The Shout Industry

✋STOP SHAMING - START UNDERSTANDING👂
•
Millennials seringkali dipandang sebagai generasi yang sulit diatur dan cenderung kurang mampu bersikap profesional dalam bekerja. Benarkah demikian?
•
Yoris Sebastian , & melalui bukunya berjudul "GENERASI LANGGAS", menyebut Millennials Indonesia sebagai Generasi "Langgas" yang berarti "bebas", bebas terhubung. Ya, Millennials bebas terhubung (maupun tidak terhubung) dengan siapapun atau apapun yang mereka mau.
•
Dengan memahami kekuatan dan peluang dari karakter generasi ini, Millennials dapat bertransformasi menjadi yang siap memberikan kontribusi ke dalam pekerjaan, komunitas maupun masyarakat.
•
Apa aja sih karakteristik Generasi Langgas (Millennials) ini? Yuk swipe left !
•
•
•
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
@ Di Tempat Kerja Qu

~~Mobilitas Tanpa Batas~~

Internet of Things bisa mengubah cara kita The Millionnials dalam bekerja loh. Bermodal koneksi internet, Wi-Fi, atau tethering kawan di sebelah (ini pas lagi kepepet aja ya), Millionials bisa melakukan 'remote working' atau melakukan pekerjaan di luar ruang kerja pada umumnya. Praktis dan lumayan hemat ongkos ngantor.

Yuk mulai buat karya, di manapun dan kapanpun bersama THE MILLIONIALS: Millionaire Millionial! 💪💪








P.s. yang mau ngobrolin project bareng om-om Shout atau butuh info kaos THE MILLIONIALS, bisa langsung DM kita ya. Bebas biaya ngobrol👌😁


- - - - - - - -

Bagi sebagian masyarakat kita, Millennials seringkali dianggap malas dan enggak produktif, salah satu alasannya karena Millenials terlihat lebih sering ada di tempat nongkrong daripada di tempat kerja, ruang kantor dan sebagainya.

Yakin Millenials sepengangguran itu?

Asumsi itu ternyata gak sepenuhnya betul loh shouters.
Salah satu artikel dari Business Insider ( https://www.businessinsider.com/this-is-what-millennials-want-from-a-job-2016-1/?IR=T) menunjukkan hasil survey dari Deloitte. Dalam survey tersebut dinyatakan kalo Millennials menginginkan fleksibilitas dalam pekerjaannya, seperti fleksibilitas tempat dan waktu untuk bekerja.

Dengan kata lain, sebagian Millenials sengaja memilih tempat-tempat yang less-formal, fleksibel, lebih cozy buat mendukung mereka bekerja lebih produktif lagi.

Bisa aja Millenials memilih sering ke cafe demi suasana brainstorming yang lebih asik atau mungkin sekalian meeting sama prospektor juga. Kalau gitu, apa iya Millionials dibilang gak produktif?

Selain fleksibilitas, hal apa aja sih yang paling Shouters inginkan dari pola kerja kalian? Yuk sharing di kolom comment...


_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

Revolusi informasi memberikan Generasi Millenial kemampuan untuk menjadi 'Game Changer' dan bersaing dengan organisasi-organisasi yang besar melalui berbagai inovasi yang mereka buat.

Mulailah langkahmu bersama 'Generasi MILLIONIALS' dari The Sh(o)ut Industry!

Order now! www.tokopedia.com/shout-industry

-
Selamat Hari Raya Idul Fitri 1439 H

Untuk lisan & perbuatan yang tak terjaga, juga hati yang kerap berprasangka, mohon maaf lahir & batin. Semoga kita menjadi pribadi baru yang lebih baik lagi ya Shouters.

Selamat berkumpul & bersilaturahmi bersama keluarga & kerabat. Salam hangat dari kami yang cuma bisa senyum pas ditanya “Pacarnya mana?” 😅











#2018

-
Dekatkan yang jauh, akrabkan yang dekat.

Mari berjejaring secara baik, bijak dan positif.


Sudah follow akun-akun media sosial The Shout Industry belum? 🤗












#2018

-
Tanamkan di hati. Terapkan sehari-hari.
Pancasila harga mati. Demi jaga NKRI.
-
Selamat Hari Lahir Pancasila! 🇲🇨

-
Setiap orang punya cerita, tapi tidak semua mau bercerita


Selalu kita dengar lisan, sudah saatnya kita jadikan tulisan


Selamat Hari Buku Nasional.








#2018

-
Setiap orang punya cerita, tapi tidak semua mau bercerita
-
-
Selalu kita dengar lisan, sudah saatnya kita jadikan tulisan
-
-
Selamat Hari Buku Nasional

-
Setiap orang punya cerita, tapi tidak semua mau bercerita
-
-
Selalu kita dengar lisan, sudah saatnya kita jadikan tulisan
-
-
Selamat Hari Buku Nasional

-
[Shout Literature Review]
-
Prof. Rhenald Kasali, guru besar Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, menuliskan buku yang merefleksikan sebuah realitas terkini bahwa gelombang ketiga teknologi—internet of things—benar-benar telah merubah tatanan masyarakat global, termasuk Indonesia.
-
Dengan , model bisnis, undang-undang atau peraturan, industri, teknologi, maupun pola konsumsi masyarakat ikut mengalami perubahan.
-
Mereka yang tidak ingin dan siap untuk melakukan perubahan dengan beragam inovasi, lambat laun semakin tertinggal dengan mereka yang ber-mind-set terus bertumbuh dalam menciptakan pembaruan yang lebih efisien, lebih bermanfaat dan menyeluruh.
-
Dengan KREATIFITAS, SEMANGAT KEWIRAUSAHAAN, dan CARA-CARA BARU, Shouters bukan hanya menjadi saksi sejarah perubahan, melainkan aktor-aktor yang mengubahkan.
-
Salam inovasi!
-
-
-
-
-
-
-
#2018