産業能率大学総合研究所

10/06/2026

＼無料ダウンロード資料のご紹介🆓／

貴社のビジネススキル研修は「やりっぱなし」になっていないでしょうか？
「実施すること」が目的となっていないでしょうか？

当資料では、「実務で活きる研修」にアップデートするために必要な見直しの観点をご紹介しています💁‍♂️

産業能率大学のダウンロード資料紹介ページです。ビジネススキル研修アップデートマニュアルでは、ビジネススキル研修を見直す際の観点や、受講者が実際の業務で成果を発揮できる研修のポイントを詳しく解説していま...

09/06/2026

６月のおすすめコラム🌈

✅なぜビジネススキルが重要なのか？
✅あなたに必要なビジネススキルとは？

当コラムでは、「カッツモデル」をもとに、階層別・熟達度別のスキルの伸ばし方をご紹介しています。

自身に必要なスキルを、あらためて見直してみませんか？

ビジネスの現場では、それぞれが成果を出すことが求められます。それを支える能力として重要な「ビジネススキル」について、基本知識から身につけるべきスキルの考え方、さらに階層別・熟達度別のスキルの伸ばし方ま...

05/06/2026

＼イベント情報🔜／

多くの組織で生成AIの導入が進む今、
自社に合わせた活用や人材育成のあり方を考え、問い直していくことが求められます。

株式会社松尾研究所の金 剛洙 氏をお招きし、生成AIの最新技術動向と今後の社会実装のあり方を探ります🔍

お申し込みはこちら！

今回のイベントでは、生成ＡＩや機械学習技術の社会実装を推進し、幅広いサービスを提供している株式会社松尾研究所の金 剛洙 氏を招聘し、生成ＡＩの最新技術動向と今後の社会実装のあり方についてご講演いただきま....

04/06/2026

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SANNO e ACADEMY にプレジデント社の動画が追加！
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産能大のeラーニング『SANNO e ACADEMY』に
株式会社プレジデント社の動画約400本が4月より順次追加！

大学ならではのビジネス教養から、最前線で活躍する専門家の知識まで
さらに学びのフィールドが広がります🌈

法人向けeラーニング「SANNO e ACADEMY」に、プレジデント社の動画約400本が新たに追加。総1,000本超の動画ラインアップで企業の人材育成を支援します。

28/05/2026

＼イベント情報📣／

ご好評につき再配信！
『20代若手社員が職場で活躍するために』

若手社員の育成課題が変化する今、職場での学びと活躍をどう支えるべきか。
本イベントでは、若手社員育成のポイントに加え、フォロワーシップのあり方にも注目して考えます🤔

詳細へ🐣

講演者に「若手社員の職場での学び」を研究する筑波大学ビジネスサイエンス系助教の池田めぐみ氏を迎え、近年、講演等でZ世代の働き方やキャリア形成に関する情報発信を行っている産業能率大学齊藤弘通教授と共に、.....

27/05/2026

今、最も読まれている記事
『OJTとは？』

OJTは、新卒社員だけでなく、中途採用者や配置転換者など、すべての新任者にとって重要です。
今こそ、OJTのあり方を見直してみませんか？🧐

目的や役割といった基本から、実践のポイントまでわかりやすくご紹介します🌱https://www.hj.sanno.ac.jp/feature/202503/ojt-guide.html

27/05/2026

産能大の公開セミナー
💡問題解決と課題形成を学べるセミナー4選🔎

不確実な環境の中で、ますます求められる問題解決・課題形成スキル。
本学では、実践性を追求し、問題解決と課題形成に向けたシナリオづくりに役立つセミナーを多数ご用意しています！

詳細はこちら🔽

企業が「今」を超えて成長するための第一歩には、時代変化と未来を正しく見据えた自組織の課題形成と、問題解決に向けたシナリオ作りが欠かせません。本ページでは、問題解決と課題形成を学べるセミナーをご紹介しま...

25/05/2026

＼イベント情報⏩／

学習手段が多様化する現代において、研修インストラクションをアップデートするための観点を、具体例とともに紹介します🌟

多くの企業内インストラクターの方々に高い評価と共感をいただいた当イベント。
お見逃しの方は是非この機会にご視聴ください！

今回ご案内する相互学習の場では、本学の考えや手法をご紹介すると共に、これからの研修インストラクター養成のあり方を考察していきます。

22/05/2026

＼新着コラムのご紹介📢／

AI時代にこそ求められる「問う力」。

物事の前提を問い直し、対話を通じて思考を深める哲学対話を
職場や研修など企業で実施する際の具体的な方法について解説します🗣️

#哲学対話

企業の導入事例付き参考資料もダウンロード可能です！

学校法人産業能率大学 総合研究所の事例・コラム「哲学対話を職場や社員研修で実施するには～導入するうえでの具体的なポイントを解説～」のページです。

14/05/2026

＼イベント情報📣／

今の職場マネジメントにおいて重要視されている４つのテーマ
✅心理的安全性　✅ダイバーシティ
✅対話　　　　　✅エンゲージメント
に着目し開発した研修を、一部ご体験いただけます🌈

マネジメント研修の見直しや導入検討にぜひお役立てください！

本体験セミナーでは、企業課題に合わせたカスタマイズ事例も交えながら、テーマが注目される背景やプログラム概要、既存研修との組み合わせ方をご紹介します。また、各モジュールの演習の一部もご体験いただきます。