DB Training, Learning & Consulting

Onboarding als Schlüssel für einen erfolgreichen Berufseinstieg 🚦

Ein guter Einstieg ist entscheidend – besonders in einem sicherheitskritischen Berufsfeld wie der Zugverkehrssteuerung. Ein strukturiertes Onboarding schafft Orientierung, stärkt Kompetenzen und legt den Grundstein für einen erfolgreichen Start neuer Mitarbeitender.

In der Juliausgabe der Fachzeitschrift Deine Bahn beleuchten Ann-Kathrin Gerst, Wirtschaftspsychologin bei DB Training, Learning & Consulting, und Marie Walter von der DB InfraGO, wie ein strukturiertes Onboarding Quereinsteigende gezielt auf ihre anspruchsvolle Tätigkeit in der Zugverkehrssteuerung vorbereitet. Bereits vor der rund neunmonatigen Funktionsausbildung erhalten die Teilnehmenden wichtige fachliche Grundlagen, lernen das System Bahn kennen und stärken zugleich überfachliche Kompetenzen – von Teambuilding und Lernstrategien bis hin zu Stressbewältigung und Betriebssimulationen.

🎯 Das Ergebnis: mehr Orientierung, Sicherheit und Motivation von Beginn an. Das strukturierte Onboarding erleichtert den Einstieg, fördert die Bindung an das Unternehmen und schafft die Grundlage für eine erfolgreiche Qualifizierung. Gerade in sicherheitskritischen Engpassberufen ist es damit ein wichtiger Baustein für einen stabilen und zukunftsfähigen Bahnbetrieb.

📰 Zum Artikel „Onboarding als Schlüsselrolle im Engpassberuf Zugverkehrssteuerung“ in der Fachzeitschrift Deine Bahn online und im E-Paper der Bahn Fachverlag GmbH geht es hier 👉 https://www.system-bahn.net/beitrag/schlusselrolle-des-onboarding-in-der-zugverkehrssteuerung

Deutsche Bahn

– Bahnbildung kennt keine Grenzen 🌍🚆

Wusstest du, dass sich mittlerweile knapp über 600 Bahnbildungsexpert:innen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz in der „USER Group Neues Lernen“ von DB Training vernetzen?

Das Fachforum von DB Training, Learning & Consulting bringt Fach- und Bildungsexpert:innen der Deutschen Bahn, Österreichische Bundesbahnen (ÖBB)und SBB CFF FFS zusammen. Im Fokus stehen aktuelle Trends, innovative Lernlösungen und zukunftsweisende Technologien wie Künstliche Intelligenz, Extended Reality oder Learning Experience Platforms.

Das virtuelle Hop-On/Hop-Off-Format ermöglicht eine flexible Teilnahme an einzelnen Themenblöcken und erreicht inzwischen rund 200 Teilnehmende pro Session. 📈

So entsteht ein länderübergreifender Wissensaustausch, der Best Practices sichtbar macht, neue Impulse liefert und die Bahnbildung von morgen mitgestaltet. 💡

Mehr über die USER Group Neues Lernen und ihren Beitrag zur Bildung im Bahnkosmos gibt es im Blogartikel mit Experte Arpad: https://www.db-training.de/blog/article/user-group

Deutsche Bahn

KI-Kompetenz für die Arbeitswelt von morgen 🤖🚆

Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Technologien – sie verändert die Art, wie wir arbeiten, lernen und Kompetenzen entwickeln. Damit wird Qualifizierung zu einem entscheidenden Erfolgsfaktor für die Zukunft.

In der Juliausgabe der Fachzeitschrift Deine Bahn zeigt Katharina Rothe, Cluster Ownerin Digital Empowerment bei DB Training, Learning & Consulting, wie die Deutsche Bahn den Wandel aktiv gestaltet. Im Mittelpunkt stehen ein ganzheitliches KI-Kompetenzframework, innovative Qualifizierungsformate sowie der IT-Campus als zentrale Anlaufstelle für KI- und Digitalkompetenzen im Konzern. 💡

Dabei wird deutlich: KI-Kompetenz entsteht nicht allein durch Wissen, sondern vor allem durch Ausprobieren, Anwenden und Reflektieren. Passgenaue Lernangebote stärken Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen dabei, Künstliche Intelligenz sicher, verantwortungsvoll und wirksam in ihren Arbeitsalltag zu integrieren.

