21/02/2026
Go, der vlbs Hauptvorstand gibt heute das klare Votum für die Beteiligung an den EuroSkills 2027. Danke an Timo, Rüdiger und Frank sowie den AK Nachhaltigkeit.
16/02/2026
Wir haben ein Tarifabkommen:
Nicht gut – aber tragbar
Am frühen Morgen des 14.02.2026 hat die Tarifkommission mit der Tarifgemeinschaft deutscher Länder den neuen Tarifvertrag tarifiert, hier die für unsere Branchengruppe relevanten Ergebnisse in Kürze: Nullrunde bis zum 31.03.2026
Ab 01.04.2026 Erhöhung um 2,8 %, jedoch mindestens 100 €
Ab 01.03.2027 Erhöhung um 2,0 %.
Ab 01.01.2028 Tariferhöhung um 1,0 %
Laufzeit 27 Monate, also bis zum 31.01.2028
Dies entspricht nahezu dem Abkommen des TVöD von 2025.
Besonders ärgerlich für unsere Mitglieder ist, dass die Kernthemen „Paralleltabelle“ und „Stufengleiche Höhergruppierung“ zwar an den Hauptverhandlungstisch gelangt sind, jedoch vom Arbeitgeber mit der Forderung nach der sofortigen Umsetzung einer Anpassung des Arbeitsvorgangs verbunden wurde. Für andere Branchengruppen hätte dies mittel- und langfristig eine Herabgruppierung zur Folge. Hier mussten wir unsere Solidarität bekunden!
Die Verhandlungen waren hart und zäh. Vor vier Tagen gab es noch keine Perspektive für eine Einigung, erst in der Nacht zu Samstag ist diese gefunden worden.
Nun gilt es, alle anderen Möglichkeiten auszuschöpfen und in den nächsten Verhandlungen weiter dran zu bleiben.
Unser Dank gilt allen Unterstützenden die in großen und kleinen Aktionen gezeigt haben, wie wichtig Ihnen dieses Thema ist. Wir als Berufsbildner sind bundesweit wahrgenommen worden!
Wir bleiben dran!
Olaf Schmiemann
vlbs-Vorsitzender
Michaela Brune-Jäschke
vlbs-Tarifbeauftragte
Alle weiteren Informationen hier:
https://www.dbb.de/fileadmin/user_upload/globale_elemente/pdfs/2026/Einkommensrunde_TV-L/260214_Flugblatt33_EKR25-26_dbb.pdf
Wir freuen uns auf die Umsetzung der Ankündigung der NRW-Landesregierung, das Tarifergebnis 1:1 auf die Beamt:innen und Versorgungsempfänger:innen zeitnah und vollständig zu übertragen.
21/02/2026
16/02/2026