zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung GmbH

Das Zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung GmbH steht für praxiserprobte und wissenschaftlich fundierte Vorgehensweisen, Methoden und Haltungen. Wir bilden in Systemischer Organisationsberatung (zsfb/SG), Systemischem Coaching (zsfb/SG) sowie Systemischer Organisationsentwicklung (zsfb/SG) aus und begleiten Personen, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen – inspirierend, kreativ, pragmatisch.

Seit über 30 Jahren haben mehr als 1.800 Personen an unseren Ausbildungscurricula in Heidelberg teilgenommen. Unsere Ausbildungsgänge basieren auf systemischen Modellen und Konzepten, die von der Heidelberger Gruppe seit Mitte der 1980er Jahre entwickelt wurden. Teilnehmende unserer Ausbildungen profitieren von dem Erfahrungswissen unserer Dozierenden rund um Gründer Dr. Hans Rudi Fischer, der aus der Wirtschaft kommend, seit Ende der 80er Jahre den systemischen Diskurs der „Heidelberger Schule“ maßgeblich mitgestaltet und den Transfer systemischer Theorie in die organisationale Praxis geprägt hat.

Eine Kurzgeschichte
Das Heidelberger Institut für systemische Forschung wurde 1989 von Mitgliedern der IGST und Mitarbeitenden des Instituts für psychoanalytische Grundlagenforschung und Familientherapie der Psychosomatischen Universitätsklinik Heidelberg (damaliger Direktor: Prof. Dr. Helm Stierlin) mit dem Ziel gegründet, systemischem Denken einen Ort zu geben und es über das therapeutische Feld hinaus zu tragen, auch nach der anstehenden Emeritierung von Helm Stierlin (1991). Ausbilder waren zunächst Peter W. Gester, Hans Rudi Fischer, Fritz B. Simon und Gunthard Weber, später (1996) kam Arnold Retzer hinzu. In dieser Zeit wurden auch mehrere Managementkongresse vom Institut veranstaltet.

Gründung des Institutes
Im Jahr 1999 wurde das zsfb von Ute Clement, Ulrich Clement, Hans Rudi Fischer, Peter W. Gester und Arnold Retzer gegründet.

www.systemiker.com

https://www.youtube.com/watch?v=Jlc1Qwno2ds

Systemische Ausbildung am zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung GmbH https://www.systemiker.com/https://www.systemixreloaded.de/Dr. Hans Rudi Fischer, Marc Richter, Jacques Chlopczyk, Elena Linden, Prof. Dr. Ulrich Clement, Dr...

Wir feiern unser 25-Jähriges – feiern Sie mit uns!

Die Organisation der Gefühle.
Wertschätzung, Angst und Vertrauen in Organisationen.
Jubiläumstagung des zsfb, 18.-19. Oktober 2024

Für mehr Infos – Link in Bio ℹ️

zu unseren Ausbildungskursen: 31.01.2024 um 18.30 Uhr (Mi). Wir freuen uns darauf, Sie virtuell zu treffen! Anmeldung unter: www.systemiker.com/anmeldung

Beginn der Ausbildungscurricula in 2024:

SYSTEMISCHES COACHING
Grundkurs 2024, Start 08.04.24 (Mo)

SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG
Grundkurs 2024, Start 25.04.2024 (Do)

Die Inhalte der Grundkurse und sind inhaltlich wie didaktisch deckungsgleich und werden wechselseitig anerkannt. Die Curricula umfassen Grundkurs, Aufbaukurs und Masterkurs à 4 Blöcke zu je drei Tagen. Die Kurse werden modular angeboten und sind einzeln buchbar.

Zielgruppe unserer Aus- und Weiterbildungsseminare sind oder :innen, :innen von Organisationen, Unternehmen und Institutionen, aus dem , Organisationsentwicklungs- und .

Das zsfb ist anerkanntes Ausbildungsinstitut der SSystemische Gesellschaft e. V.(SG). Nach Abschluss des Masterkurses können sich die Teilnehmenden die Ausbildungen entsprechend zum/zur Systemischen Organisationsberater:in oder zum Systemischen Coach zertifizieren lassen.

