Äripäeva Akadeemia

28/09/2026

20 aastat Äripäeva koolitusi, 20 aastat ettevõtlikke inimesi.

Kes nad on ja milliseks on nad kujundanud Äripäeva Akadeemia?

Koolitajad vastavad.

25/09/2026

Arutame teadusuuringutes välja toodud juhtimisväljakutseid.

🎙️Räägime juhtimisüksindusest, isiksusetüüpidest, mõtete peegeldamisest ning sellest, milliseid võimalusi pakub juhtidele uus juhtide võrgustik Tuumik.

Külas on inimtüüpide psühholoogia ekspert Aira Tammemäe ja AS Tallink Grupp kommunikatsioonidirektor Meelis Kompus.

Juht ei saa oma rollist tulenevalt end alati ausalt avada, kuigi pea võib infost plahvatada. Ka võib kinni jääda endasarnaste inimeste või sektori mulli, mis pidurdab arengut ja uute vaatenurkade avastamist. Saates räägivad koolitaja ja autor Aira Tammemäe ning kommunikatsioonijuht Meelis Ko...

25/09/2026

Samad väljakutsed juhina? Pane end kirja 9. oktoobril kell 9.00 toimuvale Juhtimiskompassi Zoomi tutvustusele.

💡Räägime kõige aktuaalsematest juhtimisteemadest, anname ülevaate programmist ja saad hinnata, kas see on sulle.

24/09/2026

▪️Juba vähem kui 8 nädala pärast saab kokku Eesti juhtide võrgustik Tuumik!

Esimese kohtumise päevakülaline on Aira Tammemäe, kes jagab oma teadmisi ja loob arutelusid juhtimispsühholoogia teemadel:

– Karupoeg Puhhi tüpoloogia juhtimispsühholoogias

– Milline juht sa tegelikult oled?

– Neli inimtüüpi igas meeskonnas

– Kuidas motiveerida erinevaid inimesi erinevalt?

– Konfliktide peidetud psühholoogia

– Meeskonna inimtüüpide kaart kui juhi tööriist

– Eksperimendid, praktilised ülesanded ja arutelud ning näited erinevate inimtüüpide tööalastest põrkumistest

Aira Tammemäe on hinnatud koolitaja, juhtimispsühholoogia ja suhtlemise ekspert ning konverentsiprogrammide looja, kes on aastaid aidanud juhtidel ja meeskondadel paremini mõista inimeste käitumismustreid, motivatsiooni ja koostööd.

https://kampaania.aripaev.ee/eesti-juhtide-vorgustik-tuumik/?utm_source=facebook.com&utm_medium=akadeemia-wallpost&utm_campaign=eesti+juhtide+vorgustik+tuumik

23/09/2026

💡 Millised turundustegevused võiksid juba homme lõpetada?

Nii, et tulemused ei kannataks. Ja maailm ei kukuks kokku.

Kui vastus ei tule lihtsalt, on tõenäoline, et turundusse on kogunenud tegevusi, mille mõju pole kindel.

Karl Multeri meistriklassis vaatad oma turunduse kriitiliselt üle.

Leiad, kust vabastada aega ja eelarvet.

👉Ja paned paika uue mänguplaani, mis põhineb tulemustel.

https://pood.aripaev.ee/koolitused-karl-multeri-meistriklass-turunduse-audit?utm_source=facebook.com&utm_medium=akadeemia-wallpost&utm_campaign=karl+multeri+meistriklass+turunduse+audit

23/09/2026

Sul on võimekad inimesed, selged eesmärgid ja tegevusplaan, aga meeskonna tulemused ei ole ikka seal, kus võiksid olla?

Kui surve tulemusi saavutada kasvab, võib juht kergesti hakata rohkem nõudma ja tempot tõstma. Pikemas plaanis võivad aga kasvada pinged ja väsimus ning väheneda inimeste motivatsioon ja soov meeskonda panustada.

