Moja karijera u hipoterapiji - GeT a Ride

Dana 21. rujna 2021. godine održana je završna konferencija projekta "Moja karijera u hipoterapiji - GeT a Ride“ UP.01.3.1.01.0107. koji je provodila Srednja Medicinska škola Slavonski Brod u suradnji s partnerima: Srednjom školom Matija Antun Reljković Slavonski Brod, Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, Centrom za ruralni razvoj Panonica i Društvom multiple skleroze Brodsko - posavske županije. Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.
Svrha je projekta omogućiti učinkovitu provedbu Strategije razvoja ljudskih potencijala Brodsko-posavske županije uspostavom preduvjeta za osnivanje Centra za terapijsko jahanje i Kluba za zapošljavanje "Moja karijera u hipoterapiji".
Na konferenciji je ravnateljica Srednje medicinske škole Jelena Jelinić Bošnjak podsjetila da je škola do sada provela pet europskih projekata, no ovaj je prvi iz Europskog socijalnog fonda: - Vjerovali smo da smo dovoljno osnaženi, da imamo dobre partnere i pomoć lokalne zajednice te smo se odlučili na provedbu ovog projekta. Projekt je donio puno dobroga školi, ali i široj društvenoj zajednici jer smo uključili pripadnike najranjivijih skupina, mlade nezaposlene, žene i osobe s invaliditetom. Srednja medicinska škola je registrirana i kao ustanova za obrazovanje odraslih, pa smo vidjeli priliku za krenuti u to područje obrazovanja, no odmah smo “bačeni u vatru” i počeli s obrazovanjem najugroženijih. Epidemiološka situacija nam je bila otegotna okolnost jer dio projekta vezan uz hipoterapiju uključuje izravan fizički kontakt osoba. U jednom trenutku aktivnosti smo prebacili na online način rada, partneri su pomogli da polaznici dobiju sve što je potrebno, a čim se moglo nastavili smo s provedbom uživo. Zahvalna sam svim polaznicima, partnerima i predavačima, koji su najvećim dijelom bili djelatnici Srednje medicinske škole, te je naš tim dodatno osnažen, osposobljen za obrazovanje odraslih. U tri ciklusa oni su se dodatno usavršavali, kako bi što bolje pružali edukacije vanjskim polaznicima - kazala je ravnateljica. Ujedno je istaknula i da je škola prvi put dobila učenika s invaliditetom, cerebralnom paralizom, koji ima pomoćnika u nastavi, te je i sama provedba projekta doprinijela svladavanju i tog izazova. Edukacije u sklopu projekta polazile su mlade nezaposlene osobe, nezaposlene žene i dugotrajno nezaposlene osobe.
Vrijednost projekta “Moja karijera u hipoterapiji - GeT a Ride” je 949.815,17 kuna (bespovratna sredstva 100 posto), a traje od 26. ožujka 2019. do 26. rujna 2021. godine.

INTERVENCIJE POMOĆU KONJA
Pojam intervencija pomoću konja (eng. Equine Assisted Interventions) odnosi se na široko priznatu metodu koja se uspješno koristi u mnogim zemljama, a čiji je cilj poboljšati kvalitetu života djece s teškoćama u razvoju i osoba s invaliditetom radeći s konjima kao partnerima u terapijskom i obrazovnom procesu. Pod organizacijama koje provode programe intervencija pomoću konja smatraju se sve organizacije civilnog društva kao što su udruge, ustanove, te druge pravne osobe koje u svojim djelatnostima razvijaju različite programe aktivnosti i terapija pomoću konja. Pod korisnicima programa (ciljanim skupinama) smatraju se djeca s teškoćama u razvoju (DTUR) i osobe s invaliditetom (OSI).
Intervencije pomoću konja (IPK), u užem smislu riječi, su sve vrste terapija i aktivnosti namijenjene djeci s teškoćama u razvoju i osobama s invaliditetom u kojima se pomoću konja ostvaruju poboljšanja na psihofizičkom, senzomotoričkom, kognitivnom, emocionalnom i socijalnom planu razvoja.
