Академия ЭкспертПРОБизнес

Иностранцы смогут открывать бизнес не посещая Казахстан.
Чем это чревато.

Предположим следующую ситуацию.
Мошенник-иностранец открывает здесь компанию.
Сам сидит за границей. Здесь нанимает людей. Привлекает инвестиции. Затем исчезает.
В итоге не возможно будет даже арестовать и привлечь к ответственности.
Спрашивается. Для чего и для кого в Казахстане разработан такой законопроект?

Чем отличается выпускник вуза с красным дипломом от выпускника с синим.

Парадокс но по статистике ребята которые заканчивают вузы с красным дипломом приходят на наши курсы гораздо чаще в молодом возрасте. Буквально сразу после окончания ВУЗа. Получают сертификаты у нас и Буквально за 2-3 года становятся управленцами.
Все благодаря тому что мы им даём те самые знания которые действительно востребованны на рынке и за которые хорошо платят.
В ВУЗ-ах учат универсально. Знания есть а где и как их применить не понятно.
У нас же обучение более точечное и с реалиями на сегодняшний день благодаря которым можно строить карьеру уже через 2-3 месяца.

Ребята же которые получают синие дипломы выходят после вузов в жизнь. 90% из них конечно не достигают своих целей в первые 10 лет. Максимум это какая то офисная работа с окладом 200000-300000 тенге. Но ни какого карьерного роста на горизонте не видно.

Почему же так происходит?
Потому что у краснодипломников большая тяга к знаниям.
Они понимают что нельзя иметь только одного наставника. Чем их больше тем легче расти. При этом они всецело им доверяют.

Синие же думают что теперь они все знают и последующие 10 лет набивают шишки.

Стоит ли ради этого терять 10 лет жизни? Или лучше научиться снимать "корону" хотя бы периодически.

Бизнесмен потеряв 20 млн тенге пришёл учиться на бухгалтера

К нам каждый день записывается в среднем 5 человек на онлайн обучение

Но вчерашняя история нас поразила.

Бизнеследи из Караганды поведала нам свою историю как она в 53 пришла на наши курсы.

У Ольги свой бизнес по продаже женской одежды. Бизнес рос. Количество точек множилось. Все было прекрасно.

В один прекрасный момент ей пришло " письмо счастья" со штрафом 20 млн. тенге.
Последние 5 лет её бухгалтерию вела близкая родственница. И тут такое...

Причина банальная бухгалтер - родственница по забывчивости не оформила правильно несколько крупных сделок. Это не страшно. Это бывает часто. Но для того чтобы этого не происходило необходимо периодически контролировать работу бухгалтера.

Почему бизнесмены всегда следят за работой отдела продаж, маркетинга, производства? А до бухгалтерии им нет дела так как не любят её наверное.

Ольга конечно сделала правильные выводы и теперь она больше не допустит таких просчетов.
Теперь она благодаря нашим курсам научится контролировать бухгалтера в компании.

Вывод: если вы бизнесменен или только планируете им стать до добро пожаловать на наши пробные занятия.

За что и сколько платят бухгалтерам

Ведение бухгалтерии делится на следующие этапы:
- первичный учёт
- финансовый учёт
- налоговый учёт
- управленческий учёт

Те кто думает что для того чтобы стать бухгалтером необходимо учиться долго в институте это конечно ошибка.

На бухгалтером курсе в течение 1 месяца вы можете научиться вести первичный учёт в компании и ваша заработная плата будет составлять 150000-250000

Проучившись ещё один месяц вы сможете изучить финансовый учёт. В результате ваша зарплата вырастет +100000

Если поучиться ещё один месяц то можно изучить налоговый учёт и вы сможете претендовать на доход около 500000.

Управленческий учёт необходим уже для тех ребят которые в будущем планируют переквалифицироваться из бухгалтеров в управляющее звено. Доходы у руководителей компаний конечно в разы выше +1млн.

Если вы хотите стать бухгалтером но не знаете с чего начинать, то добро пожаловать на наши пробные занятия.