📰 Zum Artikel in der Fachzeitschrift Deine Bahn „Künstliche Intelligenz verändert Arbeit und Qualifizierung“ online und im E-Paper der Bahn Fachverlag GmbH geht es hier 👉 https://www.system-bahn.net/beitrag/kunstliche-intelligenz-verandert-arbeit-und-qualifizierung

– Gebäudeautomation im Kofferformat 📦💡

Wusstest du, dass angehende Elektroniker:innen bei DB Training, Learning & Consulting Gebäudeautomation inzwischen auch im mobilen Koffersystem trainieren?

Mit dem KNX-Ausbildungskoffer wird der internationale Standard für intelligente Gebäudetechnik – KNX – kompakt und praxisnah vermittelt.
Im mobilen Setup lassen sich reale Anwendungsszenarien nachbilden:

💡 Lichtsteuerung per Schalter oder Sensor
🌬️ Reaktionen auf Wind- und Lichtsensoren
🚶 Bewegungsabhängige Automatisierungen
💻 Programmierung und Steuerung direkt über den Laptop

Das Besondere: Der Koffer funktioniert unabhängig von festen Technikräumen und ermöglicht so eine moderne, einheitliche Ausbildung und ist flexibel, skalierbar und bundesweit einsetzbar.

👉 Mehr dazu gibt es im Blogartikel: https://www.db-training.de/blog/article/knx-ausbildungskoffer

Deutsche Bahn

Wissen, das bewegt: Einblicke in den Trainer:innen-Alltag 🚆📚

Bei DB Training, Learning & Consulting arbeiten Trainer:innen jeden Tag daran, Fachwissen aus dem Bahn- und Technikbereich praxisnah und verständlich zu vermitteln.

Eine von ihnen ist Sandra Hafner, Lernbegleiterin im Bereich Fahrzeugtechnik mit Schwerpunkt Lokinstandhaltung und Funkfernsteuerung im Güterverkehr. 🚛📡

Sandra begleitet Instandhalter:innen aus verschiedenen Werkstätten und Werken und vermittelt dabei sowohl Grundlagenwissen als auch spezifische Inhalte rund um Mechanik, Pneumatik und die Funkfernsteuerung von Lokomotiven. Der Fokus liegt dabei immer auf der Verbindung von Theorie und praktischer Anwendung am Fahrzeug.

Ihr Arbeitsalltag ist abwechslungsreich: Deutschlandweit reist sie zu verschiedenen Standorten – von Trainingszentren bis zu Inhouse-Schulungen in den Werken. „Von Montag bis Donnerstag führe ich Seminare durch – mit Theorieeinheiten und praktischen Übungen direkt an der Lok. Am Freitag stehen Wiederholung, Feedback und Lernerfolgskontrolle im Fokus, bevor es zurück nach Hause geht.“ 🚆

Neben den Trainings selbst gehören auch Vorbereitung, Abstimmungen, Organisation, Materialplanung und kontinuierliche Weiterbildung zu ihren Aufgaben. „Ich lerne nie aus.“ 📚

Besonders wichtig ist Sandra, auf unterschiedliche Erfahrungsstände einzugehen, zuzuhören und die praktischen Kenntnisse der Teilnehmenden einzubeziehen. Was sie an ihrer Arbeit schätzt, ist die Verbindung aus Fachwissen und menschlichem Austausch: „Ich freue mich, wenn die Teilnehmenden ein gutes Feedback geben und etwas für ihren Arbeitsalltag mitnehmen konnten.“

So entsteht ein Lernumfeld, in dem Wissen nicht nur vermittelt, sondern gemeinsam weiterentwickelt wird. 🤝 Vielen Dank, liebe Sandra, für die spannenden Einblicke! 🙏

Deutsche Bahn

Neue Perspektiven für den Bahnnachwuchs: Deutsch-französischer Azubi-Austausch🌍

30 Auszubildende der Deutsche Bahn und der Groupe SNCF verbrachten zwei spannende Wochen in Paris und Stuttgart, um Einblicke in unterschiedliche Ausbildungs- und Arbeitswelten zu gewinnen und neue Erfahrungen zu sammeln. 🤝

Organisiert durch die strategische Personalentwicklung & Grundsätze Nachwuchskräfte der Deutschen Bahn (HD.N) und fachlich begleitet von DB Training, Learning & Consulting durch Raffaele Saponara, Produktmanager bei DB Training, bot der Austausch eine abwechslungsreiche Mischung aus Lernen, Praxis und interkulturellem Austausch.

