アチーブ人財育成 梅田サテライトセミナー

■企業に新卒で入社する「Ｚ世代」は、「デジタル・ネーティブ」「タイパ（タイムパフォーマンス／時間対効果）重視」「自分の成長につながる活動に積極的」などの特徴があると言われています。

企業ではこうした特徴を踏まえて育成・指導していく必要がありますが、一方で、新入社員や若手社員が「期待と現実」との違い（ギャップ）に悩んでいることが弊社の研修の意識調査でわかりました。

新入社員の入社１年目の悩みや壁を聞いたところ、「仕事に正解がなく、どうすればよいか分からないことが多かった」「想定以上にできない自分にショックを受け、自信をなくした」などの回答が上位の結果でした。

アチーブ人財育成㈱の「失敗しないZ世代の採用と育成研修」が人気です。詳しくは弊社公式HPまでお問い合わせください。
https://www.achieve-hrd.co.jp/contact/

■ 兵庫県経営者協会 主催 人材育成・雇用促進セミナーのご案内
≪参加料 無料≫
【テーマ】
「これからの女性リーダー・管理職のためのエンパワーメント研修」～人と組織を動かすリーダーシップとマネジメント～
【詳細案内／PDF】
https://www.hpea.jp/sys_file/upload/files/240822%E3%80%8C%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89%E3%81%AE%E5%A5%B3%E6%80%A7%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%80%E3%83%BC%E3%83%BB%E7%AE%A1%E7%90%86%E8%81%B7%E3%81%AE%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%83%91%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%83%88%E7%A0%94%E4%BF%AE%E3%80%8D%E9%96%8B%E5%82%AC%E6%A1%88%E5%86%85%E3%80%90%E5%85%B5%E5%BA%AB%E7%9C%8C%E7%B5%8C%E5%96%B6%E8%80%85%E5%8D%94%E4%BC%9A%E3%80%91.pdf

【開催日時】 2024年8月22日（木）午後9時30分～午後4時30分
【開催場所】スペースアルファ三宮
〒650-0021 兵庫県神戸市中央区東川崎町1丁目8番4号
三宮センタープラザ 東館 6階 特大会議室
≪アクセスURL≫ https://spacealpha.jp/sannomiya/access/
【定 員】先着着 40名様（定員になり次第、締め切り
【講 師】アチーブ人財育成株式会社 代表取締役社長 諌山 敏明 氏
【基調講演】川崎重工業株式会社 執行役員 柿原 アツ子 氏
【受講対象】≪女性限定のセミナーです≫
リーダー・マネージャー・管理職新任者とこれから目指したい方
■ お申込みはこちらから
https://forms.office.com/pages/responsepage.aspx?id=6p7UiFgGBkKTFAvcn56nSuonqK3jtwtAjFAkrVv0bepUNk5YUkNVREo3UUxaVkZKQTRDRUhaQkRJQy4u
■ 詳しくは主催団体の公式HPまで
兵庫県経営者協会　人材育成部　担当：石川・糀谷(こうじたに)
TEL：078-891-5055 ／ Email：[email protected]
ご不明点等ございましたら当協会までお気軽にお問い合わせください。皆様のご参加をお待ちしております！
【URL】 https://www.hpea.jp/article.php?id=340

■アチーブ人財育成株式会社
創立10周年記念 講演会 開催
参加費無料／先着30名様　
2024年7月3日（水）午後6時30分～午後8時まで
グランフロント大阪北館7階「ナレッジサロン」
■お申込みはこちらのサイトから
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfg9Vnc63dAFAqk5j2NU5qEtH3UodAvTZgEvKX-UlJdl13yag/viewform
【講師】　弊社代表：諌 山 敏 明
【テーマ】失敗しないZ世代の採用と育成

■アチーブ人財育成株式会社 創立10周年記念 講演会のご案内
【参加無料／先着30名様】
◆ テーマ
　失敗しないＺ世代の採用と育成～人事労務管理セミナー～
◆ 開催日時
　2024年 7月 3日（水）午後6時30分～午後8時まで（90分）
◆ 開催地
〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3丁目1
　グランフロント大阪 北館7階「ナレッジサロン」にて開催
　※ 北館「北3エレベーター」をご利用ください。
◆ 講師紹介　弊社代表 プロ講師／諌 山 敏 明
※ 募集定員 先着30名様で応募締切とさせていただきます。
※ 研修業・講師業・経営コンサルタント業等 同業の方
　 （個人事業主含）のご参加はご遠慮ください。
※ 本セミナーの録音・録画等はご遠慮願います。
◆ 受講対象者
　 企業・団体の総務人事部門（採用・研修）ご担当者
　・管理職・役員経営者の皆様
◆ お申込みはこちらのサイトから
https://x.gd/Bo7kl
　※ 会場受付にてご本人確認でお名刺または運転免許証等の
ご提示をお願い致します。
◆ セミナーの目的
少子高齢化を背景に、未来を見据えて若返りを図りたいと若年者採用に力を入れる中小企業が増えています。当セミナーでは、Ｚ世代人材の売り手転職市場感や就職観を紐解きながら、採用担当者（面接官）の役割、実施すべき手法などについて具体的に考えていただくセミナーです。ぜひこの機会に「売り手市場」の現状を把握し、自社の課題・これからの採用活動について見直してみてください。当セミナーを通じて「Ｚ世代（若年層）採用に希望が見えた」「若年層の採用にトライしてみよう」とご検討いただくきっかけになれば幸いです。

