08/04/2019
בחירות – חלק שני
בפוסט הקודם דיברנו על בחירות נכונות במציאת האתגר הבא בהשוואה לבחירת בני זוג וכל זאת על רקע הבחירות מחר והחתונה שלנו שתגיע זמן קצר אחריה. יש עוד ארבע נקודות שבעיני חשובות להבנה לקראת האתגר הבא :
5.כימיה אישית: גם אני כמו רבים מאמינה גדולה בכימיה אישית. העובדות מספרות על כך שלמועמד הנבחר למשרה לא יהיו 80 אחוז מהמאפיינים שהופיעו בהגדרות התפקיד ושהכל נקבע אישיותית, יחד עם זאת אני גם מאמינה שכימיה זה דבר שעם אימון נכון אפשר לזייף. תחקרו קצת לפני שאתם מגיעים לראיון עבודה. תבינו מי עומד מולכם, מה הוא אוהב, מה הוא עושה בשעות הפנאי ותרגישו חופשי למצוא נקודות דמיון ולפעול לפיהן, למצוא שפה משותפת.
מה שאני ממש לא ממליצה זה לזייף כימיה אישית ביחסים הבינאישיים, זו הנקודה היחידה שאני אומרת...עד כאן :) .
6.קביעת התנאים: כשאדם נכנס למערכת זוגית נוצרים תנאים. אלו לא תנאים שבד"כ נראים לעין אלא תנאים שרק שני בני הזוג יודעים אותם היטב. אלו הקווים האדומים של כל אחד שבמערכת יחסים טובה אף אחד לא רוצה ולא מנסה לחצות.
למשל : נקודות כואבות, יחסים עם משפחה, מי בצד שלנו מי לא בצד שלנו וכד' את כל אלו החצי השני לא ירצה ולא ינסה לשנות כדי לא לערער את החבילה. לפחות לא בהתחלה.
כשמועמד יושב בראיון עבודה לא רק הוא מתראיין. הוא גם צריך לראיין את מקום העבודה. לראות אם המטרות משתלבות, אם זה מקום שיכול להתאים לו הן מבחינת משכורת, הן מבחינת ענין והן מבחינה חברתית, ללא ההתאמה הזו בעצם לא עשינו כלום. כל עוד לא נרגיש חלק מהחברה או שהחברה לא תשכיל לאמץ אותנו כחלק ממנה זמנינו שם קצוב.
7.טבלת בחירות: זה לא נעשה במודע ביחסים. אבל זה קורה, במיוחד כשמערכת היחסים מתהדקת. אתה כבר מכיר את האדם השני היטב ויודע מה יתרונותיו וחסרונותיו וכאן נוצרת החלטה – האם לאור כל זה אנחנו עדיין ממשיכים ביחד? האם החסרונות שלו יכולים להיות יתרונות בשבילי וכד' ?
כשמגיעים לשלב החוזה בתהליך מציאת עבודה אני לרוב יושבת עם המאומנים שלי ויוצרת טבלה. בצד אחד כל יתרונות ההצעה ומצד שני כל החסרונות של אותו מקום.
ואז בצורה מושכלת וזהירה אנחנו מחליטים ביחד. לחתום או לא לחתום. על מה אפשר להתפשר ועל מה לא. מה יכול להשתנות ומה גם אם ישתנה לא יהיה רלוונטי.
זה בין השלבים היותר קשים בבניית האתגר הבא שלך אבל הוא שלב מלא בחוכמה ובראייה לעתיד. זה השלב האהוב עלי.
8.החלטה סופית וקביעת יעדים לעתיד:
מתי החלטתי שהאיש הוא האיש שלי ? האדם המתאים לי ביותר ? בפגישה השניה שלנו האיש הזמין יותר טוב ממני. האוכל שלו היה טעים יותר ואני, בעלת נסיון בהזמנה ממסעדות, חטפתי פגיעה באגו. ישר התאהבתי. אבל רק אחרי תקופה כשהבנתי שהרצונות שלנו דומים, המטרות שלנו דומות והדרך בה אנחנו רואים את העתיד האישי שלנו מתחברת בצורה נפלאה לדרך שבה אנחנו רואים את העתיד הזוגי שלנו, רק אז הבנתי שהוא האיש שחיכיתי לו כל כך הרבה זמן.
חיפוש עבודה אכן לוקח לעיתים זמן רב. נכון. המטרות לא אמורות להיות ממוקדות בחמישים השנה הקרובות אלא בשנתיים שלוש לא יותר. אבל כשאתם מוצאים את המקום הזה שבו אתם רואים את עצמכם פורחים, תורמים ונתרמים, מוציאים את הצדדים החיוביים שלכם בתקופה הקרובה תתפסו אותו.
נכון, הדרך לפעמים ארוכה אבל עם הכיוונון הנכון בקרוב, ממש בקרוב, אתם תמצאו.
https://www.youtube.com/watch?v=t1x8DMfbYN4
ואופטימיות. הכי חשוב אופטימיות
Playlist Best of Sia https://goo.gl/99ubCj Subscribe for more https://goo.gl/UA7cug Music video by Sia performing Soon We'll Be Found. (C) 2008 Monkey Puzzle...
