מיכל פריד - הסטודיו לשינוי והתפתחות בקריירה

תחזוקה.
קפצתי לראות איך מתקדמת תחזוקת הסירה השנתית.
ואז קישרתי את זה למסרים שלי.
ללא תחזוקה אישית איך נהנה מרוח גבית?
לאן נוכל להגיע בכיוו מטרותינו האישיות?
מהי הרוח הגבית שלך?
ממי או ממה תגיע הרוח שלך?
מה האתגרים כשהרוח מתחזקת והופכת לסערה?
ומה אתם עושים כשהרוח נחלשת והסירה
כמעט נעמדת במקום?

בימים של פילוג ומחלוקת
התכנסנו נשים מעל 50 ברעננה
לבוקר מרענן
שבו כולנו מאוחדות סביב
היותנו נשים
היותנו מעל 50
וכולנו שמחות לפגוש חברות ותיקות
ולהכיר חברות חדשות.
פתחנו את הבוקר כמנהגנו בארוחת בוקר קהילתית, בניצוחן של
סיגלית ואורנה,
תודה לתבונת הכפיים ונדיבות החך
לסלטים, פשוידות, עוגות ושלל המטעמים...
ורינה חגגה יומולדת וברכה
את ילידות יוני ויולי.
יחד שמענו הרצאה מרתקת
של התכשיטנית והאדריכלית
@צילה אקסלרוד על התפתחות
סגנונות אופנה,
סגנונות בניה
והתכשיט ההולם לכל אחת.
וחוללנו את המשך הבוקר
למיטב שירי כל הזמנים בהנחיית
אביבה אורדן.
אני כל כך מאושרת....
לא רקדתי כך מאז..
שיתפו את רזי ליבן.
ותודה מיוחדת לנגה , דניאלה, מרים, אביבה
ולכל המארגנות שתרמו לבוקר קסום ושמח
מי שטרם חוותה מוזמנת לעקוב ולהצטרף למפגש ספטמבר

הכנתי קורות חיים לפי הצעת העבודה,

וכשבאתי ללחוץ על לחצן ההגשה

הרגשתי שאני FREEZ

לא יכולה.

ככה שיתפה אותי מנהלת שרות לקוחות

בשנות השלושים

שעברה כמה מהסטארטאפים

והחברות המפורסמות.

לא רוצה שיכעסו עלי,

שיחשבו שאני נטוטשת אותם.

כי הם חברים שלי,

כל החיים שלי סביב העבודה.

התחלנו לדבר על תופעת הריצוי

ששולטת בה.

השיקוף שלי פתח סיפור גדול מהעבר,

דפוס התנהגות.

לאחרונה חקרתי את הנושא

במסגרת קורס אימון מתקדם

"כירורגיה אימונית"

בהנחיית ד"ר אורלי אדלר, פסיכולוגית ומאמנת מופלאה,

מלאת ידע כרימון.

אולי הצעתי למתאמנת,

אי אפשר להעלים את הריצוי למחייך.

אבל אפשר להנמיך.

כמו דימר של חשמל.

וכשקול הריצוי שקט,

יש מקום לקולות החזקים שלך לצאת:

הכישרון לנהל פרויקטים,

לראות את התמונה הכללית,

לתת שרות,

לחקור ולהבין את הבאגים ולודא שהם מתוקנים,

לתקשר עם המפתחים והלקוח.

לעמוד בלוחות זמנים,

לנהל סיכונים.

הקולות שמובילים לחפש את האתגר הבא כמנהלת פרויקטים.

ואחרי ששמעה את קולות החוזקה שלה,

הגישה!

מים שקטים חודרים עמוק.
הוא ידוע ביכולת הביצוע שלו.
כפיפים ומנהלים משבחים אותו.
אז מדוע הגיע אלי?
בארגון גדול בו הוא עובד
יש סבב מינויים.
הוא החליט להתכונן לראיונות הללו.
התפקיד עליו הוא מתחרה
דורש קפיצת מדרגה בהיקפי הניהול.
יחד עם זאת,
יש לו את כל הכישורים.
אבל....
אצל עמיתים, מתחרים ואנשי ארגון מרוחקים
פחות מוכר.
הוא לא מאלו שעושים שיחות מסדרון.
בדרך כלל עינייני.
וכשהארגון מבקש חוות דעת מאנשים איתם עבד במעגלים הרחבים
שם זכה להערכה מופחתת.
הוא תלה את הכל בסגנון הדיבור השקט
בהתנהלות הצנועה.
ויחד, כחלק מתהליך האימון
בחנו את ההתפתחות שלו
מילד בישן לבוגר קר רוח
מילד ציתן לבוגר שקול
מילד מכבד סמכות למנהיג סמכותי ומקצועי
והתאמן להציג את עצמו והישגיו
ולא פחות את כישוריו בתפקיד בכיר
בהצלחה