Mehr Informationen: www.systemiker.com/zertifizierung



www.zsfb.de

zu unseren Ausbildungskursen: 13.12.2023 um 18.30 Uhr (Mi). Wir freuen uns darauf, Sie virtuell zu treffen! Anmeldung unter: https://lnkd.in/dp9PhFC

Beginn der Ausbildungscurricula in 2024:

SYSTEMISCHES COACHING
Grundkurs 2024, Start 08.04.24 (Mo)

SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG
Grundkurs 2024, Start 25.04.2024 (Do)

Die Inhalte der Grundkurse und sind inhaltlich wie didaktisch deckungsgleich und werden wechselseitig anerkannt. Die Curricula umfassen Grundkurs, Aufbaukurs und Masterkurs à 4 Blöcke zu je drei Tagen. Die Kurse werden modular angeboten und sind einzeln buchbar.

Zielgruppe unserer Aus- und Weiterbildungsseminare sind oder :innen, :innen von Organisationen, Unternehmen und Institutionen, aus dem , Organisationsentwicklungs- und .

Das zsfb ist anerkanntes Ausbildungsinstitut der Systemische Gesellschaft e. V. (SG). Nach Abschluss des Masterkurses können sich die Teilnehmenden die Ausbildungen entsprechend zum/zur Systemischen Organisationsberater:in oder zum Systemischen Coach zertifizieren lassen.

Mehr Informationen: https://lnkd.in/ekUEzFxe



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Jetzt auch bekannt aus dem Forbes Business Magazin. 30 Jahre in und für Organisationen. Eine Ausbildung zum , die wissenschaftlich bestens fundierte und praxiserprobte Modelle vermittelt. Teilnehmer profitieren vom Erfahrungswissen der Dozenten rund um Gründer und Pionier Dr. Hans Rudi Fischer, der den systemischen Diskurs der letzten Jahrzehnte maßgeblich mitgestaltet hat. Der systemische Ansatz des Instituts richtet den Blick auf die Lebenswelt und den organisationalen Kontext der Coachees, denn dort haben Probleme ihre Heimat und dafür sind Lösungen zu kreieren. Diese erstklassige, qualitätsgeprüfte Ausbildung vermittelt , und Kompetenzen. Absolventen sind befähigt, erworbenes Wissen professionell und effektiv im beruflichen Umfeld einzusetzen. Kontinuierliche sowie garantieren den Teilnehmern auch einen persönlichen Lern- und Wachstumsprozess. Sie entwickeln sich zu versierten Coachs, die sowohl - als auch lösungsorientiert führen können Der Abschluss des Masterkurses führt zu einem anerkannten Zertifikat (zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung/Systemische Gesellschaft e. V., Berlin).

Wir freuen uns sehr darüber, dass die Qualität, die wir seit mehreren Jahrzehnten bieten, immer mehr gesehen wird. Inzwischen zählen wir zu den TOP 10 Premium-Ausbildungsinstituten für Business-Coaching in der DACH-Region (Deutschland/Österreich/Schweiz). Die Auszeichnung als Premium-Coach-Ausbilder haben wir vom Forbes Business Magazin erhalten, das Ende September erschienen ist und dort die ausgezeichneten 10 Institute – darunter das zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung - vorstellt.

zu unseren Ausbildungskursen: 18.10.2023 um 18.30 Uhr (Mi). Wir freuen uns darauf, Sie virtuell zu treffen! Anmeldung unter: https://lnkd.in/dp9PhFC

Beginn der Ausbildungscurricula im Herbst 2023:

SYSTEMISCHES COACHING
Grundkurs 2023/24, Start 12.10.2023 (Do)

SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG
Grundkurs 2023/24, Start 16.11.2023 (Do)



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Nächste Woche startet der neue Grundkurs Systemisches Coaching. Es sind noch Plätze frei! Schauen Sie doch mal auf unsere Homepage!

zu unseren Ausbildungskursen: 18.10.2023 um 18.30 Uhr (Mi). Wir freuen uns darauf, Sie virtuell zu treffen! Anmeldung unter: https://lnkd.in/dp9PhFC

Beginn der Ausbildungscurricula im Herbst 2023:

SYSTEMISCHES COACHING
Grundkurs 2023/24, Start 12.10.2023 (Do)

SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG
Grundkurs 2023/24, Start 16.11.2023 (Do)



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Gegenwart ist immer auch von Vergangenheit in Zukunft und wird deshalb als Chance und/oder Risiko wahrgenommen. In der Pandemie scheinen sich die Gegenwart verlangsamt und damit der Reflexion ermöglichende Raum des Dazwischens ausgedehnt zu haben. Für ebenso wie für Individuen gilt es, diesen Raum auch nach der Pandemie zu erhalten bzw. ihn nun erst recht zu schaffen.