Zu den Highlights gehörten unter anderem ✨:

🔹 der Besuch des Eurostar-Instandhaltungswerks in Paris
🔹 die Université Transilien in Saint-Denis mit modernen Lernwelten, Virtual-Reality-Anwendungen und realitätsnahen Zugmodellen
🔹 Einblicke hinter die Kulissen von Stuttgart 21
🔹 der Besuch des Instandhaltungswerks der DB Regio in Ulm
🔹 die Ausbildungswerkstatt Esslingen, in der die Teilnehmenden ihren eigenen Metallwürfel fertigten
🔹 das Testen von Alterssimulationsanzügen, um verschiedene Einschränkungen im Alltag selbst nachzuvollziehen
🔹 ein Besuch im Mercedes-Benz Museum

Besonders schön zu sehen ist, wie aus anfänglichen Sprachbarrieren schnell gemeinsame Gespräche, neue Freundschaften und Erlebnisse entstanden – sogar über das offizielle Programm hinaus trafen sich die Teilnehmenden selbstständig zu Freizeitaktivitäten und knüpften Kontakte. Auch die Austauschgruppe aus dem vergangenen Jahr steht bis heute in Verbindung und zeigt, wie nachhaltig solche Begegnungen wirken.

Genau das macht internationale Ausbildung so wertvoll: Sie verbindet fachliches Lernen mit Offenheit, Teamgeist und neuen Perspektiven. Ein großes Dankeschön an alle Beteiligten der Deutschen Bahn, Groupe SNCF und an das Deutsch-Französische Jugendwerk OFAJ DFJW, die diesen besonderen Austausch möglich gemacht haben! 🙏🏻

SNCF Voyageurs

Qualifizierung im System Bahn: Projektingenieur:innen gezielt für die Infrastruktur der Zukunft entwickeln 🚆🏗️

Die Modernisierung der Eisenbahninfrastruktur gehört zu den zentralen Aufgaben der kommenden Jahre – und qualifizierte Fachkräfte sind dabei ein entscheidender Erfolgsfaktor.

In der Juliausgabe der Fachzeitschrift Deine Bahn beleuchtet Michael Woodt, Produktmanager Qualifizierung Infrastruktur Ingenieure bei DB Training, Learning & Consulting, wie ein strukturiertes Qualifizierungskonzept Projektingenieur:innen im Bauwesen gezielt auf die komplexen Anforderungen im DB-System vorbereitet.

Das mehrstufige Qualifizierungsmodell reicht von der Grundbefähigung über die funktionsbezogene Vertiefung bis hin zur Projektmanagement- und Führungsqualifizierung. Dabei werden technisches Fachwissen, bahnspezifische System- und Regelwerkskenntnisse sowie Projektsteuerungs- und Führungskompetenzen praxisnah miteinander verbunden.

Ergänzt wird das Konzept durch flexible und zunehmend digitale Lernformate, die eine bedarfsorientierte Qualifizierung ermöglichen und Projektingenieur:innen dabei unterstützen, schnell Verantwortung in komplexen Infrastrukturprojekten zu übernehmen.

📰 Zum Artikel in der Fachzeitschrift Deine Bahn der Bahn Fachverlag GmbH geht es hier 👉 https://www.system-bahn.net/beitrag/wie-db-training-projektingenieurinnen-gezielt-entwickelt

Deutsche Bahn

Internationale Delegation aus Vietnam zu Gast bei DB Training in Köln-Dellbrück🌍🤝

Vergangene Woche durfte die Ausbildungswerkstatt von DB Training, Learning & Consulting am Standort Köln-Dellbrück eine hochrangige Delegation des vietnamesischen Ministeriums für Industrie und Handel (MoIT) begrüßen. Gemeinsam mit Vertreter:innen des Handelsrats Vietnams in Deutschland sowie Leitungen mehrerer Hochschulen und Universitäten stand der Besuch ganz im Zeichen des fachlichen Austauschs.

Empfangen wurde die Delegation von Markus Riegel, Leiter der beruflichen Bildung Region West bei DB Training, gemeinsam mit Christina Papadopoulou, Sayfeddine ElBoujaddaini sowie Sandro Jaquet aus dem Bereich der beruflichen Bildung bei DB Training und Isabel Jilina Schmidt von DB Engineering & Consulting. Im Mittelpunkt standen Einblicke in das Organisationsmodell und die Ausbildungsprogramme von DB Training. Bei einem Rundgang durch die Ausbildungswerkstatt erhielten die Gäste einen umfassenden Eindruck von der praktischen Umsetzung moderner Berufsausbildung und tauschten sich mit den Expert:innen vor Ort über Erfahrungen, Best Practices sowie mögliche Ansätze für eine zukünftige Zusammenarbeit aus.🤝

