Asesorías Educativas Al Día/ Anyi Prieto Gómez

Asesorías Educativas Al Día/ Anyi Prieto Gómez

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Brindamos asesoría a jardines infantiles para dar cumplimiento a los estándares de la educación inicial propuestos por el distrito en Bogotá.

17/06/2026

17/06/2026

🦈💛 ¿Qué hacen los niños y niñas cuando las cosas no salen como esperan?

En nuestros talleres de psicología, junto a Niko el Tiburoncito, fortalecemos habilidades esenciales para su desarrollo emocional:

✨ Aprenden a manejar la frustración.
✨ Desarrollan mayor autonomía.
✨ Fortalecen su confianza y seguridad.
✨ Aprenden a enfrentar pequeños retos de la vida cotidiana.

A través del juego, los cuentos y la exploración, promovemos experiencias significativas que contribuyen a formar niños y niñas más resilientes, independientes y felices.

📩 Lleva esta experiencia a tu jardín infantil:
https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ 📩 Si necesitas apoyo para organizar tus evidencias normativas, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
➡️Instagram: https://bit.ly/3degVhy
➡️YouTube: https://bit.ly/3Qhp8A5
Contacto: http://asesoriaseducativasaldia.co/
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16/06/2026

🌟 ¿Tu jardín infantil está preparado para cumplir los estándares de Nutrición y Salubridad? 🌟

En Asesorías Educativas al Día acompañamos a los jardines infantiles en el fortalecimiento de sus procesos de salud, bienestar y calidad educativa a través de nuestro equipo profesional de enfermería. 🩺💛

Durante el mes de junio desarrollamos:

✅ Segunda revisión de atenciones en salud de niños y niñas.
✅ Verificación de asistencia a controles de crecimiento y desarrollo.
✅ Seguimiento y revisión de esquemas de vacunación.
✅ Orientación y compromisos para las familias como evidencia del Proceso Administrativo.
✅ Jornadas de prevención de fiebre y prevención de brotes de enfermedades para familias y talento humano.

✨ Más que cumplir un requisito, estas acciones permiten proteger la salud de los niños y niñas, fortalecer la corresponsabilidad con las familias y avanzar en el cumplimiento de los estándares de calidad exigidos para la atención integral a la primera infancia.

💛 Acompañamos a tu institución con procesos técnicos, organizados y respaldados por profesionales calificadas.

📌 ¡Convierte los estándares en fortalezas para tu jardín infantil!

📩 Contáctanos y conoce nuestros servicios:
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12/06/2026

📘 Información importante para jardines infantiles calendario B Profe, uno de los documentos que ya deberías tener estructurado para el periodo 2026-2027 es el Cronograma General Anual. 📋 Recuerda que este documento debe incluir de manera organizada y anticipada las principales actividades institucionales, permitiendo una mejor planeación de los procesos pedagógicos, administrativos y de acompañamiento a las familias. ✨ Un aspecto fundamental es que el cronograma contemple las 4 entregas de informes de desarrollo a las familias, distribuidas de manera periódica durante el año. Estas fechas deben quedar claramente definidas desde el inicio del periodo académico para garantizar: ✔️ El seguimiento continuo al desarrollo de los niños y niñas. ✔️ La comunicación permanente con las familias. ✔️ La organización institucional. ✔️ El cumplimiento de los estándares de calidad. 📌 Recuerda que este es un requisito solicitado dentro del componente Proceso Pedagógico. 💡 Una adecuada planeación evita improvisaciones y permite que los procesos se desarrollen con mayor tranquilidad durante el año. 💛 Los jardines que organizan su cronograma desde el inicio suelen vivir los procesos de inspección y vigilancia con mayor seguridad y confianza. 📩 Si necesitas apoyo para organizar tu cronograma 2026-2027, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ 📩 Si necesitas apoyo para organizar tus evidencias normativas, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
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11/06/2026

📘 Información importante para jardines infantiles calendario B Profe, dentro del componente de Talento Humano, uno de los estándares que debes revisar para el inicio del periodo 2026-2027 es el relacionado con la inducción del personal. 📋 A esta fecha, deberías tener actualizadas las evidencias de inducción para: 👩‍🏫 Personal pedagógico 🧹 Personal de servicios generales y aseo 🍽️ Manipuladores de alimentos 💡 Recuerda que la inducción no es solo una formalidad. Es el proceso mediante el cual cada colaborador conoce sus funciones, responsabilidades, protocolos institucionales y aspectos esenciales para el adecuado desarrollo de su labor. Las evidencias deben incluir, entre otros aspectos: ✔️ Acta de inducción ✔️ Soporte de firmas de asistencia ✔️ Temas socializados ✔️ Fecha de realización del proceso ⚠️ Durante los procesos de inspección y vigilancia es frecuente que se soliciten estas evidencias para verificar que todo el talento humano recibió la información necesaria para desempeñar sus funciones de manera segura y adecuada. 💛 Una buena inducción fortalece el trabajo en equipo, previene errores y contribuye al cumplimiento de los estándares de calidad. 📩 Si necesitas apoyo para organizar las evidencias de Talento Humano, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ 📩 Si necesitas apoyo para organizar tus evidencias normativas, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
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10/06/2026

