09/07/2026
퇴직금
💰 အလုပ်ထွက်ကြေး (퇴직금) ကို ဘယ်လိုတွက်ရမလဲ သိပါသလား?
ကိုရီးယားမှာ ၁ နှစ်ကျော် အလုပ်လုပ်ခဲ့ပေမယ့် ကိုယ်ရသင့်တဲ့ အလုပ်ထွက်ကြေး ဘယ်လောက်ရှိသလဲ မသိတာ၊ ကုမ္ပဏီက တွက်ပေးတဲ့ ပမာဏ မှန်၊ မမှန် မစစ်ဆေးနိုင်တဲ့ နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားတွေ အများကြီး ရှိပါတယ်။
အလုပ်ထွက်ကြေးဆိုတာ ကုမ္ပဏီက စိတ်ကြိုက် သတ်မှတ်ပေးတဲ့ ငွေမဟုတ်ပါဘူး။ ကိုရီးယားဥပဒေမှာ တွက်ချက်နည်းကို သတ်မှတ်ထားပါတယ်။
📌 အလုပ်ထွက်ကြေး ရရှိရန် အခြေခံအချက်များ
✅ အလုပ်လုပ်သက်တမ်း အနည်းဆုံး ၁ နှစ် ရှိရမည်။
✅ ယေဘုယျအားဖြင့် ၄ ပတ်ပျမ်းမျှ တစ်ပတ်လျှင် ၁၅ နာရီနှင့်အထက် အလုပ်လုပ်ရမည်။
✅ အလုပ်မှ ထွက်ပြီးဖြစ်ရမည်။
စာချုပ်ဝန်ထမ်း သို့မဟုတ် part time ဖြစ်နေသော်လည်း အလုပ်ဆက်တိုက် လုပ်ကိုင်ခဲ့ပါက အလုပ်ထွက်ကြေး ရနိုင်ပါသည်။
📌 အလုပ်ထွက်ကြေးကို ဘယ်လိုတွက်မလဲ?
① အလုပ်မထွက်ခင် နောက်ဆုံး ၃ လအတွင်း ရရှိခဲ့သော လစာစုစုပေါင်း ကို တွက်ပါ။
② ထိုငွေကို နောက်ဆုံး ၃ လ၏ စုစုပေါင်းရက်အရေအတွက် ဖြင့် စားလျှင် တစ်ရက်ပျမ်းမျှ လစာ ရရှိပါမည်။
တစ်ရက်ပျမ်းမျှလစာ = နောက်ဆုံး ၃ လ လစာစုစုပေါင်း ÷ နောက်ဆုံး ၃ လ စုစုပေါင်းရက်
③ ထို့နောက် အောက်ပါပုံသေနည်းအတိုင်း တွက်ချက်ပါ။
퇴직금 = တစ်ရက်ပျမ်းမျှလစာ × ၃၀ × (စုစုပေါင်း အလုပ်လုပ်ခဲ့သည့်ရက် ÷ ၃၆၅)
📌 ဥပမာ
နောက်ဆုံး ၃ လ လစာစုစုပေါင်း = ဝမ် ၉,၀၀၀,၀၀၀
နောက်ဆုံး ၃ လ = ၉၂ ရက်
➡️ တစ်ရက်ပျမ်းမျှလစာ = ဝမ် ၉၇,၈၂၆ ခန့်
၂ နှစ် ၆ လ (၉၁၂ ရက်) အလုပ်လုပ်ခဲ့ပါက
➡️ အလုပ်ထွက်ကြေး = ၉၇,၈၂၆ × ၃၀ × (၉၁၂ ÷ ၃၆၅) ≈ ဝမ် ၇,၃၃၀,၀၀၀
(အမှန်တကယ် ရရှိမည့် အလုပ်ထွက်ကြေးမှာ အလုပ်လုပ်သက်တမ်းနှင့် လစာအခြေအနေပေါ်မူတည်၍ ကွာခြားနိုင်ပါသည်။)
📌 အလုပ်ထွက်ကြေးကို ဘယ်အချိန်မှာ ရသင့်သလဲ?
ယေဘုယျအားဖြင့် အလုပ်ထွက်သည့်နေ့မှ ၁၄ ရက်အတွင်း ကုမ္ပဏီက အလုပ်ထွက်ကြေး ပေးချေရပါသည်။
အကယ်၍ ကုမ္ပဏီက အလုပ်ထွက်ကြေး မပေးခြင်း သို့မဟုတ် တွက်ချက်ထားသော ပမာဏ မမှန်ကန်သည်ဟု ထင်ပါက အလုပ်လုပ်ခဲ့သည့် မှတ်တမ်းများနှင့် လစာစာရင်းများကို စစ်ဆေးပြီး အလုပ်သမားရေးရာရုံး (노동청) သို့ တိုင်ကြားခြင်း သို့မဟုတ် ဥပဒေအရ အရေးယူဆောင်ရွက်ခြင်း ကို စဉ်းစားနိုင်ပါသည်။
⚠️ ဤအကြောင်းအရာသည် တောင်ကိုရီးယားဥပဒေကို အခြေခံထားသော အထွေထွေ ဥပဒေဆိုင်ရာ အချက်အလက်များဖြစ်ပြီး၊ အမှုတစ်ခုချင်းစီ၏ အခြေအနေပေါ်မူတည်၍ ရလဒ်ကွဲပြားနိုင်ပါသည်။
🤝 GN Law Firm Myanmar
📞 010-8237-1165 (미얀마어 상담 가능)
📍 경기도 성남시 분당구 성남대로331번길 3-3, 젤존타워3, 6층
#အလုပ်ထွက်ကြေး #퇴직금 #အလုပ်သမားဥပဒေ #မြန်မာအလုပ်သမား