Как новый налоговый кодекс повлияет на жизнь

Итак предположим семья
Муж и жена зарабатывают по 350 000 тенге в месяц
В семье 2 школьников

Категория расходов Доля от бюджета Сумма (тенге)

Продукты питания 35 % 245 000
Коммуналка, аренда/ипотека 20 % 140 000
Транспорт (бензин, проезд) 10 % 70 000
Одежда, обувь 10 % 70 000
Образование, кружки 5 % 35 000
Лекарства, медицина 5 % 35 000
Связь, интернет, техника 5 % 35 000
Отдых, развлечения 5 % 35 000
Итого 100 % 700 000

2. Как изменится ситуация после введения нового НДС (с 12 % до 16 %)

✅ Что не изменится (НДС 0 % или 5 – 10 %):

СЗПТ: хлеб, мука, яйца, молоко, овощи — без изменений

Лекарства, медуслуги — ставка будет снижена

Образование (гос. и частное) — льготы останутся

Детские кружки, пособия — не облагаются НДС

Книги и учебники — льготы

❌ Что подорожает:

Одежда, бытовая техника, проезд, топливо, мобильные телефоны, услуги — всё это подорожает на 3–5 %.

3. Прогноз роста цен для этой семьи

Допустим, рост цен составит в среднем:

Продукты (частично облагаемые) — +2 %

Одежда, транспорт, техника, связь — +4–6 %

Медицина — 0 % (благодаря льготе)

Расчёт (увеличение в тенге):

Категория Рост % Увеличение (тенге)

Продукты +2 % +4 900
Одежда +5 % +3 500
Транспорт +5 % +3 500
Коммуналка +2 % +2 800
Связь, интернет, техника +5 % +1 750
Итого доп. расходы/мес ~16 000 ₸

4. Другие эффекты

Прогрессивный подоходный налог не затронет: доход 700 000 ₸ в месяц — это 8,4 млн в год, ниже порога в ~32 млн.

Декларации подавать не придётся, если нет зарубежных активов или криптовалют.

Шанс на субсидии не увеличится, если семья официально не считается малообеспеченной.

✅ Итог:

Показатель До изменений После изменений

Расходы/мес 700 000 ₸ ~716 000 ₸
Реальное снижение покуп.способности — ~2,3 %
Потеря в годовом эквиваленте — ~192 000 ₸/год

Не поступил в ВУЗ?
РАДУЙСЯ

Почему у одних к 23 годам только диплом.
А у других их одноклассников
Машина и доход 500000+.

В прошлом году к нам пришла женщина и привела дочь. Обе плачут. Не смогли поступить в ВУЗ.
У нас это частая ситуация и мы её решаем с нашими учениками очень легко.

Ребята учатся в нашей школе 1-2 месяца. Получают сертификаты и начинают работать бухгалтером.
Пока их сверстники 5 лет протирают штаны. Наши ученики за это время.
1. Строят карьеру
2. Зарабатывают сами себе на машину.
3. Выходят на уровень дохода в месяц 500000+
4. Становятся главными бухгалтерами и управляющими компаний.

К 23 годам у их сверстников на руках диплом и вопрос куда податься.
А у наших учеников востребованная специальность благодаря которой они растут как в финансовом плане так и по карьере.

Почему не бывает старых бухгалтеров

Дело в том что по статистике старых бухгалтеров практически не бывает.
Происходит это по двум причинам.

1. Бухгалтер работает 10 -15 лет. Затем он постепенно отходит от этого. Так как у него накапливается финансовая подушка безопасности и в итоге он переключается на открытие своего дела.
Кто то занимается инвестициями. Кто то открывает свое мини производство. В общем к 50 годам они начинают жить так как они мечтали всю жизнь. Бухгалтерия им помогает прийти к ней.

2. Вторая категория бухгалтеров становится управляющими компаний, финансовыми советниками, наставниками и пр.

А кем бы ты хотел стать к 50 годам?

Хочешь стать бухгалтером за короткое время и выйти на уровень когда твои доходы выше расходов?

Добро пожаловать на наши пробные занятия.

У меня есть диплом бухгалтера но никто не я ничего не умею.

Самая распространная ситуация среди бухгалтеров.
Человек потратил 4 года получил диплом а знания скудные.

