Quelles sont les heures d'ouverture ?

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Groupe DMM

Choisissez la performance ! ⭐
Formations soft skills sur-mesure 📏
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26/08/2026

L’objectif, c’est surtout de l’utiliser l’IA là où elle apporte vraiment de la valeur. ✅

Et vous, quelle résolution IA allez-vous adopter à la rentrée ? 👀

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25/08/2026

On a tous ce collaborateur à qui on aimerait subtilement glisser une formation. 👀

Gestion du temps, prise de parole, management, communication…
On préfère former plutôt que laisser Netflix enquêter. 🎬

Des formations soft skills sur mesure, concrètes, fun et pensées pour passer du “il faudrait” au “c’est fait”.

💻 Découvrez nos formations : www.groupedmm.com

On en discute ?
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24/08/2026

La rentrée, ce n’est pas seulement rouvrir sa boîte mail et découvrir les 147 messages qui nous attendaient bien sagement.

Pour un manager, c’est surtout le moment de remettre le collectif dans le bon tempo. ☀️

Avant de repartir à 100 à l’heure, quelques indispensables.

Et vous, quelle est la première chose que vous faites avec votre équipe à la rentrée ? 👇

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21/08/2026

Démystifier l’IA pour mieux l’intégrer : mission accomplie avec le Groupe Riccobono. ✨

Nous avons accompagné les membres du COMEX sur un enjeu clé : comprendre comment intégrer concrètement l’IA générative dans leur quotidien et leurs processus métiers.

L’objectif ?
Passer de la découverte de l’IA à des usages réellement utiles pour gagner du temps, optimiser les coûts et améliorer l’efficacité opérationnelle.

Au programme :
✨ S’approprier les outils d’IA utiles au quotidien
✨ Maîtriser les techniques de prompting pour obtenir des résultats plus pertinents
✨ Appliquer l’IA à des cas concrets : opérations, finance, RH, marketing…

Résultat : 100 % de satisfaction et 100 % de recommandation. 🚀

Et surtout, un COMEX capable de mieux identifier les opportunités offertes par l’IA… mais aussi les défis et conditions nécessaires à son intégration dans l’entreprise.

Car dans un secteur industriel en pleine transformation, l’IA n’est pas un sujet à observer de loin.
C’est un levier à comprendre, expérimenter et intégrer intelligemment dans ses pratiques.

Comme le résume Marc Tonkovic, Project Management Officer chez Groupe RICCOBONO :
« Utile, efficace, fluide (pas ennuyeuse 😊) »

Merci au Groupe RICCOBONO et à Marc Tonkovic pour leur confiance ! ✨

Vous souhaitez aider votre COMEX ou vos équipes à passer de la curiosité autour de l’IA à des usages concrets ?

On vous accompagne ✨
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20/08/2026

L’IA ne remplacera pas vos formateurs. Elle peut démultiplier leur impact. ⚡️

💡 Pour les RH, l’enjeu est désormais d’accompagner les formateurs pour intégrer l’IA dans leurs pratiques, gagner en efficacité et enrichir l’expérience d’apprentissage.

Pour en savoir plus : 🔗 https://groupedmm.com/lia-ne-remplacera-pas-vos-formateurs/

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19/08/2026

L’IA ne remplacera pas vos formateurs. Elle peut décupler leur créativité. 🤖✨

Créer des activités, concevoir un scénario pédagogique, produire des supports… L’intelligence artificielle permet de gagner du temps et de renouveler ses pratiques.

Avec notre formation « Utiliser l’IA en formation », les formateurs apprennent à :

✨ Maîtriser l’art du prompt pour mieux interagir avec les IA génératives
✨ Générer des scénarios pédagogiques innovants et adaptés
✨ Créer des supports visuels percutants avec une IA responsable

Parce que l’IA ne fait pas la pédagogie à la place du formateur.
Elle devient un copilote pour stimuler les idées et se concentrer sur l’essentiel : l’humain. ☀️

🔗 https://lnkd.in/eqUm8D9X

En présentiel, distanciel, e-learning ou blended learning, nous adaptons la formation à vos besoins.

On en discute ?
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18/08/2026

Quel est le dernier e-learning que vous avez suivi ? 👀

Nos E-Learning sont pensés pour donner envie d’apprendre, de cliquer, de tester, d’explorer… et même de tendre l’oreille. 🎧💻
Le tout, avec un bon café à portée de main. ☕😉

Des e-learning 100 % sur mesure, adaptés à vos enjeux, vos contenus et votre univers.

👉 Découvrez quelques créations déjà développées pour nos clients : https://groupedmm.com/tous-nos-e-learning/

Et parce que vos équipes n’ont pas de frontières, nous formons en français, en anglais… et bien plus encore. 🌍

On en discute ? 💌 [email protected] 💻 www.groupedmm.com

14/08/2026

Piloter une formation sans visibilité sur les résultats ? Très peu pour nous. 📊

Avec DMM Learn, retrouvez en temps réel les indicateurs essentiels de vos parcours EN TEMPS RÉEL : progression, taux d’achèvement, scores, temps passé…

👉Pour les responsables formation, fini les données éparpillées et les suivis interminables. Tout est centralisé pour identifier rapidement les points forts, repérer les décrochages et ajuster vos actions.

Parce qu’un bon LMS ne se contente pas de diffuser des contenus : il vous aide à prendre les bonnes décisions.

Testez DMM Learn ! 📱
🔗 https://groupedmm.com/dmm-learn/

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13/08/2026

Une équipe. Mille façons de penser, de communiquer et de travailler. ⚡️

Générations, cultures, parcours, personnalités… La diversité enrichit les collectifs, à condition de savoir la comprendre, la valoriser et la faire vivre au quotidien.

Avec notre formation Manager la diversité, nous accompagnons vos managers pour :

✨ Valoriser la diversité comme levier de performance collective
✨ Adapter leur management aux enjeux interculturels et inclusifs
✨ Prévenir les discriminations et les biais
✨ Créer un cadre de travail équitable où chacun peut trouver sa place

Parce que manager la diversité ne consiste pas à gommer les différences.

C’est apprendre à en faire une véritable force collective. ☀️

🔗 https://groupedmm.com/formations/manager-la-diversite/

En présentiel, distanciel, e-learning ou blended learning, nous construisons des parcours sur-mesure.

Nous formons en français, en anglais… et bien plus encore 🌍

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12/08/2026

Passer de manager à manager augmenté, ce n’est pas simplement ajouter un nouvel outil à son quotidien. ⚡️

C’est faire évoluer sa posture pour piloter à la fois les compétences humaines et les capacités de l’IA, mieux répartir les rôles et prendre des décisions plus éclairées...

💡 Pour les RH, accompagner cette évolution devient essentiel afin d’aider les managers à intégrer l’IA dans leurs pratiques, sans perdre ce qui fait leur valeur : le discernement, la relation, l’éthique et le sens donné au collectif.

Pour en savoir plus :
🔗 https://groupedmm.com/manager-une-ia-cest-possible

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34250

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