt bent met schoonmaken. Keer op keer.

💡Je kunt ook kiezen voor een andere aanpak: als ik melk ga koken, blijf ik erbij staan tot het kookt. Ik doe dus niet wat anders, dat kan daarna.

Logisch, zeggen we dan. Nou, zo gaat dat dus met alle dingen. Als jij op een botte manier je teamleden voorziet van commentaar. Kun je wel zeggen dat je het goed bedoeld, toch zijn je collega's dan minder geneigd om naar je te luisteren. In ieder hoef je niet op hun hulp te rekenen als het nodig is. Als dat frustrerend is, zul je je manier van communiceren moeten veranderen.

🙃Ben jij ook toe aan veranderen?
Stuur me een bericht (op welke manier dan ook) en ik help je op weg.

Illustratie: @

16/05/2026

Super mooie plek zit ik weer. 😍

15/05/2026

Volgens deze filosofie werkt een beelddenk brein. Al puzzelend kom je altijd tot een oplossing.

06/05/2026

Iemand vroeg mij: "Wat is jouw werkwijze?"

Goeie vraag. Ik kan nogal lang van stof zijn, dus heb ik samen met collega's er een overzichtelijke infographic van gemaakt. Het leuke is, dat ik dacht dat mijn werkwijze zo uitgebreid en ingewikkeld is. Zoals je ziet, is dat helemaal niet zo.

Ik begin altijd met een intake waarbij we het dominantieprofiel bepalen. Aangezien dat de basis is waarop jouw manier van denken, leren, functioneren en communiceren ontwikkeld is, is dat belangrijke info voor mij. Maar ook voor jou als cliënt. Het zorgt meteen al dat er puzzelstukjes op hun plek vallen.

Tijdens de intake hebben we gewoon een fijn gesprek. Het is geen verhoor, geen hele vragenlijst die ingevuld moet worden, het is het begin van jouw coachingstraject. Soms is het ook het einde, blijft het bij 1 sessie. Soms volgen er heel veel sessies omdat jij langere tijd mijn ondersteuning nodig hebt.

Wat ik ook altijd doe is een systeemopstelling. Dat is meestal het begin van systemisch puzzelen waardoor boven tafel komt wat er boven tafel moet komen. Dat zijn vaak onderliggende oorzaken maar soms ook nog problemen die op dat moment nog niet zichtbaar waren.

Coaching via een vorm van chatten is een hele mooie manier om ook tussen de sessies door hulp te kunnen bieden als het nodig is. Zo kun je altijd meteen je ei kwijt en kan ik er op reageren zo snel als moet of zo langzaam als kan. Het mooie is: het zit gewoon bij de prijs bij in. 😃

Belangrijkste vind ik dat het altijd om jou gaat. Jouw wensen, jouw doelen en jouw mogelijkheden. Het is jouw proces en dat gaat zo snel of langzaam dat het gaat. Hoe lang het ook duurt, ik ben er voor je. Daarom is ieder traject maatwerk. Maatwerk² zelfs, helemaal speciaal voor jou. ❤️

Wat is een wens of doel waar jij graag mee aan de slag zou willen?

03/05/2026

Naar jezelf kijken in de spiegel, dat is best confronterend. De kinderen van de peergroep hebben daar ook moeite mee. Vooral als je ze een spiegel voor houdt.

Het doel van de peergroep is tweeledig:
- de kinderen (of jongeren) herkennen veel van zichzelf in de ander.
- wij als coaches krijgen de kans om te observeren en zo informatie te verzamelen over de leerlingen waardoor we onderliggende oorzaken van de problemen die er zijn boven tafel krijgen.

Daarbij observeren we de ouders van de leerlingen ook. Want we kijken naar het hele systeem.

Afgelopen vrijdag hadden we een uitje met de groep naar het klimbos en doolhof in Ruurlo. Dan zijn we een halve dag onderweg wat betekent dat we heel veel zien. De maskers gaan bij de leerlingen op een gegeven moment af (ze passen zich niet meer aan aan wat ze denken dat wenselijk is). Dan kunnen wij conclusies trekken waardoor de leerlingen (en vaak ook hun ouders) meters gaan maken. Als je de onderliggende oorzaken niet aanpakt, blijven ongewenst gedrag of patronen steeds weer terug komen. Dat vraagt om een investering in geld en tijd maar dat verdien je de rest van je leven zeker weten weer terug.

In september begint er weer een nieuwe groep voor basisschoolkinderen.
Een groep voor jongeren begint bij 4 aanmeldingen.
Meer info op www.miranda-meijer.nl

01/05/2026

Dag maan.

26/04/2026

📚Voorjaar betekent: nieuwe boeken in de bieb van kinderzwerfboek.nl

Omdat wij een kinderzwerfboekstation zijn, krijgen wij een aantal keer per jaar s**k splinter nieuwe kinderboeken voor in de bieb. Dat is heel fijn want ondanks alle apps, websites en video's is lezen nog steeds de makkelijkste manier om je woordenschat uit te breiden. Dat kan natuurlijk ook op de eerder genoemde manieren, maar boeken geven je de kans om onbekende woorden op te zoeken.

‼️Zeker voor beelddenkers is dit nodig, omdat zij woorden moeten opslaan in hun brein. Dat lukt alleen als ze ook weten wat het betekent. Begrijpend leren in plaats van stampen, zoals taaldenkers doen. Heb je een woord opgeslagen in je hoofd, vergeet je het nooit meer. Bovendien weet je dan ook hoe je het spelt. Hoef je al die spellingregels niet te leren. Super handig! 😁

Dus: allemaal naar de bieb en lezen. Lekker relaxed op de bank of in je hangmat. Afgewisseld met de nodige actie en beweging heb je zo een top vakantie. 😎

24/04/2026

Vanavond had ik heel erg de behoefte aan vuur. 🔥🔥🔥 Ik wilde een klein, bescheiden vuurtje maken. Blijkbaar is dat niet wat ik nodig heb.

Zo werkt dat dus: als je je over geeft aan de natuurwetten, krijg je altijd wat je nodig hebt. 😊