Koulutusjohtamisen instituutti / Institute of Educational Leadership

Miten kuntien päättäjät ymmärtävät inkluusion varhaiskasvatuksessa?

Tuore tutkimus (Fonsén E. & Viljamaa E.) tarkasteli sivistyslautakuntien puheenjohtajien puhetta inkluusiosta ja sitä, millaisia kertomuksia aiheen ympärille rakentuu. Tulokset osoittavat, että päättäjien näkemyksiin vaikuttavat muun muassa omat koulukokemukset, kuntalaisten palaute, kokemukset inklusiivisista ratkaisuista sekä lainsäädännön ja talouden asettamat reunaehdot.

Kunnallisten poliittisten päättäjien tulkinta inkluusiosta on merkityksellinen, sillä se vaikuttaa kasvatus- ja opetustoimen käytännöntason inkluusion toteutukseen. Varhaiskasvatuksen toimialan kaikilla tasoilla tarvitaan tutkimusperustaista tietoa tukemaan yhdenmukaista ymmärrystä inkluusiosta.

Lue lisää: https://journal.fi/focuslocalis/article/view/179127

Join us at the upcoming ENIRDELM webinar, Education as a Pillar towards building a Safer Society, on Tuesday, 11th August 2026, 14:30-16 CEST | 18-19:30 IST | (Zoom)
We are pleased to introduce Kamran Namdar, who will be moderating our upcoming ENIRDELM webinar.

Kamran Namdar is an accomplished International Consultant with some 40 years of international experience in the field of teacher education, educational leadership education, school development, and urban development. Kamran has worked both within academia as a professor and researcher, has done training for civil society organizations, and carried out consultancy jobs internationally. Fluent in four languages, Kamran specializes in intercultural and global education. In addition to extensive experience within the field of education, Kamran has experience of doing translation work between English and Finnish languages.

What You’re In For
• Exploring the relationship between education and building safer, more inclusive societies

• Insights from research and practice on the role of educators, schools, and communities in fostering safety

• Reflections on how educational leadership can promote trust, empathy, equity, and democratic values

• A brief update from the ENIRDELM community

• Interactive discussions with colleagues across the ENIRDELM network

• Next steps and important updates for the upcoming ENIRDELM conference

Save your spot: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScENckU6nvnZwZDSEYJf2XNJgZEoJcDyXMayz_t7jqkyGCy9g/viewform

Educational Leadership Network Europe (ELNE) -lehden uusin numero tarkastelee yhteisöllistä johtamista eri sidosryhmien näkökulmista osana teemaa “Contextualising Collaborative Leadership Across Europe: Stakeholder Perspectives”. Yhteisöllinen johtaminen tarkoittaa enemmän kuin yhdessä työskentelyä – se rakentuu osallisuudelle, yhteiselle vastuulle ja luottamukselle oppijoiden, perheiden, opettajien, koulutusjohtajien, työnantajien, päättäjien, tutkijoiden ja kansalaisjärjestöjen välillä.

Julkaisu kokoaa yhteen ELNE-verkoston vuosien 2025–2026 aikana järjestämien webinaarien, konferenssien ja muiden eurooppalaisten tapahtumien keskeisiä keskusteluja, kokemuksia ja hyviä käytäntöjä. Lehti tarjoaa katsauksen siihen, miten eri puolilla Eurooppaa kehitetään osallistavampia ja vaikuttavampia tapoja johtaa koulutusta sekä tehdä yhteisiä päätöksiä.

https://www.elnenetwork.org/en/news/elne-journal-8-a-european-conversation-on-collaborative-leadership-34?langue_selected=en

Ruusupuisto hiljenee ja lomalaitumet kutsuvat myös Instituutin väkeä. Kiitokset kuluneesta lukuvuodesta! 🌻
Ihanan leppoisaa ja virkistävää kesää - palataan syksyllä uusin ajatuksin ja energioin! 🥰

Vielä ehdit ilmoittautua mukaan syyskuussa käynnistyvään "Kartta oppimisen tuen johtamiseen – vertaisia, välineitä ja näkökulmia" -koulutukseen!
https://www.jyu.fi/fi/tule-opiskelemaan/kartta-oppimisen-tuen-johtamiseen-vertaisia-valineita-ja-nakokulmia

Koulutuksessa tarkastellaan, miten oppimisen tukea toteutetaan eri koulutusasteilla ja miten sitä käytännössä johdetaan eri oppilaitoksissa. Keskustelevassa koulutuksessa verkostoidut muiden esihenkilöiden kanssa ja kehität yhdessä oppimisen tuen johtamisen käytänteitä.

Koulutuksessa rakennat työkalun, jonka avulla työstät kehittämiskartan oppimisen tuen johtamiseen omassa organisaatiossasi, oppilaitoksessasi, yhteisössäsi tai yksikössäsi.

Koulutus toteutetaan yhteistyössä Koulutusjohtamisen instituutin ja Jamkin ammatillisen opettajakorkeakoulun kanssa.