📘 Información importante para jardines infantiles calendario B Profe, si estás preparándote para iniciar el periodo 2026-2027, te recomendamos aprovechar el mes de agosto para organizar y actualizar las evidencias del componente de Talento Humano. 📋 Uno de los procesos que debes revisar es el de Selección de Personal, asegurándote de contar con evidencias vigentes y debidamente organizadas para el nuevo periodo académico. ✔️ Formatos de selección diligenciados ✔️ Hojas de vida actualizadas ✔️ Soportes del proceso realizado ✔️ Evidencias de vinculación, cuando aplique ⚠️ Recuerda que, si durante este periodo no realizaste procesos de contratación o vinculación de nuevo personal, también debes dejar evidencia de ello. 📄 Para estos casos, te recomendamos elaborar una carta donde se indique que durante el periodo no se realizaron nuevas contrataciones. Este documento debe estar firmado por el área directiva del establecimiento educativo y archivarse dentro del componente de Talento Humano. 💛 La organización documental no se construye el día de la visita; se construye poco a poco durante el año. ✨ Un jardín organizado vive los procesos de inspección y vigilancia con mayor tranquilidad. 📩 Si necesitas acompañamiento para revisar tus evidencias de Talento Humano, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ 📩 Si necesitas apoyo para organizar tus evidencias normativas, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
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09/06/2026

📘 Profe, mientras termina el año lectivo, comienza a preparar el próximo.
✨ Los jardines que planean con anticipación afrontan los procesos de inspección y vigilancia con mayor tranquilidad y organización.
💡 Durante esta semana compartiremos recomendaciones sobre documentos, evidencias y estándares que te ayudarán a iniciar el año 2026-2027 con el pie derecho.

✔️ Proceso Pedagógico
✔️ Talento Humano
✔️ Nutrición y Salubridad
✔️ Ambientes Seguros
✔️ SST

💛 No esperes a última hora. Organiza hoy el jardín que quieres mostrar mañana.

📩 ¿Necesitas acompañamiento?
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05/06/2026
05/06/2026

📘 Profe, un recordatorio importante del componente Proceso Pedagógico A esta fecha, todos los jardines infantiles calendario A ya deberían tener actualizado y socializado el Pacto de Corresponsabilidad con los diferentes actores de la comunidad educativa. 📋 Recuerda que este proceso debe realizarse con: 👨‍👩‍👧 Familias 👩‍🏫 Talento Humano 👧🧒 Niños y niñas ⚠️ Es importante tener presente que con cada grupo poblacional se debe elaborar una acta independiente, donde se evidencie el proceso de participación, construcción o socialización realizado. 💡 No es suficiente contar únicamente con soportes de firmas. Las actas permiten demostrar el contenido abordado, los acuerdos establecidos y la participación efectiva de cada grupo. ✨ Este es un estándar del componente Proceso Pedagógico y su adecuada implementación fortalece la corresponsabilidad, la convivencia y el compromiso de toda la comunidad educativa con el bienestar de los niños y niñas. 💛 El Pacto de Corresponsabilidad no es solo un documento; es un compromiso compartido para garantizar entornos seguros, respetuosos y protectores para la primera infancia. 📩 Si necesitas apoyo para organizar tus evidencias normativas, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
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04/06/2026

📘 Profe, un recordatorio importante del componente Proceso Pedagógico No olvides que el mecanismo mensual de valoración del desarrollo de los niños y niñas, comúnmente conocido como el “observador”, es un estándar del componente Proceso Pedagógico y debe mantenerse al día durante todo el año. 📋 Este instrumento permite a las maestras realizar un seguimiento permanente a los procesos de desarrollo, registrando avances, intereses, necesidades y particularidades observadas en la cotidianidad. 📅 Recuerda que este documento debe ser diligenciado por las maestras al finalizar cada mes, de manera clara, objetiva y coherente con las observaciones realizadas durante las experiencias pedagógicas. 💡 El observador no es solo un requisito documental; es una herramienta valiosa para comprender mejor a cada niño y niña, fortalecer la planeación pedagógica y favorecer una atención integral de calidad. 💛 Observar, registrar y reflexionar también es acompañar el desarrollo de los niños y niñas de manera consciente. 📩 Si necesitas apoyo en la organización de tus procesos pedagógicos, contáctanos aquí: https://asesoriaseducativasaldia.itus.pro/ Conoce más en: ➡️Facebook: https://bit.ly/3dr1L8T
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