Työvirta - tuottavuutta ja hyvinvointia yritysverkostossa

Onko nuorten johtajuus kestävää johtajuutta? Millainen on tulevaisuuden johtaja? Tervetuloa maksuttomaan tilaisuuteen Tampereen yliopistolle 5.11., ilmoittaudu pian ao. linkistä!
http://www.uta.fi/opiskelu/uutiset/ilmoitukset.php?ilmoitus=99957 #.VFCp5z0bGbo.facebook

Opiskelu-uutiset - Tampereen yliopisto, TaY Nuori Johtajuus -seminaarin teemana on nuoret johtajat ja kestävä johtajuus. Seminaarin päätapahtuma järjestetään Helsingissä Tekesillä. Lisäksi seminaari videoidaan eri puolelle Suomea. Tampereen tilaisuus järjestetään

"Työhyvinvointi on tosimiesten hommaa!" Tule kuulemaan yrittäjien aitoja kokemuksia työhyvinvoinnin kehittämisestä ja tutustu alan palvelutarjontaan ja rahoitusmahdollisuuksiin seminaarissamme! Lisätietoa ja ilmoittautuminen
http://www.uta.fi/jkk/tyovirta/tapahtumat_seminaarit.html

Johtamiskorkeakoulu Työvirta-hanke järjestää työhyvinvoinnin kehittämisestä kiinnostuneille työpaikkojen edustajille sekä alan palveluntarjoajille tarkoitetun seminaariin ja verkostoitumistilaisuuden 26.3. klo 11.30-16 Tampere-talossa, Sonaatti 2-tilassa. Tilaisuudessa kuullaan pirkanmaalaisten yritysten kokemuksia työ...

Teidänkö työpaikkanne pokkaa tänä vuonna pystin kotiin? Viime vuoden voittajia olivat Vincit ja Mäntän Palvelukoti.
http://www.uta.fi/jkk/tyovirta/tyohyvinvointiteko2013.html

Johtamiskorkeakoulu Kilpailussa etsitään pirkanmaalaisten työpaikkojen hyviä käytäntöjä, joita myös muut työpaikat voisivat hyödyntää. Tervetuloa jakamaan oman organisaatiosi menestystarina!

Työn ilo ja luovuus kulkevat käsi kädessä, tässä ihan konkreettinen esimerkki siitä.
http://docendum.blogspot.fi/2013/01/tyon-ilon-julistus-2013-trokeena.html

Docendum: Työn ilon julistus 2013 trokeena Oikein virkkoi ukkoloihesanaseppo taitavainen,kun on rytmi hallussansakäsityskin kynsillänsä.On sitä ilo lukeatekstiänsä taivastella.

Yt-neuvottelut eivät aina ole kauhistus henkilöstölle: Vincit käynnisti "yyteet" lisätäkseen väkeä. Työhyvinvointiteko 2012-palkintomme taisi mennä ihan oikeaan osoitteeseen!

http://www.itviikko.fi/talous/2012/10/09/erilaiset-yt-neuvottelut--firma-palkkaa-lisaa-tyontekijoita/201239513/7

Erilaiset yt-neuvottelut – firma palkkaa lisää työntekijöitä Ohjelmistotalo Vincit päästää yöntekijät vaikuttamaan siihen, millaista väkeä taloon palkataan.

Tällainen on toiveiden työpaikka erään hankkeessamme mukana olevan työyhteisön jäsenten mielestä. Millainen kuva teidän tiimiltä syntyisi?

Työhyvinvointiteko 2012 -kisan palkinnot pokkasivat Vincit sekä Mäntän Palvelukoti. Mäntän työhyvinvointiteko toteutettiin yritysverkoston voimin, jossa ovat mukana myös yritykset Sosiaalipalvelu Saraste sekä Siivet. Onnittelumme!!

Ajanhallintataidot ovat henkilökohtaisen työhyvinvoinnin kovaa ydintä!
http://www.businessinsider.com/12-things-killer-employees-do-before-noon-2012-8

12 Tasks That Killer Employees Always Finish Before Noon No more lingering to-do lists.

Seurasin lounastaessani kahvilassa parikymppisten tarjoilijaneitojen työntekoa. He palvelivat iloisesti rollaattorileidit pöytiin, heittivät huulta vanhempien kanta-asiakasherrojen kanssa ja ilahduttivat samalla minuakin aurinkoisuudellaan. Reilua esimiestyötä, onnistunutta rekrytointia, hyvä tiimihenki? Varmasti kaikkea tätä ja paljon muutakin. Henkilöstön viihtyvyys ja hyvinvointi välittyvät etenkin palvelualalla suoraan asiakkaalle. Minä ja mummot tulemme lounaalle ensi viikollakin.

http://tyopiste.ttl.fi/Nakokulmat/Sivut/Johtamisen_aarella_Mieluummin_dialogia_kuin_meililla_johtamista.aspx

Johtamisen äärellä: Mieluummin dialogia kuin meilillä johtamista Johtaja Liisa Hakala ei halua sammutella vain tulipaloja, vaan tehdä työtään ministeriössä katsomalla pitkälle eteenpäin.

Työhyvinvointeko 2012 -kilpailuun voi osallistua vielä huomisen ajan sivujen www.uta.fi/jkk/tyovirta kautta! Nyt mukana on jo 12 työhyvinvoinnin edelläkävijäyritystä. Piakkoin sivuiltamme on luettavissa, miten esimerkiksi ATA Gears, Fastems ja Santen edistävät työhyvinvointia.

Johtamiskorkeakoulu Tietoisuustaidoilla hyvinvointia ja tuloksellisuutta - Mindfulness - valmennus alkaa syksyllä 2012 MBRS-kouluttaja Leena Pennasen johdolla. Lisää tietoa menetelmästä Center of Mindfulnessin sivuilta.