Tekst je pripremljen u sklopu projekta "Get a Ride - Moja karijera u hipoterapiji" koji provodi Srednja medicinska škola iz Slavonskog Broda i koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

HIPOTERAPIJA
Klasična hipoterapija jest njemački model hipoterapije koji se u Europi koristi od 1960-tih godina. Hipoterapija doslovno znači terapija konjima. Definirana je kao tretman u kojem konj utječe na jahača više nego što jahač utječe na konja. U klasičnoj hipoterapiji konj je medij koji prenosi kontinuirani, ritmični pokret na jahača. Smatra se medicinskom intervencijom te mora biti izvođena od strane liječnika ili licenciranih fizioterapeuta uz pomoć vodiča konja koji kontrolira konja te pratioca (asistenta) koji pruža potrebnu podršku jahaču. Stručnjaci koji izvode hipoterapiju svoja znanja temelje na tome kako se razvijaju tjelesni sustavi i u kakvoj su interakciji s razvojem pokreta, te na tome kako teškoće s neuromuskularnim, mišićno- koštanim i srčano-dišnim sustavom utječu na rast i razvoj motoričkih funkcija. Konjski pokret je sredstvo pomoću kojega terapeut poboljšava neuromotorne funkcije jahača. Hipoterapija najčešće traje 30 minuta, a započinje pasivnim opuštanjem jahačevih mišića. Promjena položaja na konju i funkcionalne vježbe koje slijede služe za povećanje mišićne snage jahača te za poboljšanje posturalne stabilnosti.
S druge strane, hipoterapija (američki model) kao terapijski pristup definira se kao upotreba konjskog pokreta čije je korištenje temeljeno na metodologiji klasične hipoterapije uz koju se koriste ostali terapijski principi iz različitih disciplina. Učinci hipoterapije uključuju mobilizaciju zdjelice i kralježnice, normalizaciju mišićnog tonusa i simetričnost, jačanje slabijih mišića, poboljšanje posture, stimulaciju proprioceptora smještenih u zglobovima, senzornu integraciju, povećanu koordinaciju, svijest o vlastitom tijelu u prostoru i normalizaciju obrazaca pokreta. Po američkom modelu hipoterapiju provode licencirani fizioterapeuti, radni terapeuti, logopedi i edukacijski rehabilitatori. Terapeut u hipoterapiji treba kontinuirano analizirati jahačevu prilagodbu na različite podražaje na konju te prema tome prilagođavati tempo i smjer kretanja konja (Heine i Benjamin, 2000; prema Scialli, 2002:70). Jahači u hipoterapiji najčešće imaju teškoće koje onemogućuju aktivnije sudjelovanje u aktivnostima pomoću konja.
Tekst je pripremljen u sklopu projekta "Get a Ride - Moja karijera u hipoterapiji" koji provodi Srednja medicinska škola iz Slavonskog Broda i koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Iskoristite poticaje, isplati se
U sklopu projekta “Get a ride - Moja karijera u hipoterapiji” Srednje medicinske škole provodi se medijska kampanja kojoj je u cilju istaknuti mogućnosti samozapošljavanja skupina koje se nalaze u nepovoljnom položaju.
Pokrenuti posao u današnjim izazovnim vremenima nije ni malo lako, a pogotovo ako se netko odluči na samostalan poduzetnički pothvat. Svaki takav primjer je za pohvalu, pa tako i onaj mladog Josipa Oreškovića, koji je u slavonskobrodskoj Gupčevoj ulici otvorio salon za uljepšavanje kućnih ljubimaca “Happy paw”. Taj 21-godišnji Brođanin kaže da je obrt otvorio jer nije htio odlaziti iz Hrvatske, a usto je presudila i njegova velika ljubav prema životinjama.
