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Mult'id Formation Caen

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Mult'id Formation Caen

Mult'id c'est une entreprise de service dont le métier est la formation. Pour que l'humain reste un priorité dans ce qu'il a d'unique!

Nous sommes spécialisés dans le management émotionnel et la gestion des talents de nos entreprises. Au service des entreprises et des collaborateurs nous mettons en place des Conseils, Audit et Formations sur-mesure, ou pas...
Ce sont VOS besoins qui nous caractérisent.

08/05/2019

Des chiffres qui font peur et pourtant... Nous pouvons vous aider pour qu'ils ne deviennent pas votre réalité!

12/04/2019

Présence au hall des expos de Caen... innovations

03/04/2019

Départ du jour pour le Maroc... un de mes clients qui souhaite que j’intervienne sur son site de Meknes: au programme la gestion du management intermédiaire et la gestion comportementale...

02/04/2019

Aujourd'hui, nous vous présentons le témoignage de Martin, étudiant en NDRC, sur l’utilisation de l’outil DISC, appris en cours, outil de gestion des comportements :

🔸 "Le plus gros problème dans la communication c'est qu'on n'écoute pas pour comprendre, on écoute pour répondre."

👉 Voilà toute l'importance du DISC. Le DISC détermine votre profil en situation adaptée et en situation régulière (du quotidien).

🗣 Le DISC - Dominance, Influence, Stabilité et Conscience - est un modèle qui vous permettra de retrouver les traits de votre caractère influençant le plus votre communication avec les autres.

✅ Les avantages :
• mieux se comprendre
• comprendre le fonctionnement de votre interlocuteur pour adapter votre communication.
• mieux répondre aux attentes de celui-ci
• éviter les conflits
• relations humaines simplifiées
• plus zen et plus efficace vous allez faire du bien à vos équipes !

➕ Les opportunités :
• gain de temps
• optimisation du temps ; plus de travail, moins de conflits.

⚠️ Attention malgré tout à ne pas :
• chercher pas à changer l'autre
• tomber dans la caricature et jouer un rôle.

💡 À retenir :
• le DISC est un modèle et pas un test
• il indique les réactions POSSIBLES de vos interlocuteurs, mais elles ne sont pas gravées dans la roche
• on ne change pas l'autre, on s'y adapte
• pour que l'autre me comprenne et m'écoute, j'adopte un mode de communication qui est le sien.

Pour en savoir plus sur le DISC 👉 https://bit.ly/2CJPEP8

31/03/2019

On entre dans une entreprise, on quitte un manager! Whaou à vous de jouer managers pour être bons!

29/03/2019

Merci à Frédéric Narasson directeur du site d'Armatis Caen pour son témoignage:
"Chrystelle n’est pas une simple formatrice mais une coach qui sait prendre la mesure et les enjeux de votre entreprise

J’ai eu la chance de travailler avec Chrystelle sur des sujets de coaching et formation au management innovant par la gestion comportementale et les talents pour mes équipes et moi-même.

Chrystelle a su rapidement cerner les forces et les faiblesses des actions et/ou des organisations en place. Elle m’a impressionné sur son savoir-faire et les exemples concrets transmis permettant d’adapter une stratégie précise à notre environnement.
Les séances de Chrystelle sont dynamiques et vivantes. Elle a su captiver l’ensemble des personnes présentes.

Je ne saurai mieux faire que de vous recommander Chrystelle pour son talent de coach, formatrice."

29/03/2019

Bienvenue dans l'univers de l'économie émotionnelle...si vous êtes managers, pensez à faire travailler vos collaborateurs à partir de leurs Talents innés.
Je peux vous y aider avec mon test.
Pour plus d'infos, contactez moi en MP

27/03/2019

Et oui de nouveaux locaux! Nouvelle énergie... nous louons la salle pour formations, réunions et autres événements.

05/07/2016

Nous vous proposons de changer de paradigme! ☀️

30/06/2016

[Talents]
Définition du talent: mode stable de pensée, de sentiment ou de comportement susceptible d'engendrer des résultats positifs.
Nous pouvons vous aider à découvrir les vôtres....

Adresse

41C Route D'Harcourt
Ifs
14123

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Lundi	09:00 - 17:00
Mardi	09:00 - 17:00
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Téléphone

0983005377

Site Web

http://www.multid-formation.fr/

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