Das Institut für Mediative Kommunikation und Diversity-Kompetenz geht aus dem Arbeitsbereich Mediative Kommunikation hervor, der ursprünglich an der Freien Universität Berlin im Fachbereich Erziehungswissenschaft und Psychologie gegründet wurde und sich dann, 2009, an der Internationalen Akademie für innovative Pädagogik, Psychologie und Ökonomie (INA) gGmbH angesiedelt hat. Unter der Kategorie Diversity-Kompetenz werden hier insbesondere die Bereiche Mediative Kompetenz, Interkulturelle Kompetenz und Elemente von Diversity-Management (DiM) zusammengefasst. Mediative Kompetenz und insbesondere der Ansatz der Mediativen Kommunikation sind – wie der Name bereits vermuten lässt –prägend für Ausbildung, Forschung und Arbeitspraxis des IMK.
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Bundesweit starten aktuell die Basismodule Mediation und Mediative Kommunikation für die Anwendungsbereiche Mediation, Coaching und Training, die in Kooperation mit dem Europäischen Hochschulverbund (EHV) an den Standorten Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, Köln, Nürnberg, Stuttgart und München durchgeführt werden.
