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En permettant aux machines d’imiter des fonctions humaines telles que l’apprentissage ou la prise de dĂ©cision, l’IA rĂ©vo...
18/11/2024

En permettant aux machines d’imiter des fonctions humaines telles que l’apprentissage ou la prise de dĂ©cision, l’IA rĂ©volutionne des secteurs entiers. 🌍

De la santĂ© Ă  l’industrie, en passant par nos assistants vocaux, elle transforme notre façon de travailler, de communiquer et de rĂ©soudre des problĂšmes. 🔍

Un chiffre marquant : 70 % des entreprises ayant adoptĂ© l’IA constatent une nette amĂ©lioration de leurs performances. 📊

L’IA est une technologie en constante Ă©volution, conçue pour s’adapter Ă  nos besoins. Mais encore faut-il en comprendre les enjeux et les implications ! đŸ€”

👉 Et vous, dans quel domaine percevez-vous le plus grand impact de l’IA aujourd’hui ?

đ—•đ—Œđ—»đ—»đ—Č đ—źđ—»đ—»đ—Č́đ—Č 𝟼𝟬𝟼𝟯 đ—źÌ€ đ—»đ—Œđ˜€ đ—źđ—œđ—œđ—żđ—Čđ—»đ—źđ—»đ˜đ˜€. ✹Everest Formation vous remercie pour votre confiance et vous prĂ©sente ses meilleur...
01/01/2023

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Everest Formation vous remercie pour votre confiance et vous prĂ©sente ses meilleurs vƓux pour l'annĂ©e 2023.

#2023

🚀 2 NOUVELLES FORMATIONS À SUIVRE DÈS MAINTENANT 🚀C’est le moment de vous former. Nous lançons 2 nouvelles formations 10...
28/12/2022

🚀 2 NOUVELLES FORMATIONS À SUIVRE DÈS MAINTENANT 🚀

C’est le moment de vous former. Nous lançons 2 nouvelles formations 100% en ligne, Ă  suivre Ă  votre rythme pour acquĂ©rir de nouvelles connaissances et gagner en compĂ©tence :

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Avez-vous des questions ? 😀

Selon une Ă©tude, 85% des Français admettent, en effet, ĂȘtre concernĂ©s par ce “dĂ©faut” et atteint mĂȘme 92% chez les 18-24...
22/12/2022

Selon une Ă©tude, 85% des Français admettent, en effet, ĂȘtre concernĂ©s par ce “dĂ©faut” et atteint mĂȘme 92% chez les 18-24 ans.

Pourquoi remettre Ă  demain ce que l’on peut faire aujourd’hui ? đŸ€”

Petit rappel du jour, que nous espĂ©rons, vous motivera ! 🔑S’épanouir au travail est un challenge pour tous. Mais une foi...
20/12/2022

Petit rappel du jour, que nous espĂ©rons, vous motivera ! 🔑

S’épanouir au travail est un challenge pour tous. Mais une fois qu’on trouve une carriĂšre qui nous correspond, le sentiment qui en dĂ©coule n’a pas d’égal. 😍

N’abandonnez jamais la quĂȘte qui mĂšne Ă  votre bonheur au travail ! ✹

Un bon moyen d’y parvenir est de rĂ©aliser un bilan de compĂ©tences. 📝

Vous ĂȘtes d’accord avec ça ? 🏆

Il existe plusieurs raisons de se former avec Everest Formation, et pour nous ça se répartit plus ou moins de cette mani...
12/12/2022

Il existe plusieurs raisons de se former avec Everest Formation, et pour nous ça se rĂ©partit plus ou moins de cette maniĂšre. 😀

Et vous alors, quel est votre moyen privilĂ©giĂ© pour vous former ? 📚

🚀 4 NOUVELLES FORMATIONS À SUIVRE DÈS MAINTENANT 🚀C’est le moment de vous former. Nous lançons 4 nouvelles formations 10...
08/12/2022

🚀 4 NOUVELLES FORMATIONS À SUIVRE DÈS MAINTENANT 🚀

C’est le moment de vous former. Nous lançons 4 nouvelles formations 100% en ligne, Ă  suivre Ă  votre rythme pour acquĂ©rir de nouvelles connaissances et gagner en compĂ©tence :

▶ Photoshop

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▶ InDesign

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Avez-vous des questions ? 😀

PensĂ©e du jour, Ă  appliquer le plus possible. 🙃
06/12/2022

PensĂ©e du jour, Ă  appliquer le plus possible. 🙃

Aujourd’hui, on vous prĂ©sente le tĂ©moignage de Marwen, notre expert en informatique. đŸ’»Vous pourrez compter sur son exper...
02/12/2022

Aujourd’hui, on vous prĂ©sente le tĂ©moignage de Marwen, notre expert en informatique. đŸ’»

Vous pourrez compter sur son expertise pour vous accompagner et vous conseiller au mieux durant toute votre session d’apprentissage. 😉

Que se passe-t-il si votre employeur consulte votre messagerie sans votre accord ? đŸ€”Tout dĂ©pend de la nature des mails.✅...
28/11/2022

Que se passe-t-il si votre employeur consulte votre messagerie sans votre accord ? đŸ€”

Tout dépend de la nature des mails.

✅ En principe, tout message envoyĂ© ou reçu depuis la messagerie professionnelle est supposĂ© avoir un caractĂšre professionnel et l’employeur a le droit d’y accĂ©der sans l’accord du salariĂ©.

❌ En revanche, lorsqu’un message est identifiĂ© comme personnel, l’employeur doit respecter le secret sous peine de poursuites pĂ©nales.

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31 Rue Edouard Aynard
Villeurbanne
69100

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