Crèche Les Bulles d'Enfants GAP

Crèche Les Bulles d'Enfants GAP Informations de contact, plan et itinéraire, formulaire de contact, heures d'ouverture, services, évaluations, photos, vidéos et annonces de Crèche Les Bulles d'Enfants GAP, Service de soins aux enfants, 13 Rue des cheminots, Gap.

La crèche LES BULLES D'ENFANTS est une crèche associative qui se situe dans le quartier du Rochasson à GAP (05).
9 professionnelles diplômées accueillent vos enfants de 3mois à 6ans, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30.

https://www.alpes-et-midi.fr/actualite-11540-gap-creche-associative-en-danger?fbclid=IwQ0xDSwKbltxleHRuA2FlbQIxMQABHtXLW...
22/05/2025

https://www.alpes-et-midi.fr/actualite-11540-gap-creche-associative-en-danger?fbclid=IwQ0xDSwKbltxleHRuA2FlbQIxMQABHtXLWBgJDvGK2hoyrS5Oz_bi_GLUn_WZlYrFkEVLxHTqg6U-dsUAybfar2xf_aem_4d6og2lRZJognJE0fvMCuw

Crèche associative Les Bulles d’Enfants à Gap : une fermeture annoncée pour cet été ? 32 enfants sans mode de garde, 9 professionnelles menacées de licenciement : la crèche Les Bulles d’Enfants, structure associative du quartier du Rochasson à Gap, est au bord de la fermeture. En cause, ...

21/05/2025

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Une crèche associative en danger et sur le point de fermer cet été !
9 salariées licenciées, 32 enfants sans mode de garde à la rentrée scolaire 2025

La crèche associative "les Bulles d'Enfants" créée en 2002 et implantée dans le quartier du Rochasson (Gap) dispose d'un agrément de 16 places et accueille aujourd'hui 32 enfants (25 familles).
Cette structure est gérée par un Conseil d'Administration constitué de parents bénévoles et emploie une équipe de 9 salariées.
Comme partout en France, les sources de financement sont principalement issues :
- des aides de la Caisse Commune de Sécurité Sociale (CAF 05)
- de la contribution des parents (calculée suivant les revenus du foyer)
- des subventions versées par les partenaires (majoritairement la collectivité locale).
Les prestations de la Caisse Commune de Sécurité Sociale et les participations parentales étant très strictement encadrées, les crèches associatives sont largement tributaires des contributions des collectivités allouées au bon vouloir de leurs élus.

La crèche rencontre des difficultés financières depuis plusieurs années, jusqu'à présent amorties ou compensées par les fonds de réserve, comme cela a été le cas en 2024 avec un exercice déficitaire de près de 40000€.
Aujourd'hui, les recettes obtenues ne permettent plus de couvrir les charges malgré tous les efforts entrepris pour alléger les coûts (suppression des contrats d’apprentissage, plus aucun investissement, aucune activité extérieure sans financement, optimisation des plannings, gestion des achats à minima). La loi nous a imposé en 2024 une revalorisation importante des salaires (cf. l'évolution au 01/01/2024 de la convention collective nationale des acteurs du lien social et familial). Ceci a entraîné une augmentation conséquente du coût de la masse salariale, sans augmenter pour autant le nombre de personnels.

Malgré le travail collectif et engagé de l'équipe de parents bénévoles dans la recherche et l'obtention de subventions, la crèche ne peut plus équilibrer son budget et accuse un déficit de près de 30 000€ en 2025.
Un déficit qui apparaît comme étant structurel et qui a selon nous pour origine la contribution financière insuffisante de la ville de Gap, au regard notamment du coût annuel pour la commune d'un enfant en crèche municipale (près de
5 000€/an contre 2 900€/an pour un enfant inscrit en crèche associative).
Les 3 crèches associatives implantées sur la commune font partie des crèches les moins bien financées par la collectivité locale dont elles dépendent, à savoir la ville de Gap, alors même que Gap dispose du plus gros potentiel financier du département.

L'équipe a alerté à de nombreuses reprises la mairie de Gap quant à la situation. Les réunions et temps d'échanges n'ont abouti à rien : aucun dialogue n'a pu être engagé. Le seul argument avancé étant un taux d'encadrement trop important, on nous a recommandé de licencier un poste d'encadrement supplémentaire. Or, le taux d'encadrement et la masse salariale associée apparaissent selon les observations du service départemental de la Protection Maternelle Infantile (PMI) "en cohérence avec les budgets observés sur des structures comparables du département" des Hautes-Alpes.

Un dernier courrier adressé au Maire de Gap et aux partenaires au mois d'avril (avec réponse attendue pour le 12 mai ?) demandant une aide exceptionnelle pour clôturer l'année 2025 et une revalorisation à hauteur des besoins réels de la subvention annuelle pour les années suivantes, est resté sans réponse.
Nous ne pouvons que constater que pour la ville de Gap, l'accueil des jeunes enfants n'est clairement pas une priorité et doit se limiter au strict minimum (le moins de personnel possible auprès des enfants car trop coûteux, personnel le moins qualifié possible car trop coûteux, le moins expérimenté possible car trop coûteux, …).
Les représentants de la politique petite enfance sur le territoire que sont la PMI et la Caisse Commune de Sécurité Sociale restent également muets face à la situation que connaît notre crèche.