Kartta oppimisen tuen johtamiseen -koulutukseen Kuopiossa osallistuneet rehtorit ja oppimisen tuen asiantuntijat Pohjois-Savon alueelta kertovat seuraavalla videolla, mitä he ovat saaneet koulutuksesta ja miten yhteistyö eri koulutusasteiden välillä auttaa rakentamaan yhtenäistä oppimisen tuen jatkumoa. Miten oppimisen tukea johdetaan oppijan koko koulupolun ajan, varhaiskasvatuksesta toiselle asteelle?

https://youtu.be/oCbC0iD7_fo?si=bthx31li_U4UsD-x

Kokemuksia kartta oppimisen tuen johtamiseen -koulutuksesta Kuopiosta Millaisia kokemuksia kartta oppimisen tuen johtamiseen -koulutukses...

Tervetuloa ENIRDELM:n 34. kansainväliseen konferenssiin, jonka teemana on tänä vuonna “Educational Leadership and Management for Safety”. Konferenssi järjestetään 24.–27.9.2026 Jagellonian yliopistossa Krakovassa, Puolassa.

ENIRDELM (European Network for Improving Research and Development in Educational Leadership and Management) -konferenssissa pureudutaan niihin kasvaviin haasteisiin, joita kasvatus- ja koulutusalan organisaatiot ympäri maailmaa kohtaavat. Nämä haasteet, kuten luonnonkatastrofit, ilmastonmuutos, ympäristön saastuminen, poliittinen epävakaus, sodat, konfliktit ja talouden taantumat, eivät rajoitu vain tiettyyn alueeseen, vaan niiden vaikutukset ulottuvat maailmanlaajuisesti. Ne vaikuttavat oppilaiden ja koulun henkilökunnan turvallisuuteen sekä fyysisesti että henkisesti.

Konferenssin tavoitteena on tarjota kasvatus- ja koulutusalan ammattilaisille tieteellisiä työkaluja, näyttöön perustuvia strategioita ja teoreettista tietoa, joiden avulla voidaan luoda joustavia, osallistavia ja kestäviä oppimisympäristöjä. Pääpaino on kasvatus- ja koulutusalan johtajien roolissa oppilaitosten ja yksiköiden turvallisuuden parantamisessa, erityisesti monitahoisissa kriisitilanteissa ja nopeiden muutosten keskellä.

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan (Huom. Edullisempi Early bird -hinta voimassa 15.7. asti): https://www.jyu.fi/fi/uutinen/ilmoittaudu-mukaan-enirdelm-konferenssiin-educational-leadership-and-management-for-safety

Suomalainen koulutusjohtaminen elää murrosvaihetta. KASVU – Kasvatus- ja koulutusalan johtajuuden jatkuvan oppimisen valtakunnallinen kehittäminen – hankkeen (ESR+) tulokset piirtävät kuvan kentästä, jossa osaamista, yhteistyötä ja kehittämishalua löytyy runsaasti – m***a yhteinen suunta, rakenteet ja rahoitusratkaisut ovat vielä osin hakusessa. Erityisesti jatkuva oppiminen nostaa esiin kysymyksiä, joihin tarvittaisiin sekä rohkeita avauksia että pitkäjänteisiä ratkaisuja.

Viime viikolla koulutusjohtamisen juhlaseminaarissa kerrottiin hankkeen tuoreimmista kuulumisista.

https://www.jyu.fi/fi/uutinen/hajanaisesta-kentasta-kohti-vaikuttavaa-yhteistyota-jatkuva-oppiminen-haastaa-koulutusjohtamista

Tänään juhlitaan Koulutusjohtamisen instituutin 30-vuotista taivalta juhlaseminaarin merkeissä! ️🎊

Seminaarin teemana oli tänä vuonna “Hyveet ja arvot tulevaisuuden voimana”.

Ohjelmassa kuultiin mm.

-Antti Kylliäisen keynote arvoista ja hyveistä johtajuuden perustana
-Monipuolinen paneelikeskustelu siitä, miten arvot näkyvät arjen johtamisessa
-Yhteistä työskentelyä tulevaisuuden johtamisen suuntaviivoista
-Ajankohtaisia tutkimus- ja kehittämishankkeiden nostoja

Päivä tarjosi myös mahdollisuuksia kohtaamisille, keskusteluille ja verkostoitumiselle. Juhlat jatkuvat vielä iltaohjelman merkeissä. 🥂🎂

Kesälomalukemisiksi blogiteksti "Rohkeutta digikokeiluihin – kuinka esihenkilö voi vahvistaa oppimis- ja kehittymisasenteita?"
Blogi on kirjoitettu Opetushallituksen rahoittamassa UPEA – Uuden pedagogisen digiosaamisen kehittäminen 2025-2026 –koulutushankkeessa. https://r.jyu.fi/GR8

30 vuotta johtajuuden ytimessä – hyveet ja arvot tulevaisuuden voimana.

Juhlaseminaari 3.6.2026!✨️

Olet lämpimästi tervetullut tapaamaan tuttuja, kohtaamaan kollegoita ja muistelemaan menneitä. Voit osallistua paikan päällä tai etänä.

Tutustu ohjelmaan ja ilmoittaudu mukaan viimeistään tänään 25.5. nettisivuillamme https://r.jyu.fi/KJI-juhla