Franklin Gallegos Erazo, Ph.D

Franklin Gallegos Erazo, Ph.D

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Voluntario activo en Fundación Alianza Misionera. Coach certificado internacional por la ICC de Londres.

Criado en el seno de una familia católica, con valores muy fuertes hacia el respeto y cuidado de la familia como núcleo principal de una sociedad, respeto a la vida y ayudar al prójimo. Capacitador certificado a nivel nacional por la SETEC en el Ecuador. Doctor en Dirección Estratégica Empresarial, Máster en Administración de Empresas, Ingeniero Comercial.

23/09/2021

Ahora soy investigador acreditado a nivel Nacional-Ecuador. Gracias Dios por las bendiciones recibidas. Avanzando!

21/08/2021

Estimados amigos. Con pena veo que colegas, estudiantes y conocidos míos, se meten a inversiones en los mercados financieros sin conocimiento. Creen que leyendo un blog o ver unos cuántos videos en YOUTUBE los hará expertos. Eso no les dará la experiencia ni el conocimiento necesario para saber operar en mercados considerados de alto riesgo. Eso requiere mucho estudio, dedicación, tiempo y experiencia. A más de eso, tener cuidado con las regulaciones internacionales. Se meten sin conocer cómo evaluar un Broker o empresa extranjera, olvidando que hay quienes estafan a otros. Nada es fácil en la vida! El dinero no cae del cielo. Pensar en hacer dinero o vivir de algo que no conocemos es una ilusión vana y debemos despertar antes de tomar malas decisiones. Dejo un vídeo de ECUAVISA que hace algunos años salió al público. Cuidado las estafas! Cuidado las empresas fantasma! Cuidado con meterse con empresas en paraísos fiscales y pocas regulaciones! Cuidado con la publicidad engañosa! Cuidado la avaricia de querer se rico de la noche a la mañana, que eso es lo que alimenta este sistema y terminan obteniendo tu dinero. OJO! Los mercados financieros internacionales sí existen, pero recuerde, que los tramposos también.

CARACTERIZACIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN ESTATUS DE DESEMPLEO EN GUAYAQUIL-ECUADOR 12/08/2021

Se caracterizó a personas con discapacidad que no logran conseguir o mantener el empleo, a través de la identificación de sus perfiles demográficos y ocupacionales, incluyendo ocupaciones anteriores en el mercado laboral formal e informal. Los datos fueron recolectados del centro de inserción laboral de la Federación Nacional de ecuatorianos con Discapacidad Física en la ciudad de Guayaquil-Ecuador. Bajo un diseño no experimental, descriptivo, transeccional y enfoque cuantitativo se realizó un análisis relacional de 366 hojas de vida, cuya característica fue el desempleo....

CARACTERIZACIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN ESTATUS DE DESEMPLEO EN GUAYAQUIL-ECUADOR Se caracterizó a personas con discapacidad que no logran conseguir o mantener el empleo, a través de la identificación de sus perfiles demográficos y ocupacionales, incluyendo ocupaciones anteriore…

¿Qué es el Bienestar para las Personas con Discapacidad? 15/07/2021

ResumenEn la literatura se expone que hay que serinclusivos, buscando integrar a las personascon discapacidad, social y económicamente;para que se sientan partícipes, y brindarlesbienestar. Sin embargo, es necesarioprofundizar el término bienestar desde laperspectiva de la persona, identificandolos factores que abarca y así poder ejecutaracciones de manera idónea por parte dela comunidad y las organizaciones....

¿Qué es el Bienestar para las Personas con Discapacidad? ResumenEn la literatura se expone que hay que serinclusivos, buscando integrar a las personascon discapacidad, social y económicamente;para que se sientan partícipes, y brindarlesbienestar. Sin emb…

Libro Exploración de la carrera empresarial de personas pobres con discapacidad 16/06/2021

El presente libro pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de pobreza. La investigación se desarrolló dentro del paradigma cualitativo, con un propósito exploratorio y una lógica inductiva. Los resultados son básicos dentro de un horizonte transeccional, se utilizó la metodología de teoría fundamentada, donde la recolección de datos se logró a través de entrevistas a profundidad en un estudio de casos múltiples. Los 10 casos de estudio fueron obtenidos de la base de datos del Ministerio de Industrias y Productividad del Ecuador (MIPRO), cuyo análisis e interpretación de los resultados fueron a través del análisis del discurso.

Libro Exploración de la carrera empresarial de personas pobres con discapacidad El presente libro pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de pobreza. La investigación se desarrolló dentro del

La Carrera Empresarial de las Personas con Discapacidad 18/05/2021

El presente estudio pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de pobreza. La investigación fue desarrollada bajo el paradigma cualitativo, de propósito exploratorio y lógica inductiva. Se presenta resultados básicos dentro de un horizonte transeccional, se utilizó la metodología de teoría fundamentada, donde la recolección de datos se logró a través de entrevistas a profundidad en un estudio de casos múltiples....

La Carrera Empresarial de las Personas con Discapacidad El presente estudio pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de p…

14/04/2021
La Carrera Empresarial de las Personas con Discapacidad - CENTRUM THINK 11/04/2021

La Carrera Empresarial de las Personas con Discapacidad
04 Mayo 2020
El presente estudio pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de pobreza. La investigación fue desarrollada bajo el paradigma cualitativo, de propósito exploratorio y lógica inductiva.

La Carrera Empresarial de las Personas con Discapacidad - CENTRUM THINK El presente estudio pretende construir una teoría emergente sobre los mecanismos relevantes en la transición de carrera empresarial de las personas con discapacidad partiendo desde su contexto de pobreza. La investigación fue desarrollada bajo el paradigma cualitativo, de propósito exploratorio ...

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