International Business

كل عام والأمة العربية والإسلامية بخير ويمن وبركات بمناسبة عيد الأضحى المبارك.. أعاده على بلادنا بالأمن والاستقرار.

الـ Excel ممكن يكون صديقك الصدوق اللي بيخلص لك شغل يوم كامل في نص ساعة، لو بس عرفت مفاتيحه صح.

في كورس الـ Excel المتقدم، هتتعلم:

إزاي تتعامل مع الداتا الكبيرة بمرونة ومن غير تهنيج.

تعمل تقارير بتحدث نفسها أوتوماتيك.

تصمم Dashboards احترافية تعرض النتائج بوضوح.

تحليل البيانات بدقة عشان تاخد قرارات صح.

الكورس ده ليك لو إنت:

طالب وعايز تتخرج جاهز للسوق.

موظف بيستخدم الـ Excel وعايز يطور سرعته.

لسه بتبدأ حياتك المهنية ومحتاج مهارة أساسية.

📞 مستني إيه؟ احجز مكانك دلوقتي:
01099981696 – 01005115947

كلنا بنعدي بأيام بنحس فيها إن الـ 8 ساعات عمل مش كفاية، بس السر دايماً مش في عدد الساعات، السر في إزاي بنقسم مجهودنا عليها.

خطوات بسيطة تخليك مسيطر على يومك:

ابدأ يومك بكتابة أهم 3 حاجات لازم تخلص.

ابعد عن الـ Multitasking لأنه بيشتت التركيز وبيزود الأخطاء.

حدد وقت معين للرد على الإيميلات أو الموبايل بعيد عن وقت الشغل العميق.

دايماً سيب مساحة 10 دقائق مراجعة قبل ما تسلم أي حاجة.

تنظيم الوقت مش رفاهية، ده هو اللي بيحمي أعصابك من الضغط وبيخلي إنتاجيتك في السما.

💬 قولنا إيه أكتر حاجة بتشغل وقتك في نص الشغل وبتعطلك؟

ببالغ الحزن والأسى، تنعى مجموعة HRIB وفاة السيدة/ نهاد قطامش، التي وافتها المنية، بعد مسيرة حافلة بالعطاء والتميّز في مجال الموارد البشرية.

لقد كانت مثالًا يُحتذى به في المهنية والالتزام، وتركت أثرًا طيبًا سيبقى حاضرًا في نفوس كل من عمل معها وعرفها.

نسأل الله أن يتغمدها بواسع رحمته، وأن يسكنها فسيح جناته، وأن يُلهم أهلها وذويها الصبر والسلوان.

إنا لله وإنا إليه راجعون.

مجال الموارد البشرية محتاج حد فاهم تفاصيل "الناس" و"القانون" و"الإدارة" مع بعض. وعشان تبدأ صح، لازم تتعلم من حد عاش التجربة دي بكل تفاصيلها.

معانا في كورس الـ HR، المحاضر هو د. أحمد سيدهم:

خبرة أكتر من 24 سنة في المجال.

شغل منصب HR Director في شركات عالمية كبيرة.

أدار فرق عمل في 6 دول عربية مختلفة.

مستشار ومحاضر دولي معتمد.

هتتعلم في الكورس:

إزاي تعمل Recruitment وتختار الكفاءات.

أسرار الـ Training & Development.

طرق تقييم الأداء العادلة والمؤثرة.

حسابات الـ Payroll والمزايا للموظفين.

أساسيات قانون العمل المصري.

مميزات الكورس:
✔️ تدريب عملي 100% بعيد عن الكلام النظري.
✔️ حالات دراسية حقيقية من واقع السوق.
✔️ شهادة معتمدة من HRCI.
✔️ الأعداد محدودة لضمان الاستفادة.

📲 تواصل معنا للحجز والاستفسار:
01099981696 – 01005115947

أكبر غلطة ممكن تقع فيها الشركات هي إنها تكتفي بتقييم أداء الموظف في آخر السنة من غير ما تديله الأدوات اللي تطوره.

الاستثمار في الموظفين بيحقق معادلة الربح للطرفين:

أداء الموظف بيتحسن وتفكيره بيبقى أسرع.

الانتماء للشركة بيزيد لأنه حاسس إنها بتكبره.

نسبة الأخطاء بتقل بكتير لأن الخبرة زادت.

روح الفريق بتبقى أقوى وأنشط.

الشركة الذكية هي اللي بتكبر بموظفيها مش عليهم.

💬 في شغلك الحالي، بتحس إن فيه اهتمام بتطوير مهاراتك ولا التركيز كله على الأرقام والتقييم وبس؟

لو لسه بتتعامل مع الـ Excel كأنه جدول للكتابة وبس، يبقى فايتك كتير من سحر الأرقام والسرعة.

في كورس Basic & Advanced Excel مع International Business، هنخليك محترف وتوفر ساعات من مجهودك بضغطة زرار.

هتتعلم معانا إزاي:

ترتب وتنظم الداتا بتاعتك بشكل شيك واحترافي.

