23/07/2026
โจ ๐ฅ๐ฒ๐๐ผ๐๐ฟ ๐๐๐ฟ ๐น๐ฎ ๐ญ๐ฒฬ๐ฟ๐ฒ ๐ฟ๐ฒฬ๐๐ป๐ถ๐ผ๐ป ๐๐บ๐ฝ๐น๐ผ๐๐ฒ๐๐ฟ๐ / ๐๐๐๐ฆ๐-๐๐ฎ๐บ๐ฝ๐๐ โจ
Un grand ๐บ๐ฒ๐ฟ๐ฐ๐ถ ร lโensemble des employeurs prรฉsents pour cette premiรจre rencontre placรฉe sous le signe de ๐นโ๐ฒฬ๐ฐ๐ต๐ฎ๐ป๐ด๐ฒ, ๐ฑ๐ฒ ๐นโ๐ฒฬ๐ฐ๐ผ๐๐๐ฒ, ๐ฑ๐ ๐ฝ๐ฎ๐ฟ๐๐ฒ๐ป๐ฎ๐ฟ๐ถ๐ฎ๐ ๐ฒ๐ ๐ฑ๐ฒ ๐นโ๐ฎ๐ฐ๐ฐ๐ผ๐บ๐ฝ๐ฎ๐ด๐ป๐ฒ๐บ๐ฒ๐ป๐.
Dans le cadre exceptionnel du ๐ฃ๐๐, et surtout ๐ฒ๐ป ๐ฝ๐ฟ๐ฒฬ๐๐ฒ๐ป๐๐ถ๐ฒ๐น, nous avons pu remettre ๐นโ๐ต๐๐บ๐ฎ๐ถ๐ป ๐ฎ๐ ๐ฐล๐๐ฟ ๐ฑ๐ฒ ๐ป๐ผ๐ ๐ฒฬ๐ฐ๐ต๐ฎ๐ป๐ด๐ฒ๐ autour dโun sujet essentiel : ๐นโ๐ฎ๐ฝ๐ฝ๐ฟ๐ฒ๐ป๐๐ถ๐๐๐ฎ๐ด๐ฒ ๐ฑ๐ฎ๐ป๐ ๐น๐ฒ๐ ๐บ๐ฒฬ๐๐ถ๐ฒ๐ฟ๐ ๐ฑ๐ ๐๐ฝ๐ผ๐ฟ๐ ๐ฒ๐ ๐ฑ๐ฒ ๐นโ๐ฎ๐ป๐ถ๐บ๐ฎ๐๐ถ๐ผ๐ป.
Cette premiรจre rรฉunion a permis dโaborder plusieurs temps forts :
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๐๐ฒ๐ ๐ฑ ๐ถ๐ป๐ณ๐ผ๐ ๐ฎฬ ๐ฟ๐ฒ๐๐ฒ๐ป๐ถ๐ฟ ๐ฝ๐ผ๐๐ฟ ๐น๐ฒ๐ ๐ฒ๐บ๐ฝ๐น๐ผ๐๐ฒ๐๐ฟ๐ ;
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๐๐ฒ ๐๐๐ ๐ฎฬ ๐๐ผ๐ ๐ฐ๐ผฬ๐๐ฒฬ๐, pour rappeler que les structures ne sont pas seules pendant toute la durรฉe du contrat ;
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Un ๐๐ฒ๐บ๐ฝ๐ ๐ฑ๐ฒ ๐พ๐๐ฒ๐๐๐ถ๐ผ๐ป๐ / ๐ฟ๐ฒฬ๐ฝ๐ผ๐ป๐๐ฒ๐, riche en รฉchanges concrets ;
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Les ๐ฝ๐ฒ๐ฟ๐๐ฝ๐ฒ๐ฐ๐๐ถ๐๐ฒ๐ pour continuer ร renforcer notre accompagnement et notre partenariat.
๐๐ฒ๐๐๐ฒ ๐ฝ๐ฟ๐ฒ๐บ๐ถ๐ฒฬ๐ฟ๐ฒ ๐ฒ๐ป ๐ฎ๐ฝ๐ฝ๐ฒ๐น๐น๐ฒ ๐ฑโ๐ฎ๐๐๐ฟ๐ฒ๐.
Parce que ๐ณ๐ผ๐ฟ๐บ๐ฒ๐ฟ ๐น๐ฒ๐ ๐ฝ๐ฟ๐ผ๐ณ๐ฒ๐๐๐ถ๐ผ๐ป๐ป๐ฒ๐น๐ ๐ฑ๐ฒ ๐ฑ๐ฒ๐บ๐ฎ๐ถ๐ป se construit ๐ฒ๐ป๐๐ฒ๐บ๐ฏ๐น๐ฒ, avec les employeurs, les apprentis, les UFA et le CFA.
๐ ๐ ๐ฒ๐ฟ๐ฐ๐ถ ๐ฒ๐ป๐ฐ๐ผ๐ฟ๐ฒ ร toutes les structures prรฉsentes pour la qualitรฉ des รฉchanges et la confiance accordรฉe ร ๐๐๐๐ฆ๐ ๐๐ฎ๐บ๐ฝ๐๐.