Koolituselt „Tulemuslike meeskondade arendamine“ saad:
✔️ selguse, mida teevad kõrge tulemuslikkusega meeskonnad igapäevaselt teisiti;
✔️ kolm praktilist tööriista, mida saad kohe oma meeskonnas rakendada;
✔️ oskuse analüüsida oma juhtimisstiili ja selle mõju meeskonna arengule;
✔️ konkreetse tegevusplaani, mille saad kohe kasutusele võtta.

👉 Registreeru, et arendada meeskonda, mis suudab saavutada tugevaid tulemusi ilma, et suurem tulemuslikkus tuleks inimeste arvelt.

https://pood.aripaev.ee/koolitused-tulemuslike-meeskondade-arendamine-mida-teevad-parimad-juhid-teisiti?utm_source=facebook.com&utm_medium=akadeemia-wallpost&utm_campaign=tulemuslike+meeskondade+juhtimine

22/09/2026

Erakordselt hea kasutajakogemus on tavaliselt võimas konkurentsieelis. Päriselt halba kasutajakogemust saavad endale lubada ainult need ettevõtted, kellel tõesti ei ole mitte ühtegi konkurenti.

Hea kasutajakogemuse peamine tunnus on veatu funktsionaalsus. Rahulolev klient saavutab oma eesmärgi ilma suurema mõtlemise või pingutuseta ning talle ei valmista klienditeekonna läbimine erilist peavalu ega pettumust.

09/09/2026

Tuumiku kolmanda kohtumise päevakülaline on Eesti parimaks juhiks valitud Ivo Suursoo. Räägime, sellest kuidas AI-st kasu saada ja oluliste asjadega õigel hetkel tehnoloogiamaastikul kaasa minna.

⌛ Parim liitumishind lõpeb kahe päeva pärast. Liitu juhtide võrgustikuga Tuumik enne hinnatõusu!

https://kampaania.aripaev.ee/eesti-juhtide-vorgustik-tuumik/?utm_source=facebook.com&utm_medium=akadeemia-wallpost&utm_campaign=eesti+juhtide+vorgustik+tuumik

31/08/2026

Kohustuslik kuulamine kõigile, kelle igapäevatöös läheb vaja läbirääkimisoskusi.

✔️ Kuidas läbirääkimisteks ette valmistuda?

✔️ Millal muutub mõjutamine manipulatsiooniks?

✔️ Miks võib sinu maine mõjutada ka tulevasi läbirääkimisi?

✔️ Ja palju muud kasulikku.

Kuula uut Äripäeva juhtimiskooli saadet ja võta kaasa praktilised mõtted oma järgmisteks läbirääkimisteks. https://www.aripaev.ee/raadio/episood/labiraakimisoskustest-soltuvad-tulemused-ja-maine?utm_source=facebook.com&utm_medium=akadeemia-wallpost&utm_campaign=labiraakimisoskustest-soltuvad-tulemused-ja-maine

28/08/2026

Kas tead, mis eristab head läbirääkijat väga heast?

▪️ Miks ja kuidas läbirääkimisteks ette valmistuda?
▪️ Millised aktiivse kuulamise tööriistad aitavad sul saada kätte olulise info?
▪️ Millist infot vajad, et saavutada läbirääkimistel parem tulemus?
▪️ Mis on kameeleoni printsiip ja kuidas seda kasutada?

Kuula Äripäeva juhtimiskooli uuest saatest!
Külas Jakob Saks, kes on üle 20 aasta tegelenud läbirääkimistega nii Eestis kui ka rahvusvaheliselt.

🎧 Kuula saadet ja saa ideid, mida kasutada juba oma järgmistel läbirääkimistel.

Mis juhtub, kui empaatiast saab läbirääkimistelaua taga taktikaline tööriist ning aktiivset kuulamist võetakse kui tegevust? Äripäeva juhtimiskooli saates räägib ettevõtja, eksportöör ja läbirääkimiste koolitaja Jakob Saks sellest, miks on oluline läbirääkimisteks ette valmistuda ...