- Završio sam veterinarsku školu i htio sam raditi nešto sukladno tome. Još u srednjoškolskim danima razmišljao sam o pokretanju vlastitog posla, i kad sam završio školovanje u razgovoru s roditeljima i prijateljima pojavila se ideja o ovakvom obrtu, jer sam želio otvoriti nešto čega nema dovoljno u Slavonskom Brodu. Putem društvenih mreža doznao sam za poticaje Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, a šef kod kojeg sam radio na moru bio je upoznat s cijelim postupkom i pomogao mi je savjetima - kaže Josip te naglašava da je nakon nekog vremena sve uspješno odradio i obrt otvorio uz pomoć poticajnih mjera HZZ-a. Za sada je sam zaposlen u salonu, no planira zaposliti barem još jednu osobu jer planira i proširenje posla:
- Salon je otvoren tek nekoliko tjedana i zadovoljan sam odazivom ljudi, jer nisam se niti reklamirao, niti je prošlo neko duže vremensko razdoblje u kojem bi se doznalo za moj obrt. Salon za uljepšavanje nudi usluge šišanja, kupanja i feniranja pasa svih pasmina i veličina. Usto, uskoro će ponuda salona “Happy paw” biti proširena. Josip Orešković planira otvoriti prodavaonicu hrane i opreme za kućne ljubimce te hotel za čuvanje pasa. Kako sam kaže, i više je nego zadovoljan time što je ostvario svoj plan, uz veliku pomoć potpore za samozapošljavanje HZZ-a, te zaključuje:
- Preporučam svim mladim osobama koje se odluče biti sami svoji gazde da iskoriste poticaje, isplati se!
Treba istaknuti da je Hrvatski zavod za zapošljavanje u prvih 6 mjeseci ove godine dodijelio 171.797.819,64 kuna potpora za samozapošljavanje, a planirana sredstva za 2021. godinu su 410.773.333,33 kuna. Dakle, potpora ima dovoljno za sve koji se odluče na samozapošljavanje.
Tekst je pripremljen u sklopu projekta "Get a Ride - Moja karijera u hipoterapiji" koji provodi Srednja medicinska škola iz Slavonskog Broda i koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

MJERE I POTICAJI PRI ZAPOŠLJAVANJU OSOBA S INVALIDITETOM
U sklopu projekta "Get a ride" jedan od glavnih ciljeva je poticanje socijalne uključenosti, posebno usmjerene na osobe s invaliditetom.
Poduzetnicima i poslodavcima dobro je poznata obaveza da su svi poslodavci koji zapošljavaju najmanje 20 radnika dužni zaposliti određeni broj osoba s invaliditetom na primjerenom radnom mjestu prema vlastitom odabiru, u primjerenim radnim uvjetima. No, činjenica da poslodavci koji zapošljavaju osobe s invaliditetom imaju i pravo na više vrsta poticaja, čime se potiče i održava zapošljavanje osoba s invaliditetom te njihovo uključivanje u društvo, stjecanje ekonomske samostalnosti te izlazak iz socijalne izolacije, na našem tržištu rada nije dovoljno poznata. S obzirom na značaj ove teme za unaprjeđenje kvalitete života osoba s invaliditetom kroz adekvatnu zapošljivost i podizanje radne sposobnosti, a kako bi društvo, poslodavci i potencijalni zaposleni bili što bolje upućeni u mogućnosti korištenja ovih mjera i poticaja, potražili smo detaljnije informacije u Zavodu za vještačenje, profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom (ZOSI).
