Beessync

🐝pssss! este anuncio es para ti!

¡Hey bee developer! Te estamos buscando 💡

Todos los años tenemos un tema nuevo para rayar... hasta hace poco se hablaba del COVID-19, luego hablamos del fenómeno post-pandemia, después vino el metaverso y hoy el escándalo educativo es la Inteligencia Artificial.

Ha sido toda una montaña rusa para los docentes y frente a esto entonces nos preguntamos ¿Cómo debería ser la educación?

Sin dudas, hoy tenemos humanos distintos, con otros pensamientos y formas de actuar, las personas hoy viven de forma diferente, a un ritmo mucho más acelerado y con esperas más cortas.

Hoy, tenemos un tiempo de atención a la pantalla mucho más corto, lo que nos lleva a plantearnos clases dinámicas, más a las calles y menos a las aulas.

En Beessync tratamos de aprender todos los días, casi siempre generamos conversaciones incomodas, que nos regalen nuevos conceptos y criterios distintos, respetando siempre la diversidad y las perspectivas, creemos que desde ahí podemos salvar la educación.

Frente a esta reflexión, te preguntamos a ti... Si pudieras replantearte la educación ¿Cómo lo harías?

Guionizar un contenido no es suficiente para decir que haces Diseño Instruccional, hay un montón de procesos que debes considerar antes de tomar una decisión en la guionización. El DI no solo considera el producto en donde se encuentra el contenido, sino también el proceso de diagnóstico, evaluación e implementación del mismo. Y es por ello que hoy, queremos compartir contigo algunos de estos modelos.

¿Los expertos en IA son los únicos profesionales nuevos del futuro?

Claro que no, hay para todos los gustos y pasiones. Y por eso hoy les traemos algunas profesiones del futuro.

Dentro del mundo developer tenemos tres grupos (si, tres):

Por un lado, encontramos los Frontend, esos que algún día tendrán que hacer las pases con diseño.

Por el otro, tenemos a los Backend, esos que algún día tendrán que hacer las pases con los datos.

Y por ultimo, tenemos a los fullstack. Los que no necesitan hacer las pases con nadie. Son las rockstars del desarrollo. Si trabajas con un fullstack... amigo, tienes mucha suerte de conocerle.

¡Feliz día Beesmom!

¿Te ha pasado?

Si hay algo que padecemos quienes estamos en el mundo del e-learning es que nos exijan carreras y habilidades que a p***s deberíamos manejar como DI. Pues, si bien es cierto que entre más competencias manejemos más hábiles nos volvemos, no es obligatorio, ni mucho menos un requerimiento mínimo saber programar o diseñar perfectamente. Nuestra misión en un proyecto e-learning es que el entorno pedagógico se ajuste a las necesidades del contexto y la experiencia de aprendizaje sea amena para el usuario, lo demás son puntos a favor.

Últimamente en Beessync hemos estado en proceso de reclutar personal para nuestra colmena y una de las cosas que hemos observado con mucha curiosidad y un poco de preocupación es la forma que nos llegan los CV.

¡Abeja! La primera impresión es muy importante, por eso hoy traemos para ti algunos consejos que sabemos que te servirán de mucho en tu proceso de búsqueda de empleo.

Esperamos que te sirvan.

¡Mucho éxito!

En Beessync, trabajamos por un espacio laboral digno, libre e inclusivo. Porque por encima de todo, antes de trabajadores somos personas que sienten, piensan y sueñan.

¡Feliz día Abejas!

Si eres estudiante de educación o egresado en la licenciatura de educación en cualquiera de sus menciones, conoces muy bien las herramientas educativas, te gustan las nuevas tecnologías y te apasiona la enseñanza online ¡Eres la abeja que queremos para nuestra colmena!

Envíanos tu CV y conecta con nosotros.

¡Abejas! Tenemos la misión de conseguir un developer backend para nuestra colmena. Si eres tu ¡Escríbenos! queremos conocerte.