Disruptia

¡Estamos felices de compartir esta noticia!

DISRUPTIA fue seleccionada para ser parte de la cohorte 2026 del 𝗙𝗼𝗻𝗱𝗼 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗼 𝗦𝗲𝗿 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹. Gracias a este proceso, enfocaremos nuestros esfuerzos en un objetivo claro:

𝟲𝟬 𝗷𝗼́𝘃𝗲𝗻𝗲𝘀 𝘃𝗶𝗻𝗰𝘂𝗹𝗮𝗱𝗼𝘀 𝗮 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗼𝘀 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗹𝗲𝘀 potenciados por habilidades en inteligencia artificial.

Seguimos apostándole a generar más y mejores oportunidades para el talento joven en Cali. Así, trabajando en conjunto, creamos un ecosistema laboral más equitativo.

📢 ¡𝗕𝘂𝘀𝗰𝗮𝗺𝗼𝘀 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗰𝗼𝗺𝗲𝗿𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗲𝗻 𝗕𝗮𝗿𝗿𝗮𝗻𝗾𝘂𝗶𝗹𝗹𝗮, 𝗖𝗮𝗿𝘁𝗮𝗴𝗲𝗻𝗮, 𝗠𝗼𝗻𝘁𝗲𝗿𝗶́𝗮, 𝗦𝗶𝗻𝗰𝗲𝗹𝗲𝗷𝗼, 𝗕𝗼𝗴𝗼𝘁𝗮́ 𝘆 𝗠𝗲𝗱𝗲𝗹𝗹𝗶́𝗻!

En Disruptia seguimos conectando personas con oportunidades reales. Tenemos vacantes abiertas para Asesores Comerciales en ciudades clave del país y queremos conocer tu perfil.

📍 ¿Dónde puedes aplicar?
Estamos buscando equipo en: Barranquilla, Cartagena, Montería, Sincelejo, Bogotá y Medellín.

💼 ¿Qué perfil buscamos?
Personas con formación técnica, tecnológica o profesional.

Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas (si vienes de sectores como telecomunicaciones, inmobiliario o automotriz, ¡nos interesa mucho!).

Habilidades de comunicación, orientación a resultados y esa capacidad natural para conectar con el cliente.

🚀 ¿Cómo postularte?
El proceso es 100% digital a través de nuestra plataforma:

Ingresa a app.disruptia.co.

Regístrate y completa tu perfil (asegúrate de subir tu información actualizada).

Busca la vacante de tu interés y aplica.

¡Es tu momento de brillar! Si conoces a alguien que esté buscando una oportunidad en estas ciudades, comparte este post o etiquétalo aquí abajo.

¡𝗠𝗲𝗱𝗲𝗹𝗹𝗶́𝗻! 📍 𝗧𝗲𝗻𝗲𝗺𝗼𝘀 𝘃𝗮𝗰𝗮𝗻𝘁𝗲𝘀 𝗮𝗯𝗶𝗲𝗿𝘁𝗮𝘀 para conectar tu talento con empresas que están transformando la ciudad. Si tienes experiencia en logística, producción o gestión de bodegas, esta es tu oportunidad.

Estamos buscando:

Coordinador/a de bodega: Mínimo 5 años liderando equipos y procesos industriales.

Coordinador/a de logística: Enfoque en eficiencia de distribución y flujos. (4 años de exp.)

Coordinador/a industrial de corte: Experiencia en procesos industriales y visión estratégica de costos.

Profesional de logística: Dominio de ERP, WMS y Power BI.

📩 ¿Cómo postularte?
Es muy sencillo, solo sigue estos dos pasos:

Sube tu perfil a nuestra app: 🔗 app.disruptia.co

Aplica a la vacante de tu interés dentro de la plataforma.

¡Ayúdanos a compartir! Etiqueta a esa persona que sabes que está lista para su próximo paso laboral en la ciudad.