O mogućnostima zapošljavanja i samozapošljavanja osoba koje se nalaze u nepovoljnom položaju na tržištu rada, prvenstveno osoba s invaliditetom, razgovarali smo s Anom Marinović, voditeljicom Službe za zapošljavanje i poticaje u ZOSI-u. Gospođa Marinović nam je detaljno predstavila niz poticaja koji se isplaćuju poslodavcima – od subvencija plaće za osobe s invaliditetom, sufinanciranja troškova poput obrazovanja i prijevoza, arhitektonske i tehničke prilagodbe radnog mjesta i uvjeta rada, subvencija u visini uplaćenog doprinosa za obvezno zdravstveno osiguranje, potpora za održivost samozapošljavanja, pa sve do sufinanciranja troškova stručne podrške: troškova rada stručnih radnika i radnih instruktora u integrativnim radionicama i zaštitnim radionicama.
-Kroz javne natječaje imamo i posebna sredstva za razvoj novih tehnologija i poslovnih procesa u cilju zapošljavanja i održavanja zaposlenosti osoba s invaliditetom kod poslodavaca na otvorenom tržištu rada, odnosno kod samozaposlenih. Tu su i posebna sredstva u cilju zapošljavanja i održavanja zaposlenosti za zaštitne i integrativne radionice te novčana nagrada za zapošljavanje izvan kvote”, kaže Ana Marinović.
Temeljem Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom i provedbenih pravilnika (Pravilnika o poticajima pri zapošljavanju osoba s invaliditetom te Pravilnika o utvrđivanju kvote za zapošljavanje osoba s invaliditetom), prava na poticaje pri zapošljavanju osoba s invaliditetom mogu ostvariti poslodavci koji zapošljavaju osobe s invaliditetom na otvorenom tržištu rada, osobe s invaliditetom koje se samozapošljavanju, integrativne radionice i zaštitne radionice. Glavni uvjet za korištenje poticaja ZOSI-a za poslodavca je sklapanje ugovora o radu s osobom s invaliditetom (na najmanje 20 sati tjedno) te nepostojanje dugovanja prema radnicima i državi. Također, osobe s invaliditetom za koje se ostvaruju poticaji moraju biti upisani u Očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom. Budući da je lista mjera i poticaja podugačka, detaljnije informacije i upute za podnošenje zahtjeva za poticaje za zapošljavanje i samozapošljavanje osoba s invaliditetom možete pronaći na web stranici Zavoda: www.zosi.hr.

Statistički podaci:
U 2020. Zavod je poslodavcima isplatio 109.709.968,66 kn poticaja, za 476 poslodavaca za zapošljavanje 1513 osoba s invaliditetom.
Već do sada, u 2021. godini je isplaćeno oko 45 milijuna kuna poticaja, broj poslodavaca je povećan na 535 te se koriste poticaji za gotovo 2.000 zaposlenih osoba s invaliditetom. Od toga je oko 130 samozaposlenih osoba s invaliditetom i taj broj je također u stalnom porastu.

Tekst je pripremljen u sklopu projekta "Get a Ride - Moja karijera u hipoterapiji" koji provodi Srednja medicinska škola iz Slavonskog Broda i koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

SAMOZAPOŠLJAVANJE - MJERA KOJA POMJERA DRUŠTVO NABOLJE
Mnogo p**a kažemo; a koje to skupine ili pojedinci nisu u nepovoljnom položaju? Ipak, zahvaljujući mjerama samozapošljavanja koje provodi Hrvatski zavod za zapošljavanje, nepovoljan položaj za pojedinca i zajednicu može biti itekako povoljan.