מה הערך שלי?
אני חווה טלטלה רגשית קשה,
שיתף מנהל בכיר,
שמחפש כיוון חדש לאחר 25 שנים
באותה חברה.
מנכ"ל משותף.
רוצה לשלב בחייו את החקלאות וההתנדבות.
המנכ"ל השני עוסק בעיקר בשיווק
והוא עוסק בדליברי.
לפעמים נדמה לו שהתפקיד שלו נחות, אפורורי.
אולם דוקא עיסקה גדולה
הוכיחה לו את המומחיות שלו בעולמות הרגולציה.
הזמנתי אותו לרשום את ה DNA שלו.
מה שהוא רק שלו.
למשל:
היותו מדען מומחה בתחומו
יכולות ניהול עסקי גבוהות
יכולות ניהול חוזים והתקשרויות
אנגלית ברמת שפת אם
יכולות של חריצות, דיקנות, ירידה לפרטים,
תפקוד תחת לחץ, חדשנות
יכולות אומנותיות ויצירתיות
השייכות המשפחתי למשפחה מכובדת וידועה
התא המשפחתי התומך שבה
ובשתי השייכויות האלו הרבה אהבה.
ועוד רשימה של ערכים אישיים כמו:
יושרה, חברות, משפחה, כבוד, סקרנות
פיצוח אתגרים
ואת הרשימה המכובדת סוגרת יכולת תקשורת מכבדת.
בסיום השיחה הבין שיש הפרדה גדולה בינו,
כישות,
ובין העסק שעבד בו שנים ארוכות.
ומי שהוא
ילך איתו כעמוד שידרה המחזיק את הגוף כולו
לאתגרים החדשים.
בהצלחה

⛵️ההרצאה לנווט בגלי הקריירה⛵️
ההרצאה מתאימה לשבוע האישה,
לאירועי קידום נשים בכלל,
מנהלות למיניהן.
אשמח לדעת מהם האתגרים שלך ולתת מענה.
בברכה,
מיכל פריד 050-5508352
לצפיה:

https://youtu.be/bxcExKAP6mM

https://www.careercoachmichal.com/careernavigation/

הרצאת השראה: אשה מנוטת בקריירה אני מזמינה אותך לעלות להפלגה בספינה שאני מנווטת. להיות חלק מהרצאת השראה. אדבר על סיפור הקריירה שלי, על ניווט אמיץ שלי כמאמנת קריירה ליעוד שמתחיל בחלום, וממשיך עם כישו...

מה לענות על השאלה

מהן ציפיות השכר שלך?

היא זזה באי נוחות על הכורסה.

מחר תהיה לה פגישה עם מיסד ובעלים החברה.

תספר לו שיש לה ניסיון והצלחה מוכחת בתפקיד

במיוחד בחברות מסוג B2C

סמנכ"ל תפעול.

בעבר כבר הקימה אתרי יצור חדשים ברחבי העולם,

התקשרה עם ספקים מקומיים,

ידעה לגבש ולהניע צוות של מנהלי פרויקטים.

מכירה את התהליך החל מניהול עץ המוצר,

שרשרת אספקה,

לוגיסטיקה.

יודעת לעקוב אחרי עמידה ביעדים,

אבני דרך ,

יודעת להרים דגל אדום שיש סיכונים נראים

שעומדים לאיים על עמידה מוצלחת ביעדים.

וכמובן -

דוברת שוטף 3 שפות: אנגלית, ספרדית, עברית.

אשה של אנשים,

דורשת מעצמה ויודעת לנהל את חייה באופן עצמאי לחלוטין.

ולא פחות חשוב -

יודעת להינות,

לשמוח,

לבלות,

להיות כיפית.