⚠️ ¡𝗔𝗧𝗘𝗡𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗕𝗢𝗚𝗢𝗧𝗔́! ⚠️

¡En Disruptia conectamos tu talento con las mejores oportunidades! Estamos en la búsqueda de perfiles para empresas aliadas en la capital.

Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, revisa nuestras vacantes abiertas:

🏗️ Sector obra y campo:

Ayudante de obra: energía y disposición total para el trabajo físico.

Auxiliar de tráfico: enfoque en seguridad vial y atención al detalle.

Oficial de obra: con experiencia en obra civil y liderazgo.

Boal de obra: garantizando orden, limpieza y gestión ambiental.

💼 Sector administrativo y comercial:

Ejecutivo/a comercial: si te apasionan las ventas externas y los resultados.

Practicante (SENA o convenio): en contaduría pública o áreas administrativas.

📩 ¿Cómo postularte?
1. Sube tu perfil a nuestra app. ▶️app.disruptia.co
2. Aplica a la vacante de tu interés

¡Ayúdanos a correr la voz! Etiqueta a alguien que esté buscando una oportunidad estable en Bogotá. 👇

¡𝙈𝙚𝙙𝙚𝙡𝙡𝙞́𝙣 𝙣𝙤𝙨 𝙧𝙚𝙘𝙖𝙧𝙜𝙤́ 𝙙𝙚 𝙚𝙣𝙚𝙧𝙜𝙞́𝙖! ✨

Ayer vivimos una jornada increíble en la Uniremington, conectando con talento que quiere transformar el mundo laboral. No solo fuimos a hablar de empleo, fuimos a hablar de propósito.

Resumen de nuestro paso por la 3era Feria de Empleabilidad Uniremington (Sede Medellín): 👇

✅ Talento: ¡De sobra! Personas listas para aportar lo mejor en un entorno laboral.
✅ Conexiones: Valiosas y llenas de visión.
✅ Propósito: Más firme que nunca: seguir abriendo puertas.

Fue un gusto conversar con cada una de las personas que se acercaron a nuestro stand en el Auditorio Ligia Posada de Vásquez. Gracias a la por la invitación y a ustedes por compartir su energía con el equipo de Disruptia.

¡Seguimos transformando el mundo laboral! 🌍

¿𝗧𝗲 𝗵𝗮 𝗽𝗮𝘀𝗮𝗱𝗼? 𝗗𝗮𝘀 𝘁𝗼𝗱𝗼 𝗲𝗻 𝗹𝗮 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝘃𝗶𝘀𝘁𝗮 𝘆 𝗹𝘂𝗲𝗴𝗼... 𝗻𝗮𝗱𝗮. 𝗘𝗹 𝗴𝗵𝗼𝘀𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗲𝘀 𝗹𝗼 𝗺𝗮́𝘀 𝗰𝗼𝗺𝘂́𝗻, ¡𝗽𝗲𝗿𝗼 𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗯𝗲𝗿𝗶́𝗮 𝘀𝗲𝗿𝗹𝗼!

Nosotr@s nos declaramos oficialmente a favor del . Queremos inyectarte Vitamina D para que tu carrera no se detenga:

✅ No te dejamos en visto: Siempre tendrás una respuesta clara.
✅ Te damos retroalimentación: Si no pasas, te decimos en qué mejorar con nuestro nuevo reporte de feedback.
✅ Activamos tu modo aprendizaje: Te damos el mapa para que tu "no" se convierta en un "SÍ".

¿Sabías que el 70% de las personas valora más la transparencia que el resultado mismo?. Nosotr@s también.

