Se-unsa Clermont-Ferrand

31/08/2026

📵 Téléphone portable au lycée : le ministère hors ligne !

À la rentrée 2026, son utilisation est désormais interdite dans les lycées.

Si un cadre peut être utile, interdire ne suffit pas face aux enjeux du numérique.

⚠️ Le ministère impose surtout une mesure dans l’urgence, sans tenir compte du fonctionnement des établissements.

Pour le SE-Unsa, la régulation du téléphone doit être un projet éducatif construit avec les équipes 👉 https://www.se-unsa.org/2026/08/telephone-portable-au-lycee-le-ministere-hors-ligne/

28/08/2026

📍C'est ouvert à tous les PE en maternelle de l'académie de 🩵
Animé par .scenarios
N'hésitez pas à suivre sa page
On vous donne rdv le 6 octobre à 20h30 en visio
Inscription en commentaire et en story

27/08/2026

26/08/2026

📢 Rupture conventionnelle : le intervient pour les collègues ayant déposé une demande cette année !

Depuis le 8 août, les nouvelles règles entraînent une forte baisse des indemnités de rupture conventionnelle dans la fonction publique.
Nous avons interpellé la Rectrice pour demander que les collègues ayant engagé leur démarche cette année puissent bénéficier de l’ancien barème, plus favorable.Cette demande est d’autant plus légitime que l’enveloppe budgétaire consacrée aux ruptures conventionnelles est la même que l’année précédente.

👉 Les personnels ne doivent pas subir en cours de procédure une baisse importante de leur indemnité alors qu’ils ont construit leur projet sur la base des règles jusque-là applicables.

✊ Nous défendons le maintien de l’ancien calcul pour les dossiers déjà engagés et attendons désormais la réponse de la Rectrice.

26/08/2026

📢 Rupture conventionnelle : le SE-UNSA intervient pour les collègues ayant déposé une demande cette année !

Depuis le 8 août, les nouvelles règles entraînent une forte baisse des indemnités de rupture conventionnelle dans la fonction publique.
Nous avons interpellé la Rectrice pour demander que les collègues ayant engagé leur démarche cette année puissent bénéficier de l’ancien barème, plus favorable.Cette demande est d’autant plus légitime que l’enveloppe budgétaire consacrée aux ruptures conventionnelles est la même que l’année précédente.

👉 Les personnels ne doivent pas subir en cours de procédure une baisse importante de leur indemnité alors qu’ils ont construit leur projet sur la base des règles jusque-là applicables.

✊ Nous défendons le maintien de l’ancien calcul pour les dossiers déjà engagés et attendons désormais la réponse de la Rectrice.

SE-Unsa Enseignants de l'Unsa Se Unsa 63 SE-Unsa 15 SE Unsa 43 Se Unsa Allier

25/08/2026

C'est la rentrée au SE-UNSA ! Et ça commence avec l'accueil des nouveaux stagiaires 🩵🙂

25/08/2026

Conférence de presse du SE-Unsa Enseignants de l'Unsa
Ne plus payer pour travailler !

24/08/2026

[SAVE THE DATE] : génération réseaux sociaux et IA : quels enjeux pour l'école ?
Une formation animé par .borst
Le jeudi 8 octobre de 9h à 16h au et en visio
Ouvert à tous les personnels d'éducation de l'académie de Clermont
Inscription et demande à faire à votre supérieur avant le 8 septembre !

Inscription : https://www.billetweb.fr/reseaux-sociaux-ecrans-ia-defis-et-enjeux ou sur formation.seunsa63.org

21/08/2026

Vous serez sur plusieurs écoles ou établissements à la rentrée ? Quels sont vos droits ?
Pour le savoir rdv en visio mardi 25 août à 18h
Inscription sur formation.seunsa63.org

Ou sur le lien : 0b630214-9d7e-482f-bef0-df9987da0044@badd6a29-64cd-48b0-9cd5-c2946bd97ecd" rel="ugc" target="_blank">https://events.teams.microsoft.com/event/0b630214-9d7e-482f-bef0-df9987da0044@badd6a29-64cd-48b0-9cd5-c2946bd97ecd