Oasis Management

Oasis Management Oasis Vercors Développement personnel et Professionnel à Villard de Lans
Coaching intensif, stages

Oasis Management est une Oasis, innovante et ressourçante, pour les dirigeants & leurs équipes et pour les particuliers dans le Parc du Vercors ou en version nomade sur le lieu des entreprises. Face au stress important engendré par les difficultés relationnelles et managériales en entreprise, Oasis a pour mission d'associer épanouissement des Hommes et de l'Entreprise et de favoriser l'apprentissage d'une "COMMUNICATION ÉVOLUTION", Assertive, Authentique, Anti stress)

Bonjour tout le monde ! J'ai récemment vécu une aventure incroyable qui m'a vraiment changée. Découvrez mon récit ici : ...
02/11/2025

Bonjour tout le monde ! J'ai récemment vécu une aventure incroyable qui m'a vraiment changée. Découvrez mon récit ici : https://wix.to/gqqLDOt 🌟

Bonjour Patricia,Vendredi soir, en marchant, je me disais qu'il était temps de te donner des nouvelles. A cemoment précis, un petit son émis par mon téléphone me signifie que j'ai reçu un mail. Jeregarde : Patricia Nicolas. Comme je sais désormais que les coïncidences n'en sont pasvraiment, ...

LE COUT DE LA NON CREATIVITE $ ?Le coût du normé, uniformisé, sectorisé, certifié, maitrisé, cadré parfois contrôlé, câb...
02/09/2024

LE COUT DE LA NON CREATIVITE $ ?
Le coût du normé, uniformisé, sectorisé, certifié, maitrisé, cadré parfois contrôlé, câblé, lissé..

Etre ou ne pas être créatif (et intuitif), telle n'est plus la question en 2024 car l'humain a besoin de liberté, d'expression, de passion. L'humain a besoin d'être l'artiste de sa vie.

Pourquoi laisserions nous de côté les capacités dont nous sommes dotées mais qui ont été longtemps dévalorisées au profit de la rationalité...?.. Ces capacités intérieures nous aident à surfer sur les vagues, à dépasser les tensions, à rebondir, visualiser, anticiper, se réparer...
Notre sensibilité créative et intuitive doit réussir à se faufiler dans le monde informatisé, robotisé et digitalisé grandissant, afin de nous garantir un chaleureux équilibre entre ce qui est logique et analogique, entre le ressenti et l'analyse, le chaud et le froid, le monde intérieur et extérieur, afin de vivre en connexion avec soi et en connexion avec l'extérieur. Il ne s'agit plus de séparer mais d'unir nos forces intérieures afin de rester émotionnellement vivant et vibrant au contact de notre intériorité.

Ken Robinson dit dans son TEDX à succès que l'école tue la créativité.https://https://lnkd.in/eg4rRDkZ

Il me semble utile, bon, vivifiant de permettre aux dirigeants et aux équipes de s'immerger dans un creuset créatif afin de laisser se déployer la créativité intuitive individuelle et collective et de favoriser une cohésion, une relation créative.

Alors que le manque de sens, de peps, de ressort essoufflent parfois les dirigeants et les équipes, alors que le besoin d'innovation, d'alignement, de renouveau, de vitalité se font ressentir, la créativité, l'intuition, l'imagination au service du meilleur est une solution pour apporter plus de dynamisme, de force et de vitalité personnelle et collective à la société. Un souffle...

C'est ce souffle créatif, créateur que j'aime impulser dans les formations que je créé et que j'anime et dans l'accompagnement des dirigeant.e.s et des équipes.
Le contact avec ma sensibilité créative, mon intuition nourrie par l'expérience et la passion, permet à chacun de libérer ses propres ressources intérieures. Et ces personnes peuvent à leur tour impulser cette fraicheur, cette ouverture, cette vitalité dans leur écosystème...

Patricia NICOLAS Oasis-management.com

Dirigeants, voici des outils de rebond et résilience -
30/04/2020

Dirigeants, voici des outils de rebond et résilience -

Je vous espère en pleine santé. La situation sanitaire actuelle nous expose à l’inconnu et aux perturbations. C’est le moment d’opérer des réajustements salvateurs afin de pouvoir s’adapter et rebondir. La phrase d’Albert Einstein : « La folie c’est de se comporter toujours de ...

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