Comunidad Ciega y de Baja Visión Sonora

Hoy conmemoramos la entrada en vigor de la CDPD de la ONU, un instrumento que reconoce que las personas con discapacidad no necesitamos caridad ni lástima:
necesitamos que nuestros derechos sean garantizados.

Hablar de inclusión es hablar de:
✔️ accesibilidad
✔️ autonomía
✔️ participación
✔️ igualdad de oportunidades

La discapacidad no está en nuestros cuerpos.
Está en las barreras que la sociedad sigue construyendo.

Por eso seguimos alzando la voz por una sociedad donde todas las personas podamos vivir con dignidad y sin exclusión.

Porque la inclusión no es un favor.
Es un derecho. ✊♿

30 de abril | Día de la Niña y del Niño 🌈

Celebrar la infancia también es reconocer que todas las niñas y todos los niños tienen derecho a ser escuchados, incluidos y respetados.

Hablar de infancia es hablar de acceso, de oportunidades y de entornos donde cada niño y cada niña pueda desarrollarse con autonomía, sin barreras y sin exclusión.

Porque la inclusión no es opcional…
es la base de una sociedad más justa.

Hoy y todos los días, trabajemos por infancias donde la diversidad sea reconocida y los derechos sean garantizados. 💛

29 de abril | Día del Perro Guía 🐕‍🦺

No son mascotas.
No son entretenimiento.
Son herramientas de autonomía, seguridad y libertad.

Un perro guía permite a una persona con discapacidad visual moverse con independencia en un mundo que aún tiene muchas barreras.

Respetarlos también es respetar nuestros derechos:
❌ No los distraigas
❌ No los toques sin permiso
❌ No interfieras en su trabajo

La inclusión también se construye entendiendo que no todos los apoyos son visibles para todos, pero son indispensables para quienes los necesitan.

2 de abril | Día Mundial de Concienciación sobre el Autismo 💙

Hoy recordamos que el autismo no es algo que deba “arreglarse”, sino una forma diferente de percibir y vivir el mundo.

La verdadera inclusión ocurre cuando aprendemos a escuchar, respetar y construir entornos donde todas las personas puedan participar y ser comprendidas.

Desde Comunidad Ciega y de Baja Visión nos sumamos a la construcción de una sociedad más empática, accesible y diversa.

Porque la inclusión no es un favor, es un derecho. ♾️

Muchas felicidades Natalia!! ❤️

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Natalia María is only 6 years old and already showing the world what leadership looks like. After graduating from preschool in a Perkins-supported program, she’s now growing and learning in an inclusive primary school in . 🇲🇽

Recently, Natalia spoke to her classmates about the importance of inclusion. "It doesn’t matter if we learn differently, if we see the world in a different way, or if we need a little bit more help. We all deserve to belong."

This , join us in celebrating the next generation of women like Natalia, who lead with compassion, courage, and a vision for a more inclusive world. 💙

21 de marzo | Día Mundial del Síndrome de Down 💙💛

Hoy recordamos que la inclusión no se trata de “valorar capacidades”,
se trata de reconocer derechos, dignidad y diversidad humana.

Las personas con síndrome de Down no necesitan etiquetas,
necesitan entornos accesibles, oportunidades reales y una sociedad que deje de excluir.

La verdadera inclusión sucede cuando todas las personas pueden participar, decidir y vivir con autonomía.

Porque no se trata de adaptarse a la sociedad…
se trata de transformarla.

8 de marzo | Día Internacional de la Mujer ♀️

Hoy también levantamos la voz por las mujeres con discapacidad, quienes enfrentan barreras adicionales para acceder a la educación, el empleo, la participación y una vida libre de violencia.

Hablar de igualdad también implica hablar de accesibilidad, autonomía y derechos.

Porque la inclusión no estará completa hasta que todas las mujeres puedan ejercer sus derechos en igualdad de condiciones.

Hoy reconocemos su fuerza, su liderazgo y su lucha diaria.

💜 Nada sobre nosotras sin nosotras.

27 de febrero
Día de la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad ♿💼

La inclusión laboral no es caridad.
No es cuota.
No es “dar oportunidad”.

Es reconocer talento.
Es garantizar igualdad de condiciones.
Es eliminar barreras físicas, actitudinales y estructurales.

Las personas con discapacidad no necesitamos favores para trabajar.
Necesitamos accesibilidad, ajustes razonables y entornos que respeten nuestra dignidad.

La verdadera inclusión se construye cuando el trabajo es un derecho ejercido con autonomía.