Es geht um . Mit diesem Begriff operierende Studien befassen sich bisher primär mit der Rolle der Organisation für die Selbstsorge ihrer . Zumindest teilweise deuten sie an, dass dies Rückwirkungen auf die jeweilige Organisation hat – sei es ein , ein , eine oder eine . Dennoch fehlt bislang ein Begriff von organisationaler Selbstsorge, der die Sorge der Organisation nicht nur um ihre Mitglieder, sondern auch um sich selbst umfasst.

Das antike Konzept der Selbstsorge lässt sich – modern adaptiert – als ein entwickelndes Prüfen der eigenen Praktiken und Grenzen verstehen, als eine soziale Praxis, die auf ein allgemeines Gutes ausgerichtet ist. Selbstsorge ist kein individueller Akt eines singulären Subjekts, sondern Praxis eines sozialen Gebildes. Insofern Organisationen soziale Gebilde sind, ist ihnen Selbstsorge aufgegeben und sind sie zur Selbstsorge fähig.

Die Verwendung des Konzepts der organisationalen Selbstsorge schärft den Blick des bzw. der auf und des Verhältnisses der Organisation zu sich und ihrer Umwelt. Organisationsberatung erfolgt im Kontext organisationsseitiger Ziele, welche auf den (häufig nur kurz- oder mittelfristigen) Erfolg der betreffenden Organisation fokussieren und dabei negative Folgen für , , und (ggf. langfristig) auch der Organisation selbst in Kauf nehmen. Die Auseinandersetzung mit einschlägigen Skandalen bietet einen Weg, eine beraterische Reflexivität aufzubauen, die die Frage nach organisationaler Selbstsorge auf Dauer stellt.

Impulsvortrag Prof. Dr. Michael Göhlich: Organisationale Selbstsorge in Zeiten des Übergangs - Tag 2, 21.10.2023 09:30 Uhr

Weitere Informationen unter www.systemixreloaded.de

Zur Anmeldung: https://lnkd.in/d-DuCfpV



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sind bekanntermaßen Treiber von und wir haben gegenwärtig wahrhaft keinen Mangel an Krisen. Auf der diesjährigen Kurztagung SYSTEMIX RELOADED gehen wir der Frage nach, wie und Krisen produktiv nutzen können. Weder Organisationen noch Menschen verwandeln sich von 0 auf 1 – von alt auf neu – sie gehen immer durch ein , eine Krisenzone, in der Neues zur Welt gebracht werden muss.

Gemeinsam mit unseren Alumni und Neugierigen anderer Lernfelder wollen wir eine dialogische Expedition in jene Krisenzonen organisationalen Wandels unternehmen, um gelungener personaler und organisationaler Übergänge auf die Spur zu kommen. Dazu haben wir Expertinnen und Experten aus und eingeladen, um gemeinsam miteinander übereinander ins Gespräch zu kommen.

Überzeugen Sie sich selbst: Das zusammengestellte Programm (vorläufig) ist vielschichtig und spannend.

Die Kurztagung SYSTEMIX RELOADED wird vom zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung veranstaltet. Das zsfb wurde vor gut 30 Jahren durch Dr. Hans Rudi Fischer und Kolleg:innen mit dem Ziel gegründet, einen qualitätssichernden curricularen Bezugsrahmen für systemtheoretisch fundiertes Denken zu schaffen. Auf diese Weise schließt das zsfb unmittelbar an die Praxis des Heidelberger Institut für systemische Forschung e.V. an, das bereits seit 1991 systemisches Denken für die organisationale Praxis nutzbar macht.

Vielleicht sehen wir uns im Herbst in Heideberg? Wir würden uns sehr freuen! Bis dahin eine angenehme Zeit!