Mjere samozapošljavanja dodjeljuju se nezaposlenim osobama koje odluče pokrenuti vlastiti posao za pokrivanje inicijalnih troškova poslovanja i rada. Iz HZZ-a, Područnog ureda Slavonski Brod ističu da se mjera samozapošljavanja (uz veće ili manje izmjene) provodi od 2010. godine, a od 2016. godine ima konstantan uzlazni trend, s izuzetkom prošle godine kada su mjere zbog pandemije koronavirusa bile jednim dijelom obustavljene odnosno ograničene. Mjera samozapošljavanja bori se i s problemom deficitarnosti pojedinih djelatnosti na tržištu; dok su 2016. i 2017. prednjačile uslužne djelatnosti (ponajprije frizerski i kozmetički saloni te djelatnosti pripreme i usluživanja hrane i pića), od 2018. na prvo mjesto po zastupljenosti dolaze djelatnosti vezane uz građevinarstvo. I danas su one na prvom mjestu, dok su uslužne djelatnosti tek na četvrtom mjestu; djelatnosti vezane uz ugostiteljstvo su se drastično smanjile (tek 0,4 % svih dodijeljenih potpora), a potpore namijenjene prerađivačkoj industriji u drugoj polovici 2020. i u prvoj polovici 2021. na trećem su mjestu po zastupljenosti.
- Od listopada 2016. do lipnja 2021. godine na području Republike Hrvatske dodijeljeno je 1.464.363.140,00 kuna, od čega je u prvih 6 mjeseci ove godine dodijeljeno 171.797.819,64 kuna potpora za samozapošljavanje; planirana sredstva za 2021.godinu su 410.773.333,33 kuna, što znači da ima dovoljno predviđenih sredstava do kraja godine (odnosno do 31. listopada 2021., što je datum do kada se mogu podnositi zahtjevi za dodjelu potpore). Što se tiče ukupnog učinka mjere samozapošljavanja, velika većina otvorenih poslovnih subjekata aktivna je i danas, dok je samo manji broj korisnika mjere zatvorio svoje subjekte zbog različitih razloga (učinak pandemije imao je dobrim dijelom utjecaj na zatvaranje tih subjekata). Kao dodatni pozitivan učinak podržanih poduzetnika može se naglasiti i činjenica da je gotovo trećina poduzetnika zapošljavala dodatne radnike u novootvorenom poslovnom subjektu, a većina planira zapošljavati nove radnike u budućnosti. Za potpore za proširenje poslovanja u 2021. godini zaprimljeno je 316 zahtjeva, od čega je ugovor potpisan sa 141 korisnikom, te je isplaćeno 9.415.993,06 kuna - rekao nam je u razgovoru Dinko Glad, rukovoditelj Odjela za tržište rada Područnog ureda HZZ-a u Slavonskom Brodu.
Iznos potpore male vrijednosti za samozapošljavanje određuje se prema budućoj djelatnosti poslovnog subjekta (u skladu s Nacionalnom klasifikacijom djelatnosti), a ovisno o maksimalnom iznosu potpore može se podijeliti kroz četiri skupine:
1. skupina - do 130.000,00 kuna: djelatnosti prerađivačke industrije
2. skupina - do 100.000,00 kuna: djelatnosti rudarstva i vađenja ruda, opskrbe električnom energijom, plinom, parom i klimatizacija, opskrbe vodom; uklanjanje otpadnih voda i gospodarenje otpadom te djelatnosti sanacije okoliša te djelatnosti građevinarstva
3. skupina - do 75.000,00 kuna: djelatnosti trgovine na veliko i na malo, popravak motornih vozila i motocikala, prijevoz i skladištenje, djelatnosti pružanja smještaja i pripreme i usluživanja hrane, informacije i komunikacije, djelatnosti zdravstvene zaštite i socijalne skrbi, umjetnost, zabava i rekreacija, stručne, znanstvene i tehničke djelatnosti
4. skupina - do 55.000,00 kuna: administrativne i pomoćne uslužne djelatnosti, djelatnosti obrazovanja te ostalih uslužnih djelatnosti.
Zahtjev za mjeru potpore za samozapošljavanje predaje se putem online aplikacije na web adresi mjere.hr, gdje se mogu pročitati i detaljne upute i koraci kako ostvariti potporu i postati “sam svoj gazda”.
Tekst je pripremljen u sklopu projekta "Get a Ride - Moja karijera u hipoterapiji" koji provodi Srednja medicinska škola iz Slavonskog Broda i koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.