تستخدم المعادلات "الصح" اللي تخلص لك الحسابات في ثواني.

تحلل البيانات الضخمة بـ Pivot Tables من غير وجع دماغ.

تطلع تقارير واضحة تخلي مديرك ينبهر بشغلك.

ليه تشترك معانا؟
✔️ شرح بيبدأ معاك من الصفر لحد الاحتراف.
✔️ تطبيق عملي على حالات حقيقية من سوق العمل.
✔️ شهادة معتمدة تفرق جداً في الـ CV بتاعك.
✔️ سعر ممتاز ومناسب للكل.

📲 احجز مكانك دلوقتي من خلال:
01099981696 – 01005115947

زمان كان المتخيل إن الـ HR مجرد ورق وحضور وانصراف، بس الحقيقة إنه القلب النابض لأي كيان عايز يكبر. الـ HR الشاطر هو اللي بيعرف يبني فريق يقدر يشيل الشركة في أصعب الأوقات.

ليه الـ HR عنصر أساسي؟

هو اللي بيعرف يختار "الشخص" الصح لكل وظيفة.

بيخلق بيئة عمل تخلي الموظف حابب يصحى الصبح يروح شغله.

بيحل المشاكل بذكاء قبل ما تتحول لأزمات تعطل الإنتاج.

بيخلي أهداف الموظف الشخصية ماشية في نفس طريق نجاح الشركة.

لما إدارة الموارد البشرية تكون قوية، الموظف بيحس بالتقدير والشركة بتضمن الاستقرار.

💬 تفتكر إيه أكتر مهارة لازم تكون موجودة في الـ HR عشان يقدر يسيطر على الأمور؟

"الناس الشاطرة بتسيبنا وتمشي!" 🏃‍♂️
دي أكتر جملة بنسمعها من المديرين، والحقيقة إن الموظف الشاطر غالباً مابيمشيش عشان الفلوس بس، في أسباب تانية كتير لو الـ HR أخد باله منها، الشركة هتوفر مبالغ ضخمة بتضيع في الـ Turnover والتعيين من جديد.

إزاي تخلي "التالنت" اللي عندك ميفكرش يمشوا؟

وضوح المسار المهني (Career Path): الموظف محتاج يحس إنه "بيكبير" مش "واقف مكانه"، لازم يشوف خطة واضحة لمستقبله معاك بعد سنة وسنتين.

المرونة (Flexibility): دلوقتي المرونة في المواعيد أو إمكانية الشغل عن بُعد بقت ميزة أهم من البدلات المادية عند ناس كتير.

بيئة عمل آمنة: مفيش حد بيحب يشتغل تحت ضغط "نفسي" أو في جو فيه صراعات، الـ HR الشاطر هو اللي بيعرف يخلي بيئة العمل "مريحة" ومنتجة في نفس الوقت.

الاستثمار فيهم: لما الشركة بتقدم كورسات وتدريبات (زي اللي بنقدمها في International Business)، الموظف بيحس إن الشركة مهتمة بتطويره فعلاً مش بس بتاخد مجهوده.

في رأيك.. إيه أكتر حاجة بتخليك متمسك بمكان شغلك؟ شاركنا في الكومنتات! 👇

لو مهتم تطور مهاراتك الإدارية أو مهارات فريقك، كلمنا على: 01099981696 - 01005115947.

ملاحظ إن طاقتك خلصت؟ أو إنك مابقيتش متحمس للشغل زي الأول؟ ممكن تكون داخل على Burnout.

في International Business بنهتم جداً بالوعي النفسي في بيئة العمل. عشان تحمي نفسك:

افصل بجد: لما تخلص شغل، اقفل الإشعارات وادي وقت لنفسك ولعيلتك.

اتعلم تقول "لأ": لو المهام فوق طاقتك، اتكلم مع مديرك ووضح له الأولويات.

الحركة بركة: مش لازم جيم، بس اتمشى 10 دقائق في نص يومك، هتفرق جداً في مودك.

صحتك النفسية هي اللي هتخليك تكمل وتنجح، ماتهملهاش.

لو حابب تعرف أكتر عن إزاي تبني بيئة عمل صحية، تواصل معانا: 01099981696 - 01005115947.

بما إنك HR.. تخيل لو شيت المرتبات أو تقييمات الموظفين خلص في ثواني وبدون غلطة واحدة؟ 📑

الاكسيل هو "الذراع اليمين" لأي HR شاطر. في كورس الـ Data Analysis with Excel ، بنركز معاك على أدوات بتوفر عليك ساعات شغل:

استخدام الـ Conditional Formatting عشان تطلع الموظفين اللي محتاجين تدريب أو زيادة بضغطة زرار.

إزاي تعمل Dashboards احترافية تعرضها على المدير وتبين شغلك.

تأمين البيانات (Data Validation) عشان تمنع أي أخطاء في إدخال البيانات.

ماتخليش الـ Data تتعبك، اتعلم إزاي تسيطر عليها.

للحجز والتفاصيل: 01099981696 - 01005115947.