Weitere Informationen unter www.systemixreloaded.de

Zur Anmeldung: https://lnkd.in/d-DuCfpV



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Ganz gleich, ob Sie beratend tätig sind oder eine Führungsrolle innehaben: Sie begleiten Menschen bei . Wie sind solche Veränderungsprozesse zu gestalten, dass vorhandene produktiv genutzt und gesteckte Ziele erreicht werden? Dazu liefert systemisches Denken und Handeln höchst wirksame Schlüssel. Aus unterschiedlichen Quellen (u.a. Kybernetik, Systemtheorie, Psychologie, Philosophie) hat sich eine Vielzahl praktischer Methoden und Techniken entwickelt, die sich bei der Lösung von Problemen in und als äußerst erfolgreich erwiesen haben. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in diesem Beratungsansatz bieten wir ein Praxismodell, das neue Denk- und Handlungsräume eröffnet und spezifische Interventionsmethoden bereitstellt. Unser Ziel ist es, praktische Fragestellungen der , der und von Organisationen auf der Grundlage zu erfassen und mit Hilfe kreativ zu lösen.

zu unseren Ausbildungskursen: 24.08.2023 um 18.30 Uhr (Do). Wir freuen uns darauf, Sie virtuell zu treffen! Anmeldung unter: www.systemiker.com/anmeldung

Beginn der Ausbildungscurricula im Herbst 2023:

SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG/-ENTWICKLUNG
Grundkurs 2023/24, Start 25.09.2023 (Mo)

SYSTEMISCHES COACHING
Grundkurs 2023/24, Start 12.10.2023 (Do)

Die Curricula umfassen Grundkurs, Aufbaukurs und Masterkurs à 4 Blöcke zu je drei Tagen. Die Kurse werden modular angeboten und sind einzeln buchbar.

Zielgruppe unserer Aus- und Weiterbildungsseminare sind oder :innen, :innen von Organisationen, Unternehmen und Institutionen, aus dem , Organisationsentwicklungs- und .

Das Zsfb - Zentrum für systemische Forschung und Beratung GmbH ist anerkanntes Ausbildungsinstitut von Systemische Gesellschaft e. V. (SG). Unsere Ausbildung entspricht den Rahmenrichtlinien von Systemische Gesellschaft e. V. (SG) als Dachverband. Nach Abschluss des Masterkurses können sich die Teilnehmenden die Ausbildungen entsprechend zum/zur Systemischen Organisationsberater:in zertifizieren lassen.

Mehr Informationen und Anmeldung: www.systemiker.com/grundkurs-beratung



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Systemische Organisationsberatung lernen | zsfb GmbH https://www.systemiker.com/https://www.systemixreloaded.de/Dr. Hans Rudi Fischer, Marc Richter, Jacques Chlopczyk, Elena Linden, Prof. Dr. Ulrich Clement, Dr...

bedeutet in erster Linie, die für die Organisation, die und das Gemeinwohl in Einklang zu bringen. Doch wie können diese „Dienstleistung" praktizieren? Dieser spannende Band bietet Orientierung für den notwendigen Paradigmenwechsel einer Führung, die eine neue Ich-Wir-Balance in Organisationen möglich macht. International namhafte Experten und Führungspersönlichkeiten zeigen, wie

💡 Dienende Führung in der Praxis aussieht und warum sie sich als Führungskultur des 21. Jahrhunderts erweisen wird,
💡 Maß und Mitte zwischen den Interessen – , und am orientierten – von Führungskräften gefunden werden,
💡 , und dauerhaft Wettbewerbsvorteile schaffen.

Ein inspirierender Impulsgeber, der Vielfalt und Zusammenspiel Dienender Führung aus unterschiedlichsten fachlichen und beruflichen Perspektiven praxisnah beleuchtet. Ein Gespräch über das Dienender Führung mit Amitai Etzioni, Mitglied des The Club of Rome und Kommunitarier der ersten Stunde, rundet das Buch ab.

Bestellung hier möglich: www.esv.info/978-3-503-18790-4

Herausgegeben von Dr. Hans Rudi Fischer, Prof. Dr. Heinz K. Stahl, Prof. Dr. Peter Schettgen und Dr. Hans Schlipat.
Mit Beiträgen von Prof. Dr. Amitai Etzioni, Svenja Hofert, Manuela Mackert, Rudolf X. Ruter, Prof. Dr. Sonja Sackmann, Vera Schneevoigt, Prof. Gernot Schulz, Rainer Voss

Erich Schmidt Verlag GmbH & Co. KG


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