¡𝗔𝗰𝘁𝗶𝘃𝗮 𝘁𝘂 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗶𝗹 𝗵𝗼𝘆 𝘆 𝗳𝗼𝗿𝘁𝗮𝗹𝗲𝗰𝗲 𝘁𝘂 ¨𝗩𝗶𝘁𝗮𝗺𝗶𝗻𝗮 𝗗¨ 𝗗𝗶𝘀𝗿𝘂𝗽𝘁𝗲𝗿! 🧬✨ app.disruptia.co

¿𝗦𝗮𝗯𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗲́ 𝘀𝗶𝗴𝗻𝗶𝗳𝗶𝗰𝗮 𝘀𝗲𝗿 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗰𝗼𝗻 𝗩𝗶𝘁𝗮𝗺𝗶𝗻𝗮 𝗗? 🍊✨ (𝗗𝗲𝘀𝗹𝗶𝘇𝗮 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗱𝗲𝘀𝗰𝘂𝗯𝗿𝗶𝗿𝗹𝗼 ➡️)

No se trata solo de lo que dice tu título, se trata de cómo enfrentas el caos, la curiosidad que le pones a cada reto y esa "alergia" a la zona de confort que te hace proponer cosas nuevas siempre.

En Disruptia, valoramos tanto tu talento que nos declaramos en guerra contra el . 🚫👻

Por eso, si aplicas con nosotros y no eres seleccionad@, no te dejaremos en visto. Recibirás tu 𝗥𝗲𝗽𝗼𝗿𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝗥𝗲𝘁𝗿𝗼𝗮𝗹𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 para que sepas qué "vitamina" te hace falta fortalecer y conviertas ese "no" en un aprendizaje real para tu próximo gran "SÍ".

¿Con cuál de estas definiciones te identificas más hoy?

DisruptiaDiferente

𝟴𝗠: ¿𝗗𝗲 𝗾𝘂𝗲́ 𝗵𝗮𝗯𝗹𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗰𝘂𝗮𝗻𝗱𝗼 𝗵𝗮𝗯𝗹𝗮𝗺𝗼𝘀 de 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗮𝗯𝗶𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱 𝗲𝗻 𝗖𝗼𝗹𝗼𝗺𝗯𝗶𝗮? 🇨🇴

Hoy no es solo un día para conmemorar; es un día para analizar hacia dónde vamos. Los datos del inicio de 2026 nos muestran una realidad que no podemos ignorar: la brecha de género en el mercado laboral sigue siendo uno de nuestros mayores desafíos.

📊 La realidad en cifras (DANE 2026):

Participación: Solo el 53,1% de las mujeres participa activamente en el mercado laboral, frente al 76,6% de los hombres.

Desocupación: La tasa de desempleo femenino se sitúa en el 13,8%, mientras que la masculina es del 8,7%.

Cuidado: Las mujeres dedican casi 4 veces más tiempo a labores de cuidado no remuneradas que los hombres.

En Disruptia, no vemos estos porcentajes como números estáticos, sino como historias de vida y oportunidades para generar un cambio social.

Menos brechas, más oportunidades. Por una Colombia donde el talento no tenga género.

8M2026 BrechaDeGénero

𝗟𝗶́𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗠𝗮𝗿𝗸𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴 (𝟭𝟬𝟬% 𝗥𝗲𝗺𝗼𝘁𝗼)

En Disruptia buscamos al estratega que tomará las riendas del área de marketing en FINZEN, consultora hipotecaria con base en Australia y enfoque premium para el mercado hispano.

Tu función principal:
Traducir la visión de la Dirección General en acciones tácticas y medibles. Serás responsable de la coherencia de marca, la gestión de pauta en Meta Ads y la coordinación de equipos creativos para asegurar un crecimiento sólido.

Perfil del candidato:
Experiencia: +3 años en marketing digital con resultados comprobables.

Estrategia: Capacidad para diseñar planes integrales, no solo ejecutar tareas.

Canales: Gestión de LinkedIn, Instagram, YouTube y Email Marketing automatizado.

Liderazgo: Habilidad para gestionar proveedores y cumplimiento de objetivos.

¿Qué ofrece el cargo?
🌍 Modalidad 100% remota (Lunes a Viernes, 40h).

📈 Un rol con peso real en la toma de decisiones.

✈️ Posibilidad de viaje a Australia según desempeño y expansión de la empresa.

👉 Aplica aquí: app.disruptia.co

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