Это нормальная ситуация. Не вы первый не вы последний. Не отчаивайтесь. Наоборот похвалите себя за то что вы обладаете самокритикой.
Что делать теперь.

1. "Снимите корону" и примите себя таким. Безграмотным, недоученным. С устаревшими знаниями которые сложно применить на практике, тем более зарабатывать на них.

2. Выберите школу бухгалтеров и запишитесь на пробное занятие. Потому что школы это единственное место где вы за 1-2 месяца можете получить знания которые востребованны на рынке.

3. Пообщайтесь с преподавателем после занятия и запишитесь на обучение.

4. В процессе обучения полностью доверьтесь наставнику, задавайте вопросы, активно учитесь.

5. После обучения не прерывайте связь с наставником так как вопросы в процессе работы будут и дальше появляться в первое время.

6. Бухгалтерам платят за то что они постоянно развиваются всесторонне поэтому даже после курсов идите учиться дальше совмещая работу с учёбой.

7. В итоге вы начинаете расти по карьерной лестнице за счёт прокачивать своих навыков.

8. Если бухгалтер перестаёт учиться то ему в бухгалтерии будет сложно удержаться из за этого карьера бухгалтеров в среднем составляет 10-15 лет.

А чем занимаются бухгалтера на пенсии в следующем посте.

Хотите стать востребованным бухгалтером? Добро пожаловать на наши пробные занятия.

1. Фил Найт — основатель Nike
2. Джим Скиннер — бывший CEO McDonald's
3. Кумаар Мангалам Бирла — миллиардер из Индии, владелец Aditya Birla Group
4. Арнольд Вайнштейн — канадский предприниматель и инвестор
5. Прити Патель (Prity Patel) — успешная женщина-бизнесмен из ЮАР
6. Henry Kravis
7. Arthur Blank
8. David Green
9. Richard “Rick” Cohen
10. Herbert “Herb” Kohler Jr.
11. Brian Roberts
12. Рокфеллер
И т.д.
Этот список можно продолжать бесконечно.

Что объединяет всех этих людей.

Все они мультимиллионеры, успешные бизнесмены, инвесторы, финансисты.

И при этом все они заканчивали бухгалтерские курсы прежде чем достичь успеха.

Почему знания бухучета так сильно сказались на их финансовом росте?

Потому что эти люди научились самому главному для мира финансов поддерживать порядок в бухучете.

Именно за это платят миллионы бухгалтерам. За наведение и поддержание порядка.

Когда в компанию приходит грамотный бухгалтер и наводит порядок компания начинает расти. Соответственно растёт и доход бухгалтера. Это закон природы.

Потому что бизнес не растёт в тумане.
Бизнес растёт там, где есть порядок.

И ты тоже можешь научиться этому за 2 месяца.
Не чтобы перекладывать бумажки.
А чтобы стать человеком,
на которого опирается бизнес.

📩 Запишись к нам на пробное занятие — если хочешь, вырасти от рядового бухгалтера до успешного бизнесмена.

Если ты умный или у тебя есть друг, родственник который работает и мечтает о карьерном росте поделись с ними этим постом и приходи к нам на пробные занятия.

Жизнь — странная штука.

Люди годами учатся в школе.
Потом мечтают поступить в ВУЗ.
Только 30% действительно поступает.

5 лет обучения.
3–4 миллиона тенге затраты на обучение.
И только 20 из 100 потом работают по специальности.
Из них — 5 человек становятся управленцами.

Шанс 5%.
Это лотерея длиной в жизнь.

А потом им говорят:

> «Есть другой путь.
1 год.
2 месяца — обучение.
10 месяцев — рост.
С нуля — до востребованного специалиста.»

И угадай, сколько верят в это?

Те же 5%.

Но разница в том, что здесь они выигрывают почти всегда.
Без 5 лет, без 4 миллионов, без пустых ожиданий.

📌 Ты в какой группе?
Тех, кто всё ещё играет в лотерею?
Или тех, кто строит свою карьеру с логикой, а не с удачей?

Хочешь войти в число 5%?
Запишись на пробные занятия.