La stratégie municipale en matière d'accueil de la petite enfance est inintelligible à nos yeux. Malgré un manque criant de places d'accueil, la municipalité condamne 16 places de crèche. A quoi bon la création d'une nouvelle crèche associative souhaitée par la mairie dans des locaux flambants neufs à Chabanas financés par la municipalité ? L'opération est nulle. A court terme, dans ces conditions, les crèches associatives n'existeront plus sur le territoire gapençais, alors qu'elles sont en capacité d'offrir près de 90 places d'accueil.

En tant que parents bénévoles, nous avons la conviction de contribuer à une mission primordiale de service public. Bien que la petite enfance constitue l'un des principaux piliers du développement d'un territoire, la Mairie refuse fermement de revaloriser sa participation financière et d'aider notre crèche à la hauteur de ses besoins.
Découragés par le manque de vision d'avenir du maire de notre ville et dans l'impossibilité financière de poursuivre, nous sommes contraints d'engager la liquidation judiciaire de notre crèche.
Ce sont donc 16 places qui accueillent en alternance 32 enfants qui disparaissent sur la commune et toute une équipe de professionnelles investies auprès des enfants qui seront licenciées d'ici l'été, sauf si la municipalité s'engageait in extremis à agir en conséquence.

18/03/2025

La crèche Les Bulles d'Enfants recherche un assistant d'accueil petit enfance H/F.

** Poste à pourvoir immédiatement **

Le contrat proposé est un contrat à durée déterminée de 30 heures par semaine jusqu’au 31/10/2025 inclus, dans le cadre d'un remplacement.

Hors cas exceptionnels (remplacements congés par exemple), le planning hebdomadaire est fixe.

Rejoignez une équipe stable, dans une ambiance familiale.

Missions principales :

Vous assurez les missions suivantes :

- Accueillir et accompagner l'enfant, veiller à son bien-être affectif, et les accompagner dans l'acquisition progressive de leur autonomie

- Accueillir et accompagner les familles, établir une relation de confiance, écouter, rassurer et renforcer le sentiment de confiance des parents,

- Assurer la continuité des soins quotidiens et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,

- Participer à l'éveil de l'enfant à travers des activités ludiques et adaptées à son âge,

- Participer aux tâches courantes d'entretien des locaux avec le reste de l'équipe,

- Participer à la vie associative et de l'équipe.

Profil recherché :

Nous recherchons un ou une Auxiliaire de Puériculture ou Psychomotricien(ne), disponible, à l'écoute, et motivé(e) pour partager une vie associative dynamique !

Merci de nous transmettre votre candidature à l’adresse mail suivante : [email protected]

31/05/2024
Professionnel.le diplômé.e du CAP Petite enfance (H/F)** Poste à pourvoir rapidement ** Le contrat proposé est un contra...
04/01/2024

Professionnel.le diplômé.e du CAP Petite enfance (H/F)

** Poste à pourvoir rapidement ** Le contrat proposé est un contrat à durée déterminée de 30h30 heures par semaine sur la période du 08/01/2024 au 08/03/2024 inclus, dans le cadre d'un remplacement. Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir et veiller au bien-être de l'enfant, - Accueillir les familles, informer les parents du déroulement de la journée des enfants, - Assurer la continuité des soins quotidiens et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Accompagner les temps de repas et de sommeil, - Participer à l'éveil de l'enfant à travers des activités ludiques et adaptées à son âge afin de favoriser son développement, - Réaliser, en alternance avec l'équipe, la chauffe des repas et l'entretien de la crèche. Profil recherché : Nous recherchons une personne diplômée du CAP Petite enfance / CAP AEPE, disponible, à l'écoute, qui sait faire preuve de discrétion et de rigueur, avec un fort esprit d'équipe.

Contrat à durée déterminée - 2 Mois
Contrat travail

30H30 Travail en journée

Offre publiée aujourd'hui - Contrat à durée déterminée - 2 Mois - 30H30 Travail en journée - Salaire : Mensuel de 1728,70 Euros - Autre - Selon CCN ALISFA - 05 - GAP - 167BNQP

06/10/2022

Merci à notre présidente et notre CA ! Ils étaient avec nous pour se battre pour nous et leurs enfants 👶💪🏼

On est là pour VOUS ! Pour NOUS ! 👶🍼
06/10/2022

On est là pour VOUS ! Pour NOUS ! 👶🍼

01/09/2022

Un court reportage qui laisse entrevoir la richesse de nos crèches associatives et la nécessité de les préserver Crèche Les Petits Lutins - GAP Crèche des P'tites Canailles Gap

🥲❤️
31/08/2022

🥲❤️

Adresse

13 Rue Des Cheminots
Gap
05000

Heures d'ouverture

Lundi 07:30 - 18:30
Mardi 07:30 - 18:30
Mercredi 07:30 - 18:30
Jeudi 07:30 - 18:30
Vendredi 07:30 - 18:30

Téléphone

+33492562411

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