Here And Next

28/04/2026

Nouvelles offres pour un accompagnement d'équipe qui favorise la performance par un rapport positif avec son rôle.
https://www.here-next.com/post/offre-optimisez-votre-performance-d-équipe

15/06/2024

Bravo au Théâtre de l'Opprimé et à la SNCF pour accompagner les managers avec le théâtre forum, un outil puissant (et amusant !) pour avancer ensemble . 👏🏻👏🏻👏🏻

🎭Aujourd’hui plusieurs comédiens de notre compagnie ont joué un théâtre-forum et dirigé divers ateliers à l’attention des managers de la SNCF 🚝

Nous pouvons intervenir sur n’importe quelles thématiques auprès de votre organisme. N’hésitez pas à nous contacter !

Plus d’infos sur notre site 😊 https://www.theatredelopprime.com/
Contact : [email protected]

13/04/2024

Le coaching d’équipe, qu’est-ce que c’est ?
👇🏻👇🏻👇🏻

💡 Au cours de ces 20 dernières années, le CIC c'est plus de 4 500 heures de coaching collectif au sein d’organisation privées, publiques ou parapubliques sur les thématiques suivantes :

- Comment réussir l’intégration d’un nouveau membre dans son équipe ?
- Comment durablement motiver son équipe ?
- Comment développer la cohésion et la performance collective ?
- Comment retravailler ensemble après un épisode de tension ?
- Comment développer son leadership ?
- Comment prévenir les tensions ?
- Comment conduire les changements majeurs au sein de son équipe ?
- Comment anticiper les principales difficultés et les prévenir ?
- Comment manager des collaborateurs de culture métiers différente ?
- Comment manager des collaborateurs de nationalités différentes ?
- Comment manager les générations A… Z ?

☝ Le coach professionnel n’est ni un consultant, ni un formateur. A travers un processus de questionnement, le coach professionnel permet aux équipes :

- De libérer la parole
- De créer les conditions pour que l’équipe puisse trouver et construire ses propres solutions
- D’atteindre les objectifs prédéfinis

03/04/2024

COACHING - RETOUR CLIENT

Le coaching professionnel est comme un acte de funambulisme entre révéler ses talents à son/sa cleint(e) (ou faire en sorte qu’il/elle se les révèle à lui/elle-même) et confronter une manière de penser pour étendre l’horizon de la réflexion.

Ma manière de faire est de connecter la conscience de mes clients sur leurs appétences et talents, c’est-à-dire :
- ce qu’ils arrivent à réaliser et que les autres trouvent difficile 👏🏻
- ce qu’ils font avec aisance 🧚‍♀️
- ce qu’ils font avec plaisir 🫶🏽

Cependant, je remercie tous ces clientes et clients pour le courage dont ils font preuve pour faire un pas de côté vis-à-vis de leur pratique, et faire le choix de changer ou pas.

16/01/2024

ENTRETIENS ANNUELS
Oubliez « Quels objectifs te fixes-tu pour 2024 ? »

Préférez la phrase ci-dessous.

Pourquoi ?
1) Elle donne à votre collaborat.eur.rice la possibilité de construire sa propre vision de ce qu’elle pourrait faire de son rôle.
2) Elle vous donne accès à la manière dont cette personne envisage sa contribution, et sur laquelle vous pourrez construire une conversation sur son évolution.

Imaginez : que se passerait-il si tous les membres de votre équipe se sentaient libres de contribuer à leur manière à leur rôle dans l’équipe ?

15/12/2023

A propos du coaching et sa perception dans l’espace professionnel.

Merci au Centre International du Coach et au Syndicat Français des acteurs professionnels du coaching de porter notre voix !

10/10/2023

03/01/2023

Ne prenez pas de bonnes résolutions, c’est mauvais pour vous.

Au-delà du trait d’humour, une réflexion sur une autre manière de tendre vers une version de soi… nouvelle et augmentée.

Bonne rentrée à tou.te.s et belle route à vous en 2023.

https://www.linkedin.com/pulse/ne-prenez-pas-de-bonne-r%C3%A9solution-cette-ann%C3%A9e-ou-comment-schmitt/

Mon objectif : vous aider à ne pas prendre de bonne résolution, pour changer efficacement, durablement, et piloter vos processus de changement. Avez-vous pris des bonnes résolutions cette année ? Était-ce sous la pression (modérée mais bien présente) des membres de votre famille, de vos coll...

08/12/2022

Une Masterclass superbement enrichissante sur la manière d’énergiser autrement les relations dans les équipes.
Des méthodologies à tester, petit à petit, dans les organisations !

02/12/2022

Last chance to get your tickets!
★ The DRAMA-FREE COMMUNICATION MASTER CLASSES will start on Friday. Are you in ?

https://www.eventbrite.com/e/drama-free-communication-tickets-435595647307?aff=ebdssbcitybrowse&keep_tld=1

04/11/2022

Un évènement à ne pas rater si vous êtes en Suisse (ou pas loin) !
👀 🔥 🇨🇭

🇬🇧🇫🇷🇩🇪

🇫🇷 Nos masterclasses se dérouleront dans 3 langues :
- les orateurs s'exprimeront en anglais
- vous pourrez vous exprimer en anglais, français et allemand
- vos supports de cours seront en anglais, français ou allemand

🇬🇧 Our masterclasses will be held in 3 languages:
- the speakers will be in English
- you can speak in English, French and German
- your course materials will be in English, French or German

🇩🇪 Unsere Masterclasses werden in drei Sprachen abgehalten:
- die Rednerinnen werden auf Englisch sprechen
- Sie werden sich auf Englisch, Französisch und Deutsch äußern können.
- Ihre Unterrichtsmaterialien werden auf Englisch, Französisch oder Deutsch sein.

📌 Infos & inscriptions : https://www.eventbrite.ch/e/drama-free-communication-tickets-435595647307?aff=we