Der internationale Austausch zeigt, dass die Expertise von DB Training im Bereich Qualifizierung und Ausbildung auch international auf Interesse stößt. Ein besonderes Zeichen dafür ist die Veröffentlichung des Besuchs auf der Website des vietnamesischen Ministeriums für Industrie und Handel.🚆🌍

Vielen Dank an alle Beteiligten für den wertvollen Austausch und die spannenden Gespräche. 🙏🏻

Deutsche Bahn

EBL-Kongress 2026: Letzte Präsenzplätze sichern – oder flexibel virtuell teilnehmen! 🚆💻

Jetzt noch die Teilnahme am 22. Kongress für Eisenbahnbetriebsleiter und Sicherheitsmanager am 16. und 17. September 2026 in Frankfurt am Main sichern – die letzten Präsenzplätze sind fast vergeben!

Alternativ bietet die virtuelle Teilnahme maximale Flexibilität: Mit den Online-Tickets lassen sich alle Vorträge live, interaktiv und bequem per Livestream verfolgen – ganz ohne Anreise.

Die Teilnehmenden dürfen sich auf ein vielfältiges Programm mit spannenden Fachvorträgen und Impulsen aus der Eisenbahnbranche freuen:

Mit dabei sind unter anderem:

🎤 Ein Vertreter des Eisenbahn-Bundesamtes (EBA) mit dem Auftaktvortrag „Entwicklung des deutschen Eisenbahnsystems aus Sicht der Aufsicht des Eisenbahn-Bundesamtes“. Im Fokus stehen die Aufgaben des EBA, Gestaltungsspielräume sowie aktuelle Herausforderungen für das deutsche Eisenbahnsystem.

🎤 Dr. Wolfgang Weinhold, Programmleiter Korridorsanierung bei der DB InfraGO, spricht über „Korridorsanierungen – ein besseres Vorgehen zur Sanierung wichtiger Bahnstrecken“ und zeigt, warum neue Ansätze erforderlich sind, und welche Veränderungen bevorstehen.

🎤 Thomas Woyczak, Geschäftsführer der UEF Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH, erläutert in seinem Vortrag „Sicherheitsmanagementsystem und Sicherheitskultur – Vom Regelwerk zur gelebten Sicherheit“, warum klassische Sicherheitsmanagementsysteme an Grenzen stoßen können und wie sich daraus eine gelebte Sicherheitskultur entwickeln lässt.

👉 Jetzt anmelden und vor Ort oder virtuell dabei sein: https://www.db-training.de/courses/0009194

Deutsche Bahn

Förderung einer positiven Sicherheitskultur im Bahnwesen 🚆🛡️

Sicherheit im Bahnbetrieb entsteht nicht nur durch Technik und Regelwerke – sie wird maßgeblich durch gelebte Kultur im Arbeitsalltag geprägt.

In der Juliausgabe der Fachzeitschrift Deine Bahn beleuchten Katja Schäfer, Beraterin und Trainerin bei DB Training, Learning & Consulting, und Gabriele Schmidt, Referentin für Regelwerk und Prozesse bei der DB AG, ein neues webbasiertes Training zur Förderung einer positiven Sicherheitskultur, das Führung gezielt als zentralen Hebel für Sicherheit im Bahnwesen in den Fokus rückt.

Grundlage des Trainings ist das European Railway Safety Culture Model (ERSCM) der Europäischen Eisenbahnagentur (ERA). Es zeigt, wie Werte, Strukturen und Verhaltensweisen die Sicherheit im Eisenbahnsystem beeinflussen und welche zentrale Rolle Führungskräfte dabei durch Kommunikation, Vorbildwirkung und klare Prioritäten einnehmen.

Praxisnahe Fallbeispiele, Selbstreflexion und interaktive Lernbausteine machen Sicherheitskultur direkt für den Arbeitsalltag erlebbar. So stärkt das Training das Bewusstsein für sicherheitsrelevante Entscheidungen und unterstützt eine nachhaltige Sicherheitskultur im Bahnwesen. 🌱

📰 Zum Artikel in der Fachzeitschrift Deine Bahn der Fachverlag GmbH geht es hier 👉https://www.system-bahn.net/beitrag/ein-webbasiertes-training-starkt-die-positive-sicherheitskultur

DB-Mitarbeitende gelangen hier zum webbasierten Training 👉 https://deutschebahn.onwingspan.com/web/de/app/toc/lex_auth_01426875386656358475/overview

Das WBT steht allen DB-Mitarbeitenden kostenfrei zur Verfügung. Externe Teilnehmende erhalten Zugang im Rahmen der Buchung eines Safety-Seminars aus der Reihe „Menschliche und Organisatorische Faktoren (MOF)“.

Deutsche Bahn