תרגלנו בקשה של 45 אלף ש"ח,

ואז, אחרי התיעצות עם ההדהנטרית,

החלטנו שראוי יותר יהיה לבקש 50 אלף לתפקיד.

שמה יד על הגרון.

המילים לא יצאו לה.

ואני הזכרתי לה איזה יהלום נדיר היא.

וכשהפנימה את זה,

קולה התחזק בסימולציה,

וידעה לבקש את מה שראוי לה.

אין לי ספק שירויחו אותה וממנה בגדול.

רק להעז.

האיור מעטה של Mery Karasin מרי פופינס טכנולוגיות

מה פיספסתי?

הוא בודק QA תוכנה ידני,

בעל ניסיון מתחום ביטחוני.

יש לו חוש הומור, תשוקה עצומה ללמוד,

ידען בנושאים מרובים.

השתלב בסטארטאפ,

אולם עקב הקיצוצים פוטר לאחר כשנה.

חזרנו להתחלה,

מציאת הצעות עבודה,

שליחת קורות חיים מותאמים וראיונות.

שאלתי אותו, איפה אתה מוצא הצעות?

בעיקר לינקדאין ענה.

מיד עלתה הפליאה,

הרי במהלך האימון תרגלנו מגוון דרכי חיפוש...

חילקתי אותן לקבוצות:

1. עוד מקורות ברשת, למשל פורטלי הצעות עבודה?

2. פניה יזומה לחברות, לגבי משרות שבאתר שלהן או אפילו מישרות שטרם פורסמו?

3. פניה לרשת הקשרים האישית?

חיפוש של 10 דק בגוגל העלה בתוצאות מספר לא מבוטל של מישרות.

אה...

חלק מפורטלי המשרות לא הכיר/ניסה,

לחלק מחברות הIT הגדולות לא פנה...

אולי כי אנחנו נוהגים לפעול במקום הנוח שלנו?

ערכנו ריענון, ושלחתי לו טבלת מעקב חיפוש שבניתי NEXT STEP

כמו הרבה דברים בחיים,

חשוב לנהל גם את מציאת הצעות העבודה....

ולמה הדבר דומה?

הרי הים הוא חלק מחיי,

ואני יכולה להינות מהים ביותר מדרך אחת, ננחח לטייל על החוף.

יכולה להפליג בסירה,

יכולה לשחות,

יכולה לחתור בסאפ...

יכולה להינות מחופים שונים.

אז הפוסט הזה נשלח הבוקר מאילת...

אסיים בתזכורת לשאלה:

איך עוד אפשר?

מה עוד ניתן לעשות?

באתי לשמוע את השירים והסיפורים שמאחוריהם

ומצאתי את עצמי בהרצאה משובחת על קריירה.

או

איך מצוא עבודה בדרך יצירתית...

אני תמיד מכווינה

למצוא הצעות עבודה בשלוש דרכים:

הצעות עבודה המפורסמות ברשתות החברתיות

בחברות שמעניינות אותי,

(קוראים לזה טירגוט בשפת יועצי הקריירה)

ודרך רשת הקשרים שלי.

ו נעם חורב - Noam Horev עומד על הבמה

ומספר איך הלך במשך חודשים ארוכים להופעות של מיטב האומנים,

חיכה להם בסבלנות מאחרי הקלעים

בשעות הלילה,

בערבים גשומים

רק כדי למסור את חוברת שיריו

בתיקוה שירצו לשיר אותם.

200 חוברות חילק כך,

בנחישות,

בסבלנות,

מתוך אמונה שזוהי הדרך.

טירגט אותם אחת אחת ואחד אחד..

עד ש...

ערב אחד קיבל טלפון מריטה.

ואז התחיל הכל...

אז רוצו לשמוע סיפורים

על קריירה,

אומץ,

יצירתיות,

אותנטיות.

כן, ויש גם את רשת הקשרים...

כשרצה לשלוח שיר לזמרת חשובה

לאחר שגילה שמנהל מוסיקלי שליווה אותו עם השיר שלו לאורויזיון

גם קשור לאותה זמרת.

והתוצאות מדברות בעד עצמן...

#מציאתעבודה

#הגשמתחלום

#ראיוןעבודה

#נטוורקינג