◆詳しくはこちらからお気軽にお問い合わせください。
アチーブ人財育成株式会社 創立10周年記念講演会事務局
〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎5丁目1-16-502
TEL: 06-6147-3534／FAX: 06-6147-3564／Mobile: 090-2195-5618
Mail: [email protected]

■2025年大卒者の就職内定率は78.1％！引き続き高い水準で推移。

㈱リクルート「就職みらい研究所」は、2024年5月15日時点の就職内定率は「78.1％」で高水準で推移していると発表。
また、就職活動継続中の内定取得者のうち6月以降も活動を継続する予定の学生が約4割を超えると発表しました。

【出典先】＊株式会社リクルート「就職みらい研究所」就職職プロセス調査 2025年卒調査報告書-2024年5月15日時点より一部抜粋掲載
https://shushokumirai.recruit.co.jp/research_article/20240524001/

■公益財団法人産業雇用安定センター 大阪事務所主催
「人事部門の責任者・管理職のためのダイバーシティセミナー」開催！～第87回 人事労務管理セミナー開催のご案内
【テーマ】
人事部門の責任者・管理職のためのダイバーシティセミナー
ダイバーシティ「人的資本経営」とは
【開催日時】2024年7月12日（金）午後1時30分～午後4時30分
【開催場所】大阪府立男女共同参画・青少年センター
　　　　　　(ドーンセンター)　特別会議室5階
〒540－0008 大阪市中央区大手前1-3-49
　　●地下鉄谷町線天満橋駅より徒歩3分
　　●京阪天満橋駅より徒歩6分
【講師】アチーブ人財育成株式会社 代表取締役社長 諌山 敏明 氏
【募集定員】先着 50名様（定員になり次第、締め切り）
【受講料】賛助会員：6,000円／一般 8,000円（消費税込）
【お申込み方法】
https://www.sangyokoyo.or.jp/company/seminar/q95e9t00000006a1-att/20240712.pdf
　Mail：[email protected]
　FAX ：06-6949-4487
■詳しくは主催団体の公式HPからお問い合わせください。
https://www.sangyokoyo.or.jp/company/seminar/seminar.html

■無料 Zoomオンラインセミナー開催のご案内
来る2024年7月22日（月）の午後12時より1時間、富山県プロフェッショナル人材戦略本部主催の「自社の魅力としごとのやりがいを伝える採用面談のコツ」で講師登壇いたします。
ご興味ご関心のある皆様は、ぜひ、この機会にご視聴ください。
お申込みならびに詳細に関しましては、主催社のURLより直接、お問い合わせください。
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富山県人材活躍推進センター　
富山県プロフェッショナル人材戦略本部
https://job-suishin.jp/support/pro.php

■弁護士対象「これからの時代のハラスメント対応研修」

ハラスメント対策は、すべての企業にとって必須の課題です。
ハラスメント事案が新聞やニュースでも大きく報道されることからもわかるように、ハラスメントに対する世間の目はますます厳しくなっています。

企業のハラスメント対策としてぜひ導入しておきたいのが、管理職を対象としたハラスメント指導や社内研修の実施です。
本研修では企業経営における管理職向けにハラスメント防止対策と対応をテーマに、企業経営のリスクマネジメントの一環として、部下からパワハラと言われないための指導法について解説します。

本研修は、弁護士の先生を対象した研修で、弁護士事務所の経営並びに顧問先企業様への指導アドバイスの手法をご習得いただきます。なお、各都道府県弁護士会様主催に開催の際は、弊社までお気軽にご相談ください。

アチーブ人財育成株式会社
https://www.achieve-hrd.co.jp/contact/

■新入社員研修実施後の配属先管理職（トレーナー）研修のご案内

本年度4月に入社した新入社員の定着や早期活躍を図るためには、一通りのオリエンテーションや新入社員研修が終わったこの時期にどのような育成指導が必要か、受け入れ体制づくりが重要です。人事部門と配属先のチームとの連携の難しさや時間的制約などの理由からなかなか十分な受け入れ医体制づくりができていないケースも多いようです。

本研修では、新人の配属先の管理職・トレーナーを対象に、今年入社の新入社員の育成に役立つ最新情報をまとめて、配属後の育成指導についてお伝えしております。

詳しくはアチーブ人財育成株式会社「お問い合わせフォーム」よりお気軽にご照会ください。https://www.achieve-hrd.co.jp/contact/

■アチーブ人財育成の「新入社員研修を成功させるための講師・ファシリテーター研修」ご案内
【受講対象は新入社員研修を担当される社内講師・インストラクター・トレーナーの皆様方です】

新入社員研修、キャリア中途採用社員研修を実施される企業、自治体の人事課ご担当の方対象に講義と事例を通じて研修講師に必要なスキルや注意点、効果的な研修の進め方を習得いただきます。
新入社員教育についての考え方や育成のポイント、導入研修を運営するノウハウ、事前準備のポイントなどを、活躍中のプロ講師に学ぶ1日研修です。オンラインで実施する際のポイントについても解説します。初めて新人研修を担当することになった社内講師の方やファシリテーター、インストラクター、トレーナー等の人事部門の皆様にお勧めです。

■新入社員研修を成功させるための講師・ファシリテーター研修の特長

新入社員教育の重要性がますます高まっていることを理解し、育成するうえでおさえておくべきポイントを確認しあいます。アイスブレイクの技法や受講生を惹きつけるための工夫など、研修効果を高めるノウハウをご提供します。集合研修の運営でも、オンライン研修の運営でも、役に立つノウハウをふんだんにご紹介します。

※詳しくはアチーブ人財育成株式会社の公式HPよりお気軽にお問い合わせください。https://www.achieve-hrd.co.jp/contact/