30/09/2026
Nicht nur im Netz fallen demokratiefeindliche Sprüche. Sie werden in der Pause, in der Schicht oder im Teammeeting geäußert – oft beiläufig, manchmal aber auch gezielt.
Ob abwertende Kommentare über Kolleg*innen, Hetze im Gruppenchat oder Parolen am Pausentisch: Hass und Ausgrenzung machen auch vor dem Arbeitsplatz nicht halt. Wer schweigt, überlässt anderen das Feld.
Für die Interessenvertretung ist das kein Randthema. Denn sie steht für ein Miteinander, in dem Vielfalt Platz hat, und ist oft die erste Anlaufstelle, wenn die Stimmung im Betrieb kippt.
Dafür braucht es mehr als eine klare Haltung.
Ihr braucht überzeugende Argumente, um Gegenargumente zu entkräften, die richtigen Worte, um Kolleg*innen mitzunehmen, und einfache Ideen, die im Betriebsalltag wirklich funktionieren.
Die Frage ist nicht, ob solche Sprüche fallen, sondern wie ihr darauf reagiert.
Genau hier setzt unser Webinar „Vielfalt stärken, Hass im Betrieb stoppen“ an. In vier kompakten Stunden lernt ihr, wie ihr Demokratie im Arbeitsalltag stärkt – praxisnah, direkt anwendbar und bequem von zu Hause oder aus dem Büro.
Eine ehrliche Frage in die Runde: Habt ihr im Betrieb schon einmal erlebt, dass jemand solchen Sprüchen widersprochen hat? Uns interessiert, wie ihr damit umgeht.
📅 21.10.2026, 09:00–13:00 Uhr
📍 Online
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